Həyat prinsiplərinizdən qorunmağa nə ehtiyac var? Niyə prinsiplərə riayət etmək lazımdır? İnsanın təməl prinsipləri, hüquqları və əsasları. İnsan davranışının psixologiyası

Bu gün 4 May və doğum günümdür. Hələ cavanam). Həyatdakı prinsiplərim haqqında bir yazı yayımlamağı qərara aldım. Şəkil, yeri gəlmişkən, son doğum günündən.

Əvvəllər mənə elə gəlirdi ki, heç bir xüsusi prinsipim yoxdur. Onları yazmadan və ya onlar haqqında düşünməyincə, görünür ki, orada deyillər. Siz sadəcə çox şey dərk etmirsiniz. Buna prinsiplər deyil, bir bəyanat və ya başqa bir şey deyilə bilər.

Şəxsi prinsiplərim:

1. Əlimdən gələni etmövcud mənbələrə əsaslanaraq, indi və ya heç vaxt.
2. Az-az, amma hər gün.Biraz məqalə yazıram, yazın və redaktə edin. Və prinsipi tətbiq edən bir il ərzində 100-ə yaxın yaxşı məqalə var idi, qalan məqalələr isə çox yaxşı deyil.
3. Azadlıq işləməmək üçün ödəyir. Köləlik azaddır, amma azadlıq qazanılmalıdır. İşləməməyim üçün azadlığımı ödəyirəm. Bu, sosial statusun düşməsi və evdar qadın kimi vəzifələrimin yerinə yetirilməsinin qiyməti.Mən daha çevik olmağı öyrəndim və suallara qarışanda artıq bu qədər şiddətli reaksiya vermirəm.
4. Xəyalın ardınca.Yol gedən tərəfindən mənimsəniləcəkdir. Xəyalınıza doğru gündə ən azı bir addım atın. Arzum məşhur blogger olmaq və bir kitab nəşr etməkdir. Bir xəyal üçün ödəmək üçün bir qiymət var - köhnə vərdişlərdən, heç bir şey etmək istəməsindən imtina etməlisiniz.
5. Tamamilə dayanmaqdansa yavaş-yavaş gəzmək daha yaxşıdır.Qoy bu gün heç nə edilmədi, ya da az iş görüldü, ancaq dünən edildi. Hər gün məqsədə doğru irəliləmək çətindirsə, hər gün edə bilərsiniz).
6. Faydalı olaraq hər gün sərf edin.Mən öz üzərimdə nə qədər çox çalışıramsa və yaradıcılıq işləri aparsam, heç nə etməyəndə xoşagəlməz hisslər də olur - boşa çıxan günün təsiri görünür. Heç bir şey etmədiyimizə görə özümüzə nifrət etdiyimiz ifadəni eşitdim. Bəlkə biz nifrət etmirik, amma günün yaxşı keçirilməsini istəyirik.
7. Hər gün həyatdan zövq alın. Bunu öyrənmək və vərdiş etmək lazımdır. Ancaq bu prinsip daha çox məqsəd və öyüd-nəsihətə bənzəyir, hələ yerinə yetirilməyib. Bu gün özünü yaxşı hiss edən insanlar sabahın xoşbəxtliyini təmin edirlər. Bu gün gülməmisinizsə, bu gün də yaşamırdınız.
8. Burada və indi olmağı öyrənin.Daha çox məlumatlı olmağı öyrənmək. Məqsədlərinizə doğru getmək, həyatdan zövq almaq üçün xəbərdar olmaq lazımdır. Yoxsa unudursan.
9. Özünü inkişaf etdirməklə məşğul olun. Bəyənirəm və faydalanıram, bu, öz üzərimdə yaradıcılıq növüdür və həyatımın kətanlarının yaradılmasıdır.
10. Özünüzü müqayisə edin və müqayisə edin dünən yalnız özümlə. Unutmayın ki, başqaları ilə müqayisə etmək dünyada ən böyük oğurluqdur. Özünüzü və ya başqasını müqayisə etdikdə özünüzdən və başqalarından sevinc, uğur və motivasiya oğurlayırsınız.
11. Heç bir şey etməməkdənsə pis və səhv etmək daha yaxşıdır.Qohumlarım tez-tez məni dayandırırlar və mənə nə etməli, hazırladığım və sair kimi şeyləri deyirlər. Buna görə, tez-tez heç bir şey edilmir. Əslində bu yalnız süründürməçilik və mükəmməllikdir. Kimsə səni yavaşlatmağa çalışırsa, özünə söylə ki, səhv etmə və heç nədən pis etmək daha yaxşıdır.
12. Özünüzə təsdiq edin: Həmişə düzgün qərarlar verirəm... Bəziləri nəticə verir, bəziləri isə təcrübə edirlər. Heç bir mənfi nəticə yoxdur, sadəcə nəticə, qalanları etiketlidir.
13. Heç vaxt məsləhətçilərə qulaq asmanəyisə etmək niyyətindəyəmsə. Bəziləri bunun zərərli və ya mənasız olduğunu söyləyir və ya sadəcə rədd edirlər. Başqalarının başa düşmədiyi halda, səhv etsəm də, nə olursa olsun, bunu etmək daha yaxşıdır. Özünüz olmaq üçün heç kimin təsdiqinə ehtiyacınız yoxdur.
14. Etdiyiniz işin ən yaxşısı olmağa çalışın. Özünüz üçün seçilmiş ərazidə. Daim özünüz üzərində işləyin və inkişaf edin. Bu, uzun müddət nəticə verməsə belə, heç vaxt gətirməsə də, yalnız özünüz üçün yaradıcılıq və inkişafla məşğul olun.

