อาหารจานด่วน จะเลือกอะไรดี - McDonald's หรือ Burger King Memes จาก "เบอร์เกอร์คิง"

ชื่อของแบรนด์เร้าใจเครือข่ายเบอร์เกอร์สมควรได้รับมานานแล้ว แม้แต่กรณีเกี่ยวกับพวกเขาแล้ว โฆษณาทั้งชุดกำลังเผยแพร่บนอินเทอร์เน็ตอยู่แล้ว เนื่องจากเบอร์เกอร์คิงจัดสงครามการโฆษณากับคู่แข่งโดยตรง นั่นคือเครือข่ายของแมคโดนัลด์ มาดูวิดีโอกัน แล้วเราจะไปต่อกันที่บทวิเคราะห์กัน

ความคิด

มีคนสามคนนั่งอยู่ที่โต๊ะในเครือข่ายเบอร์เกอร์คิงซึ่งแต่ละคนเป็นสัญลักษณ์ของเครือข่ายของเขา Ronald McDonald (Mcdonalds), Harland Sanders (KFC) และ CEO ของ Burger King สวมมงกุฎกระดาษแข็ง (Burger King) ที่มีไก่อยู่ในมือ

ฉันไม่รู้ชื่อผู้ชายจากเคเอฟซีที่ปรากฎทุกที่ Googled มัน

ตัวแทน KFC ถามตัวตลกว่าทำไมไก่ของเบอร์เกอร์คิงถึงอร่อยกว่า? ซึ่งชายผู้มีขนนกกล่าวว่าไก่ของพวกเขามีไข่ที่เย็นกว่า แซนเดอร์สมองใต้โต๊ะและเห็นว่านกมีประโยชน์ตามที่กล่าวไว้จริงๆ และโรนัลด์ แมคโดนัลด์ ต้องการสัมผัสพวกเขาในทุกสิ่ง

มีตังค์มั้ย?

ในความคิดของฉันมี คุณสามารถอาบน้ำให้ฉันด้วยผ้าขี้ริ้วแห่งศีลธรรม แต่ฉันจะบอกคุณอย่างหนึ่งว่าการโฆษณาดังกล่าวดึงดูดความสนใจ ใช่ คุณบอกได้เลยว่านี่ไม่ใช่ครั้งแรกที่ร้านเบอร์เกอร์สะดุดตรงขอบ แต่พวกเขาสามารถดึงดูดผู้ชมได้ทุกครั้ง ที่ไหนสักแห่งที่ยั่วยุ ที่ไหนสักแห่งที่หยาบคายเล็กน้อย แต่เจ็บไหม?

ดูเหมือนว่าไม่นานมานี้ทุกคน "แย่ลง" จากการโฆษณาของพวกเขา แต่ที่นี่ครั้งแล้วครั้งเล่าที่พวกเขาคิดอะไรบางอย่างขึ้นมา และอย่าลืมว่า การทำสงครามกับตัวตลกที่พวกเขามีในอาณาเขตของรัฐอื่น และตอนนี้ได้อพยพมาหาเราในรัสเซีย จนถึงขณะนี้ บอกตามตรง ฉันไม่เคยได้ยินเกี่ยวกับการต่อสู้ของพวกเขากับเคเอฟซีเลย และในกรณีของวันนี้ พวกเขาติดงอมแงม และมากกว่าแมคโดนัลด์เสียอีก

ไก่ที่มี "ไข่เย็น" อยู่ใต้โต๊ะเป็นสิ่งที่คาดไม่ถึงและค่อนข้างกล้าได้กล้าเสีย ถูกหรือผิด ประเด็นเรื่องศีลธรรมของแต่ละคน ผมไม่รับปากประเด็นนี้หรอก ที่นี่ทุกคนต้องตัดสินใจด้วยตัวเอง

อะไรดึงดูดสายตาคุณ?

• คุณภาพไก่ดีกว่าคู่แข่ง
• การยั่วยุเครือข่ายการจัดเลี้ยงอื่น ๆ ที่มีความสามารถในการปลดปล่อยสงครามข้อมูลและส่งเสริมตัวเอง
• ความหยิ่งที่เป็นเอกลักษณ์และในขณะเดียวกันก็มีสไตล์ที่น่าสนใจของโฆษณาล่าสุดทั้งหมด
• และแน่นอนว่าเป็นไก่ที่มีศักดิ์ศรีที่ประเมินค่าไม่ได้

รู้ไหม...

ฉันชอบวิดีโอ มีกลุ่มเป้าหมาย นักเรียนและวัยรุ่นที่มีฮอร์โมนจะประทับใจในวิดีโอและแชร์ให้กันและกัน ภาพลักษณ์ของแบรนด์จะเป็นที่ชื่นชอบมาก การยั่วยุความคมชัดและการสาธิตความแข็งแกร่ง / คุณภาพจะต้องทำหน้าที่ของตน

แน่นอนว่าหากไม่มีข้อมูลที่เป็นรูปธรรม ย่อมเป็นเรื่องยากที่จะตัดสินความสำเร็จของแคมเปญ แต่โฆษณานักเก็ตเบอร์เกอร์คิงน่าจะใช้ได้ ยิ่งกว่านั้น ตัดสินเอาเองเพราะแบรนด์ใช้กลอุบายดังกล่าวเป็นระยะๆ หมายความว่าได้ผลหรือไม่?

อเล็กซี่ เอ.

