Stereotyp - čo to je? Hlavné typy a formovanie stereotypov. Stereotyp: čo to je, ako sa tvorí a prejavuje, funkcie v psychológii Majú stereotypy

Nestrať to. Prihláste sa na odber a dostanete odkaz na článok na svoj e-mail.

Sociálny stereotyp je relatívne stabilný a zjednodušený obraz sociálneho objektu – osoby, skupiny, javu alebo udalosti. Toto sú tiež všeobecné názory na distribúciu určitých vlastností v skupinách ľudí. Napríklad: „Taliani sú emocionálni“ alebo „Politici sú klamári.“

Prečo vznikajú stereotypy? Existujú pravdepodobne dva hlavné dôvody. Po prvé: duševná lenivosť. Človek nechce vynaložiť intelektuálne úsilie, aby zistil viac o udalosti, skupine ľudí alebo človeku, preto úprimne verí tomu, o čom už vedel. Po druhé: nedostatok informácií alebo času. Stáva sa to často: máte len niekoľko malých faktov, na základe ktorých sa môžete rýchlo rozhodnúť. Sociálne stereotypy vznikajú aj z osobných skúseností, presvedčení a preferencií. Musíte len pochopiť, že všetky tieto tri parametre sú čisto osobné, teda subjektívne.

Stereotypy môžu byť:

• pozitívny;
• negatívny;
• presné;
• približný;
• neutrálny;
• príliš zovšeobecnené;
• príliš zjednodušené;

Netreba samu seba klamať a myslieť si, že určite nepodliehate stereotypom. Žijú v nás, ovplyvňujú náš svetonázor, správanie a niekedy prispievajú k nesprávnemu chápaniu reality. Internet, TV, komunikácia, osobné (a zároveň často nasilu pokazené) skúsenosti, nesprávne vnemy a intuícia – to všetko vytvára v našej psychike obrovské množstvo stereotypov.

Zároveň nesmieme zabúdať, že stereotypy môžu súvisieť s pravdou, aj keď nie vždy. Profesijnej deformácii podliehajú napríklad vodiči mikrobusov, právnici, politici, herci a predstavitelia mnohých ďalších profesií.

Profesionálna deformácia je kognitívna deformácia, psychologická dezorientácia jednotlivca, vytvorená v dôsledku neustáleho tlaku vonkajších a vnútorných faktorov profesionálnej činnosti. To znamená, že náhodne vybraný právnik sa bude viac podobať inému náhodne vybranému právnikovi ako vodičovi mikrobusu. Profesia mení človeka a to sa nedá poprieť. Z tohto dôvodu sa prístup k zástupcovi rôznych profesií môže líšiť.

Stereotypov sa úplne zbaviť nedá, preto sa s nimi treba aspoň naučiť žiť a všímať si ich najmä pri dôležitých rozhodnutiach: s kým podnikať, kam sa presťahovať, akú prácu získať.

Najprv si však povedzme, aké funkcie má proces stereotypizácie.

Funkcie a úloha stereotypu

Skorý výskum naznačil, že stereotypy používali iba tvrdí a autoritatívni ľudia. Moderný výskum tvrdí, že úplné pochopenie stereotypov si vyžaduje nazerať na ne z dvoch ďalších perspektív: ako zdieľané v rámci konkrétnej kultúry/subkultúry a ako sa formujú v mysli jednotlivca.

Vzťah medzi kognitívnymi a sociálnymi funkciami

Stereotypizácia môže slúžiť kognitívnym funkciám na interpersonálnej úrovni a sociálnym funkciám na medziskupinovej úrovni.

Kognitívne funkcie

Stereotypy nám pomáhajú pochopiť svet. Sú formou kategorizácie, ktorá pomáha zjednodušiť a usporiadať informácie. Informácie sa tak ľahšie identifikujú, vybavia, predpovedajú alebo na ne reagujú.

Psychológ Gordon Allport ponúkol možné odpovede na otázku, prečo ľudia ľahšie chápu informácie v kategóriách.

• Po prvé, týmto spôsobom môžu skontrolovať kategóriu a určiť vzor odpovede.
• Po druhé, kategorizované informácie sú špecifickejšie ako nekategorizované informácie, pretože kategorizácia zdôrazňuje vlastnosti, ktoré zdieľajú všetci členovia skupiny.
• Po tretie, ľudia môžu ľahko opísať objekt v kategórii, pretože objekty v rovnakej kategórii majú spoločné charakteristiky.
• Napokon, ľudia môžu považovať charakteristiky určitej kategórie za samozrejmé, pretože samotná kategória môže byť ľubovoľným zoskupením.

Stereotypy fungujú ako dočasné a šetria nám čas, čo nám umožňuje konať efektívnejšie.

Sociálne funkcie: sociálne zaradenie

Ľudia prezentujú svoje kolektívne ja (členstvo v skupine) v pozitívnom svetle v nasledujúcich situáciách:

• Keď sa na vysvetlenie spoločenských udalostí používajú stereotypy. Vezmime si napríklad túto situáciu. Učenec Henri Tajfel verí, že Protokol sionských mudrcov umožnil ľuďom vysvetliť spoločenské udalosti a dáva zmysel len preto, že Židia majú určité vlastnosti.
• Keď sa stereotypy používajú na ospravedlnenie aktivít vlastnej skupiny inej skupine. Napríklad stereotyp, že Ind alebo Číňan bez európskej pomoci nedosiahne finančný úspech.
• Keď sa stereotypy používajú na odlíšenie skupiny ako pozitívne odlišnej od vonkajších skupín.