Beləliklə, bunlar aşağıdakılardır:

1. Mərhəmətli və xeyirxah olun. Mən bir təriqətin üzvü deyiləm və Sülh Korpusuna üzv olmağa təşviq etmirəm. Dünyanı qurtarmaqdansa kiçik şeylərdə, gündəlik miqyasda yaxşı işlər görmək daha çətin ola bilər. Birinci prinsip budur - bir insanın hər günü ilə dolu olduğu hər vəziyyətdə fərqli davranış xətləri və müvafiq olaraq hərəkət variantları var. Yaxşı bir mesaj daşıyan birini seçərək özünüz üçün nəinki yaxşı iş görərsiniz (çünki yaxşılıq həmişə qayıdır), həm də başqalarını da bunu etməyə ruhlandırırsınız. İnsandan insana yayılan epidemiya və xoş sözlər, mərhəmət və başqalarına olan diqqət insanlara da sirayət edə bilməz.
2. Cəsarətli ol. Bəşəriyyət nə qədər uzun müddət yaşayırsa, döyülmüş yollar daha dəqiq işlənir və onları izləmək daha asan olur. mütləq sosial normalara və cəmiyyətə qarşı getmək demək deyil - ehtimal ki, istəməzsiniz. Cəsarətli olmaq istədiyinizi etmək, hiss etdiyinizi etmək və düşündüyünüzü demək deməkdir.
3. Həmişə unutmayın ki, tək deyilsən... Çox vaxt bizə elə gəlir ki, bütün dünyaya qarşıyıq. Heç kim bizə kömək edə bilməz və biz hər şeyi özümüz etməliyik. Həyatınıza və hərəkətlərinizə görə məsuliyyət daşımaq çox yaxşıdır, ancaq özünüzü "edə biləcəyiniz" və "edə biləcəyiniz" qabarcıqlara bağlamamalısınız, çünki bir insanın nəzarəti altında olmayan və ya tək başına edə bilməyəcəyiniz şeylər var.

   İki şeyi yadda saxla: birincisi, tək deyilsən - bir nəzər yetirin: ətrafınızda sizə kömək etməyə hazır olan və dəstək verməyə hazır olan bir çox insan var. İnsanlara güvən. İkincisi, dinə münasibətinizdə nə olursa olsun, insandan başqa daha yüksək güclərin olmadığını inkar etmək axmaqlıqdır. Bu dünyada hər birimizdən daha çox şey var. Biri üçün Allah, kimsə üçün - Kainat, kimsə üçün - bütün canlı varlıqların birliyi. Geniş dünyada tək olmadığınızı unutma. Itirilməyəcəksiniz, sizə baxırlar, sizə kömək edirlər, sizə qayğı göstərirlər. Həmişə.

4. Burada və indi olmaq. İzləmək ən çətin olan əsas həyat prinsiplərindən biridir: indiki vəziyyətdə qalın, yaşa. Keçmişdə və ya gələcəkdə yaşamaq böyük bir cazibədir, reallıqdan qaçmaq üçün əla bir vasitədir. Ancaq reallıq budur ki, indiki halınızı idarə etməsəniz, ya keçmişiniz sizi təyin edəcək, ya da gələcəyini başqası quracaqdır. Və indiki vəziyyətə nəzarət etmək üçün içində olmalısan. Şüurunuzu inkişaf etdirin, burada və indi düzəltməyi öyrənin.
5. Təhlil edin... Öz hərəkətlərinizin, həyatınızdakı hadisələrin səbəb və nəticələrini başa düşməyə çalışmadan həyatı yaşamaq, israf deməkdir. Giriş kimi axınla getməyin, gəmiyə daxil olun və hərəkətini idarə edin. Bunu etmək üçün həm içərinizdə, həm də ətrafınızda baş verənlərin təhlilçisi olmalısınız. Yalnız dünyaya gəldiyindən daha çox ölərkən daha az şey anlayan insan olmayın. Özünüzü təhlil edin - özünüzü başa düşsəniz, bütün dünyanı başa düşmək sizin üçün olacaqdır.
6. Araşdırın... Bizim gözəl dünyamızda hər bir insanın həyatında təəccüblənməyə kifayət qədər səbəb var. İnsanlıq bir neçə min ildir mövcuddur və dünya bizi heyrətləndirməyə davam edir. Uşağın marağını itirməyin, hər şeyə ilk dəfə gördüyünüz kimi baxın. Yeni şeylər kəşf etməkdən, hər hansı bir miqyasda kəşflər etməkdən qorxma və həyatınız heç vaxt cansıxıcı olmaz. Onsuz da, öyrənməyə dəyər, diqqət yetirməyə və araşdırmağa dəyər minlərlə inanılmaz şeylərlə doludur. Geniş açıq gözlər, ağıl və ürəklə yaşa.
7. Sevgi. Sevgisiz, ən parlaq həyat, ola biləcək bir şeyin kölgəsidir, insana ən yüksək duyğu verə bilər. Xoşbəxt olmaq üçün eşq vermək və qəbul etmək, yaşamaq üçün nəfəs almaq və bəsləmək qədər vacibdir. Hisslərinizə güvənmək risklidir və qorxudur, ancaq ikinci prinsipi xatırlayırsınız? Sevgi mövzusunda cəsarətli olun, çünki yalnız sevgi sizi həqiqətən xoşbəxt edə bilər. Sevgi ən yüksək mükafatdır və çox iş tələb edir. Sevgini sevmək, bəyənmək, dəstəkləmək və inkişaf etdirmək lazımdır - o zaman onun meyvələri sizi insanların ən xoşbəxtliyinə çevirəcəkdir.