ติดต่อกับ

การหลอกลวงลูกค้า แผนการตลาด ความเสียหายของอาหารจานด่วน - เจ้าของร้านอาหารไม่ต้องการให้คุณรู้เกี่ยวกับสิ่งเหล่านี้ แต่เราจะพยายามหยุดพวกเขา

ฉันคิดว่าพวกคุณหลายคนชอบกินอาหารจานด่วน วันนี้ฉันจะบอกคุณเกี่ยวกับบางสิ่งที่จะช่วยให้คุณประหยัดเงินและไม่หลงกลอุบายของพวกเขา

อาหารจานด่วนได้สร้างชื่อเสียงให้กับชีวิตของเราอย่างมั่นคง และไม่ใช่ทุกคนที่จะต้านทานสิ่งล่อใจได้

บทความนี้ได้รวบรวม 12 เคล็ดลับที่ร้านอาหารฟาสต์ฟู้ดใช้สำเร็จเพื่อหลอกล่อเราให้มาที่เดิมก่อนแล้วจึงขายให้ได้มากที่สุด

1. อาหารทุกจานรสชาติเหมือนกัน

คุณสังเกตหรือไม่ว่าอาหารจานด่วนแต่ละจานนั้นมีรสชาติที่ใกล้เคียงกัน? และทั้งหมดเป็นเพราะพวกเขารู้ว่าคนชอบอาหารที่มีรสชาติต่างกัน เค็ม หวาน เผ็ด

อาหารจานด่วนได้รับการปรับเทียบเพื่อตอบสนองความต้องการทั้งหมดนี้ในคราวเดียว

2. เบอร์เกอร์ปรุงอาหารได้ทันที

ใช้เวลาเพียง 30 วินาทีในการปรุงอาหารเบอร์เกอร์ที่ง่ายที่สุดในกลุ่มขนาดใหญ่ สาเหตุมาจากการแช่แข็งเนื้อลึกก่อนถึงห้องครัวของร้านอาหาร

3. ออกแบบมาให้กินได้เร็ว

เคล็ดลับอีกอย่างที่ทำให้เรากินมากขึ้นในร้านอาหารฟาสต์ฟู้ดคืออาหารที่เสิร์ฟที่นั่นไม่จำเป็นต้องเคี้ยวนาน

จากการวิจัยพบว่า คนที่มีน้ำหนักเกินจะเคี้ยวโดยเฉลี่ย 12 ครั้งก่อนที่จะกลืนอาหาร ในขณะที่คนผอมประมาณ 15 ครั้ง ยิ่งเราเคี้ยวอาหารน้อยลง เราอิ่มน้อยลง และส่งผลให้เรากินมากขึ้น

4. สีสันรอบตัวคุณกระตุ้นความอยากอาหารของคุณ

สีแดงและสีเหลืองมักใช้ในอาหารจานด่วนด้วยเหตุผล พวกเขาเข้ากันได้ดีและทำให้จิตใต้สำนึกต้องการหยุดและกัด

บางคนถึงกับเรียกข้อเท็จจริงนี้ว่า "ทฤษฎีซอสมะเขือเทศและมัสตาร์ด" ซึ่งเป็นสีสันที่ผลักดันให้เรากินอาหารที่เกิดขึ้นเองตามธรรมชาติหรือมากเกินไปโดยไม่รู้ตัว

5. เป้าหมายหลักคือการขายให้คุณมากขึ้น

นักวิทยาศาสตร์พบว่าการปฏิเสธบางสิ่งบางอย่างเป็นเรื่องยากกว่ามากเมื่อเสนอให้คุณโดยตรง 85% ของผู้คนสั่งมากกว่าที่พวกเขาต้องการเมื่อพนักงานร้านอาหารเสนอให้สั่งอย่างอื่น

ในร้านอาหาร พนักงานไม่เคยใช้อนุภาค "ไม่" ในการสื่อสารที่จุดชำระเงิน ดังนั้นคำที่ใช้บ่อยที่สุดคือ: "คุณจะลองไหม", "คุณจะทำไหม" หรือ “คุณจะรับมันไหม”

6. Medium Cola เป็น Cola ขนาดใหญ่

วิธีง่ายๆ ในการปรับปรุงยอดขายเครื่องดื่มคือการเพิ่มปริมาณการเสิร์ฟแต่ละครั้งและขยายสายผลิตภัณฑ์ทั้งหมดโดยเพิ่มการเสิร์ฟที่ "ใหญ่มาก" และ "ใหญ่พิเศษ"

ผู้คนเลือกใช้ค่าเฉลี่ยของสิ่งที่เสนอโดยไม่รู้ตัว แต่ด้วยเคล็ดลับนี้ ค่าเฉลี่ยจึงกลายเป็นเรื่องใหญ่

นอกจากนี้ หากคุณไม่ระบุขนาดส่วน แคชเชียร์จะตั้งค่าเริ่มต้นเป็นสินค้าที่มีราคาแพงกว่า เช่น มันฝรั่งขนาดใหญ่และกาแฟขนาดใหญ่

7. เนื้อจากไฟคือภาพลวงตา

รอยย่างบนเนื้อทำให้เบอร์เกอร์น่ารับประทานยิ่งขึ้น มีเพียงพวกเขาเท่านั้นที่ไม่มีส่วนเกี่ยวข้องกับเตาย่างจริง: พวกเขาถูกสร้างขึ้นที่โรงงานก่อนที่จะแช่แข็ง

รสชาติของควันที่เพิ่มเข้ามาช่วยเติมเต็มภาพลวงตาของเนื้อจากกองไฟได้อย่างสมบูรณ์แบบ