Sociálne funkcie: sociálny vplyv a konsenzus

Stereotypy sú indikátorom všeobecného konsenzu. V nacistickom Nemecku Hitler zjednotil národ nenávisťou voči Židom. Aj keď medzi samotnými Nemcami panovali v iných otázkach obrovské nezhody, židovská otázka bola taká silná, že zatienila všetky ostatné.

Stereotypy správania

Empiricky sa zistilo, že ak sa človek spojí so skupinou, začne sa správať ako jej typický predstaviteľ, hoci takéto správanie pre neho nebolo typické. Napríklad:

• Na koncerte hudobnej skupiny sa človek môže správať pre fanúšikov tejto skupiny stereotypne.
• Keď sa človeku pripomenie, akej je národnosti, začne sa správať na základe stereotypov o svojich ľuďoch.
• Muž z Londýna sa správa ako muž z Londýna, keď si to pripomenie.

Dá sa povedať, že keď človeka vedome či nevedome navštívi stereotyp, akoby v ňom spúšťal vzorový program správania a myslenia. Je len na vás, či sa tomu poddáte alebo to zmeníte. Ako sme už povedali, nie všetky stereotypy sú zlé, niektoré z nich majú veľmi rozumné dôvody.

Ako sa zbaviť stereotypov

Buďte si vedomí svojich stereotypov

Aby ste sa zbavili stereotypov, musíte najprv pochopiť, na ktorý z nich ste náchylní. Môže ich byť také veľké množstvo, že to spôsobí zmätok. Ak áno, potom vyberte desať najsilnejších alebo tie, ktoré najviac deštruktívne ovplyvňujú váš život: rodové, rasové, náboženské predsudky.

Môžete mať tiež negatívne názory na hudobníkov, vedcov, vodičov, deti, vládnych úradníkov a mnoho ďalších tried alebo skupín. Ak si to však uvedomíte, urobíte prvý krok správnym smerom.

Rozpoznať negatívne účinky stereotypov

Tento krok je možné kombinovať s prvým, pretože spolu úzko súvisia. Musíte zistiť, čo zlé stereotypy prinášajú do vášho života. Musíte pozorovať všetky oblasti života, dokonca aj tie najneočakávanejšie alebo tie, ktoré sa na prvý pohľad nezdajú veľmi dôležité:

• Finančná sféra.
• Sociálna sféra.
• Mentálne zdravie.

Napríklad, ak si o športovcoch budete myslieť, že sú „hlúpi a nevzdelaní“, môže vás to navždy odradiť od chodenia do posilňovne. No koho tým zhoršíte?

Možno zistíte, že mnohé z vašich obmedzujúcich presvedčení sú založené na stereotypoch. Máte napríklad 50 rokov a nezakladáte si vlastný podnik, pretože si myslíte, že ste na to už príliš starý. Hoci každý pozná príklady, keď ľudia aj vo vyššom veku dosiahli v podnikaní obrovské úspechy.

Znížte si sebavedomie

Ak chcete začať, znížte svoju zaujatosť voči tejto rade. V skutočnosti sa veľa stereotypov neobjavuje kvôli nafúknutému sebavedomiu? Koniec koncov, je mu hneď jasné, kto a čo je. Toto je forma nevedomosti.

Preto ak máte vysoké sebavedomie, priznajte si to. Ak sa bojíte, že takýto prístup zníži kvalitu života, tak sa ešte raz zamyslite nad druhým bodom a nad tým, aké negatívne dôsledky majú stereotypy. Pochopíte, že je to malá cena, ktorú musíte zaplatiť, aby ste rozšírili svoj svetonázor, nadviazali veľa nových známych a skutočne sa socializovali.

Zistite, aké výhody prináša vymanenie sa zo stereotypov

Urobte si podrobný zoznam toho, ako by sa mohlo zmeniť vaše myslenie, presvedčenia a hodnoty, ak by ste začali vnímať každého človeka, ktorého stretnete, ako jednotlivca. Predtým ste naňho pravdepodobne nalepili desiatky štítkov a on ani nestihol otvoriť ústa. Súdiť človeka od začiatku – nie je to zaujímavejšie?

Obklopte sa rôznymi ľuďmi. Áno, ľudia, ktorí sú nám podobní, sú príjemnejší, ale je tak ľahké zhrdzavieť v súlade. Viac cestovať – aspoň do iných miest.

Prajeme veľa šťastia!

Dobrý deň, milí čitatelia! Vitajte na blogu!

Téma článku: je to stereotyp? Rodové, etnické, sociálne stereotypy. Je to dynamický stereotyp? Pôvod slova? Odkiaľ pochádzajú stereotypy? Kto má prospech? Ako sa s nimi vysporiadať? Existujú nejaké výhody zo stereotypov?

Vy a ja máme šťastie, že žijeme v novej postindustriálnej digitálnej dobe, ktorá nahradila industriálnu spoločnosť. Teraz sa život a technológie okolo nás menia tak rýchlo, že predtým akceptované predstavy v spoločnosti o konkrétnej situácii alebo skupine ľudí sa rýchlo menia a často sú diametrálne odlišné.

Teraz sa stalo módou mať radšej vlastný názor ako všeobecne uznávaný. Stalo sa módou bojovať proti stereotypom. Čo sú teda stereotypy?

Sú to stereotypy?

Môžete zistiť definíciu pojmu „Stereotyp“ na Wikipédii, ale tu vysvetlím jednoduchšie jeho vedecký význam (v psychológii, sociológii, biológii). Plus Uvediem príklady z moderného života, ktoré môžu niektorých z vás aj šokovať, no zároveň vám pomôžu rozpoznať a prekonať vaše stereotypy a...možno radikálne zmeniť váš život.