Məlum olan ortaq dəyərlər, qarşılıqlı əlaqə prinsipləri və qaydaları insanları ən çox birləşdirən "sement" dir. Şəbəkə quruluşu çox fərqli insanlardan ibarətdir. Hər kəsin öz həyat təcrübəsi, həyatla bağlı öz fikirləri var və əksidirsə, qarşıdurmaların qarşısını almaq olmaz. Və tez-tez olur ki, prinsiplər və dəyərlərdəki fərqlər dağıdıcı rol oynaya bilər və təşkilatı məhv edə bilər.

Təsadüfi deyil ki, iş üçün bir seçim olan böyük şirkətlər (şəbəkəsiz) yalnız müraciət edənlərin peşə biliklərini, bacarıq və qabiliyyətlərini yox, dəyər münasibətlərini də sınayırlar. Məqsəd vəzifəyə namizədin dəyərlərinin şirkət dəyərlərinə və komandanın dəyərlərinə uyğun olub olmadığını yoxlamaqdır.

Şəbəkə marketinqində, bildiyiniz kimi, kadrlar şöbəsi mövcud deyil və onun təşkilatındakı "seçimi" məsləhətçinin özü həyata keçirir. Və çox vacibdir ki, yeni gələn bir şəxslə söhbət edərkən, pul qazanmaq üçün ümumi istəkdən əlavə, başqa bir şeylə birləşdiklərinə əmin olur.

Tərəfdaşlarınızı işinizə dəvət edərkən, həyatınızdan keçdiyiniz və digər insanlarla münasibətlərinizi qurduğunuza görə həyat dəyərləriniz və prinsipləriniz barədə onlara məlumat verməlisiniz.

Güman edirəm ki, pis insanlardan daha yaxşı insanların daha çox olduğuna inanırsınız və insanlara sizinlə rəftar etməyinizi istədikləri kimi davranmaq lazımdır. Və yeni məsləhətçiniz, əksinə, ətrafdakıların onu aldatmağa çalışan fırıldaqçılar və oğrular olduğuna əmindir. Bu cür fərqli həyat mövqeləri ilə işbirliyinizin uğurlu olacağı ehtimalı azdır.

Buna görə bir liderin həyat dəyərlərini və prinsiplərini dərk etməsi və sonra xarici dünyaya tərcümə etməsi vacibdir. Beləliklə, o, oxşar dəyərlərə və inanclara sahib insanları öz təşkilatına "cəlb etmək" və əksinə fərqli ittihamları olan insanları uzaqlaşdırmaq fürsəti əldə edir. Həyat boyu şüar ilə gəzən bir təqdimatçıya - "ətrafdakılar fuckers" gəlirsə, liderin dürüstlük və ləyaqət kimi dəyərləri haqqında eşitdikdə, yəqin ki, sizin quruluşunuza getməyəcəkdir. Eyni zamanda gələcəkdə baş verə biləcək çətinliklərdən sizi xilas edəcəkdir.

İşdə riayət etdiyim bəzi prinsiplər:

- hər kəsin 100% İSTƏYİR azadlığı var və heç kimin onu pozmaq hüququ yoxdur;

- hər kəsin səhvləri və təcrübələri (öz "dırmıqlarına") haqqı var;

- hər kəsə məlumat verin, ancaq hərəkət edən və fürsət axtaranlara vaxt ayırın;

- insan həm maddi, həm də mənəvi baxımdan zəngin olmalıdır!

Konstantin Kharchenko

Öz üzərimdə və insanlarla uzun illərin zəhməti nəticəsində mən həmişə riayət etdiyim bir neçə həyat prinsipi yaratdım. Heç bir formada yalan danışmağı xoşlamıram. İnsanların hər hansı bir manipulyasiyasının əleyhinəyəm (insan öz həyatını qurur, özü qərar verir və vəzifələrini özü yerinə yetirir). İnsanlarla münasibətdə səmimiyyət. İnsanlara arzularını gerçəkləşdirmələrinə kömək edin. Başqaları ilə razılaşmasa da, hər hansı bir məsələ ilə bağlı fikirlərinizi danışın. Başladığınız işi bitirin. İnsanlara özünə inam aşılamaq. Aldığınızdan daha çoxunu verin (yenə də hamısını geri qaytarırıq). İncil qaydalarına uyğun olaraq həqiqətə uyğun yaşamağa çalışıram.

Yanıma gəldikdə insanlar bütün bunları hiss edirlər və mənimlə ünsiyyət qurmaq, işləmək və dostluq etməkdən məmnundurlar.

Nadejda Andreeva

Tərəfdaşlar və müştərilərlə məsuliyyətli, açıq münasibətlərə üstünlük verirəm. Özüm, məsul şəxs olaraq boş vədlər verməməyə çalışıram. Bəzən məndən bir söz "çıxartmaq" çox çətindir, amma söz vermişəmsə, onu edirəm! İnsanlarda dürüstlüyü, açıqlığı, dəqiqliyi qiymətləndirirəm. Vaxtınız yoxdur - xəbərdarlıq edin! Zamanı - həm sizin, həm də başqalarını qiymətləndirməyi bacarın. Xəyanəti sevmirəm. Mən bir təbəssümlə üzünə bir şey söyləyənlərə qətiyyən dözə bilmirəm, ancaq dərhal sənin arxanın arxasında deyirlər və tamamilə fərqli bir şey edirlər. Hər hansı bir qabiliyyətsizlik, cəhalət, savadsızlıq düzəldilə bilər. Çürük və mənasızlıq - heç vaxt!