8. สลัดไม่เป็นอันตราย

ในช่วงไม่กี่ปีที่ผ่านมาสลัดได้ปรากฏตัวในเมนูของร้านอาหารฟาสต์ฟู้ดหลายแห่งในฐานะตัวเลือกที่ดีต่อสุขภาพ แต่เนื่องจากองค์ประกอบ จึงมีแคลอรีเท่ากันหรือมากกว่าอาหารมาตรฐาน

นอกจากนี้ บางครั้งใบผักกาดหอมยังได้รับการบำบัดด้วยโพรพิลีนไกลคอล (สารเติมแต่งอาหาร E1520) เพื่อป้องกันไม่ให้เหี่ยว อาหารเสริมตัวนี้ได้รับการยอมรับว่าปลอดภัย แต่เราไม่ได้พูดถึงความเป็นธรรมชาติ 100% ของผลิตภัณฑ์ดังกล่าวอีกต่อไป

นอกจากนี้ หากไม่มีข้อสงสัยเกี่ยวกับความถูกต้องของเนื้อสัตว์และผักโดยทั่วไป เราสามารถเดาได้เฉพาะเกี่ยวกับองค์ประกอบของซอสเท่านั้น - พนักงานส่วนใหญ่ไม่ทราบเรื่องนี้

9. กาแฟที่ไม่ทำให้คุณสดชื่น

สถานประกอบการราคาต่ำหลายแห่งเสนอกาแฟในถ้วยโฟมมากกว่าถ้วยกระดาษ ปัญหาคือโฟมประกอบด้วยสไตรีนซึ่งเป็นส่วนประกอบทางเคมีที่สามารถปล่อยออกมาได้เมื่อทำปฏิกิริยากับของเหลวร้อน

ส่งผลต่อระบบประสาทของมนุษย์และอาจทำให้เกิดภาวะซึมเศร้าและสูญเสียสมาธิได้ ดังนั้นจึงควรค่าแก่การเลือกดื่มกาแฟในถ้วยกระดาษ

10. ไข่ในอาหารจานด่วนไม่ใช่แค่ไข่

ไข่ที่นำเสนอเป็นอาหารเช้าหรือเป็นอาหารจานหลักที่เพิ่มเติมจากฟาสต์ฟู้ดประกอบด้วยไข่และ "ส่วนผสมของไข่ระดับพรีเมียม" ซึ่งรวมถึงกลีเซอรีน ไดเมทิลโพลีไซลอกเซน (ซิลิโคนรูปแบบหนึ่ง) และสารปรุงแต่งอาหาร E552 (แคลเซียมซิลิเกต) ดีกว่าที่จะใช้เวลาสักครู่และปรุงไข่กวนที่บ้าน

11. โคล่าต่างจากโคล่าในขวด

หลายคนสังเกตว่าเครื่องดื่มอัดลมในแมคโดนัลด์เดียวกันด้วยเหตุผลบางอย่างรสชาติดีกว่าเครื่องดื่มที่เราซื้อบรรจุขวด

อันที่จริงพวกเขาได้ลิ้มรสเกือบเหมือนกัน แต่ความจริงที่ว่าแบรนด์เข้มข้นที่ผสมกับน้ำและคาร์บอเนตโดยตรงในร้านอาหารอาจมีบทบาท ซึ่งทำให้ "สด" มากขึ้น

12. อย่าเอาอาหารไป

หากคุณตั้งใจจะทานเฟรนช์ฟรายหรือแฮมเบอร์เกอร์สำหรับมื้อกลางวัน คุณไม่ควรสั่งกลับบ้าน รายการอาหารจานด่วนส่วนใหญ่มีอายุการเก็บรักษาสั้นมาก

ตัวอย่างเช่น เฟรนช์ฟรายส์ยังคงความสดเพียง 5 นาที จากนั้นจึงเริ่มสูญเสียรสชาติ ชาวเมืองในสภาวะร้อน “อยู่” ได้นานขึ้นเล็กน้อย แต่ยังไม่มีเวลากลับบ้าน

ความต้องการ

มีการว่าจ้างพนักงานที่ไม่มีประสบการณ์ รวมถึงผู้ที่เพิ่งอายุ 18 ปี และไม่มีข้อกำหนดพิเศษสำหรับพวกเขา ผู้สมัครจะต้องเรียบร้อย เป็นมิตร สุภาพและเข้ากับคนง่าย คุณจะต้องได้รับ แต่สามารถทำได้หลังจากส่งแบบสอบถามไปที่ร้านอาหารโดยเสียค่าใช้จ่ายของบริษัท

ในการทำงาน แมคโดนัลด์คุณต้องกรอกแบบสอบถามและระบุตารางการทำงานที่สะดวก การจ้างงานปัจจุบันของคุณ รวมถึงงานอดิเรก เช่น การเล่นกีฬาหรือเข้าร่วมกิจกรรมอาสาสมัคร ใน KFCและ เบอร์เกอร์คิงแบบสอบถามง่ายกว่า - มีเพียงอายุ รายละเอียดการติดต่อ และสถานที่ทำงานที่ต้องการเท่านั้นที่มีความสำคัญ

