Təşəkkür məktubu verən nədir. Mükafat üçün təşəkkür edirəm - bir nümunə

Təşəkkür məktubu, müəyyən bir şəxsə və ya bir təşkilata bir səbəblə ifadə etdiyi minnətdarlıq sözlərini ehtiva edən bir iş sənədidir. Bir nümunə peşəkarlıq, göstərilən xidmətlərin keyfiyyəti, mükəmməl tədqiqatlar və s. Təşəkkür məktubu müstəqil bir sənəd ola bilər və ya hər hansı bir təşəbbüsə (təbrik məktubu, dəvət) cavab ola bilər.

Təşəkkür məktublarını kimə yazırlar?

Təşəkkür məktubu yazmaq üçün bəhanə tapmaq çətin deyil. Bu sənəd hər hansı bir təşkilatda və ya iş birliyində yaxşı bir forma əlaməti olaraq qəbul edilir. Həmkarlarınıza, sponsorlarınıza, müştərilərinizə və ya investorlarınıza hörmət göstərmək üçün istifadə edilə bilər. Bir müəssisənin, sənayenin və ya hər hansı bir mühüm layihənin inkişafına əhəmiyyətli qatqı təmin etdiyi üçün işçiyə göndərilən təşəkkür məktubları xüsusilə yüksək qiymətləndirilir. Bu, bir insana hörmət və diqqətdən danışır və bu həmişə xoş və gözlənilməzdir.

Təşəkkür məktubları ən çox aşağıdakı şəxslərə yazılır:

• müxtəlif müəssisə və təşkilatların işçiləri və müştəriləri;
• iş ortaqları və investorlar;
• əla akademik müvəffəqiyyət göstərən məktəblilər və tələbələr (təşəkkür məktubları tez-tez valideynlərinə ünvanlanır);
• elm və bütövlükdə sənayenin inkişafındakı töhfələrinə görə alimlər;
• idmançılar və onların məşqçiləri;
• unudulmaz tarixlərdə doğum günləri, qohumları və dostları üçün ildönümlər.

Təşəkkür məktubu yazmaq da satış sonrası xidmətin əla bir nümunəsidir. Aleksey İvanova (MasterUm marketinq agentliyinin baş direktoru) görə, bu metod satış səviyyəsini artırır və sadiq müştərilər üçün güclü müştəri bazası yaradır. Eyni zamanda, stereotip ifadələrdən və ifadələrdən mümkün qədər qaçaraq əl ilə bir təşəkkür məktubu yazılmalıdır - hər bir insana fərdi bir yanaşma tapın. Bu münasibət rejissorun hər bir müştəri üçün həmişə vaxtının olmasından xəbər verir.

Başqa bir nümunəni Aleksey Dmitriev (Enter şəbəkəsinin korporativ təşviqi üzrə baş icraçı direktoru) izah edir. Təşkilatlarında hər ay müəyyən bir müddət ərzində yüksək nəticə göstərmiş bir neçə işçi seçilir. Belə bir qiymətləndirmə çox subyektivdir, buna baxmayaraq müəssisədə məhsuldarlıq əhəmiyyətli dərəcədə artır. Mükafatlandırma mərasimi hər bir işçinin müvafiq bir tərif aldığı konfrans salonunda rəsmi bir şəraitdə baş verir.

Demək olar ki, hər bir nailiyyət üçün təşəkkür məktubu yaza bilərsiniz. Sizə fayda gətirən hər bir hərəkət bu sənədi yazmağınız üçün bir səbəb kimi qəbul edilə bilər. Təşəkkür məktubu nə qədər gözlənilməz olsa, sizin üçün bir o qədər yaxşı və onu alan insan üçün daha xoşdur.

Təşəkkür məktubu necə yazmaq olar?

Ümumiyyətlə, təşəkkür məktubu yazmağın dizaynı və quruluşu üçün xüsusi tələblər olmur - istənilən formada tərtib olunmasına icazə verilir. Buna baxmayaraq, yenə də bir iş sənədidir. Məktubun quruluşu üçün bəzi kanonlar və istəklər var:

• Sənəd başlığı. Varlığı isteğe bağlıdır, yalnız lazım olduqda yazılır. Sənədin yuxarı sağ küncünə uyğundur. Minnətdarlıq bildirilən şəxs və ya şirkət haqqında məlumatları ehtiva edir: adı, tutduğu vəzifə, şəxsin adı və baş hərfləri.
• Birbaşa müraciət edin. Məktubun və ya təşkilatın adının verildiyi şəxsin soyadı və adı daxil edilir.
• Əsas hissə. Əslində minnətdarlıq sözlərinin özü. Bəzi düstur cümlələrindən başlamaq daha yaxşıdır ("Minnətdarlığımı bildirim ...", "Sizə görə minnətdarıq ...", "Minnətdarlığımızı bildiririk ..." və s.)
• İmza. Sol alt küncdə təşəkkür edən şəxsin adı və vəzifəsi göstərilir, imzası qoyulur.

Təşəkkür məktubu yazmaq: addım-addım təlimat

Təşəkkür məktubunun dizaynı və tərtibatı aydın bir ardıcıllığa malikdir. Bunu müşahidə edərək, povestin quruluşunu və məntiqini, mesajınızı ünvan sahibinə çatdırmaq üçün mümkün qədər aydın və təbii şəkildə qoruya biləcəksiniz.

Alıcı ilə əlaqə saxlayın

Məktub şirkətinizin bir işçisinə ünvanlanırsa, "Hörmətli (lər) lər ..." müraciətindən istifadə edin. Bu başlanğıc həmsöhbətə hörməti vurğulayır. "Ustad ..." və ya "Hörmətli ..." kimi səmimi olmayan ünvanlardan çəkinin. Məktubun rəsmi tonunu tamamilə pozaraq qeyri-təbii və yöndəmsiz görünürlər. "Hörmətli (lər) lər ..." müraciəti yalnız alıcı ilə kifayət qədər isti münasibətdə olduğunuz halda qəbul edilir.

Komandanıza təşəkkür etmək istəyirsinizsə, o zaman "Hörmətli həmkarlar!" Məktubun mətnində dəqiq kimə minnətdar olduğunuzu aydınlaşdırdığınızdan əmin olun. Son müraciət edən tərəfdaş şirkət və ya investordursa, əvvəlində rəhbərə, əsas hissədə isə təşkilatdan və hətta konkret şəxslərdən bəhs etməyə icazə verilir.

Təşəbbüskarı göstərin

Diqqət yetirin kim kimə təşəkkür edir. Təşəkkür məktubu bir təşkilat, bir qrup insan və ya şəxsən sizin adınıza göndərilə bilər. Məsələn:

• "Green World LLC minnətdarlığını bildirir";
• "" AI Electronics "şirkətinin rəhbərliyi ...";
• "Stroykom-1 MMC-nin kollektivi adından və öz adımdan minnətdarlığımı bildirirəm."

Başlanğıc qeyri-ənənəvi və təntənəli olacaq: “MMC Recreator-un direktoru olaraq sizə ürəkdən təşəkkür etmək istəyirəm ...”. Bu ifadə bütün müəssisə və ya təşkilat üçün mənalı bir töhfə üçün təşəkkür edildiyi hallarda istifadə olunur.

Məktubun alıcısını göstərin

Məktub bütün şirkətə, direktoruna, komandasına və ya müəyyən bir işçiyə göndərilə bilər. Fərdiləşdirmə yolu ilə müəyyən bir işçini vurğulaya və peşəkarlığı, nailiyyətləri və kəşfləri üçün ona təşəkkür edə bilərsiniz. Belə bir vəziyyətdə "sənə" müraciət etmək lazımdır. Məsələn, “Bütün təşkilat adından sizə təşəkkürümü bildirmək istəyirəm”; "Sənə buna görə təşəkkür edirəm ...".

Tərəfdaşlara və ya komandaya müraciət edirsinizsə, aşağıdakı müraciətlərdən istifadə etmək olar:

• minnətdarlığın kimə yönəldildiyini göstərin: “Şirkətinizin heyətinə səmimi təşəkkürümüzü bildiririk”, “AI Electronics” firması təşkilatınıza təşəkkür edir ”;
• komanda ilə əlaqə qurarkən bir neçə şəxsi göstərmək faydalı olacaq (lakin 5-7 nəfərdən çox olmamalıdır). Məsələn, “Hörmətli həmkarlar! Bir direktor olaraq şirkətimizin maliyyə şöbəsinin işçilərinə səmimi təşəkkürümü bildirirəm ... ";
• şöbənin komandası kifayət qədər böyükdürsə, hamının adını sadalamağa ehtiyac yoxdur - yalnız bu şöbənin rəhbərini qeyd etmək kifayətdir.

Minnətdar olduğunuz şeyi qeyd edin

Həmişə tam olaraq nəyə görə minnətdar olduğunuzu bildirin. Müəyyən xüsusiyyətləri olmayan qeyri-müəyyən dildən çəkinin: “Hörmətli ...! Təşkilat heyəti bizim üçün etdiyiniz hər şeyə görə sizə minnətdarlığını bildirir. " Sözün bu quruluşu səhvdir - bir adam dərhal şablonu görür və məktub yazmağa fərdi yanaşma hiss etmir.