İrina Bızalova

Dəyərlərim nələrdir? Azadlıq, məqsədyönlülük, yaradıcılıq, dürüstlük, komandada işləmək istəyi. Lazımsız insanları sevmirəm, xəyanətə dözmürəm. İşdəmənim üçün təkcə işgüzar münasibətlər vacib deyil, həm də şəxsi münasibətlərdir. Tərəfdaşlarımızın bizim üçün yaxın insanlar olması, ortaq bir işdən daha çox bağlı olduğumuzu xoşlayıram.

Elena Dadanova

İnsanlarla münasibətdə mənim üçün əsas şey səmimi olmaqdır. Əməkdaşlıq təklif edərkən açılır, özünün bir hissəsini verirsən, ruhunu içinə salırsan - belə bir yanaşma ilə yalanın və yalanın mövcudluğu mümkün deyil. Axı, bir razılaşma imzaladıqdan sonra bir insan "sənindir" olur, sən onu əlindən tutub muzeyə aparırsan - əvvəlcə səthi araşdırma, sonra təlim, hərəkət və əməllərin təhlili üçün. Daim bu şəxslə işləyirsən, o, istənilən sualı ilə əlaqə qura bilər. Məsuliyyət bir çox şeyi birləşdirən çox vacib bir elementdir. Hərəkətlərinizə, düşüncələrinizə, hərəkətlərinizə görə məsuliyyət alsaq, yaşamaq asanlaşar. Günahkarları axtarmağa ehtiyac yoxdur, çünki öz taleyinizi qurduğunuzu bilirsiniz!

Bilirəm ki, insanlar arasındakı dostluq bir-birinə inam üzərində qurulur.

İnanıram ki, hər kəs xoşbəxtliyə öz yolu tapa bilər.

İnanıram ki, aydın, parlaq düşüncələr bizə ən yüksək hədəflərə çatmağa kömək edir!

Anna Jizhina

Heç kimə bir şey öyrədə bilməzsən, yalnız bir insanın özü istəsə bir şey öyrənə bilər. Buna görə də əvvəlcə həmsöhbətimin nəyi maraqlandığını öyrənməyi, sonra da istədiyi məlumatı ona verməyi üstün tuturam.

Heç kim heç bir yerə qarışa bilməz, yalnız insanın özü öz istəyi ilə bir şeyə qarışa bilər. Mən manipulyasiya və proqramlaşdırma əleyhinəyəm və həmişə həmsöhbət seçmək hüququ verirəm.

Bir insan dəyişdirilə bilməz, ona seçim imkanı göstərilə bilər, özü üçün qəbul edə və istifadəyə başlaya bilər.

İşgüzar tərəfdaşlarla münasibətdə dürüstlük və ləyaqəti, açıqlığı və şəxsi ləyaqətə hörməti yüksək qiymətləndirirəm.

Andrey Poluxin

Nüfuz puldan daha vacibdir. Şüarım (onlardan bir neçəsi var) - "Etməmək və peşman olmaqdan daha yaxşısı və peşmanam", "Rahatlayın və həyatdan zövq alın".

Tatyana Adamova

Mənim üçün vacib olan dəyərlər: sağlamlıq, var-dövlət, azadlıq, ailə, dostlar, səyahət etmək imkanı. İş ortaqlarında açıqlığı, dürüstlüyü, yumoru, nikbinliyi, müdrikliyi yüksək qiymətləndirirəm. Həyatımın krediti: başqalarının daha uğurlu olmalarına, özüm də uğur qazanmağına kömək etməyim.

Alma Aubakirova

Mən bir mayak kimi davranıram: gəmiləri gedişatı dəyişdirməyə inandırmıram, ancaq bir şam, siqnalımı dinləmək seçimini verirəm.

Yulia Dudnikova

Məni yaxşı tanıyan insanların rəylərinə görə, müsbət münasibət, səmimi münasibət və insanlara olan sevgi ilə fərqlənirəm. İnsanlarla ünsiyyətdən çox məmnunam, ancaq yalnız bir-birinizə inam əsasında, onsuz heç bir əməkdaşlıq və uzunmüddətli münasibətlər mümkün deyil.

Natalia Yamshchikova

Münasibətlərdə mən hər şeydən əvvəl ləyaqəti və verilən sözə sadiqliyi yüksək qiymətləndirirəm. İnanıram ki, pul itirmək qorxulu deyil - hər zaman daha çox qazana bilərsiniz. Ancaq xarab bir nüfuzu qurutmaq çox çətindir.

Viktor Slavin

Gələcəyim (hədəflərim və perspektivlərim)

Məlumdur ki, uğurla irəliləmək üçün hara getdiyiniz barədə dəqiq bir təsəvvürə sahib olmalısınız. Təqdim etdikdən sonra hədəflərinizi sizinlə birlikdə getməyə dəvət etdiyiniz insanlara müxtəlif yollarla çatdırmalısınız. Niyə vacibdir? Bu insanlar öz məqsədlərini sizinlə müqayisə etməli və başa düşməlidirlər - sizinlə yolda olub-olmadığını, sizinlə gedib-gələcəyinizi və hansı məkana getməli olduqlarını bilməlidirlər. Metroda olduğu kimi: bir sərnişinin son stansiyaya çatması lazımdır və keçən bir qatar yalnız son nöqtəyə gedirsə, sərnişin bu qatarı atlayıb növbəti birini götürəcəkdir.