Slovo „stereotyp“ pochádza z typografie, tlače, kde stereotyp bol názov formy, s ktorou sa vyrábalo veľa kópií, kópií novín, kníh atď.

Stereotyp v psychológii je stabilný vzorec konania, správania a myslenia, ktorý človek používa reflexívne, bez myslenia, nevedome. Odkiaľ pochádzajú stereotypy? Stereotypy môžu zaviesť spoločnosť, rodičia a škola. Často nezodpovedajú realite života, a preto poškodzujú ľudí.

Príklady stereotypov

Príklad č. 1. Stereotypy sa vyznačujú vysokým stupňom stability. Tu je pozoruhodný príklad, ktorý potvrdzuje toto tvrdenie.

Napriek tomu, že Japonsko je moderná krajina s ultra vyvinutými technológiami, to 12-hodinová pracovná doba je stále právne zakotvená. Japonskí poslanci sa mnohokrát pokúšali schváliť zmeny legislatívy, no zakaždým neúspešne. Navyše s takouto zmenou nesúhlasia ani samotní občania. Svoj život si nevedia predstaviť inak, s kratším pracovným časom. Je známy fakt, že Japonci sú dokonalí workoholici a zároveň veľmi konzervatívni.

Príklad č. 2. Nasledujúci príklad sa týka nie cudzej, ale našej mentality – stereotypu zakoreneného v našej spoločnosti. Pozitívom je, že tento stereotyp je takmer porazený.

Nedávno sa všeobecne uznáva, že nezávislí umelci sú „chudobní umelci“, najmä spisovatelia a dizajnéri, ktorí majú nespoľahlivú a nestabilnú prácu. Ale teraz, po tom, čo mnoho ľudí prišlo kvôli kríze o „stabilné“ zamestnanie, mnohí začali obdivovať slobodný životný štýl freelancerov. Nie sú predsa viazaní na jednu prácu a nie sú závislí od jedného zamestnávateľa. Progresívni a aktívni ľudia, mladí aj starí, sa začali rekvalifikovať na nezávislých pracovníkov (prečítajte si tento užitočný článok). To, čo bolo predtým odsudzované, sa začalo považovať za spoľahlivé a žiaduce.

Príklad č. 3. A tento príklad pomôže vám alebo vašim deťom prehodnotiť svoj postoj k tomuto stereotypu a možno nepremrháte niekoľko rokov vysokoškolského štúdia. Univerzity teraz nevyučujú skutočne žiadané, vysoko platené profesie, ktoré sú budúcnosťou. Jednoducho o nich nevedia. A neučia vás, ako začať podnikať a stať sa milionárom.

takže, predchádzajúca generácia verila, že bez vysokoškolského vzdelania niet perspektívy stať sa úspešným a nezávislá osoba. A tento výrok mal naozaj potvrdenie v ich živote. Desivým faktom je, že dnes starí rodičia, matky a otcovia s najlepšími úmyslami, využívajúc stereotyp o potrebe vyššieho vzdelania, posielajú svoje deti na 5-6 (!) rokov na vysoké školy. Deti strácajú drahocenný čas a veľa rodičovských peňazí, ale Po absolvovaní vysokých škôl pochopili, že to, čo sa učili 5 rokov, je beznádejne zastarané a nie je na trhu práce žiadané. Pretože situácia sa tam mení doslova každým dňom. Čo robiť? - pýtaš sa. Na túto otázku mám podrobnú odpoveď v článku Faktom je, že dnes nemusíte študovať niekoľko rokov, aby ste získali vyhľadávané moderné povolanie. Existuje mnoho online kurzov, vrátane BEZPLATNÝCH kurzov od najznámejších univerzít na svete. A ak vaše dieťa sníva o tom, že sa stane IT špecialistom, existujú stáže v známych IT spoločnostiach. Prečítajte si o tom všetkom vo vyššie uvedenom článku.

Myslím, že teraz chápete, aké škodlivé sú stereotypy, najmä v našej dobe rýchlych zmien. Teraz už aj kedysi užitočné stereotypy nielenže nefungujú, ale nám aj škodia.

Niekoľko ďalších príkladov stereotypov. Existuje oveľa viac príkladov stereopitov, o ktorých sa dá hovoriť.

Napríklad staré mamy sa často pýtajú mladých dievčat: Kedy sa vydáte? Veď za ich čias sa dievčatá vydávali v 18-20 rokoch.

Muži majú radi stereotyp blondínok a šoférovania žien. Funguje tu rodový stereotyp (rodový stereotyp je, keď má spoločnosť spoločnú predstavu o určitých úlohách a správaní mužov a žien).

Dievčatá si podkopávajú zdravie kvôli stereotypu o kráse a ideálnych proporciách 90–60–90.

Sú to národné a etnické stereotypy?

Etnické a národné stereotypy sú zavedené predstavy národov o duševných, morálnych a fyzických vlastnostiach iných národov. Môžu byť pozitívne alebo negatívne v závislosti od histórie interakcie medzi národmi.

Autostereotypy sú všeobecné predstavy ľudí o sebe; často sú pozitívne. Heterostereotypy sú predstavy o iných ľuďoch, rase, národnosti, ktoré sú často negatívne.

Vieme, že historicky Angličania nemajú radi Francúzov a naopak. V dôsledku mnohých dlhých vojen sa „spomienka“ na minulé roky prenáša z generácie na generáciu. Podľa rovnakého princípu sa mnohé iné susedné národy nemajú radi.