Yaxşı minnətdarlıq bildirmək üçün nə etmək lazımdır? Bu, böyük ölçüdə səbəbdən asılıdır. Şirkətinizin bir işçisinə bir təşəkkür məktubu göndərilirsə, onu peşəkarlığı və sahəsində uğur qazanması üçün tərifləyə bilərsiniz. Kömək, təqdim olunan imkanlar, texniki avadanlıq, xidmətlər, binaların icarəsi və s. Üçün tərəfdaşlara və investorlara minnətdarıq. Düzgün yazılmış minnətdarlıq belə görünür: “Hörmətli ...! Firma komandası, tərəfdaşlığın inkişafında göstərdiyiniz köməyə və şirkətimizin maliyyə və analitik şöbəsinin avadanlıqlarını yerləşdirmək üçün verdiyiniz yerə görə sizə minnətdarlığını bildirir. "

Məktubun əsas hissəsi

Minnətdarlığı konkretləşdirin, təşəkkür məktubu alanın xüsusilə yaxşı işlədiyi detallar üzərində dayanın. Bu sənədi bu qədər dəyərli və fərdi edən bu hissədir. Alıcı göndərənin səmimi diqqətini hiss edəcək, ümumi bir işin və ya ayrı bir sahənin inkişafına verdiyi töhfəni hiss edəcəkdir.

Tamamilə yaltaqlığa müraciət etməməyə çalışın. Çox vaxt hər şey sözlərdən asılıdır - "Eşsiz", "misilsiz", "üstdə" və s. Kimi ifadələr. mətndən silinməlidir. Alıcını nə üçün təriflədiyinizə dair konkret olun. Bu onun üçün həqiqətən vacibdirsə, düstur ifadələrə və formulalara boyun əymək məcburiyyətində qalmayacaqsınız.

Alıcına gələcək üçün arzularını yazın

Təşəkkür məktubu müsbət mesajı olan bir sənəddir. Hadisələrin inkişafını proqnozlaşdırmağa çalışın, gələcəyə baxın və ünvana xoş sözlər diləyin. Məsələn, "Sizə yeni yaradıcı fikirlər, yaradıcılıq uğurları və tükənməz nikbinlik arzulayıram." Eyni hissədə gələcək əməkdaşlığa ümid etdiyinizi bildirə bilərsiniz. Bu edilməyibsə, təşəkkür məktubu avtomatik olaraq müəyyən bir vida kölgəsi alır. Sonda “Gələcəkdə sizinlə məhsuldar əməkdaşlığa ümid edirik” ifadəsini əlavə edin və sənəd tamamilə fərqli bir kölgə alacaq.

Təşəkkür məktubunu yoxlayın və düzəldin

Son mərhələ geridə qalan sənədi düzəltmək və düzəltməkdir. Bu addım:

• təşəkkür məktubunun həcminin qiymətləndirilməsi: orta həcm - A4 vərəqinin yarısı;
• mətnin qrammatik və durğu səhvləri üçün yoxlanılması - savadsız bir məktub göndərənin təəssüratını tamamilə poza bilər;
• lazımsız çoxluqların aradan qaldırılması - hər bir maddəni ayrıca vurğulamağa ehtiyac yoxdur ("Təşəkkür edirəm" və ya "Minnətdarlığımı bildirirəm" sözləri xaricində);
• üslubi sabitliyin qiymətləndirilməsi: hekayənin məntiqinə və üslubuna riayət edin - məktubda iş nitq üslubundan kənar ifadələr olmamalıdır;
• məktubu yenidən oxuyub redaktə edən kimi dərhal alıcıya göndərin - bu sənədi nə qədər sürətli göndərsəniz, o qədər təsirli və yaddaqalan olacaqdır.

Təşəkkür məktubunda nə olmamalıdır?

Təşəkkür məktubu yazarkən aşağıdakılardan çəkinməlisiniz:

1. Tanışlıq. Təşəkkür məktubu ilk növbədə bir iş sənədidir. Ünvanı və tərzi uyğun olmalıdır.
2. Həddindən artıq təfərrüat, aydınlıq üçün statistika və ya rəqəmlərdən istifadə. "Təşəkkür edirəm" demək üçün bu üsullara müraciət etmək məcburiyyətində deyilsiniz - məktubu daha çətin və anlaşılmasını çətinləşdirirlər.
3. Əməkdaşlıq müddətində ortaya çıxan səhvlərdən bəhs etmək. Təşəkkür məktubu yalnız mesaj alıcısı ilə birgə işin gətirdiyi ən yaxşısını daxil etməlidir.
4. Qrammatik, punktuasiya və üslub səhvləri.

Təşəkkür məktubunuzu daha yaxşı etmək üçün 5 tövsiyə

Yaxşı bir təşəkkür məktubu yazmaq kifayət qədər çətindir. İlk dəfə az adam bunu bacarır - bir ələ "doldurmaq" üçün təlim lazımdır. Təşəkkür məktubunuzu daha yaxşı hala gətirməyinizə kömək edəcək bəzi sadə tövsiyələr var:

1. Antetli kağızlarda təşəkkür məktubu göndərməyə çalışın (iş sənədlərinə gəldikdə). Şirkətinizin öz antetli kağızları yoxdursa, onda olması məsləhətdir - digər sənədlər üçün də faydalı ola bilər.
2. Təşəkkür məktubunuzu əllə doldurun. Bu, hər zaman “təşəkkür edirəm” deməyə vaxtınız olduğunu göstərəcəkdir. Çox məşğul olsanız, heç olmasa öz imzanızı qoyun - insan hər zaman diqqətdən məmnundur.
3. Çox böyük bir şablon seçməyin. İdeal olaraq, ön tərəfdə “Təşəkkür edirəm” və ya “Təşəkkür edirəm” yazılmış neytral rəngli (ağ və ya krem) bir kart.
4. Əl yazınıza xüsusi diqqət yetirin. Əlyazmanın oxunaqlılığı və keyfiyyətindən tam əmin olmadığınız halda, nümunəni yaxın birinizə göstərin. Ən həddindən artıq vəziyyətdə, üçüncü bir şəxs tərəfindən bir məktub yazmağa icazə verilir (ancaq imza sizin olmalıdır!).
5. Alıcı üçün poçt adresiniz yoxdur? Əlindəki zərfi verin və ya bir e-poçt göndərin. Müştəri və ya partnyorla ünsiyyət onlayn aparıldığı təqdirdə ikinci seçim də üstünlük təşkil edir. Məktubun mətnini özünüz tərtib edin, şablonları İnternetdən kopyalamayın. Bu cür məktubların dezavantajı, laqeyd olma ehtimalı və ya "Spam" hissəsinə avtomatik yerləşdirilməsidir.

Nümunə Təşəkkür məktubu

Bir çox insana bir nümunəyə baxdıqdan sonra təşəkkür məktubu yazmağı daha rahat hesab edir. Belə bir nümunədən ünvanları və danışıq növbələrini, bəzi ifadələri və ifadələri borc ala bilərsiniz.

İşbirliyinə görə təşəkkür məktubu

MMC "İnvest-Center" 2014-cü ildə mebellərin fasiləsiz və operativ çatdırılmasına görə "MebelStroy" ASC-yə səmimi təşəkkürünü və minnətdarlığını bildirir.

Stabil tədarüklər layihəni vaxtında başa çatdırmağa və müştəri bazamızı xeyli genişləndirməyə imkan verdi.

Şirkətlərimiz arasında dostluq münasibətlərini davam etdirməyi səbirsizliklə gözləyirik və səmimi qəlbdən daha da səmərəli əməkdaşlıq arzu edirik.

"İnvest-Center" MMC-nin direktoru Interceptions L.V.

Bir işçiyə təşəkkür məktubu nümunəsi

Hörmətli Petr Mixayloviç!

15 ildir komandamızda işlədiyinizə və şirkətin inkişafına və təbliğinə əvəzsiz töhfə verdiyinizə görə Sizə ürəkdən minnətdarıq! Peşəkarlığınız sayəsində çətin, eyni zamanda çox vacib bir işi - ölkəmizin maşınqayırma sahəsini inkişaf etdirmək və inkişaf etdirmək iqtidarındayıq!

60 yaşınızda sizə sonsuz yaradıcılıq enerjisi, bütün plan və öhdəliklərin yerinə yetirilməsi, can sağlığı və ailə xoşbəxtliyi arzulayıram!

Maşinstroy MMC-nin direktoru KV Yurievə dərin minnətdarlığımı bildirirəm

Təşəkkür məktublarının faydası nədir?

Təşəkkür məktubları iş etiket qaydalarının vacib bir hissəsidir. Onların praktikada istifadəsi aşağıdakı səbəblərə görə lazımdır:

• münasibətlərin daha fərdi səviyyəsinə keçid: bu şəkildə ünsiyyət həm şirkətin işçisi, həm də tərəfdaş müəssisə üçün xoşdur;
• müştərinizin şirkətinizə və ya markanıza sadiqliyini artırmaq;
• Şirkətinizi "canlandırın" və "canlandırın" - boz simasız təşkilatların bolluğundan çıxın və təşəkkür məktubu ilə müştərilərə və ya partnyorlara qayğı göstərin;
• təşəkkür məktubu ilə uzunmüddətli əməkdaşlığın qorunması;
• təşəkkür məktubu alan müştərilər sonrakı alış-verişə daha çox meyllidirlər, eyni tərəfdaşlara da aiddir - bu iş sənədi sayəsində uzunmüddətli əməkdaşlığa etibar edə bilərsiniz.