Ani hədəfim, maliyyə rifahının böyüməsi fərdi böyümə və ailənin sağlamlığı və rifahı üçün ahəngdarlıqla birləşdirilmiş böyük bir yerli birbaşa satış şirkətinin şəbəkə direktoru olmaqdır. Uğura aparan yol, hər hansı digər yol kimi, "bir addımdan başlayır". Bu addımı birlikdə atmağa dəvət edirəm! Hər gün yeni biliklər, yeni kəşflər və yeni pullar gətirsin!

Oksana Belyaeva

Bir dəfə soruşdum: "Nə düşünürsən, həyatın məqsədi nədir?" Mən də tərəddüd etmədən cavab verdim: "İnsanlara kömək edin!" Sonra yenə də necə, necə, necə olduğunu başa düşmədim. Şəbəkə marketinqində açdığınız imkanları sizə göstərdiyim insanların gözlərini görmək çox gözəl bir hissdir. Bu insanlara kömək etməkdən məmnunam. Uğurlu insanların bir komandasında olmağımdan məmnunam. Mən bu qədər uğurlu, xoşbəxt, zəngin insanların daha çox olmasını istəyirəm ki, hər kəs bu dünyada lazımlı olduğunu, hər kəsin bolluq içində yaşadığını, istədiyi yerə getməsini, istədiyi şeyin olduğunu və sevdiyi işi görməsini istəsin! !!

Alfiya Vagapova

5 ildə bir almaz rejissoru olmağa qərar verdim - buna görə də edəcəyəm!

Gözəllik budur ki, qrup rəhbərlərinizin məqsədlərinə çatmasına kömək etməlisiniz. İndi məmnuniyyətlə edirəm. İstəyirəm qrupumun rəhbərləri ildə bir neçə dəfə ən yaxşı otellərdə xaricdə tətil etsinlər ki, ayda ən azı 5000 dollar alsınlar ki, həyatları asan və xoş olsun və uğur bizi topuqlarımızda izləyir! Eynisini istəyirsən? Bizim daxma xoş gəlmisiniz!

Nadejda Romanova

Arzu edirəm ki, 10-15 ildən sonra xoşbəxt insanlar ölkəmizdə ləyaqətlə yaşayacaqlar və bu ölkənin Rusiya olduğundan qürur duyurlar! Buradakı yerim haradadır? O vaxta qədər mən artıq nənə olacağam. Fərqli şəhər və ölkələrin liderləri ilə bir-birimizi ziyarət edəcəyik və zəngin təcrübəmizi bölüşəcəyik. 80 yaşımda İnternetdə ünsiyyət quracağam, Yamaykada bir hamamda uzanacağam və 20 yaşın sonu - 21-ci əsrin əvvəllərində Rusiyanı necə məhv etdiyimizi, şəbəkəlilərimiz haqqında xatirələr yazacağam. Qoşulun ...

Elena Dadanova

Hal-hazırda həyatımın bütün sahələrində özünü inkişaf etdirmə yoluna başlamışam və bu məsələdə işim əsas rollardan birini oynayır. Hazırda əsas hədəfim öz dinamik, maraqlı, çoxmillətli, enerjili komandamı yaratmaqdır. Və bunun nəticəsi olaraq - öz gəlir mənbəyinizi yaratmaq və digər insanlara birinin yaradılmasına kömək etmək. 30 yaşınadək tamamilə maddi cəhətdən azad olmağı və ən çox insanın mənə tabe olmasına kömək etməyi planlaşdırıram. Bu, xüsusən gənclərə aiddir ... Mənim prioritetlərimdən biri vaxtını məqsədsiz xərcləmək əvəzinə enerjisini düzgün və perspektivli istiqamətə yönəltməkdir. Təbii ki, valideynlərimə kömək etmək məqsədlər siyahısında son deyil. Rəqəmlərlə ifadə edilərsə, məqsədim belə görünür: ayda 10.000 avro ... Beləliklə, əgər ürəkli, enerjili, iddialı və hədəfləriniz sizinlə üst-üstə düşürsə, o zaman linzalarınıza çatmağınıza kömək etməkdən ötrü sonsuz şadam! Özünü inkişaf etdirmək mənim əsas marağımdır. Hər il əvvəl edə bilmədiyim bir şeyi etməyi, daha uğurlu, intellektual cəhətdən daha inkişaf etmiş, sağlam, bir sözlə daha yaxşı olmağı öyrənməyə çalışıram - daha yaxşı!

Alan Celiyev

Məqsədim insanlara uğurlu bir həyatın, layiqli gəlirinin, xoşbəxt bir tətilinin olduğunu və həyatımızın yalnız şüurumuzla məhdudlaşdığını göstərməkdir!

Biznesdəki məqsəd həyatda dəyişikliklərə hazır olan maraqlı insanları tapmaq, güclü liderlik quruluşu yaratmaqdır!