Veľmi sa mi páči názorná ilustrácia k problematike etnického stereotypu – video o experimente v skupine dobrovoľníkov – predstaviteľov rôznych národností, ktorých DNA bola testovaná na národnosť.

Sú to spoločenské stereotypy?

Sociálne stereotypy - tento pojem zaviedol sociológ Walter Lippman v roku 1922 vo svojom diele „Verejná mienka“ a znamená formy zaužívaného, ​​zjednodušeného, ​​typizovaného vnímania sociálneho subjektu, štandardného hodnotenia sociálnych, etnických a profesijných skupín.

Walter Lippman pomenoval 4 charakteristiky stereotypov:

• sú schematické a úplne neodrážajú realitu;
• často dávajú falošnú predstavu o predmete alebo osobe;
• húževnatý a stabilný, ich zničenie si vyžaduje veľa času;
• sú ovocím práce celej spoločnosti, nielen jedného človeka.

Príklady sociálnych stereotypov

• Žena je slabšie pohlavie
• Manžel/manželka by nemali byť oveľa starší,
• Manželstvo by malo byť len medzi ľuďmi zo spoločného sociálneho kruhu, triedy,
• Žena nemôže byť dobrá IT špecialistka, vodička, inžinierka,...
• Všetci mladí sú rozpustení, nie dobrí,
• Šťastie znamená mať veľa peňazí.

Je to dynamický stereotyp?

Koncept dynamického stereotypu zaviedol profesor I. P. Pavlov v roku 1932. Všetci si pamätáme Pavlovove pokusy so psom zo školských osnov, v dôsledku ktorých Pavlov sformuloval koncept podmieneného reflexu. Pri neustálom opakovaní signálov (rozsvietilo sa svetielko a následne sa prinieslo jedlo) sa u zvierat vyvinul podmienený reflex – slinili. Ide o dynamický stereotyp alebo stereotyp podmieneného reflexu.

Komu prospievajú stereotypy?

Spoločnosť prešpikovaná stereotypmi a bez irónie (príkladom môže byť totalitná spoločnosť) nie je schopná generovať nové myšlienky a je odsúdená na zánik. Stereotypy sú často prospešné pre vládnucu elitu, ktorá vykorisťuje svojich ľudí. Pre ľudí, ktorí žijú v strachu z toho, že budú konať inak ako všeobecne uznávané stereotypy, je, samozrejme, ľahšie vládnuť.

Výhody a nevýhody stereotypov

Stereotypy spočiatku vznikli ako niečo užitočné, pomohli človeku rozlíšiť jeho vlastné od cudzích. Aby človek nestrácal energiu a čas neustálym hodnotením každého jednotlivca, bolo zvykom hodnotiť celú skupinu ľudí a odovzdávať svoje chápanie svojim deťom. Niektoré stereotypy sú teda dôležité, pretože nám šetria čas a umožňujú nám ušetrený čas využiť na nejakú užitočnú, kreatívnu prácu.

Nebezpečenstvo však spočíva v tom, že akonáhle je stereotyp priradený skupine ľudí, je veľmi stabilný a ťažko sa mení. A keďže sa teraz všetko rýchlo mení (viď príklad vyššie s postojom k freelancerom), treba sledovať verejnú mienku, porovnávať ju s trendmi a s vlastným názorom.

Zhrnutie

Myslím, že z článku vyplynulo, že stereotypy sú viac nebezpečné ako užitočné. Navrhujem, aby sme všetci dôkladne zvážili svoj vlastný názor na hlavné otázky života a určili, či je skutočne „náš“?

Alebo to vôbec nie je naša, ale „verejná mienka“ na nás? A možno je to pre nás dokonca škodlivé? Možno stačí držať sa „stabilnej“ práce, vydržať nahnevaného šéfa a nízky plat a nakoniec sa rozhodnúť opustiť svoju zónu pohodlia a venovať sa mnohým zaujímavejším a užitočnejším veciam. Užitočné pre vás, nie pre vášho zamestnávateľa!

Prajem všetkým, aby snívali! Prajem vám inšpiráciu a dôveru vo vaše schopnosti!

Budeme sa rozprávať o stereotypoch – normách, kánonoch, zákonoch, zvykoch, tradíciách, predsudkoch spoločnosti. Väčšina ľudí si myslí, že sú správne a riadia sa nimi. Tu je dôležité rozlišovať medzi pojmom správnosť stereotypu a konvenciou (prehnanosť). Ale fiktívne stereotypy niekedy ovládajú kolektívne vedomie (vrátane nás). Stereotypy ľudí sa primárne delia na globálne – charakteristické pre mierku planéty a úzke – tie, ktorými sa riadime v škole, v práci, doma a podobne. Obidva sa však stávajú ilúziou, ktorá má veľa prívržencov.

Mužské modely sú tradične klasifikované ako gayovia

čo je to stereotyp?

Pojem „stereotyp“ sa zrodil v 20. rokoch minulého storočia. Do vedeckej literatúry ho zaviedol americký vedec W. Lippman. Stereotyp charakterizoval ako malý „obraz sveta“, ktorý si človek ukladá do mozgu, aby si ušetril námahu potrebnú na vnímanie zložitejších situácií. Podľa amerického vedca existuje dva dôvody pre vznik stereotypov:

1. Úspora úsilia;
2. Chrániť hodnoty skupiny ľudí, v ktorej žije.

Stereotyp má nasledovné vlastnosti:

• Konzistentnosť v čase;
• Selektivita;
• Emocionálna plnosť.