Təşəkkür məktubu fərdi və peşəkarca nə qədər çox yazılsa, ünvan sahibinin həqiqətən isti hisslər keçirməsi və sizin diqqətinizi hiss etməsi şansı bir o qədər artır. Unutmayın, iş yazmaq inkişaf etdirilə bilən və inkişaf etdirilməli bir bacarıqdır.

Minnətdarlıq bildirən məktublar digər məktub növlərindən daha sərbəst olur. Belə bir məktub üçün əsas ifadələr:

• Sənə buna görə təşəkkür edirəm…;
• Köməyiniz üçün təşəkkür edirəm ...;
• Sizə görə minnətdarlığımızı bildiririk ...;
• İcazə verin ... üçün təşəkkür edirəm;
• İcazə verin ... və s.

Təşəkkür məktubu təşəbbüskar bir şəkildə göndərilə bilər və ya bir məktub cavabı ola bilər, məsələn dəvətə, təbrikə və s.

İş yazışmaları sahəsində "təşəkkür məktubu" və "təşəkkür məktubu" ifadələri sinonimdir. Eyni zamanda, "təşəkkür məktubu" anlayışının başqa bir mənası var. Qanunla müəyyən edilmiş hallarda, təşəkkür məktubları mükafat rolunu oynaya bilər və ayrı-ayrı orqanlar və təşkilatlar tərəfindən qəbul edilən mükafat sisteminə daxil edilə bilər. Bu məktublar, özünəməxsus təyinatını qoruyub saxlayarkən, ünsiyyət funksiyasını itirir və məlumat mübadiləsi vasitələri deyildir. Bu vəziyyətdə, məqsədlərinə görə fəxri fərmanlara, diplomlara və digər oxşar sənədlərə bənzəyirlər.

Təşəkkür məktubları Rusiya Federasiyasının bir çox quruluşlarının mükafat sistemlərinə daxil edilmişdir. Məsələn, Həştərxan vilayətinin 05.05.2004-cü il tarixli 23/2004-OZ nömrəli "Həştərxan vilayətinin mükafatları və digər fərqləri haqqında" Qanununa uyğun olaraq bu bölgədə aşağıdakı mükafatlar təsis edilmişdir:

Həştərxan vilayətinə görə xidmətlərinə görə;

"Vilayətin xeyirxahı" adı;

Həştərxan vilayətinin Dövlət Dumasının fəxri fərmanı;

Həştərxan vilayətinin qubernatorunun fəxri fərmanı;

Həştərxan vilayətinin Dövlət Dumasından təşəkkür məktubu;

Həştərxan vilayətinin Qubernatorundan təşəkkür məktubu.

Kamçatka Bölgəsinin 04/07/1999 tarixli 40 nömrəli "Regional mükafatlar, mükafatlar və təqaüdlər haqqında" Qanununa uyğun olaraq (21.02.2003, 05/05/2004 dəyişikliklərlə), Kamçatka mükafat sistemi bölgəyə regional mükafatlar daxildir:

"Kamçatka Bölgəsinin fəxri sakini" adı;

Kamçatka bölgəsi rəhbərliyinin fəxri fərmanı;

Kamçatka Bölgəsi Xalq Deputatları Sovetinin fəxri fərmanı;

Kamçatka Bölgəsi Xalq Deputatları Sovetinin təşəkkür məktubu;

Kamçatka bölgəsi rəhbərliyindən təşəkkür məktubu.

Yerli hökumətlər mükafat təşəkkür məktubundan geniş istifadə edirlər. Beləliklə, Rybinsk bələdiyyə dairəsi Başçısının bir diplom və təşəkkür məktubu (Yaroslavl vilayətinin Rybinsk bələdiyyə rayonu Başçısının 05.05.2004 tarixli 912 fərmanı ilə təsdiq edilmiş) verilməsi haqqında Əsasnamədə deyilir. : ".

Ticarət strukturları, həm də iş ortaqları və işçiləri üçün bir mükafat forması olaraq təşəkkür məktublarından aktiv şəkildə istifadə edirlər. Məsələn, 2003-2004 istilik mövsümü bitdikdən sonra "Yakutskenergo" şirkəti. təşkilat rəhbərlərini vaxtında istilik və elektrik enerjisi üçün ödəmiş olan təşəkkür məktublarını təqdim etməyə dəvət etdi.

Təşəkkür məktubu qaydaları sponsor təşkilatlar tərəfindən təsdiqlənir. Məsələn, Kamçatka Bölgəsi Xalq Deputatları Sovetinin Təşəkkür məktubu haqqında Əsasnamə, Kamçatka Bölgəsi Xalq Deputatları Sovetinin qərarı ilə, Kamçatka Bölgəsi Administrasiyasının Təşəkkür məktubu haqqında Əsasnamə ilə təsdiq edilmişdir. Kamçatka Bölgəsi Qubernatorunun fərmanı ilə təsdiq edilmişdir.

Təşəkkür məktubları ilə bağlı müddəalar bu mükafatın statusunu müəyyənləşdirir, ona təqdimetmə qaydasını və verilməsi qaydasını müəyyənləşdirir, minnətdarlıq məktubunun təsvirini verir və formasını, habelə digər sənədlərin formalarını (müraciətləri) təqdim edir. mükafatlandırılması üçün, məktubu çatdırılma dəqiqələri).

Təşəkkür məktubu müddəaları bu mükafatın təqdim olunduğu uğurları təsvir edir. Beləliklə, Smolensk vilayətinin İdarə Başçısının 09.04.2004-cü il tarixli 2 nömrəli fərmanı ilə təsdiq edilmiş Əsasnamədə, Smolensk vilayətinin Qubernatorunun təşəkkür məktubunun fəal əməyin təşviq forması olduğu göstərilir. və sosial fəaliyyətlər, iqtisadiyyat, istehsal, tikinti, elm, texnologiya, mədəniyyət, incəsənət, tərbiyə və təhsil, səhiyyə, xeyriyyəçilik və iqtisadi, sosial və mədəni rifahın əldə edilməsinə yönəlmiş digər ictimai faydalı fəaliyyətlərin inkişafına əhəmiyyətli bir şəxsi töhfə; Smolensk vilayətindən olmaq. Smolensk vilayətində daimi yaşayan Rusiya Federasiyası vətəndaşlarına, müstəsna hallarda Smolensk vilayətində yaşamayan Rusiya Federasiyasının vətəndaşlarına, xarici vətəndaşlara və vətəndaşlığı olmayan şəxslərə təşəkkür məktubu göndərilə bilər. Təşəkkür məktubu ilə mükafatlandırma, mükafata namizəd göstərilən vətəndaşın ildönümünün tarixinə təyin edilə bilər.

Təşəkkür məktubları ilə bağlı bəzi müddəalarda "yubiley tarixi" anlayışı göstərilir. Məsələn, Veliky Novgorod Bələdiyyə Başçısından (Veliky Novgorod Dumasının 24.04.2003-cü il tarixli, 543 saylı qərarı ilə təsdiq edilmiş) təşəkkür məktubu haqqında Əsasnaməyə uyğun olaraq, təşəkkür məktubu ilə əlaqəli olaraq verilə bilər. aşağıdakı yubileylər:

təşkilatlar və ictimai birliklər üçün - 10 ildən sonra hər 10 ildən bir;

vətəndaşlar üçün:

Təşəkkür məktubu ilə təltif etmək inzibati sənədin verilməsini əhatə edə bilər. Məsələn, Həştərxan vilayətinin Dövlət Dumasından Təşəkkür Məktubunun verilməsi Həştərxan vilayətinin Dövlət Dumasının qərarı ilə həyata keçirilir. Həştərxan vilayətinin qubernatorunun minnətdarlıq məktubu ilə təltif olunması Həştərxan vilayətinin qubernatorunun fərmanı ilə həyata keçirilir.

Təşəkkür məktubu təntənəli şəraitdə təqdim olunur. Məsələn, Başqırdıstan Respublikası Prezidentinin 22 Noyabr 2001-ci il tarixli UP-592 nömrəli Fərmanına əsasən, Başqırdıstan Respublikası Prezidentinin təşəkkür məktubu bir vətəndaşa şəxsən və ya təntənəli bir şəraitdə təqdim olunur. Başqırdıstan Respublikasının Prezidenti tərəfindən bir müəssisənin, qurumun, təşkilatın rəhbərinə.

Təşəkkür məktubunun statusunu təyin edən qaydalar ümumiyyətlə bu mükafatı təsvir edir.

Təşəkkür məktublarının dizayn nümunələri

Rus İnstitutunun direktoru

onlara dil. A.S. Puşkin

akad. P.İ. Denisov

Hörmətli Pyotr İliç!

Bu ilin oktyabr ayında institutunuzda “Ritorikanın müasir problemləri” adlı elmi-praktik seminar keçirildi, burada institutumuzun müəllimləri də fəal iştirak etdilər.

Seminar yüksək elmi səviyyədə keçirildi, ölkənin elmi müəssisələri və universitetlərindən geniş iştirakçılar cəlb olundu. Seminar iştirakçıları ritorika sahəsində müasir nailiyyətlərlə tanış ola, ritorik təhsil və ritorika müəllimlərinin hazırlanması problemlərini nəzərdən keçirə, bu mövzuda yeni elmi ədəbiyyatlarla tanış ola bildilər.