Anna Jizhina

İndi bilirəm ki, 5, 10, 15 ildə uğurlu bir iş qadını, xoşbəxt həyat yoldaşı və gözəl bir ana olacağam. Məqsədim öz işimi qurmaq və insanlara kömək etmək: bir insanda potensialı aşkar etmək, güclü və imkanlarını həyata keçirməyə kömək etmək. İşimiz mənə inam verdi: özümə inam, gələcəyə inam!

Yulia Koshina

Məqsədim yeni imkanlar axtaran müsbət düşüncəli insanların böyük, səmimi, müstəqil, gənc bir quruluşu yaratmaqdır! Bu insanların getdikcə daha çoxu məni özləri tapır, öz təcrübəm və biliklərimi böyük həvəslə bölüşürəm və eyni zamanda daim hər birindən öyrənirəm. Mən yalnız ruhən yaxın insanları komandama cəlb edirəm, çünki onlarla yalnız tərəfdaş deyil, həqiqi dost oluruq!

İrina Martynova

Hər səhər anlayıram ki, dünyamıza yaxşılıq və işıq gətirə bilərəm. İnsanlara kömək edə bilərəm! Şəbəkə marketinqinin köməyi ilə onlara həyatlarını layiq olduqları şəkildə dəyişmək və tənzimləmək imkanı verə bilərəm! Başqalarının fikirlərini dəyişə bilərəm, özləri və başqaları ilə uyğunlaşmalarına kömək edə bilərəm. Axı, qonşuya kömək etməkdən daha yaxşı nə ola bilər!

Məqsədim istedadlı və sadəcə yaxşı insanlardan ibarət böyük bir quruluş yaratmaqdır. Ağıllı insanlarla ünsiyyət həmişə faydalı nəticələr verir.

Həyatdakı məqsədim mənim üçün əziz olan bütün insanların xoşbəxt olmalarına kömək etməkdir!

Dmitri Mixaylov

İnsanları birləşdirmək vəzifəmi hesab edirəm və başqalarına istedadlarını həyata keçirmək, talelərini həyata keçirmək, SİZİN həyatınızı yaşamaq, ürəklərini Sevgi və Sevinə açmaq üçün kömək etməklə bunu yerinə yetirirəm. Hər bir insanın istedadlı olduğuna əminəm və insanlara kömək etmək, istedadlarını kəşf etmək üçün böyük bir istəyim var ki, Sevgi və Sevinc planetimizi sağaltsınlar. Uşaqların sevgi dolu ailələrdə böyüməsi üçün hər yerdə gülüş eşidilsin və gözləri işıq saçsın. Və xəyalların gerçəkləşdiyinə əminəm!

Və 10 ildən sonra özümü gənc, xoşbəxt və zəngin görürəm. Mən nəhəng beynəlxalq komandanın lideriyəm, dünyanın müxtəlif ölkələrində dərs deyirəm. Komandamız həyatda çox şey əldə edən xoşbəxt, özünə inamlı insanlardan ibarətdir, bunlar həyatlarının istedadlı ustaları necə olacağını dünyaya çatdıran liderlərdir.

Olqa Pavlikovskaya

Növbəti beş ildə işdə həyata keçirəcəyim xəyallarımı iki şəkildə görürəm.

Birincisi. Mən minlərlə insan üçün böyük bir zalın səhnəsində dayanıram. Bu fərdi seminardır. Bir almaz direktoru oldum! Dərhal hədəfimi gerçəkləşdirdiyimi başa düşdüyüm üçün gözlərimdə göz yaşları var. Bu illər gözlərimin önündən keçir, bir anlıq, sinəm ağrıyır. Valideynlərim, tərbiyəçilərim, çoxsaylı direktorlarım tərəfindən təbrik edirəm. Ümumi qələbəmizi qeyd edirik! Bu yalnız bir tətil deyil, bu, dostlarımla uğurlarımın sirlərini bölüşdüyümüz bir seminardır. Digər şəhərlərdən direktorlar gəldi, bir-birlərinin təcrübələrini öyrənmək üçün komandalarını gətirdilər. Mən çox həvəsliyəm!

İkinci. Alexander Sinamati nəşriyyatında böyük tirajla nəşr ediləcək bir kitab yazdım. Bu vaxta qədər əməkdaşlıq edəcəyik, qəzetində çox sayda məqalələrin müəllifi olacağam. Kitab əyalətlərdə MLM biznesinin formalaşmasında, tələ və real həyat hekayələrində ən aktual mövzulara toxunacaqdır. Kiçik oğlum bunu əlində saxlayır, başlığı oxuyur və fotoşəklimə gülümsəyir və qaz baldırları belimdən aşağı axır.

Və on ildən sonra Kanndakı bir restoranda bir müəllimi olaraq quruluşumun növbəti almaz direktorlarını qələbələrlə təbrik edirəm və bir yerdə olduğumuza görə çox xoşbəxtəm!

Marina Petrova

2018 il. Bir ildönümü var - 55 il. Bu pasporta görə. Baxmayaraq ki, nə pasport, keçən il ləğv edildi. Bədən otuzdan çox deyil.

Tərəqqi elə bir səviyyəyə çatdı ki, müasir rabitə vasitələri və məlumatların təqdim olunması holoqrafik üsulu ilə virtual həmsöhbətlər ilə sanki canlı olduqları kimi əlaqə qurmaq mümkündür. Qlobalnetdən ziyarətə gəlmək və hətta evdən çıxmadan nəhəng qlobal konfranslar toplamaq uzun müddət dəb halını alıb.

Bu qeyri-adi bir ildönümüdür, ona komandamın yalnız dünyanın milyonerləri dəvət olunur. Bu il onlardan cəmi 55 nəfəri var idi. Gözəl ad günü hədiyyəsi.