Alena อดีตพนักงานของ Burger King

“ในการสัมภาษณ์ พวกเขาอาจถามเกี่ยวกับทักษะการสื่อสารหรือถามคำถามที่ฉันชอบ: “คุณช่วยทำความสะอาด ล้างพื้นในห้องน้ำได้ไหม? ถ้าเพื่อน ๆ เพื่อนร่วมชั้นมาเวลานี้คุณจะทำอย่างไร? เป็นการดีกว่าที่จะตอบว่าคุณพร้อมที่จะทำเช่นนี้ โดยเฉพาะอย่างยิ่งเนื่องจากในทางปฏิบัติสิ่งนี้ไม่ค่อยเกิดขึ้นหรือไม่เกิดขึ้นเลย ฉันบอกว่าฉันจะไม่อาย แต่แค่ทักทาย ปรากฎว่าฉันรักงานของฉันและภูมิใจกับมันเสมอ เมื่อฉันได้เป็นผู้จัดการ ฉันมักจะล้างพื้นในห้องโถงเพื่อความสนุกสนาน อันที่จริง นี่เป็นงานที่ง่ายและสงบที่สุด เรามีป้ายบอกด้วยว่า ถ้าผู้จัดการล้างพื้น เขาจะได้รับการเลื่อนตำแหน่งในไม่ช้า

ใน แมคโดนัลด์เฉพาะพลเมืองรัสเซียที่มีบัตรประกันบำเหน็จบำนาญเท่านั้นที่ทำงานอย่างเป็นทางการ ใน KFCและ เบอร์เกอร์คิงพวกเขาจ้างชาวต่างชาติ แต่ต้องให้สิทธิบัตรสำหรับการทำงาน

ครัวที่เบอร์เกอร์คิง

การศึกษา

ทั้งสามเครือข่ายทำงานในรูปแบบเดียวกัน: ผู้สอนที่ได้รับมอบหมายพิเศษบอกผู้มาใหม่เกี่ยวกับกฎการทำงานในบริษัทและสอนกระบวนการผลิต ใน แมคโดนัลด์ในหนึ่งเดือน ผู้มาใหม่จะมีการประชุมกับผู้อำนวยการร้านอาหาร ซึ่งคุณสามารถถามคำถามและหารือเกี่ยวกับช่วงเวลาทำงาน ใน เบอร์เกอร์คิงแคชเชียร์เริ่มทำงานอิสระภายใน 9 วันทำการ และปรุงอาหารภายใน 17 วัน วันเรียนในทั้งสามเครือข่ายจ่ายเป็นวันทำการปกติ

Alena อดีตพนักงานของ Burger King:

“การทำงานในร้านอาหารฟาสต์ฟู้ดถูกควบคุม และงานของพนักงานคือดำเนินการอย่างรวดเร็วและมีประสิทธิภาพ - ตามมาตรฐาน คุณสามารถเริ่มต้นในครัวหรือเครื่องคิดเงิน และฉันขอแนะนำครัว เพื่อให้คุณสามารถเข้าร่วมทีมได้อย่างรวดเร็ว เรียนรู้สูตรอาหารพื้นฐานและชื่อ จากนั้นจึงเริ่มสื่อสารกับแขกของร้านอาหารได้อย่างมั่นใจมากขึ้น

ใน KFCนอกจากการฝึกอบรมในระยะเริ่มต้นแล้ว คุณยังสามารถเข้าร่วมการฝึกอบรมและหลักสูตรเพื่อการเติบโตในอาชีพได้อีกด้วย

หน้าที่

ใน แมคโดนัลด์และ เบอร์เกอร์คิงไม่มีความแตกต่างระหว่างพนักงานเก็บเงินกับพ่อครัว พนักงานร้านอาหารต้องทักทายผู้มาเยี่ยม รับออเดอร์ รับของ จัดเตรียมสินค้า และรักษาความสะอาดในห้องโถงและในบริเวณโดยรอบ

ใน KFCหน้าที่ของเชฟมีการแบ่งอย่างชัดเจน ดังนั้นคุณสามารถยืนที่จุดชำระเงินหรือทำอาหารได้ นอกจากนี้ เคเอฟซียังจัดให้มีตำแหน่งช่างซ่อมบำรุงที่คอยตรวจสอบความสะอาดและช่วยแคชเชียร์และทำอาหารตามความจำเป็น

ครัวที่ KFC

กำหนดการ

แมคโดนัลด์เรียกตัวเองว่านายจ้างอย่างเป็นทางการเพียงคนเดียวในรัสเซียที่สามารถจัดตารางการทำงานที่ยืดหยุ่นได้อย่างสมบูรณ์สำหรับพนักงาน เนื่องจากร้านอาหารที่มีการแจกจ่ายอัตโนมัติทำงานตลอด 24 ชั่วโมงและไม่มีการแจกจ่ายอัตโนมัติ - ตั้งแต่ 07:00 น. ถึง 24:00 น. ดังนั้นในทางทฤษฎี ทุกคนสามารถหารายได้พิเศษบนเครือข่ายในเวลาว่างจากกิจกรรมหลัก คุณสามารถทำงานได้ตั้งแต่ 4 ถึง 8 ชั่วโมงต่อวัน ไม่เกิน 40 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ ในเวลาเดียวกัน เวลาเริ่มต้นและสิ้นสุดของกะเช้า บ่าย หรือเย็นก็สามารถทำได้ แต่คุณไม่สามารถหยุดเกินสองวันต่อสัปดาห์ คุณต้องจัดทำตารางเวลาส่วนบุคคลของคุณในขณะที่จ้างงาน คุณสามารถเปลี่ยนได้ แต่สำหรับสิ่งนี้ คุณต้องแจ้งฝ่ายบริหารล่วงหน้า