Rus Dili İnstitutunun işçilərinə minnətdarıq. A.S. Elmi və praktik seminarın mükəmməl təşkili və keçirilməsinə və ritorik biliklərin təbliği ilə bağlı böyük işlərə görə Puşkin.

Sizə yaradıcılıq uğurları arzulayırıq və səmərəli əməkdaşlığı gözləyirik.

Hörmətlə,

İnstitut direktoru,

tarix doktoru, professor A.İ. Muraşov

Liderlərə

Səlahiyyət mərkəzləri

"Problem 2000" i həll etməklə

rusiya Federasiyasında

Hörmətli həmkarlar!

31 dekabr 1999 - 1 yanvar 2000-ci il gecəsi, "Problem 2000" ilə əlaqəli əsas kritik zaman sərhədlərindən biri uğurla aşıldı. Vəziyyətə Nəzarət və İdarəetmə üzrə Mərkəzi Əməliyyat Qərargahından verilən məlumata görə, 2000-ci ildə kompüter və informasiya sistemlərinin keçid dövrünün kritik dövründə əsas xalq təsərrüfat komplekslərində, istehsal fəaliyyət sahələrində heç bir uğursuzluq və ya uğursuzluq olmamışdır.

Bu, 2000-ci il iclasına kompüter sistemlərinin hazırlanması üçün ölkəmizdə aparılan işlərin səmərəliliyi barədə bir nəticə çıxarmaq imkanı verir. Bu işin həyata keçirilməsində mühüm rol sistem sahiblərinə bu problemin həllində vaxtında və lazımi elmi, texniki və metodiki kömək göstərən Rusiya Federasiyasındakı "2000 Problemi" həll etmək üçün Səriştələr Mərkəzlərinə aiddir.

Eyni zamanda, sistemlərin göstərilən zaman xəttindən uğurlu keçməsi "Problem 2000" ilə əlaqəli kritik məqamlardan yalnız birini aşır. Buna görə də kompüter və informasiya sistemlərinin yeni kritik zaman xətləri ilə tanış olmasını təmin etmək üçün bu problemin həlli üzərində iş davamlı izlənilməklə davam etdirilməlidir. Bu, 2000-ci il probleminin son həlli üçün tələb olunan infrastrukturun ən vacib komponentlərindən biri kimi Səriştə Mərkəzlərinə aiddir.

2000-ci ilə daxil olmağın kritik mərhələsində "2000 problemi" nin uğurla aradan qaldırılması ilə əlaqədar olaraq, Rusiya Federasiyası Rabitə və İnformasiyalaşdırma Nazirliyi, Səlahiyyətli Mərkəzlərin rəhbərlərinə və komandalarına məsuliyyətli münasibətlərinə görə minnətdarlığını və minnətdarlığını bildirir. tapşırılmış iş və işlərində yüksək peşəkarlıq.

Rusiya Federasiyasının naziri

rabitə və məlumatlandırma haqqında L.D. Reiman

Təcrübəli menecer kadrların düzgün motivasiyasının bir müəssisənin və ya şirkətin uğurlu işinin təminatı olduğunu bilir. Hər bir tabeçiliyin fərdi ehtiyaclarını nəzərə alaraq inkişaf etmiş bir təşviq sistemi, kollektivdə işə qarşı müsbət münasibətin yaranmasına kömək edir - iş prosesinin səmərəliliyi artır - məhsuldarlıq artır. Hər bir işçinin məhsuldar olmaq üçün öz təşviqi var. Bunlar maddi, mənəvi və ya hüquqi təşviq ola bilər. İşçiləri həvəsləndirməyin bütün yolları arasında təşəkkürnamələr və təşəkkür məktubları şəklində mükafatlar əhəmiyyətli bir rol oynayır.

Şərtlər diplom və təşəkkür məktubu

Diplom budur təşviq sənədiəsasən hər hansı bir fəaliyyət sahəsində uğurlu nəticələr əldə etdiyi üçün işçiyə verilən iş tərzində yazılmışdır. Diplom bir şirkət və ya qurumun komandasına verilə bilər əla iqtisadi göstəricilər əldə etmək... Fəxri və fəxri fərmanları ayırın. Beynəlxalq münasibətlər sahəsində bir diplom, hüquqi münasibətlərin qurulmasına və ya beynəlxalq müqavilələrin bağlanmasına şəhadət verən rəsmi olaraq tərtib olunmuş bir akt kimi başa düşülür. Diplom, bir aktı başa düşərkən, hər hansı bir imtiyaz, səlahiyyət və ya bir şey üçün hüquqlar yaradır. Gramota sözü ilk dəfə Bizansda xatırlandı. Bu mesajlar, fərmanlar və digər iş üçün yazılmış sənədlərin adı idi. Rusiyada bu termin X əsrdən etibarən, əsasən akt, xüsusi və ya rəsmi məktub mənasında istifadə olunmağa başladı.

Savadlılıq anlayışı təşviq ölçüsü olaraq SSRİ-də xüsusi əhəmiyyət qazandı. Təhsil müəssisələrində yaxşı performans, idmandakı uğurlar, yaradıcılıq, əmək fəaliyyətindəki uğurlar mütləq hər cür sertifikatların təqdim edilməsi ilə müşayiət olundu. Günümüzdə bu termin artıq bu qədər geniş istifadə edilmir, lakin yenə də peşəkar və fərdi inkişaf üçün əla bir stimuldur.

Epistolyar janrın meydana çıxması ilə bir təşəkkür məktubu anlayışı meydana çıxır. Müasir mənada, təşəkkür məktubu şirkətin blankında verilmiş, özündə əks olunan tam hüquqlu bir rəsmi sənəddir göstərilən xidmət üçün təşəkkür sözləri, görülən iş və ya iş birliyiniz üçün səmimi təşəkkür. Verilən tapşırıqların yüksək keyfiyyətlə icrası, layiqli bir işin görülməsi, göstərilən məsuliyyət, peşə bacarıqlarının artırılması üçün təşviq şəklində fəaliyyət göstərir. Təşəkkür məktubu sərbəst formada yazılır və emosional yüklənmiş məzmuna malikdir.

Məktubun rəsmiliyinin dərəcəsi alıcının sosial vəziyyətindən asılıdır. Çox vaxt şirkət rəhbərliyi, icra və ya qanunverici orqan rəhbəri adından bir quruma, bir vəzifəli ya da mülki şəxsə göndərilir. Təşəkkür məktubu yazmağın səbəbi ola bilər: tutduğu vəzifədə uzun bir xidmət ömrü, şəxsi nailiyyətlər, komandanın həyatındakı fəaliyyətin təzahürü, karyeranın sürətli böyüməsi, təbrik üçün təşəkkür və ya dəvəti hər hansı bir hadisəyə, uşağın yaxşı tərbiyəsi üçün (valideynlər üçün).

Sertifikatla təşəkkür məktubu arasında oxşarlıq nədir?

Təşəkkür məktubunun sertifikatdan fərqli olmasına baxmayaraq, hər iki anlayışın müəyyən oxşar cəhətləri var:

• Həm təşəkkür məktubu, həm də sertifikat rəsmi yazılı sənədlərdir;
• Təşkilatın və ya şirkətin blanklarında tərtib edilmişdir;
• Formada, kiminsə ləyaqətinin yazılı bir təsdiqi kimi çıxış edirlər;
• Hər iki sənəd bir tərəflidir və məlumat mübadiləsini nəzərdə tutmur;
• Diplom və ya təşəkkür məktubu həm fərdlərə, həm də bir qrup şəxsə, məsələn bir şirkət şöbəsinə və ya bütün bir təşkilata verilə bilər.

Bənzər xüsusiyyətlərə sahib olsa belə, əslində bunlar tamamilə fərqli iki iş sənədidir.

Təşəkkür məktubu ilə sertifikat arasındakı fərq

Savadlılıq və xeyriyyəçilik yazısı arasında aydın fərqlər var:

Diplom, faktiki olaraq qeydə alınmış hər hansı bir nəticənin əldə olunması şərəfinə verilir, məsələn:

• Müsabiqədə qalib gəldiyiniz üçün.
• Fərdi fənlərin uğurlu öyrənilməsi.
• Yaxşı akademik performans.
• Vicdanlı iş.
• Yüksək peşəkarlıq.
• Tələbələrin təhsilində əla göstəricilər.

Təşəkkür məktubu təqdim olunan hər hansı bir hərəkət və ya xidmət üçün təşəkkürünü bildirir. Minnətdarlığın səbəbi ola bilər:

• İştirakçıları yarışa hazırlamaq.
• Tədbirdə iştirak.
• İşə məsuliyyətli yanaşma.
• Müqavilənin vicdanla yerinə yetirilməsi.
• Məhsuldar əməkdaşlıq.
• Pulsuz bir şey vermək.
• Yardım və ya yardımın göstərilməsi.
• Şəxsi töhfə.
• Əla valideynlik.