Beş il əvvəl bütün milyonerlər yaşadıqları ölkənin valyutasından asılı olaraq fərqli idi. Bu gün hər şey sadədir, bütün dünya vahid dünya valyutası olan bir ölkəyə bənzəyir.

Yubiley həm də qeyri-adi haldır ki, qonaqlar faktiki olaraq yox, köhnə tərzdə "yaşayırdılar". Müasir nəqliyyat vasitələrindən istifadə edərək demək olar ki, 15 dəqiqə ərzində dünyanın müxtəlif yerlərindən toplaşdılar.

Bütün bunların 10-12 il əvvəl necə başladığını xatırlaya bildiyimiz zaman bu partiyaları çox sevirəm. Onların bəziləri şirkətimizə xeyli sonra qoşulub və bir neçə il sonra milyonçu oldular. Mən bütün bu insanları sevirəm. Millioner Fondumuzun sədri, ötən il Fondun pullarının hara xərclənməsindən danışdı. Digər insanlar üçün çox yaxşı və faydalı işlər görmüşük. Dünya bir az yaxşılaşdı.

Beləliklə, sizi özünüzə və maliyyə müstəqilliyinizə doğru bir səyahətə dəvət edirəm.

Andrey Poluxin

Bizim missiyamız. Mümkün qədər çox insanın qəlbində bir atəş, özümüzə və ətrafımızdakı insanlara olan sevgi atəşini, özümüzə, öz güclərimizə, həyatımızda hər şeyi yaxşılığa doğru dəyişdirə bilməyimizə inam atəşi yandırmaq istəyirik! İnsanları ən yaxşıya hazırlamaq istəyirik, çünki hər hansı bir hadisə yalnız buna hazır olduğumuz zaman baş verir. Biri bunu ilk dəfə etməkdə şanslı deyilsə, ruhdan düşməyin - kimin şanslı olduğunu bilirsiniz. İstəyirik ki, hər kəsin öz sağlamlıq dənizi və həyatda uğurları olsun!

Bu gün insan prinsipləri ilə əlaqəli olduqca maraqlı bir mövzuya toxunmağı təklif edirəm. Dünyadakı insanların çoxunun öz prinsipləri, münasibətləri və inancları var. Onları prinsipial adlandırmaq adətdir - yəni heç vaxt öz əxlaq qaydalarına qarşı çıxmayanlar. Həyatda heç nəyi rəhbər tutmayan və özlərinə sahib olmayan və digər insanların prinsiplərinə əhəmiyyət vermədən istədikləri kimi davrananlara ümumiyyətlə prinsipsiz deyilir.

Bu yazıda bu anlayışların hər birini sökməyə çalışacağıq, prinsiplərin niyə və necə meydana çıxdığını, niyə bizə öyrətdiyini, yaşla dəyişdiyinin, prinsiplərin güzəştə getməsinin mümkün olduğunu və əgər varsa, nəyin üçün olduğunu başa düşəcəyik.

Prinsiplər nədir

Hər hansı bir köhnə lüğətdə bütövlük yaxşı keyfiyyətdir. Dürüstlük, insanın əqidəsinə və prinsiplərinə əməl etmək istəyidir.

Prinsiplər, bir insanın özü üçün yaratdığı, mənəvi cəhətdən düzgün hesab etdiyi və müəyyən (ümumiyyətlə qeyri-müəyyən) müddətə və ya ömrü boyu itaət etdiyi bir növ şərti (ixtiyari) qaydalar və inanclardır. İnsan öz prinsiplərinə və rəftarlarına uyğun davranır, çünki bunları yeganə düzgün hesab edir - ən çox heyran qaldığı şeylər.

Prinsip - sözün özü - "başlanğıc" mənasını verən Latın kökündəndir. Yəni bir prinsip bəzi ilkin, təməl inanc sayıla bilər. Vərdişlər də var, sadəcə reflekslər və yaxşı davranışlar var. Məsələn, girişdə salamlamaq nəzakət vərdişidir, gecikməmək arzusu puallıq, eyni zamanda bir növ vərdişdir, amma həyat prinsipi deyil.

Prinsip, ilk növbədə, mənəvi bir nizama inamdır. Həyatda belə inanclar azdır, lakin onlar balinalar kimi bütün digər mənəvi quruluşları özlərinə daşıyırlar.

Prinsip mütləqdir. Dünyadakı hər şeyin nisbi olduğunu, heç bir şeyin mütləq olmadığını söyləmək indi dəbdir. Təəssüf ki, bu, dövrümüzün kədərli bir tendensiyasıdır.

Məsələn, bir zabit üçün şərəf mütləq 100 il əvvəl idi. O, sahildir və qəzəblənmiş şərəfi heç bir şey əvəz edə və əvəz edə bilməz. Bu şərəf həmişə düzgün başa düşülmürdü, nəticədə edilən hərəkətlər həmişə məqbul deyildi, amma şərəfi satmaq ağlasığmaz idi.

Vicdansızlıq - bir insanın hər hansı bir prinsipi olmaması, cəmiyyətdə ümumiyyətlə qəbul ediləndən fərqli davranış meyli. Bu konsepsiyada bir çox sinonim var, bunlar arasında səliqəsizlik, konformizm, iradə çatışmazlığı və opportunizm görünür. Vaxt keçdikcə vicdansız bir insan özünə və ya yaxınlarına qarşı dayana bilməyən hiyləgər, onurğasız bir qurd halına gələ bilər və maraqlarını mütləq yumruqları ilə müdafiə etmir, lakin heç olmasa bir sözlə. Belə bir insanın öz qəti inamları yoxdur və buna görə də digərləri arasında fərqlənməmək üçün bu inancları icad edir, lakin onlara əməl etmir.