อย่างไรก็ตาม ใน KFCมีโอกาสที่จะทำงานตามกำหนดเวลาที่ยืดหยุ่นได้ และสะดวกยิ่งขึ้น - จากสามวันต่อสัปดาห์ อย่างน้อย 4 ชั่วโมงในแต่ละครั้ง ใน เบอร์เกอร์คิงชั่วโมงการทำงานที่ยืดหยุ่นและวันหยุดลอยน้ำได้รับการประกาศอย่างเป็นทางการแล้ว แต่ยังมีตัวเลือกการทำงานแบบ 5/2, 6/1 และ 2/2 อีกด้วย อดีตพนักงาน McDonald's, Burger King และ KFC ว่าละเมิดข้อตกลงเบื้องต้นเรื่องตารางงานเป็นระยะๆ ต้องออกไปธุระ เวลากะกลางคืนถือว่าประสบความสำเร็จสูงสุด คนน้อยจึงง่ายกว่า ไปทำงาน แต่ไปยาก ปกติคนนั่งเต็มแล้ว เวลาหลัง 16.00 น. ถือว่ายากที่สุด

มีร้านอาหารมากมายในแต่ละสาขา ดังนั้นเกือบทุกที่ในมอสโกและภูมิภาคมอสโก คุณสามารถหางานใกล้บ้านได้ในเครือข่ายอาหารจานด่วนสามแห่ง

เงินเดือน

ทั้งสามเครือข่ายฝึกฝนค่าจ้างรายชั่วโมง แต่ไม่ใช่ทุกที่ที่เหมือนกัน ค่าใช้จ่ายต่อชั่วโมงของการทำงาน แมคโดนัลด์รายงานในการสัมภาษณ์พนักงานรายงานว่าแตกต่างกันไปตั้งแต่ 120 ถึง 180 รูเบิล ใน KFCมันยังเริ่มจาก 120 รูเบิล ที่นี่พวกเขาประกาศเงินเดือนอย่างเป็นทางการจาก 22,000 ถึง 32,000 รูเบิลต่อเดือนขึ้นอยู่กับชั่วโมงทำงาน เบอร์เกอร์คิงระบุในโฆษณาว่าเงินเดือน 25,000 ถึง 35,000 รูเบิลและที่นี่เงินเดือนสูงที่สุดตัดสินโดยความเห็นของอดีตพนักงาน

สิ่งเดียวที่มีบทลงโทษคือการขาดแคลนในบ็อกซ์ออฟฟิศ หากแคชเชียร์ทำผิดพลาดเมื่อออกการเปลี่ยนแปลงเพื่อประโยชน์ของผู้ซื้อ จำนวนเงินที่ผิดพลาดจะถูกหักออกจากเงินเดือน สำหรับการละเมิดอื่นๆ ทั้งหมด เช่น กฎอนามัย มาตรฐานการเตรียมอาหาร หรือการไม่ปฏิบัติตามน้ำหนักส่วน พนักงานจะได้รับเพียงการตำหนิเท่านั้น

แต่ละเครือข่ายมีระบบการให้รางวัลของตัวเอง ใน แมคโดนัลด์มีการมอบโบนัสทุก ๆ สามเดือน - 10% หรือ 20% ของจำนวนเงินที่ได้รับในช่วงเวลานี้ โบนัสจะมอบให้ตามผลการรับรอง ใน KFCพวกเขาเรียกร้องโบนัสสูงถึง 50% แต่พวกเขาให้ตามรีวิวที่แขกฝากไว้บนเว็บไซต์ของบริษัท

Ksenia อดีตพนักงาน KFC:

“คุณไม่สามารถควบคุมได้ว่าชั่วโมงการทำงานของคุณให้เครดิตกับคุณอย่างไร พวกเขาถูกบังคับให้ทำงานแทนพนักงานคนอื่น และอาจไม่ได้รับค่าจ้าง ฉันโดนโกงแบบนี้มากกว่าหนึ่งครั้ง ตลอดเวลาที่ไม่นับเป็นเวลาอย่างน้อยครึ่งชั่วโมง และโบนัสจะจ่ายตามจำนวนรีวิวที่แขกออกจากเว็บไซต์ จนถึงวันสุดท้ายของการแข่งขันฉันเป็นผู้นำฉันมี 22 รีวิว อันดับที่สองมี 13 ในวันทำการถัดไปของฉันฉันมี 20 รีวิวและผู้หญิงอีกคนมี 23 ตามลำดับโบนัส 7,000 รูเบิลควรไปหาเธอ

ใน เบอร์เกอร์คิงได้รับรางวัลจากพนักงานและผู้จัดการร้านอาหารที่ดีที่สุดหากสถาบันได้ปฏิบัติตามแผนการขายสำหรับเดือนนั้น และคุณจะได้รับมากขึ้นอย่างต่อเนื่องด้วยการเป็นพนักงานทั่วไป ผู้ที่ผ่านการประเมินงานทั้งในครัวและที่โต๊ะเงินสดจะได้รับค่าบริการเพิ่มเติมเป็นรายชั่วโมง

อาชีพ

ใน แมคโดนัลด์ประกาศความเป็นไปได้ในการเติบโตของอาชีพจากพนักงานธรรมดาไปสู่ผู้อำนวยการร้านอาหาร พนักงานร้านอาหารสามารถเป็นผู้สอนและฝึกอบรมเพื่อนร่วมงานในขั้นตอนการผลิตได้ จากนั้นจึงเติบโตเป็นผู้จัดการวงสวิงที่บริหารจัดการพื้นที่หนึ่งของร้านอาหาร ขั้นต่อไปในอาชีพการงานคือผู้ช่วยผู้กำกับคนที่สอง แล้วก็ขั้นแรก ตำแหน่งนี้เกี่ยวข้องกับการจัดการกะและการจัดระบบร้านอาหาร ในทางกลับกัน ผู้อำนวยการจะจัดระเบียบขั้นตอนการทำงานอย่างเต็มที่และรับผิดชอบดูแลร้านอาหารทั้งหมด

