Kirjoitusvuoden kassavirran neljännes. Cash Flow Quadrant (Kassavirran neljännes)

Kassavirran neljännes

Robert Toru Kiyosaki

Rikas isä

Kirja on kirjoitettu ihmisille, jotka ovat valmiita tekemään syvällisiä ammatillisia ja taloudellisia muutoksia elämässään siirtyäkseen teollisesta aikakaudesta informaation aikakauteen.

Laajalle lukijakunnalle.

Robert Kiyosaki

Kassavirran neljännes

Käännöksen englannista on tehnyt O. G. Belosheev julkaisun mukaan: RICH DAD'S Cashflow quadrant (Guide to Financial Freedom), kirjoittanut Robert T. Kiyosaki, 2011.

© 2011, CASHFLOW Technologies, Inc. Tämä painos on julkaistu sopimuksen mukaan Rich Dad Operating Company, LLC:n kanssa

© Käännös. Painos venäjäksi. Rekisteröinti. LLC "Potpourri", 2012

Rikkaalla isälläni oli tapana sanoa: "Et voi koskaan olla todella vapaa ilman taloudellista vapautta."

Ja hän sanoi myös: "Mutta vapaudella on myös hintansa."

Tämä kirja on omistettu niille, jotka ovat valmiita maksamaan tämän hinnan.

Toimittajan huomautus

Ajat muuttuu

Sen jälkeen kun Rich Dad Poor Dad julkaistiin vuonna 1997, taloudessa ja erityisesti investoinneissa on tapahtunut monia muutoksia. Neljätoista vuotta sitten Robert Kiyosakin sanat ”kotisi ei ole omaisuutesi” kyseenalaistivat tavanomaisen viisauden. Hänen näkemyksensä rahasuhteista ja sijoittamisesta, jotka eivät olleet yhteensopivia perinteisen näkökulman kanssa, aiheuttivat skeptismin, kritiikin ja suuttumuksen aallon.

Vuonna 2002 Robertin kirja Rich Dad's Prophecy kehotti meitä valmistautumaan väistämättömään rahoitusmarkkinoiden romahdukseen. Vuonna 2006 syvä huoli Amerikan keskiluokan huononevasta ahdingosta sai Robert Kiyosakin kirjoittamaan yhdessä Donald Trumpin kanssa kirjan Why We Want You To Be Rich.

Robert tunnetaan kaikkialla maailmassa intohimoisena talouskasvatuksen puolestapuhujana. Nykyään, kun kohtaamme subprime-asuntoluottojärjestelmän romahtamisen, asuntoluottojen ennätysluonnusten ja edelleen raivoavan maailmanlaajuisen talouskriisin seurauksia, Kiyosakin profeetalliset väitteet näyttävät toteutuvan. Monet skeptikot ovat muuttumassa uskoviksi.

Kun Robert valmisteli kirjaansa The Cash Flow Quadrant uuteen painokseen vuonna 2011, hän tajusi kaksi tärkeää asiaa: hänen ideansa ja konseptinsa ovat kestäneet ajan koetta ja sijoitusympäristö ja tallettajien toimintaympäristö ovat muuttuneet merkittävästi. Nämä muutokset, joilla on ja tulee olemaan syvällinen vaikutus I (sijoittajat) -neljänneksen ihmisiin, sai Robertin päivittämään ja tarkistamaan tämän kirjan tärkeän osan, luvun "Sijoittajien viisi tasoa".

Kiitokset

Rich Dad Poor Dadin ilmiömäisen menestyksen ansiosta olemme saaneet tuhansia uusia ystäviä ympäri maailmaa. Heidän ystävälliset sanansa ja ystävälliset tunteensa – ja hämmästyttävät tarinat sinnikkyydestä, intohimosta ja menestyksestä rikkaan isän periaatteiden soveltamisessa elämässään – inspiroivat meitä kirjoittamaan The Cash Flow Quadrant: Rich Dad's Guide to Financial Freedom. Siksi kiitämme ystäviämme, vanhoja ja uusia, heidän innostuneesta tuesta, joka on ylittänyt kaikki odotuksemme.

Esipuhe

Mikä on elämäsi tarkoitus?

"Miksi haluat tulla isona?" - Tämä kysymys esitettiin aikoinaan useimmille meistä.

Lapsena minulla oli monia harrastuksia, joten valinta oli helppo. Jos jokin tuntui mielenkiintoiselta ja arvokkaalta, halusin tehdä sen. Unelmoin tulla meribiologiksi, astronautiksi, merijalkaväen, kauppamerenkulkijaksi, lentäjäksi ja amerikkalaisen jalkapallon ammattilaiseksi.

Onnistuin saavuttamaan kolme tavoitetta tästä luettelosta - tulla merijalkaväen upseeriksi, merimieheksi ja lentäjäksi.

Tiesin varsinaisesti, etten halunnut opettajaksi, kirjailijaksi tai kirjanpitäjäksi. Pedagoginen toiminta ei kiinnostanut minua, koska en pitänyt koulusta. Minulla ei myöskään ollut halua tulla kirjailijaksi, koska epäonnistuin kahdesti englannin kokeessa. Ja en käyttänyt kahta vuotta MBA-tutkintooni siitä yksinkertaisesta syystä, että vihasin kirjanpitoa, mikä oli pakollista.