Odvtedy mnohí vedci tento koncept doplnili a inovovali, no základná myšlienka sa nezmenila

Na čom sú založené stereotypy? Aby sa ľudia netrápili zbytočnými myšlienkami, používajú známe stereotypy. Niekedy nájdu svoje potvrdenie pri pozorovaní ľudí a potom sa ešte viac presvedčia, že majú pravdu. Stereotypy sú akousi náhradou myšlienkového procesu človeka. Prečo „znovu vynájsť koleso“, ak môžete použiť myseľ niekoho iného. Každý z nás v rôznej miere podlieha stereotypom, rozdiel je v tom, kto z nás týmto „postulátom“ do akej miery verí.

Stereotypy žijú v nás, ovplyvňujú náš svetonázor, správanie a prispievajú k nesprávnemu vnímaniu reality: úloha moderných stereotypov v živote človeka a spoločnosti je nepopierateľná. Stereotypy môžu byť vnútené verejnou mienkou a formované na základe vlastných pozorovaní. Sociálne stereotypy sú pre svetonázor ľudí najničivejšie. Vnucujú človeku nesprávny myšlienkový pochod a bránia mu myslieť sám za seba. Bez stereotypov by však spoločnosť nemohla existovať. Vďaka nim vieme o nasledujúcich vzorcoch:

• Voda je mokrá;
• Sneh je studený;
• Oheň je horúci;
• Kameň hodený do vody vytvorí kruhy.

Keďže o tom vieme, nemusíme sa o tom zakaždým presviedčať. Ale stereotypy, ktoré fungujú na úrovni vedomia a podvedomia ľudí, im spravidla bránia žiť. Musíme sa naučiť rozlišovať stereotypy od skutočnej myšlienky predmetu, pochopiť klady a zápory ľudských stereotypov.

Slávne blogerky sú vnímané ako „blízkomyslené“ dievčatá

Vezmime si napríklad stereotyp o dlhoch. Na tomto pocite nie je nič zlé alebo zlé. Jedinou otázkou je, či je tento koncept diktovaný vnútorným presvedčením človeka, alebo je mu vnútený verejnou mienkou. V druhom prípade človek pociťuje nesúlad medzi vlastnými koncepciami a tým, čo od neho spoločnosť vyžaduje.

Túžba ľudí nasledovať stereotypy skresľuje ich predstavy o realite a otravuje existenciu. Človek veľmi často nesúdi ľudí podľa ich činov, ale podľa toho, čo si o nich myslia ostatní. Niekedy človek, ktorý z času na čas chodí do kostola, si pripisuje všetky cnosti kresťanstva. Aj keď to ani zďaleka nie je pravda.

Často sa stáva, že ľudia sa neunúvajú premýšľať o probléme, jednoducho použijú existujúci stereotyp a osvoja si ho.

Ide napríklad o skupiny ľudí, ktoré sú rozdelené podľa nasledujúcich kritérií:

• Sexuálne;
• Vek;
• Stupeň vzdelania;
• Profesionálny;
• Viera atď.

Povedzme, že blondínky, aby sa neobťažovali dokazovaním nepresnosti existujúceho stereotypu, snažia sa zodpovedať všeobecne uznávanému názoru. Takto sa žije ľahšie. Alebo ženy, ktoré sa snažia nájsť bohatého ženícha, s ktorým sú hlboko nešťastné, pretože pri výbere nebrali do úvahy jeho ľudské vlastnosti.

Nie je možné premietnuť existujúci stereotyp na všetkých ľudí v rovnakej miere. Musíte založiť svoje úsudky na osobnosti človeka, jeho výhodách a nevýhodách, životnej pozícii atď.

Aké sú stereotypy?

Upozorňujeme, že hovoríme o stereotypoch! Nižšie sú uvedené príklady najpopulárnejších sociálnych stereotypov, ktoré sú v spoločnosti veľmi bežné:

Rodové stereotypy: ženy a muži

Rodové stereotypy sú jedny z najvýraznejších v modernej spoločnosti

Nižšie je uvedený zoznam bežných rodových stereotypov s príkladmi – verte mi, vidíte v nich veľa, čo je známe a dobre zavedené vo vnímaní verejnosti:

1. Žena je hlúpe, slabé a bezcenné stvorenie. Je navrhnutá tak, aby porodila, umývala, varila, upratovala a inak sa starala o svojho „pána“ (muža). Narodila sa na svet, aby sa naučila správne nanášať make-up, obliekať sa a chichotať sa, len tak má možnosť „užiť si“ dobrého samca, ktorý jej a jej potomkom zabezpečí slušný život. Pokiaľ žena žije na úkor muža a vo všetkom ho poslúcha, má právo „jesť z jeho stola“.
2. Len čo dáma z prvého bodu prejaví charakter, stane sa z nej osamelá rozvedená. Je možné uviesť niekoľko príkladov stereotyp osamelej ženy: 1) rozvedená slobodná matka - nešťastná, osamelá, všetkými zabudnutá;
   2) vdova - žiaľom zasiahnutá a tiež nešťastná žena.
3. Dáma by nemala byť silná a bojovať o svoje blaho bez pomoci muža. Inak je karieristka, ktorá nemá čas na rodinu, deti a manžela. Opäť - nešťastný!
4. Človek je „stredom vesmíru“. Silný, šikovný, pekný (aj s bruškom a holou hlavou). Je povinný zarábať peniaze, aby uspokojil túžby žien.

V skutočnosti muži chcú sex len od žien, ale dodržiavajú pravidlá hry „lásky“, aby dosiahli práve ten sex.

1. Muž by nemal:

• Hovorte o svojich pocitoch;
• Plač;
• Pomôžte žene okolo domu.

Inak sa za muža nepovažuje.