Nikita อดีตพนักงานของ McDonald's:

“แม็คมีอัตรารายชั่วโมงที่สูงกว่าร้านอาหารฟาสต์ฟู้ดอื่นๆ มาก และการปฏิบัติตามกฎการทำอาหารและความรวดเร็วในการโปรโมต ทั้งหมดนั้นขึ้นอยู่กับร้านอาหารนั้นๆ แมคโดนัลด์แต่ละคนคือโลกใบเล็กๆ ของตัวเอง"

ที่ KFC และ Burger King จุดเริ่มต้นของเส้นทางอาชีพนั้นเหมือนกันทุกประการ แต่ระดับการเติบโตนั้นสูงกว่ามาก ที่ร้านอาหาร เบอร์เกอร์คิงคุณสามารถไปถึงตำแหน่งผู้อำนวยการร้านอาหารและจากนั้น - ถึงผู้จัดการอาณาเขตและผู้จัดการอาวุโสอาณาเขต ผู้อำนวยการร้านอาหาร KFCสามารถคาดหวังว่าจะได้รับการเลื่อนตำแหน่งให้เป็นผู้จัดการดินแดนแล้วเป็นผู้จัดการตลาด คุณสามารถเลือกเส้นทางอื่น - เพื่อเป็นผู้ฝึกสอนการฝึกอบรมผู้จัดการและเติบโตเป็นพันธมิตรทางธุรกิจหรือเพื่อเป็นผู้จัดการ CER จากนั้นเป็นผู้จัดการฝ่ายสนับสนุนการปฏิบัติงาน

ส่วนความเร็วในการเติบโตในอาชีพนั้นถือว่าเร็วที่สุดใน เบอร์เกอร์คิง. เฉพาะที่นี่เท่านั้นที่ได้รับการเปล่งเสียงอย่างเป็นทางการและรับประกันได้: คุณสามารถเป็นผู้อำนวยการร้านอาหารภายในไม่เกินสองปีนับจากวันทำการแรก พนักงานที่มีประสิทธิภาพจะกลายเป็นผู้สอนใน 3-4 เดือนและเป็นผู้จัดการใน 9-12 เดือน

เป็นอันตรายต่อสุขภาพ

ความคิดเห็นเชิงลบมากมายเกี่ยวกับการทำงานที่ McDonald's, Burger King และ KFC มาจากข้อเท็จจริงที่ว่ามันไม่ดีต่อสุขภาพ งานนี้ยากจริงๆ - คุณต้องใช้เวลา 4-8 ชั่วโมงบนเท้าของคุณ และไม่ใช่ทุกคนที่จะทำได้ นั่นคือเหตุผลที่ตัวอย่างเช่นพนักงานแนะนำรองเท้าที่มีพื้นรองเท้ากระดูกและข้อ 1 ซม. - ง่ายกว่ามากในการย้ายกะในรองเท้านี้

มีโอกาสเกิดแผลไหม้จากการที่การปฏิบัติตามมาตรฐานและกฎเกณฑ์อย่างเคร่งครัดสำหรับการทำงานกับอุปกรณ์จะช่วยประหยัด นอกจากนี้ อากาศในครัวยังหนักและชื้น ซึ่งอาจทำให้เกิดผื่นผิวหนังได้ ปัญหาอีกประการหนึ่งคือข้อกำหนดด้านสุขอนามัยที่พนักงานต้องปฏิบัติตาม หลังจากออกจากห้องครัวแต่ละครั้ง ไปห้องน้ำ รับประทานอาหารกลางวัน ทำความสะอาดห้องโถง คุณต้องล้างมือถึงข้อศอกด้วยสบู่ และทำให้ผิวแห้งมาก

โบนัส

ในทั้งสาม บริษัท พวกเขาทำสัญญาจ้างงานอย่างเป็นทางการและจ่ายเงินเดือน "ขาว" และตรงเวลา ลาป่วย, ลาพักร้อน, เบี้ยเลี้ยงดูแลเด็กอายุไม่เกิน 1.5 ปี, จ่ายวันหยุดเรียนสำหรับนักเรียน เครือทั้งสามมีเครื่องแบบ อาหาร และการฝึกอบรมในบริษัทฟรี มีโปรแกรมสำหรับการเติบโตของอาชีพและอาชีพตามที่พนักงานทุกคนที่สนใจในเรื่องนี้ได้รับการประกันเงินเดือนที่เพิ่มขึ้นและชุดผลประโยชน์ นอกจากนี้ใน KFC"ของตัวเอง" จะได้รับส่วนลด 25% ในร้านอาหารทั้งหมดในเครือ

วัฒนธรรมองค์กร

กลุ่มธุรกิจตะวันตกขนาดใหญ่มีความโดดเด่นด้วยทัศนคติที่เอาใจใส่เป็นพิเศษต่อการสร้างทีมและการจัดกิจกรรมยามว่างสำหรับพนักงาน ตัวอย่างเช่น ใน แมคโดนัลด์การแข่งขันฟุตบอลระหว่างพนักงานร้านอาหาร งานเลี้ยงบริษัท และการแข่งขัน Voice of McDonald's เป็นประจำ ซึ่งผู้ชนะจะได้มีโอกาสเข้าสู่ธุรกิจการแสดง ในเดือนพฤษภาคมของทุกปีจะมีการแข่งขันสำหรับพนักงานนักศึกษาที่ดีที่สุด เขาได้รับทุนการศึกษาเล็กน้อยซึ่งสามารถนำไปใช้เป็นค่าเล่าเรียนได้