Digər fərqlər:

1. Bir akt kimi fəaliyyət göstərən bir diplom hüquqları müəyyənləşdirir, səlahiyyət və imtiyazları təsdiqləyir. Təşəkkür məktubu belə xüsusiyyətlərə malik deyil.
2. Antetli kağızlar ümumiyyətlə təvazökar bir çərçivə ilə kifayət qədər təmkinlidir və lazımsız bəzəkləri ehtiva etmir. Bir şirkətin logosunu və ya emblemini göstərə bilərlər. Təşəkkür məktubları daha tez-tez rəngli çap şəkillər əlavə edilərək daha parlaq bir dizaynda təqdim olunur.
3. Məktubun məzmunu təmkinli və rəsmi, emosional çalarlar olmadan. Mətn lakonikdir. Formada ünvan sahibinin şəxsi keyfiyyətləri barədə məlumat göstərilmədən minimum məlumat verilir. Təşəkkür məktubunun tərzi daha az rəsmi, daha detallı, ülvi duyğuları çatdırır. Mətndəki sözlər səmimi və isti. Mətn istənilən formada təqdim olunur. Təşəkkür məktubu tez-tez nəzərdə tutulduğu şəxsin müsbət xüsusiyyətlərini və ləyaqətlərini təsvir edir və ya qurumun faydalarını sadalayır.
4. Diplomlardan fərqli olaraq təşəkkür məktubu daha geniş istifadə sahəsinə malikdir.
5. Diplom əhəmiyyəti baxımından minnətdarlıq məktubundan daha əhəmiyyətlidir, lakin həm bir, həm də başqa bir təşviqedici sənəd almaq eyni dərəcədə xoşdur.

Hər iki iş sənədi əmək fəaliyyətini stimullaşdırma yolları arasında əhəmiyyətli bir yer tutur. Bir işə müraciət edərkən, diplom mükafatlarının və təşviqedici təşəkkür məktublarının mövcudluğu işəgötürənlər tərəfindən vakansiya almaq üçün üstünlük verilən üstünlük kimi qəbul edilir.

Məmurlar arasındakı yazışmalar zamanı təşəkkürlər və təşəkkür məktubları tərtib edilərək göndərilə bilər. Hər ikisinin xüsusiyyətləri nələrdir?

• Müqayisə
• Cədvəl

Təşəkkür nədir?

Rəsmi yazışmalarda bir sənəd başa düşülür:

1. həmkarının və ya ortağının hərəkətinə səmimi təşəkkürünü bildirmək üçün bir şəxs tərəfindən digərinə (eyni şirkətdə və ya başqa bir şirkətdə vəzifə tutan) müraciət;
2. təşkilat rəhbərliyi tərəfindən işlərində əhəmiyyətli bir uğur qazanan işçilərdən hər hansı birinə müraciət edildi (məsələn, kompleks bir layihə həyata keçirildi).

Təşəkkür - kifayət qədər sərbəst formada təqdim edilmiş ifadələri ehtiva edən sənəd. Layihə hazırlayarkən rəhbər tutula biləcək ümumiyyətlə qəbul edilmiş normalar yoxdur. Ən başlıcası, hərəkətinin birinə xoş və ya faydalı olduğu, eyni zamanda başqa bir insanın (həmkarı, ortaq və ya menecer) minnətdarlıq edən şəxsin etdiyi hərəkətlərlə əlaqədar müsbət emosiyalar yaşadığını insana çatdırmaqdır. .

Təşəkkür məktubu nədir?

Altında təşəkkür məktubu iş yazışmaları demək olar ki, həmişə bir qurumdan (məsələn, rəhbərliyi adından) digərinə göndərilən bir sənədə aiddir. Təşəkkür məktubu birbaşa tərəfdaş firmaya və ya təmsilçilərindən birinə ünvanlanır.

Başqa bir təfsirə görə, təşəkkür məktubu bir mükafat olan bir sənəddir (fəxri fərman və ya diplomla birlikdə). Rusiya Federasiyasının bir çox bölgəsində, belə regaliyalar rəsmi bir statusa malikdir - mövzu, qanunverici, icra hakimiyyəti başçısından təşəkkür məktubları kimi. Müvafiq mükafatlar Rusiya Federasiyasının bələdiyyələrində daha az yayılmışdır.

Ticarət firmalarında təşəkkür məktublarına rəsmi status verilə biləcəyini qeyd etmək lazımdır. Məsələn, bu məktubların verilmə qaydasını tənzimləyən ayrıca bir yerli normativ akt çıxarmaqla.

Beləliklə, təşəkkür məktublarının yazılması çox vaxt standartlaşdırılır. Yazı qaydaları şirkət daxilində rəsmi hüquqi aktlarda və ya yerli qaydalarda əks oluna bilər. Bu vəziyyətdə, şöbələrin və ya özəl şirkətlərin işçiləri təşəkkür məktubları tərtib edərkən müvafiq qaydaları rəhbər tuturlar.

Müqayisə

Təşəkkür məktubu ilə təşəkkür məktubu arasındakı əsas fərq, ilk sənəd sənədinin şirkətin bəzi işçilərindən digərlərinə (ən çox rəhbərlikdən tabeçilərə) köçürülməsidir. İkincisi, bir qayda olaraq, bir təşkilat tərəfindən başqa bir təşkilat tərəfindən hazırlanır və ya müəyyən bir vətəndaşa ünvanlanır (məktub mükafat sənədi olduqda).

Təşəkkürlər ümumiyyətlə sərbəst formada yazılır. Təşəkkür məktubu - tez-tez rəsmi qaydalara uyğun olaraq.

Minnətdarlıq və təşəkkür məktubu arasındakı fərqi araşdıraraq nəticələrini cədvəldə qeyd edəcəyik.

Cədvəl

thedifference.ru

Bir işçiyə təşəkkür məktubunun mətnlərindən nümunələr

1. Misal Təşəkkür edirəm məktub mətni yaxşı iş və uzun illər üçün

Hörmətli Olga Anatolyevna!

Bütün mehriban kollektivimiz adından və şəxsən öz adımdan səmərəli işinizə görə sizə minnətdarlığımı bildirmək və ortaq işimizə böyük töhfə verdiyiniz üçün yüksək əmək göstəricilərinizi və peşəkarlığınızı qeyd etmək istəyirəm. Öz yanaşmanız və yaradıcılığınız performansımızı optimallaşdırmağa kömək etdi. Siz komandamızda bir nümunəsiniz və tamamilə bütün həmkarlarınız tərəfindən hörmət olunur. Öz adımdan fəaliyyət sahənizdə daha da inkişaf arzulayıram və uzun və uğurlu işiniz üçün təşəkkür edirəm.

Ən xoş arzularımla, "Misal" struktur bölməsinin direktoru PP Drill

2. Nümunə təşəkkür məktubunun mətni ildönümü şərəf şirkət

Hörmətli Elza Konstantinovna!

Şirkətimizdəki işinizə görə sizə təşəkkür edirəm. Sizin sayənizdə keyfiyyətcə yeni bir səviyyəyə gəldik və rəqiblərə qarşı mübarizədə çirkab içində yerə yıxılmırıq. Təşkilatımızda göstərdiyiniz səylər və zəhmətiniz təsirsiz ötüşmədi. Şirkətimizin on illiyi ilə əlaqədar olaraq təşəkkür edirəm və bacarıqlarınızın daha da inkişaf etməsini arzulayıram. İnanmaq istərdim ki, əməkdaşlığımız bir ildən çox davam edəcəkdir.

Hörmətlə, "Misal" şirkətinin rəhbərliyi, direktoru İvanov İ.İ.

3. Misal işçiyə təşəkkür məktubunun mətni tədbirdə iştirak etdiyiniz üçün:

Hörmətli Nelya Fəridovna!

"Misal" şirkətinin rəhbərliyi tətilin təşkilində göstərdiyiniz köməyinizə görə sizə təşəkkür edir. Bu məsələdə yaradıcılığınız və fəaliyyətiniz əvəzolunmazdı. Parlaq və parlaq olaraq qalmağınızı və boz gündəlik həyatımızı daha da şənləndirməyə davam etməyinizi arzu edirəm.

Hörmətlə, "Misal" şirkətinin direktoru, İvanov I.I.

buhland.ru

Darıxdırıcı təşəkkürlər

Google-da təşəkkür məktubları nümunələri arasında gəzdikdən sonra ilk növbədə darıxdıq. Ancaq cansıxıcılığı maraq izlədi, gözlənilmədən Amerikanı kəşf edən Columbus kimi hiss etdik.

Budur, Ukrayna və Rusiyadakı şirkətlərin 99% -i darıxdırıcı təşəkkür məktubları yaratmaq üçün rəqabət apararkən, hamısını bir anda üstələyə və diqqət çəkən, isti və satılan Təşəkkür Məktubunun köməyi ilə fərqlənə bilərsiniz.

Sırayla gedək.

İctimaiyyətə məxsus olan təşəkkür məktubları nümunələri arasında iki növ sənəd tapdıq: qrafik çərçivələri olan təntənəli bir sertifikat şəklində bir məktub və möhürü və detalları olan A4 kağız üzərində quru bir mətn. eyni səhvlərlə. Baxmayaraq ki, söz "səhv" burada, yəqin ki, yersizdir. Onlara pürüzlülük deyək:

• Başlıq "Təşəkkür məktubu"... Bu şablondan uzaqlaşmağın zəruriliyi barədə bir neçə dəfə demişik. Səbəbi kommersiya təklifləri nümunəsində mübahisə edildi. Bu cümlə yerinə nə istifadə etmək lazımdır? Məsələn, isti "Təşəkkür edirəm" ya da mehriban "Hörmətli Petr Sergeevich".
• Əziz _______. Sonra əl ilə doldurulan boşluq bu minnətdarlığın kütləvi xarakterindən danışır. Və bu artıq "Səhv palto"... Bəli və söz "hörmətli" Mən bundan çox bezmişəm. Düzdü, icazə verilir, yaygındır. Ancaq biz adresatımıza müraciət etmək istəyirik və biri olmamaq istəyirik ...
• "Biz gələcək əməkdaşlığı gözləyirik" - bu cümlə təhlil etmək şansımız olan bütün təşəkkür məktublarının yarısında tapıldı. Təşəkkür məktubunun məqsədi sənə təşəkkür etməkdir, işinə davam etmək istədiyinə eyham vurmaq deyil. Dəvət edin "Əlavə əməkdaşlıq" çox daha təsirli ola bilər. Sizə tam olaraq necə göstərəcəyik.
• "Təhlükəsizlik", "Göstərilənlər üçün", "Mənə icazə ver", "Şəxsi töhfə", "Meyvəli", "Ekspres" - MDB-dəki bütün təşəkkür məktublarının eyni şəxs tərəfindən yazıldığı təəssüratı. Bu sənəd sənədlərindən qaç. Həqiqi olun.