1. Muž by mal:

• Práca. A nezáleží na tom, že tam platia málo a on nie je schopný uživiť rodinu, stále je v práci unavený! A odtiaľ pochádza pôvod ďalšej pozície;
• Ležať na pohovke. Veď je unavený, odpočíva;
• Drive. Žena na to podľa mužov nemá právo. Koniec koncov, je hlúpa!

V iných prípadoch sa verí, že nejde o muža, ale o bezcenné stvorenie, ktoré „hanobí“ mužské pohlavie. Uvedené príklady známych stereotypov vo vnímaní komunikačných partnerov potvrdzujú fakt, že mnohí nevidíme podstatu skutočného človeka: od detstva prešpikovaní klišé a klišé, nie sme pripravení počúvať slová človeka. milovaného človeka a pochopiť jeho očakávania.

deti

Deti sú povinné:

• Poslúchať rodičov;
• Splňte sny a nesplnené túžby mamičiek a otcov;
• Študujte „vynikajúco“ v ​​škole, na vysokej škole a na univerzite;
• Keď rodičia zostarnú, „prines im pohár vody“.

Takže deti sú neposlušné a neznesiteľné, mladí ľudia sú šialení a rozpustilí.

Starí ľudia sú vždy reptaní a zo všetkého nešťastní

Ale v starobe všetci ľudia ochorejú a sťažujú sa na život, inak sa prinajmenšom správajú zvláštne.

Šťastie

Šťastie je:

• Peniaze;
• Vysoká hodnosť.

Všetci ostatní sú nešťastní porazení. Aj keď je človek absolútne šťastný, žije v stave tranzu (v nirváne) a za dušou nemá nič, je zlyhaním!

"Správne"...

Iba v najznámejších inštitútoch dostávajú „správne“ vzdelanie. „Správni“ ľudia chodia do práce a sedia tam od zvončeka k zvončeku. „Správne“, ak žijete vo svojej vlasti a neodchádzate žiť do inej krajiny. Je „správne“ sledovať módne trendy. Je „správne“ kupovať drahý tovar v butiku a nie to isté v bežnom obchode. Je „správne“ mať názor, ktorý sa zhoduje s názorom väčšiny. Je „správne“ byť ako všetci ostatní okolo vás.

Pre ľudí je dodržiavanie stereotypov deštruktívne. Rodičia nám vštepujú do mozgu myšlienku, že nemôžeme vyčnievať zo spoločnosti, musíme žiť ako všetci ostatní. Každý z nás sa v detstve bál, že sa stane „čiernou ovcou“ a bude vylúčený z kolektívu. Odlišovať sa od všetkých ostatných znamená žiť podľa vlastných pravidiel a myslieť vlastnou hlavou – žiť namáhaním mozgu.

Ešte z filmu "Agenti U.N.C.L.E." (“The Man from U.N.C.L.E.”, 2015), kde herec Armie Hammer stvárnil zásadového a nepreniknuteľného agenta KGB Ilju Kurjakina.

Čo sú profesionálne stereotypy: príklady

Profesionálne stereotypy zahŕňajú zovšeobecnené obrazy profesionála v konkrétnej profesii. V tejto súvislosti sa najčastejšie uvádzajú tieto kategórie:

• 1. Policajti. Tieto stereotypy obzvlášť horlivo podporujú americké filmy a ruské televízne seriály. Je pravda, že vzácna interakcia bežných občanov s policajtmi v reálnom živote dáva podnet na kopu dohadov, ktoré sa z televíznych obrazoviek úspešne usmerňujú tým správnym smerom. Väčšina fanúšikov takýchto filmov je presvedčená, že aj ten najobyčajnejší policajt je odvážny, obetavý a schopný sám poraziť celú bandu násilníkov.
  2. Lekári. A v skutočnosti existujú profesionáli, ktorí vás dokážu doslova priviesť späť k životu z iného sveta, no v prípade zdravotných problémov by ste nemali očakávať veľkolepé vystúpenie v nemocnici na vozíku s výkrikmi „Cesta, cesta! Strácame ho,“ v sprievode celého tímu záchranky – v živote je, verte, všetko oveľa banálnejšie a inteligentný a bystrý lekár, schopný urobiť okamžité rozhodnutie v kritickej situácii pre život pacienta, je, žiaľ, , skôr profesionálny stereotyp.
  3. Stereotyp niekoho, kto dokáže vyriešiť malé každodenné problémy až po problémy globálnej vlády právnik- ďalší obrázok, ktorý pochádza z amerického televízneho seriálu. Právne pojednávanie v tomto predstavení je skôr divadlom s kŕčovitým vykrúcaním rúk, slzami v očiach a hlasmi právnikov lámajúcich sa od vzrušenia a tragédie z toho, čo sa deje.
  4. Pozoruhodný príklad profesionálneho stereotypu je nám známy už od sovietskych čias: robotník a kolektívny farmár. Áno, áno, vidiecki robotníci a obyčajní ťažko pracujúci, prekypujúci zdravím, s očami planúcimi nadšením a smädom po práci, sú pripravení priniesť akúkoľvek obetu v záujme prosperity priemyslu, poľnohospodárskych technológií, sovietskej spoločnosti a štátu ako celý.
  5. Moderní študenti: vedomostne málo nadaný, ale úspešný v pití alkoholu a sexe, užívaní drog a organizovaní divokých večierkov. Možno je vnútený imidž stále bližší americkej spoločnosti, ale aj ruskí študenti hľadia týmto smerom s obdivom – ach, kiež by sme to dokázali...

Ako bojovať so stereotypmi?