Prinsiplər necə yaranır və niyə bizə öyrədirlər

Bu prinsiplər haradan gəlir? Gənc bir zadəganda şərəf anlayışı haradan gəldi? Bu konsepsiya, əlbəttə ki, ona çatdırıldı. Tərbiyə edildi. Təbii ki, insanın izlədiyi hər hansı bir prinsip ya uşaqlıqdan tərbiyə olunur, həm də tərbiyə olunur və ya həyat təcrübəsi nəticəsində yaranır.

Prinsiplər çox fərqlidir. Buna görə adi haldan başlayaraq: əvvəlcə zəng etmə (yaz), ət yemə və qəhvə içmə, yalnız bir istehsalçının və digərlərinin əşyalarından istifadə et; Qeyri-adi və radikal olanlara: məsələn, müsəlmanların qohumlarının ölümü üçün qisas alması adətdir, Afrikadakı canniballar, uşaqlara prinsipcə həmyerlilərini yeməməyi, ancaq düşmənləri ilə bayram etməyi öyrədirlər. Yəni, prinsip ya məhdudlaşdırma (məmur üçün şərəf, cannibala iştah) və ya hərəkətə təşəbbüs göstərə bilər (müsəlmanlar arasında qan davası).

Əgər prinsiplər bu qədər müxtəlif ola bilərsə, nə öyrədir? Onları bir konsepsiya altında birləşdirən nədir?

Hər şey olduqca sadədir: şərəf məmuru həmişə öz maraqlarına uyğun hərəkətə gətirir, qisas almağa hazır olan bir müsəlman da bunu daha yüksək hədəf uğrunda edir, çünki bunun doğru olduğuna inanır (əlbəttə ki, digər insanların təhlükəsizliyi baxımından bu çox da yaxşı deyil). İkisi də, digəri də prinsipləri naminə çox şey qurban verir, hər ikisi inanclarına görə canlarını verməyə hazırdırlar. Bəli, bir nümunə, bir az radikal və daha yaxşıları varsa, zəhmət olmasa məqalənin şərhlərində verin.

Çox vaxt prinsipial insanlar ofisdə rahat bir kresloya və bir fikir xatirinə dadlı sendviçdən imtina etməyə hazırdırlar, halbuki indi bu da çox nadirdir. Prinsiplərimiz ümumiyyətlə yerdən-yerə enir və yemək, geyim, münasibətlər və insanlarla əlaqədardır.

Prinsiplər yaşla dəyişə bilər

Bu sualın cavabı birdir - əlbəttə ki, edə bilərlər. Üstəlik, onlar dəyişməlidirlər, çünki bir yeniyetmə və yetkin kimi eyni inanclara tabe olmaq mümkün deyil.

Prinsiplərdə dəyişiklik adətən üç əsas səbəbə görə baş verir:

1. Dünya görüşünün dəyişməsi.
2. Həm yaşla, həm də zehni olaraq bir insanın böyüməsi.
3. Həyat nüvəsi (inancları) daha əhəmiyyətli olduğu ortaya çıxan digər insanların təsiri altında.

Ümumiyyətlə, yeniyetmələr maksimalizm ilə xarakterizə olunurlar, buna görə burada şıltaqlıqlar və prinsiplər çox vaxt bir-birinə qarışır. Bu cür mülahizələrdən imtina yaşla öz-özünə baş verəcəkdir. Müxtəlif prinsiplər həyatın müxtəlif mərhələlərində bizə kömək edir. Bəziləri qalır, başqalarının mümkün uğursuzluqlarına görə rədd edirik.

Prinsiplərə riayət etmək və prinsipin olmaması məsələsi çox maraqlıdır və içindəki ən başlıcası ortada yer tapmaqdır. Bir dəstə prinsipə sahib olmaq və daim onlara riayət etmək mümkün deyil, çünki bu vəziyyətdə dostlarınızdan və ailənizdən heç kimin onlara qarşı durmaq istəməyəcəyi vaxt gələcək və siz tək qalacaqsınız. Eyni zamanda, bir insan "onurğasız" ola bilməz və həyatın axını ilə sahilə vuraraq, bundan nəticə çıxarmadan gedə bilməz.

Adətən, insanın prinsiplərə riayət etməsi onun barışmaz münasibətini şərtləndirir. O, əziz insanlara aid olsa belə, qaydalarından yayınmağa hazır deyil. Bu mütləq səhvdir! Əlbəttə, həyatda fərqli vəziyyətlər olur və əgər dostlarınız və əziz insanlar naminə öz prinsiplərinizi laqeyd etmirsinizsə, onda niyə belə prinsiplər lazımdır? Bu, hər kəsə lənət verməmək və prinsipsiz olmaq ilə eyni olur.

Unutmayın ki, nə prinsipiniz varsa, onlardan ağıllı istifadə edin. Onlar sizi və ətrafdakıları incitməməli, zərər verməməli və əsəbiləşdirməməlidirlər. Xüsusilə yaxınlarınızın xatirinə öz prinsiplərinizi əldən verməyə, axtarmağa, laqeyd etməyə hazır olun.