Ümumilikdə əldə edirik: Təşəkkür Məktublarının əksəriyyəti əməkdaşlıq təklifləri nümunələri ilə eyni görünür, yəni rəsmi olaraq stereotip, darıxdırıcıdır. Onların heç bir duyğusu və insanlığı yoxdur. Baxmayaraq ki, həqiqi minnətdarlıq bütün bu keyfiyyətləri ehtiva etməlidir. Darıxdırıcılıqdan və sovet təntənəsindən uzaq olmağınızı təklif edirik.

Təşəkkürlər Qeydlər: Altı Nümunə Analizi

Məqalənin bu hissəsində Təşəkkür Məktubunun bir neçə variantını təhlil edəcəyik və nəyin yaxşılaşdırıla biləcəyinə diqqət çəkəcəyik. Sonda sizə istinad olaraq xidmət edə biləcək ən optimal, fikrimizcə, nümunə təqdim edəcəyik.

Bu məktubla başlayaq. Burada gözü gərginləşdirən nədir:

• başlıq;
• dəftərxana ləvazimatı;
• stil "Biz + Bizim";
• əməkdaşlığa ümid;
• təfərrüatların, adların olmaması.

Bir tərəfdən təşəkkür edirlər, digər tərəfdən də qazandıqlarına ürəkdən sevinirlər. Bu sənədi etibarlı bir şəkildə adlandırmaq olar: "Özünü tərifləyən məktub".

Bu sətrin olduğu tipik bir təşəkkür məktubuna bir nümunədir "İnteraktiv multi-media təqdimatının inkişafı" ilə əvəz edilə bilər, deyək ki, "Yaşayış binasının dizaynı" və ya "Ofis mebeli dizaynı".

Nə sürürük: məktubda heç bir xüsusiyyət yoxdur. Studiyanın işində vurğulana bilən xüsusi faktlar. Bu kobud bir səhv deyil, ancaq olmaması, Təşəkkür Məktubunuzun daha fərdi, dəyərli olmasına kömək edəcəkdir. Aşağıdakı nümunədə olduğu kimi.

Məktubun ürəkdən ürəyə, darıxdırıcı şablon boşluqları olmadan yazıldığı görünür. Belə bir mətni oxumaq xoşdur. Şəxsi, insandır, eyni zamanda özünə güvənir. İçində həvəs yoxdur.

Korporativ dizayndan və həndəsədəki məktəb diplomu çərçivələrinin olmamasından da məmnunam.

Sevdiyimizə getdikcə daha da yaxınlaşırıq. Etiraf edirik ki, aşağıda yer alan nümunələr üçün axtarış bir müddət çəkdi. Çərşənbə axşamı boşluqların zibilliyində inci tapmaq çətin idi.

Bəlkə də bu məktubun dizaynı mükəmməl deyil. Ancaq bu, ünvan sahibinin əhəmiyyətini vurğulamaq və sənədə insanlıq əlavə etmək istəyini açıq şəkildə göstərir. Qeyri-standart başlığa, əlyazma (kompüter olsa da) şriftə, səmimi uğurlar və firavanlıq diləklərinə diqqət yetirin.

Alla Nikolaevnanın Pavel Vladimiroviçə həqiqətən minnətdar olduğunu, əməkdaşlığı davam etdirməsini tələb etmədiyini, sadəcə ona xoşbəxtlik arzuladığını görmək olar.

Orijinal və insani minnətdarlıq məktubları üçün müraciət etməli idim "Burzhunet"... Qərbin Təşəkkür Məktublarına baxın, dərhal fərqi hiss edəcəksiniz: bizim darıxdırıcı naxışlı kürək yoxdur. Müəssisə sahibləri fərqlənməyə çalışırlar və tərəfdaşlarına (müştərilər, podratçılar, ifaçılar) səmimi qəlbdən minnətdarlıqlarını bildirirlər.

Bu nümunəyə nəzər yetirin. O insandır, diridir. Səmimi minnətdarlıqla yanaşı, gələcək əməkdaşlıq üçün təklif də var. Heç kim yoxdur "Ümid edirik ... sənə deyim ...".

Transfer: “Hörmətli Monty! Hər şey üçün çox təşəkkür edirəm! Son anda mənə kömək etmək üçün etdiyiniz hər şeyi həqiqətən qiymətləndirirəm. Xahiş edirəm fürsətiniz olduqda sənədləri ötürün. Bu layihəni oktyabr ayına qədər tamamlamağa çalışacağam. Və mütləq yenidən xidmətlərinizə ehtiyac duyacağam! Uğurlar! Mia ".

Bu anda bu, bizim favoritimizdir. Qalın kartonda bir kart şəklində orijinal bir format, insan əlyazma bir mətn və gələcək əməkdaşlıq üçün bir çağırış.

Kartın dizaynına diqqət yetirin - görünür, bu cür məktublar üçün xüsusi hazırlanmışdır. Göndərənin elektron poçt ünvanı və şirkətinin adı var. Niyə bu kartpostallardan bir sıra hazırlamırsan? Bir tərəfdən bizneslə əlaqəli gözəl bir rəsm və ya fotoşəkil var, digər tərəfdən əlyazma mətn üçün yer var.

Kart süni məmurluq hissi yaratmır. Ən yaxşı dostundan bir kartpostal kimi əsl, canlıdır.

Transfer: “Hörmətli cənab Kinkard. Mükəmməl bir iş üçün sizə təşəkkür etmək üçün yazıram. Sizinlə işləmək əla idi! Tezliklə görüşəcəyinizi səbirsizliklə gözləyəcəyəm. Mükəmməl bir iş üçün təşəkkür edirəm. Ən xoş arzularımla cənab Davberts ".

Nəhayət ...

Təhlili ümumiləşdirmək üçün təşəkkür məktubunuzu həqiqətən minnətdar edəcək keyfiyyətləri müəyyənləşdirək.

• yaşayış dili;
• işin maraqlarını deyil, bir insanı düşünmək;
• şəxsiyyət;
• müstəsnalıq (şablon yoxdur);
• unikal dizayn (çərçivəsiz);
• layihə detallarının təsviri;
• gələcək əməkdaşlıq üçün dəvət.

Unutmayın ki, təşəkkür məktubuna aşağıdakılar əlavə edilə bilər:

• iş təklifi;
• hədiyyə (şəxsi endirim, bonus);
• dəvətnamə (iclasa, sosial şəbəkədə, tədbirə).

Fərqli olun, gerçək və canlı olun! Və təşəkkür məktubunuz mütləq əlavə qazanc gətirəcəkdir.

15wmz.com

Diplom təşəkkür məktubundan nə ilə fərqlənir?

Əmək haqqı növləri Müvəffəqiyyətlərini mükafatlandırmaq istədikləri nümunəvi işçilər üçün əmək kodu aşağıdakıları təmin edir:

• İşçinin ləyaqətinin qeyri-maddi tanınması ↓
• Təşviq Qaydaları ↓
• İşə görə təşəkkür elan etmək üçün sifariş ↓
• İş kitabındakı qiymətləndirmə qeydləri ↓
• İş kitabındakı təşəkkür ifadəsi ↓
• İş dəftərinə bir qeydin düzgün daxil edilməsini öyrənmək ↓
• Nümunə giriş ↓
• Tez-tez problemlər və səhvlər ↓

• mükafat;
• fəxri fərman;
• qiymətli mükafat;
• "İşğala görə ən yaxşı" adı;

Yüksək nailiyyətlərə görə başqa növ əmək haqqı mövcuddur, lakin kollektiv olaraq və ya rəhbərlik tərəfindən razılaşdırılmış şəkildə ümumi qəbul edilmiş qaydada və ya hər bir işçi üçün ayrı-ayrılıqda təyin olunur.

Mükafat üçün təşəkkür edirəm - bir nümunə

Diplom əla iqtisadi göstəricilər əldə etdiyi üçün bir şirkət və ya qurumun komandasına verilə bilər.
Diplom, bir aktı başa düşərkən, hər hansı bir imtiyaz, səlahiyyət və ya bir şey üçün hüquq təmin edir.

Gramota sözü ilk dəfə Bizansda xatırlandı. Sözdə mesajlar, fərmanlar, digər iş yazılı sənədlər.

Rusiyada bu termin X əsrdən etibarən, əsasən akt, xüsusi və ya rəsmi məktub mənasında istifadə olunmağa başladı.

Təhsil müəssisələrində yaxşı performans, idmandakı uğurlar, yaradıcılıq, əmək fəaliyyətindəki uğurlar mütləq hər cür sertifikatların təqdim edilməsi ilə müşayiət olundu.