ใน เบอร์เกอร์คิงระบุพนักงานที่ดีที่สุดในตำแหน่งต่างๆ และสนับสนุนพวกเขา ขอแสดงความยินดีกับลูก ๆ ของพนักงานไม่เพียง แต่ในวันปีใหม่ แต่ยังรวมถึงวันที่ 1 กันยายนด้วย นอกจากนี้ยังมี "ธนาคารส่วนลด" พนักงานของบริษัทจะได้รับผลประโยชน์เมื่อซื้อการเดินทาง ใบรับรองประสบการณ์ และการเรียนภาษาอังกฤษ

โดยทั่วไป เมื่อสมัครงาน คุณควรให้ความสนใจกับองค์กรที่ว่าจ้างคุณ ตัวอย่างเช่น จนกระทั่งเมื่อเร็วๆ นี้ McDonald's ส่วนใหญ่ในรัสเซียเป็นร้านอาหารของแบรนด์เอง ตอนนี้ เช่นเดียวกับในเครือข่ายอื่นๆ หลายแห่งมีแฟรนไชส์ นั่นเป็นเหตุผลที่

บทความของวันนี้จะบอกผู้ชื่นชอบอาหารจานด่วนเกี่ยวกับสถานที่ที่ดีกว่าที่จะไปหาอาหารอันโอชะที่พวกเขาโปรดปรานรวมถึงคุณสมบัติหลายประการของสถานประกอบการแต่ละแห่งและคุณจะต้องตัดสินใจว่าสิ่งใดที่เหมาะกับรสนิยมของคุณมากกว่า

ในยุคของเรา อาหารจานด่วนกำลังได้รับความนิยมและมีมูลค่าการซื้อขายสูงมากกว่าที่เคย อาหารของพวกเขาไม่สามารถทิ้งใครไว้เฉยได้ และโฆษณาบ่อยครั้งก็หลอกล่อผู้ซื้อให้นึกถึงตัวเอง หลายคนถามตัวเองว่าไปไหนดี? และที่ไหนคือที่ที่ดีที่สุดในการปรุงอาหาร? และอะไรจะดีไปกว่าเบอร์เกอร์คิงหรือแมคโดนัลด์หรือซีเอฟเอส? วันนี้เราจะพยายามตอบคำถามประเภทนี้

จนกระทั่งเมื่อไม่นานนี้เอง เมื่อไม่กี่ปีที่ผ่านมา ดูเหมือนว่าแมคโดนัลด์จะไม่เท่าเทียมกัน ซึ่งทำให้ร้านแมคโดนัลด์ได้รับความนิยมและเป็นที่ต้องการของนักกินข้างถนนตัวยง แต่เมื่อเวลาผ่านไป เครือข่ายอาหารจานด่วนก็เริ่มแข่งขันกับสถานที่ต่างๆ เช่น Kentucky Fried Chicken (ชื่ออย่างไม่เป็นทางการ) และ Burger King โดยเพิ่มรายการใหม่สุดฮอตลงในเมนูที่คุณไม่เคยเห็นที่ McDonald's แม้จะอายุสี่สิบแล้ว McDuck (ตามที่เขาเรียก) ไม่ได้บินออกจากที่แรกในการจัดอันดับการขายผลิตภัณฑ์ของเขา แต่หลังจากการมาถึงของการแข่งขันเขาเริ่มถูกบีบออกจากที่แรกน่าเบื่อและแข่งขัน นำเสนอรายการใหม่ ๆ ให้กับผู้เข้าชมมากขึ้นในเมนู

เบอร์เกอร์คิงได้รับความนิยมอย่างรวดเร็วในหมู่ผู้ชื่นชอบแฮมเบอร์เกอร์เป็นหลัก และ KFS ก็มีชื่อเสียงในด้านปีกไก่ในตำนาน หลังจากค้นพบแล้ว หลายคนพยายามทำซ้ำสูตรการทำอาหาร แต่ก็สามารถทำซ้ำรสชาติที่กรุบกรอบเหมือนเดิมได้

ก่อนจะตัดสินใจว่าร้านไหนดีกว่า Burger King หรือ McDonald's หรือ CFS ลองเปรียบเทียบสถานประกอบการเหล่านี้ดูก่อน

• หากคุณเป็นแฟนพันธุ์แท้ของแฮมเบอร์เกอร์ประเภทต่างๆ และต้องการลิ้มรสแฮมเบอร์เกอร์ประเภทใหม่โดยสมบูรณ์ ปรุงตามสูตรที่แตกต่างกันและจะมีรสที่ค้างอยู่ในคอที่ต่างไปจากเดิมอย่างสิ้นเชิง ด้วยนวัตกรรมแต่ละอย่าง พวกเขาทำให้เราประหลาดใจด้วยซอสและส่วนผสมที่หลากหลาย ซึ่งจะเป็นส่วนหนึ่งของอาหารจานโปรดของคุณที่ไม่มีคู่แข่ง
• ถ้าคุณชอบไก่ทอดกรอบในการเสิร์ฟและวิธีการปรุงอาหารที่หลากหลาย คุณไม่จำเป็นต้องมีตัวเลือกใดๆ ในสถาบัน kfs ที่เชี่ยวชาญในการปรุงอาหารไก่เป็นหลัก
• ถ้าคุณเป็นคนที่รักความคลาสสิกและต้องการลองสูตรอาหารที่ได้รับการพิสูจน์มาหลายปีแล้ว McDonald's ก็เหมาะสำหรับคุณ สำหรับผู้ที่ชื่นชอบอาหารเพื่อสุขภาพ ร้านนี้ได้นำสลัดและแครอทมาใส่ในเมนูเพื่อขยายกลุ่มเป้าหมายของผู้บริโภค