Ukázalo sa, že, stereotypy sú navrhnuté tak, aby zbavili mozog človeka nadmerného stresu. Stereotypy zároveň obmedzujú duševnú aktivitu človeka a bránia mu prekročiť hranice štandardného svetonázoru. Ak použijeme stereotyp „je dobre tam, kde nie sme“, potom si človek je istý, že tam, kde žije, sa nič dobré nemôže stať. A v tej mýtickej diaľke, kde nikdy nebol a ani nebude, všetci žijú za komunizmu a... Výsledkom je, že sa nemusíte ani snažiť, aby ste boli šťastní, aj tak nič nevyjde.

ale Nemôžete slepo veriť všetkému, čo ľudia hovoria. A potom, stereotyp má vždy skrytý význam. V tomto prípade je skutočným zmyslom tohto stereotypu to, že človek si vždy bude myslieť, že niekto niekde vynakladá menej námahy a žije sa mu oveľa lepšie.

To spôsobuje závisť a sklamanie vo vašom „neúspešnom“ živote. Ukazuje sa, že tento názor je nesprávny

Hlavným spôsobom boja proti stereotypom je neveriť im. Neverte tomu, čo ľudia hovoria, overte si informácie a na základe vyvodených záverov si vytvorte vlastný názor. Podarí sa vám tak vyvrátiť zastarané stereotypy a zabrániť vzniku nových.

Zamyslite sa nad tým, koľko stereotypov neustále používate. Pokúste sa nájsť tie, ktoré nie sú podložené faktami. Spomínaný stereotyp, že „blondíny sú všetky hlúpe“ je mimoriadne kontroverzné vyhlásenie. Začnite zoznamom dievčat a žien s blond vlasmi, ktoré dobre poznáte. Koľko z nich by ste označili za hlúpych? Sú všetci takí hlúpi, ako tvrdí stereotyp? Hľadajte vyvrátenia tvrdení, ktoré nemajú žiadny základ v skutočnosti.

Ak používate stereotyp „drahšie znamená lepšie“, hľadajte príklady produktov za rozumné ceny, ktoré sú kvalitné a módne. Zároveň drahé položky nie vždy spĺňajú normy kvality.

Krásne a upravené ženy sú často považované za hlúpe a vypočítavé

Záver

Čo sú teda stereotypy? Toto je nejednoznačný prejav sociálneho myslenia. Žijú a vždy budú žiť, bez ohľadu na to, či to chceme alebo nie. Nesú informácie, ktoré ľudia zbierali a systematizovali po stáročia. Niektoré sú založené na skutočných skutočnostiach, iné sú ako vymyslené rozprávky, ale boli, sú a budú. Rozhodnite sa sami, ktoré stereotypy škodia vášmu mysleniu a ktoré sú užitočné. Použite tie, ktoré potrebujete, a zbavte sa tých zlých.

A na záver navrhujeme oddýchnuť si od vážnej témy a pozrieť si vtipné video o stereotypoch pouličného futbalu. Áno, sú také veci!

• Vlastnosti stereotypov
• Typy stereotypov
• Nevýhody stereotypov
• Odkiaľ pochádzajú stereotypy?

"Nechodte s ním - je dosť starý na to, aby bol vaším otcom", "Potrebujem schudnúť, môj pás je o 3 centimetre väčší ako normálne", "Všetci Briti sú prima a Američania sú hlúpi." Tu sú typické zavedené stereotypy, ktoré možno často nájsť v modernej spoločnosti. Kvôli takýmto predsudkom môže veľkú lásku zničiť banálny vekový rozdiel, dievčatá si podkopávajú zdravie dodržiavaním noriem 90-60-90, ľudia sa radšej nekamarátia s cudzincami. Sila stereotypov je obrovská. Poďme zistiť, čo to je, aké škody môže stereotyp spôsobiť rozvoju osobnosti a aké výhody možno z tohto javu odvodiť.

Etymológia tohto slova siaha až do tlače. Toto je názov pre špeciálne klišé, ktoré sa používali v písacích strojoch. Dnes už prirodzene každý pozná toto slovo z inej oblasti, ktorá je ľuďom bližšia – psychológie. V závislosti od myšlienkového smeru môžu byť moderné stereotypy interpretované rôzne. Ich všeobecná myšlienka je však rovnaká - ide o ustálený názor na ľudí, národnosti, činy alebo činy. Prvým vedcom, ktorý použil slovo „stereotyp“ na označenie psychologického fenoménu, bol novinár Walter Lippmann. Jeho práca bola napísaná ešte v 20. rokoch minulého storočia, počas ktorých sa zmenili metódy hodnotenia stereotypov.

Aké stereotypy ľudia? Odkiaľ prišli? Človek nepochybne využíva vlastnú skúsenosť, zovšeobecňuje ju, mení na stereotyp. Bojíme sa, že opäť urobíme chybu, preto sa môže stať, že po negatívnej skúsenosti s jedným z nich nebudeme napríklad obchodovať s ľuďmi inej národnosti. Existuje však aj širší koncept spoločenských stereotypov. Vznikajú aj na základe skúseností, len táto skúsenosť trvá niekoľko storočí. Práve skúsenosť a čas sú hlavnými zdrojmi stereotypov. Spoločenský stereotyp sa nevytvorí za jeden deň, ale za jeden deň sa ho ani zničiť nedá. Toto trvá dlho.

Vlastnosti stereotypov

Podľa výskumu Waltera Lippmanna majú všetky stereotypy štyri charakteristiky:

• sú schematické a neodrážajú realitu v plnom rozsahu;
• sú falošné, nedávajú skutočnú predstavu o osobe alebo predmete;
• sú húževnatí, na zničenie stereotypu je potrebný čas;
• len zriedka ich vytvára jeden jednotlivec, ale zvyčajne sú ovocím práce celej spoločnosti.