Diplomla təşəkkür məktubu arasında nə fərq var

Təşəkkür məktubunun mətninin tərzi ciddi çərçivələrlə məhdudlaşmır və təşviq olunan şəxsə ünvanlanan sözlərin nə qədər isti olacağına görə təşəkkür məktubu verən orqandan asılıdır.
Hazır A4 formaları da təşəkkür məktubları üçün istifadə olunur.

Minnətdarlıq məktubu ilə təşəkkür məktubu arasındakı əsas fərq semantik məzmunda - bir halda bir faktı müəyyənləşdirmək, bir başqasında isə təşəkkür etməkdir.

Maddi dəstəyə gəlincə, bu məsələ yerli səviyyədə, ən çox bələdiyyə və ya regional səviyyədə həll olunur.

Maddi dəstək imkanı Əsasnamədə nəzərdə tutulmuşdur və qanuna uyğun olaraq qəbul edilmişdir.

Təşəkkürnamə

Qanunla müəyyən edilmiş hallarda, təşəkkür məktubları mükafat rolunu oynaya bilər və ayrı-ayrı orqanlar və təşkilatlar tərəfindən qəbul edilən mükafat sisteminə daxil edilə bilər.
Bu məktublar, özünəməxsus təyinatını qoruyub saxlayarkən, ünsiyyət funksiyasını itirir və məlumat mübadiləsi vasitələri deyildir.
Bu vəziyyətdə, məqsədlərinə görə fəxri fərmanlara, diplomlara və digər oxşar sənədlərə bənzəyirlər.

• antetli kağızlar varsa, hərflər düzəltmək daha yaxşıdır - daha möhkəm görünür. və təntənəli bir şəraitdə təqdim edin.
• daha yaxşı bir şüşə şampan ... çiçəklər .... bir qutu şokolad, işçilərin bir məktub və ya məktubdan daha çox minnətdarlıqla qəbul edəcəklərini düşünürəm
• Bir kağız boş şeydir. Çox fərq yoxdur.

403 - Giriş Reddedildi

Sertifikatla təşəkkür məktubu arasında oxşarlıq nədir? Təşəkkür məktubunun sertifikatdan fərqli olmasına baxmayaraq, hər iki anlayışın müəyyən oxşar cəhətləri var:

• Həm təşəkkür məktubu, həm də sertifikat rəsmi yazılı sənədlərdir;
• Təşkilatın və ya şirkətin blanklarında tərtib edilmişdir;
• Formada, kiminsə ləyaqətinin yazılı bir təsdiqi kimi çıxış edirlər;
• Hər iki sənəd bir tərəflidir və məlumat mübadiləsini nəzərdə tutmur;
• Diplom və ya təşəkkür məktubu həm fərdlərə, həm də bir qrup şəxsə, məsələn bir şirkət şöbəsinə və ya bütün bir təşkilata verilə bilər.

Bənzər xüsusiyyətlərə sahib olsa belə, əslində bunlar tamamilə fərqli iki iş sənədidir.

Diplomla təşəkkür məktubu arasında nə fərq var?

Minnətdarlığın səbəbi ola bilər:

• İştirakçıları yarışa hazırlamaq.
• Tədbirdə iştirak.
• İşə məsuliyyətli yanaşma.
• Müqavilənin vicdanla yerinə yetirilməsi.
• Məhsuldar əməkdaşlıq.
• Pulsuz bir şey vermək.
• Yardım və ya yardımın göstərilməsi.
• Şəxsi töhfə.
• Əla valideynlik.

Digər fərqlər:

1. Bir akt kimi fəaliyyət göstərən bir diplom hüquqları müəyyənləşdirir, səlahiyyət və imtiyazları təsdiqləyir.

   Təşəkkür məktubu belə xüsusiyyətlərə malik deyil.

2. Antetli kağızlar ümumiyyətlə təvazökar bir çərçivə ilə kifayət qədər təmkinlidir və lazımsız bəzəkləri ehtiva etmir.
   Bir şirkətin logosunu və ya emblemini göstərə bilərlər.

Mükafat

Əlbətdə ki, bütün qohum və dostlarımıza (əldə olunan nəticələrlə əlaqəli olan hər kəsin yaxınlarını və dostlarını nəzərdə tuturam) bu və ya digər şəkildə layihəmizə qatılmaq məcburiyyətində qaldıqları üçün hər kəs bacardıqları ilə kömək etdi, bəziləri tövsiyə ilə, bəziləri əlləri ilə, bəziləri lazımi mütəxəssislərlə, digərləri səbrlə (burada yalnız ümumi işə nə töhfə verdiyini sadalayın).

Sevdiklərimizin səbri üçün - xüsusilə təşəkkür edirəm. Onsuz uğur qazanmazdıq.

İndi inşallah bunun yalnız bizim üçün və onlar üçün deyil, bir çox digər insanlar üçün də lazım olduğunu gördülər. Bugünkü mükafat - və haqlı olaraq.

Liveinternetliveinternet

Aşağıda diplom, xatirə və ya hədiyyə, medal və ya digər mükafatlara cavab olaraq açıq şəkildə verilə bilən qısa bir çıxış nümunəsi verilmişdir. Bu çıxış bir təşəkkür edir və alıcı tərəfindən çatdırılması nəzərdə tutulur (alınan mükafata cavab olaraq).

Təklif olunan variantlardan hər biri həm kişilər, həm də qadınlar, həm də məktəblilər və tələbələr üçün uyğundur.

Xalqa təşəkkür etmək üçün 10 variant. Seçim # 1 Əziz xanımlar və cənablar (həmkarlar, qonaqlar, dostlar və s. Ehtiyac duyduqlarınızı buraya daxil edin)! Bizi təbrik etmək üçün bu salona toplaşan hər kəsə minnətdaram. Bu mükafat yolunda yanımda olanlara, vaxtını və səylərini sərf edən və kömək edən hər kəsə təşəkkür edirəm.
Üstün olmaq və nəticə göstərmək imkanı verən hər kəsə təşəkkür edirəm.

zakonbiz.ru

Təşəkkür məktubu necə yazılır

Təşəkkür formasının dizaynı üçün xüsusi tələblər yoxdur - belə bir sənədin pulsuz bir tərzdə tərtib edilməsinə icazə verilir. Buna baxmayaraq, bir məktub bir iş sənədi sayılır, buna görə strukturu üçün müəyyən tövsiyələr müəyyən edilir:

1. Anket qapağı yuxarıda, sağda yerləşdirilib. Yalnız lazım olduqda doldurulur. Burada minnətdarlıqla yaxınlaşan şəxs və ya şirkət haqqında məlumatları görə bilərsiniz:
   • Ad
   • mövqe
   • Tam ad. şəxs.
   • Xüsusi müraciət.

1. Sənədin əsas hissəsi minnətdarlıq ifadə edir. Bir qayda olaraq ünvan düsturlu sözlərlə başlayır ("Minnətdarlığımı bildirim ...", "Sizə görə minnətdarıq ...", "Minnətdarlığımızı bildiririk ..." və s.)
2. İmza... Sol altda minnətdarlığını bildirən şəxsin tam adı və vəzifəsi yazılır və sənəd imzalanır.

Təşəkkür məktubu yazmaq üçün təlimatlar

Təşəkkür məktubu yazmaq üçün format aydın bir ardıcıllığa malikdir. Bunu etməklə müraciətin quruluşunun və məntiqinin qorunub saxlanmasını təmin edə və ünvan sahibinə minnətdarlığınızı açıq şəkildə göstərə bilərsiniz. Sənədin həcmi A4 vərəqinin yarısı olmalıdır.

1. Sənəd şirkətin bir işçisinə ünvanlanırsa, həmsöhbətə qarşı hörmətli bir münasibət vurğulayan "Hörmətli (lər)" ... ifadələrini istifadə etmək məsləhətdir. Rəsmi ifadələr "Cənab ..." və ya "Hörmətli (lər) ..." istifadə etməməyiniz məsləhətdir. Qeyri-təbii görünürlər və sənədin rəsmi tərzini pozurlar. "Hörmətli (lər) lər ..." ifadəsinin istifadəsi yalnız ünvan sahibi ilə şəxsi münasibətiniz olduqda mümkündür.
2. Komandanıza təşəkkür edərkən "Hörmətli həmkarlar!" İfadəsi ilə müraciət edə bilərsiniz. Sənədin məzmununda konkret olaraq kimə minnətdarlıq bildirildiyini aydınlaşdırmaq lazımdır.
3. Təşəbbüskar olmuş, yəni təşəkkür edən və minnətdarlığın ifadə edildiyi şəxsi göstərmək lazımdır. Təşəkkür Forması bir iş yerindən, qrupdan və ya bir şəxsdən göndərilə bilər. Məsələn:
   • "Svetlyi Put MMC minnətdarlığını bildirir"
   • "" Buynuzlar və Dırnaqlar "şirkətinin rəhbərliyi ..."
   • "Stroygidravlik heyəti adından və öz adınızdan minnətdarlığı qəbul edin"