ควรให้ความสนใจว่าถ้าคุณเป็นคนอ้วน คุณต้องจำกัดการบริโภคอาหารประเภทนี้เพื่อป้องกันสถานการณ์ที่เลวร้ายลง และสำหรับแฟน ๆ ของอาหารเพื่อสุขภาพ ควรจำไว้ว่าใบผักกาดหอมยังได้รับการบำบัดด้วยสารเพื่อรักษารูปร่างและความขบเคี้ยวของใบ แม้ว่าสารนี้ได้รับการยอมรับว่าเหมาะสำหรับการบริโภค แต่คุณต้องเข้าใจว่าอาหารดังกล่าวไม่สามารถเรียกได้ว่ามีสุขภาพดีอีกต่อไป

แผนกร้านอาหารฟาสต์ฟู้ดของรัสเซีย "เบอร์เกอร์คิง"รู้จักวิธีการส่งเสริมเชิงรุก ด้านหลัง SMMบริษัทตอบคนที่รู้เรื่องมีมทั้งหมด และแคมเปญโฆษณาใหม่แต่ละแคมเปญของเครือข่ายจะกลายเป็นประเด็นถกเถียงและอภิปราย มันยังนำไปสู่เรื่องอื้อฉาว

เบอร์เกอร์คิง vs แมคโดนัลด์

ณ สิ้นเดือนเมษายน 2560 เบอร์เกอร์คิงระบุอย่างชัดเจนว่ากำลังคิดเกี่ยวกับคู่แข่งหลัก บนป้ายโฆษณาของแผนกรัสเซีย โปสเตอร์ปรากฏภาพตัวละคร "Chicken Free" (ชื่อเดียวกับหนึ่งในเมนูของร้านอาหาร) ในแว่นกันแดด และจากใบหน้าของตัวละครตัวนี้ ด้วยสีแดงและสีขาว เขียนว่า: “PSHLNH MKDNLDS!”

เห็นได้ชัดว่า Burgerkings ได้รับแรงบันดาลใจจากการ์ตูนแนวโปรที่ได้รับความนิยมในปี 2012 พวกเขาใช้ภาษาเดียวกันซึ่งมีสาระสำคัญคือการละเว้นสระบางสระและการจัดเรียงตัวอักษรในคำใหม่ ตัวอย่างเช่น บรรทัดทั่วไปจากจักรวาลของการ์ตูนเหล่านี้คือ: “วอนนี่เป็นการสื่อสารที่ไม่ดี Potachok - นี่คือ svnya nrakomn

เมื่อเครือข่ายถูกกล่าวหาว่าทำบาปทุกประเภทอีกครั้ง นี่คือสิ่งที่บริการกดตอบ:

“บริษัทไม่ถือว่าสิ่งนี้เป็นการดูถูก เพราะคำพูดนั้นพูดโดยตัวละครสมมติ”

และนี่คือโปสเตอร์ที่คุ้นเคยพร้อมสโลแกนที่เกือบจะคุ้นเคย

มส์อื่น ๆ ใน "เบอร์เกอร์คิง"

ในเดือนกุมภาพันธ์ 2560 มีการโปรโมตอีกรายการหนึ่งพร้อมรูปภาพกับ Anton Logvinov บุคคลนี้เป็นที่รู้จักในแวดวงเกมในฐานะนักวิจารณ์วิดีโอ โทรลล์ คนรัก shkolota และเป็นเพียงตัวละครที่มีสีสัน

และนี่คืออีกหนึ่งมีมของวิดีโอเกม นี่คือตัวละครจากเกม Death Strading

เราไม่พลาดโอกาสที่จะจับกระแสความดังของ Diana Shurygina จริงอยู่หลังจากการวิพากษ์วิจารณ์หลายครั้งโพสต์ก็ถูกลบไป

ในเดือนกุมภาพันธ์เดียวกัน Burger King ปะทะกับคู่แข่งรายอื่น - KFC โดยแสดงโฆษณาที่มี Ronald McDonald, ผู้พันแซนเดอร์ส (สัญลักษณ์ KFC) และ Dmitry Medov ซีอีโอของ Burger Rus พวกเขานั่งที่โต๊ะและกินไก่ แซนเดอร์สถามแมคโดนัลด์ว่า "ทำไมไก่ของเบอร์เกอร์คิงถึงอร่อยกว่า" จากนั้นเมโดวีก็ปรากฏตัวพร้อมกับไก่ตัวจริงในมือและตอบว่า “เพราะไก่ของเรามีไข่ที่ดีกว่า” แซนเดอร์เอนตัวลงใต้โต๊ะและเห็น...ถุงอัณฑะมนุษย์ห้อยห้อยอยู่

จากนั้น "เบอร์เกอร์คิง" ก็รวมมีมเก่าเกี่ยวกับ "" และอเล็กซี่ด้วยสีเขียว

มันเริ่มต้นที่ไหน?

และก่อนหน้านั้นไม่นาน เครือข่ายก็มีคำขวัญว่า "ดูสิ อย่าทำให้รุนแรงขึ้น" ซึ่งวันนี้ดูเหมือนเด็กพูดแล้ว

และอีกสองสามมส์