Typy stereotypov

• autostereotypy a heterostereotypy

Autostereotyp je predstava človeka o sebe samom a heterostereotyp je názor o veľkej skupine ľudí, o národnosti alebo rase. Heterostereotypy sa môžu meniť v rôznych sociálnych skupinách. Niektoré národy môžu považovať nadmerné šetrenie za obozretnosť alebo šetrnosť, pre iné to bude prejav chamtivosti.

• individuálny a spoločenský

Jednotlivé stereotypy platia len pre jedného človeka. Môžu byť získané v dôsledku negatívnych alebo pozitívnych skúseností. Sociálne stereotypy sú pomerne široká kategória, zahŕňajú politické, etnické a rodové stereotypy, ktoré sprevádzajú spoločnosť ako celok.

Máme sa báť stereotypov?

Prirodzene, nemotivovaný strach z ľudí inej rasy, neodôvodnená túžba vyzerať ako hviezdy predvádzacích mól, je nejednoznačný jav, ktorý nás môže vystrašiť. Slovo má negatívny význam. Stereotyp je však spôsob, ako klasifikovať moderný svet. Ľudstvo je zvyknuté rozlišovať svojich vlastných od cudzích, tieto kategórie nefungujú len na našu škodu. Snažíme sa zovšeobecňovať naše prostredie, aby sme neplytvali mentálnymi zdrojmi na neustále hodnotenie. Preto sú stereotypy správania nesmierne dôležité. Okamžite vidíme, či človek patrí do kategórie priateľov alebo neznámych ľudí, chápeme, čo od neho očakávať. Toto šetrenie má na jednej strane pozitívny vplyv na našu osobnosť, čas venujeme niečomu inému. Ale práve v tom spočíva negatívny vplyv stereotypov na sebarozvoj.

Nevýhody stereotypov

Pokrokový človek, ktorý dbá na rozvoj svojej osobnosti, si určite povie, že stereotypy sú nezmysel, že nikdy neuprednostní mladého človeka len pre jeho vek a nikdy neodmietne pomoc ľuďom inej národnosti. To všetko sa dá povedať s pátosom a zápalom, ale o 5 minút neskôr sa ten istý sľubný a sebarozvíjajúci človek bude smiať vtipu o blondínkach. Áno, stereotypom je aj spojenie farby vlasov s mentálnymi schopnosťami. Človek má pocit, že v určitom bode stereotypy prestanú slúžiť ako filter, ale začnú premietať negativitu, nedôveru na ľudí alebo činy, ktoré sú v hodnotovom systéme považované za „cudzích“. Je to spôsobené tým, že stereotypy sú v jednom reťazci s predsudkami a predsudkami. Posledné dva pojmy sú už negatívnejšie a môžu spôsobiť diskrimináciu. Stereotypy sú naším štítom pred realitou. Chráni nás pred smútkom alebo úzkosťou, ktoré môžeme zažiť voči ľuďom, ktorí sú v našej mysli označení ako „cudzinci“. To znamená, že prestávame sympatizovať s ľuďmi inej rasy, náboženstva alebo národnosti len kvôli tlaku stereotypov. Prirodzene, takýto prístup je pre ľudstvo nemožný, pretože stereotypy spoločnosti sa skutočne stávajú ospravedlnením pre necitlivosť.

Mínusom stereotypov však možno nazvať nielen negatívny postoj k javu alebo sociálnej skupine. Pozitívne predsudky vedú k prílišnej dôverčivosti, chybám a skresľovaniu interpretačného procesu. Starší človek môže byť pracovne zdatnejší, no na pohovore ho často odmietnu a uprednostnia mladšieho odborníka. Prirodzene, takáto zaujatosť negatívne ovplyvňuje úspech spoločnosti.

Odkiaľ pochádzajú stereotypy?

Existuje názor, že sociálne stereotypy sú dlhodobým fenoménom, ktorý sa prenáša generáciami. Čiastočne je to pravda, ale všetky informácie o nich človek nasáva z prostredia, výchovy, príbehov a prístupu rodičov. Stereotyp môže byť často vnútený spoločnosťou. Človek nemusí pociťovať strach alebo nepriateľstvo voči určitej kategórii ľudí a činov, ale osvojuje si ostražitosť kvôli strachu, že urobí chybu. Hoci spoločnosť má tendenciu meniť svoj postoj k stereotypom. Niektoré javy sa môžu v priebehu rokov a storočí dramaticky zmeniť.

Jedným z jasných spôsobov, ako študovať svoje vlastné stereotypy založené na implicitných asociáciách, je webová stránka Harvardskej univerzity. Testy sú rozdelené do kategórií – rasa, farba, národnosť. Jednoduché úlohy vám umožňujú identifikovať vaše preferencie. Pravdepodobne niekoho prekvapia získané údaje, zatiaľ čo iní, naopak, očakávajú podobný výsledok. Za pokus to stojí, možno vám testy v mnohých veciach otvoria oči.

Áno, zničiť stereotypy si vyžaduje pomerne veľa času. Je pravdepodobné, že si môžete dávať pozor na kolegu inej národnosti. Ale pre plný rozvoj osobnosti netreba dávať stereotypom moc nad zdravým rozumom. Tento kolega môže s vami dobre spolupracovať v tíme, ak sa mu otvoríte. A budete sa môcť narúšaním stereotypov zbaviť nemotivovaných negatívnych postojov.