1. Tərəfdaşlara və ya işçilərə bir məktub yazırsınızsa, sənədin kimə göndərildiyini göstərən ifadələrdən istifadə edə bilərsiniz: “Zavodunuzun işçilərinə səmimi təşəkkürümüzü bildirmək istəyirik”, “Stroygidravlika şirkəti komandanıza təşəkkür edir”. İşçilərlə əlaqə qurarkən bir neçə şəxsi qeyd etmək məsləhətdir (5-7 nəfərdən çox olmamalıdır). Məsələn, “Hörmətli həmkarlar! Bir rəhbər olaraq işçilərə səmimi təşəkkürümü bildirirəm ... ". Şöbənin böyük bir qrupu ilə sadəcə şöbə müdirini qeyd edə bilərsiniz.
2. Həmişə minnətdarlığın nə üçün olduğunu göstərməlisiniz. Bu kimi qeyri-müəyyən ifadələrdən çəkinmək lazımdır: “Hörmətli ...! Təşkilat hər şeyə görə, xoş münasibətinizə görə sizə təşəkkür edir ... ". Bu tərtib səhvdir. Düzgün yazılmış bir təsdiq belə olacaq: “Hörmətli ...! Müəssisə kollektivi ortaqlıqların qurulmasında göstərilən köməyə görə sizə minnətdarlığını bildirir. "
3. Təşəkkürlər konkretləşdirilməli və təfərrüatlandırılmalı, formanı alan şəxsin uğurla çıxdığı anları qeyd etmək lazımdır. Bu məktubu fərdi edən bu ifadədir.
4. Eyni zamanda, açıq-saçıq yaltaqlığa müraciət etmək olmaz: "Heç kimə bərabər yoxdur ...", "misilsiz ..." və s. Daha əvvəl də ifadə edildiyi kimi, alıcının təşəkkürünü aldığı üçün xüsusi qeyd edilməlidir.
5. Alıcınıza gələcəkdə uğurlar arzulasanız yaxşı olardı.
6. Formanın tərtib edilməsinin son mərhələsi səhvlərin yoxlanılması və sənədin yazılı məzmununun düzəldilməsini əhatə etməlidir.

Təşəkkür forması yaxşı bir iş, göstərilən yardım, dəstək, maliyyə sponsorluğu və s. Üçün verilir.

iş üçün

İşə görə təşəkkür məktubu işçinin və ya komandanın dərhal rəisi tərəfindən bildirilməlidir. Mətndə həm bir işçiyə, həm də şirkətin ümumi komandasına bir mesaj yazılır. Tapşırıq vaxtında və ya vaxtından əvvəl yerinə yetirildiyi təqdirdə adətən qiymətləndirmə göstərilir. Müəssisənin işçiləri uzun müddətdir bir layihə üzərində işləyirlərsə, nəticədə müəssisənin möhkəm bir qazanc əldə etdiyi təqdirdə, təşəkkür etmək yaxşı bir mənəvi kömək olacaqdır.

Göstərici məzmun:

“Hörmətli (ad, ata adı və ya şirkət adı ilə adlandırılır)! Bir anlıq olaraq şirkətin işçilərinə (ad) göstərilən köməyə, mükəmməl keyfiyyətə, operativ işə və ortaya çıxan problemlərin aradan qaldırılmasına kömək üçün təşəkkür edirəm. Daha uzunmüddətli ortaq iş üçün ümid edirəm. Hörmətlə, (tam adı) ".

Nümunə forması

• Töhfələrinə görə:

Müəssisələrin sponsorlarına göstərdikləri kömək, dəstək və töhfə üçün təşəkkür etmələri nadir hallarda deyil. Formanın doldurulması əvvəlki nümunələrə bənzəyir:

Hörmətli (I.O.)! [Şirkət adı] rəhbərliyi mahnı və rəqs yarışmasının təşkilinə verdiyi töhfələrə görə təşəkkür edir. Bu layihənin uğurlu icrası sizin aktiv köməyiniz olmadan baş verməzdi. Sizə möhkəm cansağlığı, perspektivli layihələr və şirkətin daha da inkişafı arzulayırıq. Hörmətlə, (tam adı).

Nümunə məktub

Bu tip təsdiq sənədləri çox yaygındır. Həm şirkət işçilərinə, həm də iş ortaqlarına göndərilir. Belə bir məktub rəsmi səviyyədə təhvil verilir.

Göstərici məzmun aşağıdakı kimidir:

Hörmətli (ad, ata adı)! Şirkətinizlə birgə əməkdaşlığı dərin qiymətləndiririk. Yüksək nailiyyətlərin şirkətinizin uğurlu fəaliyyəti sayəsində başa düşürük. Sizə və şirkətinizə uğurlar və firavanlıq diləyirik! Hörmətlə, (başın tam adı).

Nümunə məktub

Təşkilata təşəkkür edirəm

Təşkilata minnətdarlıq forması, bir qayda olaraq, başa çatan layihə üçün, tədbirdə kömək üçün və digər işlər üçün quruma ünvanlanan xoş sözləri ehtiva edən rəsmi sənəddir. Bu bölmədə belə bir sənədin necə doldurulacağına dair bəzi nümunələr təqdim olunur.

Bu cür təşəkkür məktubları aşağıdakı quruluşa malikdir:

• Ünvan sahibi formanın yuxarı sağ hissəsində doldurulur.
• Sonra təşəkkürünü bildirmək istəyən bir qurumdan müraciət yazılır.
• Doldurulmuş mətn rəsmi olmamalıdır. Müraciətin mətni minnətdarlıq ifadə edərək sərbəst tərzdə yazılmışdır.
• Forma vəzifəsini göstərərək təşəkkürünü bildirən rəsmi şəxs tərəfindən imzalanır.

İşçiyə təşəkkür edirəm - Necə düzgün yazmaq olar

Hər hansı bir iş mükafatlandırılmalıdır - bu bir aksiomdur. Buna görə, işçilərin müxtəlif nailiyyətləri mükafatlandırılmalı və ortaq iş müddətində onu daha da böyük nailiyyətlərə təşviq etməlidir. Rusiya Federasiyasının əmək qanunvericiliyi müxtəlif təşviq növlərini təyin edir. Beləliklə, 191-ci maddədə müdirin ayrı-ayrı işçilərə minnətdarlığını qiymətli hədiyyələr, mükafatlarla mükafatlandırmaq və ya mənəvi təşviq şəklində ifadə etmək olar. Minnətdarlıq formasını mənəvi təşviqə aid etmək olar.

Bu hissədə belə bir formanı doldurmanın incəliklərini təsvir etməyə çalışacağıq.

Bir qayda olaraq, bəzi məşhur tədbirlərin şərəfinə bir liderə bir təşəkkür məktubu təqdim olunur. İşin vaxtında başa çatdırılması üçün işçiyə minnətdarlıq rəhbərlik adından tərtib olunur. Daha tez-tez belə bir məktubla mükafatlandırılması bütün işçilər qarşısında təntənəli bir yığıncaqda həyata keçirilir.

1. Sənəd şirkətin blankında tərtib edilir. Sənədinizi bir mağazadan və ya mətbəədən alınan xüsusi blanklardan istifadə edərək yaza bilərsiniz.
2. Məktub iş tərzində tərtib edilmişdir. Qeydiyyatdan keçərkən aşağıdakıları etmək təklif olunur:
   • Rəsmi, işgüzar bir dizayn tərzi tətbiq edin
   • İşçiyə müraciət adı və atasının adı ilə həyata keçirilir: "Hörmətli (lər) ..."
   • Tanış, danışıq ifadələrindən istifadə edə bilməzsiniz
   • Mətn mükafatlandırma səbəbini əks etdirməlidir
3. Mətnin məzmunu işçinin keyfiyyətlərini, şirkət üçün əhəmiyyətli olan müsbət xüsusiyyətlərini əks etdirməlidir.
4. Mətnin sonunda uğurlu bir karyera arzulamaq və birgə fəaliyyətin davam etməsinə ümid etmək lazımdır.

Təşəkkür edirəm işçi nümunəsi

Müştəriyə təşəkkür edirəm

Ticarət edərkən müştəri ilə əlaqələrinizi möhkəmləndirmək vacibdir ki, xidmətlərinizdən dəfələrlə istifadə etsinlər. Və burada bir təşəkkür məktubu mühüm rol oynayır. Bu sənəd şəxsiyyətə sahib olmalı və aşağıdakı qaydalara riayət etməlidir:

• Sənəd tərtib edərkən təbrikdə müştərinin adını düzgün yazmalısınız.
• Təşəkkür sənədinin səbəbini göstərin.
• Mesaj səmimi olmalıdır. Unudulmadığını başa düşməsi üçün bir müştəri ilə söhbətdən alıntılar gətirə bilərsiniz.
• Əlaqəli xidməti təkmilləşdirmə suallarını əlavə edin.
• Müştərinin xidmətdən razı qalacağına ümidvar olduğunu bildirin və onun suallarına və tövsiyələrinə cavab verməyə hazır olduğunu qeyd edin.
• Onun məmnuniyyətini artırmaq üçün əlavə xidmətlərə ehtiyac olub olmadığını bir sual verin.
• İş adınızı, loqotipinizi və marka adlarınızı qeyd edin. Ən yaxşısı bu işarələrin olduğu yerlərdə blanklara doldurmaqdır.
• E-poçt vasitəsi ilə təşəkkür formu göndərilərkən şirkətin adı və loqosu göndərənin imzası altında yerləşdirilməlidir.
• Nəticədə, müştəri ilə davamlı əməkdaşlığa ümid bildirmək lazımdır.
• Məktub şəxsən əl ilə təsdiqlənməlidir.