Nyt, ironista kyllä, teen kaikkea sellaista, mitä en koskaan halunnut. Huolimatta siitä, että en pitänyt koulusta, olen koulutusyrityksen omistaja ja opetan ihmisiä eri maissa, koska rakastan sitä. Vaikka kyvyttömyyteni kirjoittaa englanniksi johti kahteen epäonnistumiseen kokeissani, nykyään minut tunnetaan parhaiten kirjailijana. My Rich Dad Poor Dad -kirja on ollut New York Timesin bestseller-listalla yli seitsemän vuoden ajan, ja se on kolmanneksi myydyin kirja Yhdysvalloissa. Sen yläpuolella ovat vain "Seksin ilo" ja "Lyömätön tie". Kaiken lisäksi Rich Dad Poor Dad ja luomani Cash Flow -lautapelisarja ovat kirjanpitoa, jota en kestänyt niin kauan.

Mutta miten tämä kaikki liittyy kysymykseen "Mikä on elämäsi tarkoitus?"

Vastaus sisältyy vietnamilaisen zen-buddhalaisuuden mestarin Thich Nyat Hanhin yksinkertaiseen mutta äärimmäisen syvään ajatukseen: "Polku itsessään on tavoite." Toisin sanoen elämäsi tarkoitus on löytää elämäsi tie. Polun käsitettä ei kuitenkaan voida rinnastaa ammattiisi, arvoasi, saamaasi rahamäärään, menestykseen ja epäonnistumiseen.

Polkusi löytäminen tarkoittaa sen selvittämistä, mitä toimia varten sinut lähetettiin tälle maapallolle. Mikä on elämäsi tarkoitus? Miksi sait tämän suuren lahjan nimeltä elämä? Ja minkä lahjan annat elämän vastineeksi?

Kun katson taaksepäin, ymmärrän, että saamani koulutus ei auttanut minua löytämään polkuani elämässäni. Neljä vuotta opiskelin laivastokoulussa kauppalaivan upseeriksi. Jos olisin valinnut uran Standard Oilissa ja palvellut öljytankkereilla ennen eläkkeelle jäämistä, en olisi löytänyt tietäni. Jos olisin jäänyt merijalkaväkeen tai siirtynyt siviili-ilmailuun, en myöskään olisi löytänyt tieni.

Jos olisin pysynyt laivastossa tai ilmailussa, minusta ei olisi koskaan tullut maailmankuulujen bestsellerien kirjoittajaa, minua ei olisi kutsuttu Oprah Winfreyn TV-ohjelmaan, en olisi kirjoittanut kirjaa Donald Trumpin kanssa ja En olisi luonut kansainvälistä koulutusyritystä, joka kouluttaa yrittäjiä ja sijoittajia ympäri maailmaa.

Kuinka löytää tiesi

Kassavirran neljännes on kaikkien kirjoittamieni kirjojen joukossa korkealla, koska se auttaa ihmisiä löytämään tiensä elämässä. Kuten tiedät, useimmat ihmiset elämän alussa saavat vakioasetuksen: "Mene kouluun ja hanki hyvä työpaikka." Mutta koulutusjärjestelmä opettaa meille, kuinka löytää työtä E- tai S-neljänneksistä, se ei opeta meitä löytämään tietä elämässä.

Jotkut ihmiset tietävät jo pienestä pitäen tarkalleen, mitä he tekevät tulevaisuudessa. He kasvavat luottavaisina siitä, että heistä tulee lääkäreitä, lakimiehiä, muusikoita, golfaajia tai näyttelijöitä. Olemme kaikki kuulleet ihmelapsista – poikkeuksellisen kyvykkäistä lapsista. On kuitenkin huomattava, että nämä kyvyt ilmenevät pääasiassa ammattialalla ja ylipäätään

Sivu 2/8

eivät välttämättä määritä ihmisen elämänkulkua.

Joten miten löydät tiesi elämässäsi?

Vastaukseni on: "Kunpa tietäisin!" Jos voisin heiluttaa taikasauvaa ja käyttää taikuutta avatakseni sinulle polkusi, niin tekisin.

Mutta koska minulla ei ole taikasauvaa, enkä voi kertoa sinulle, mitä sinun tulee tehdä, voin vain kertoa sinulle, mitä tein itse. Luotin vain intuitiooni, sydämeeni ja sisäiseen ääneeni. Esimerkiksi vuonna 1973 sodasta palattuani, kun köyhä isäni alkoi taivuttaa minua opiskelemaan lisää, suorittamaan maisterintutkintoa ja työskentelemään hallitusrakenteessa, aivoni puutuivat, sydämeni vajosi ja sisäinen ääneni sanoi: "Ei onnistu!"

Kun hän käski minua palaamaan töihin Standard Oiliin tai hakemaan töitä siviili-ilmailusta, aivoni, sydämeni ja sisäinen ääneni sanoivat ei. Tiesin, että työ merellä ja taivaalla oli ikuisesti ohi, vaikka näitä ammatteja pidettiin arvostetuina ja hyvin palkatuina.

Vuonna 1973 olin 26-vuotias, ja kaikki polut olivat minulle avoinna. Tein paljon, mitä isäni neuvoi, valmistuin lukiosta, suoritin korkeakoulututkinnon ja hankin kaksi ammattia - kauppalaivan upseerin ja helikopterin lentäjän. Mutta ongelma oli, että nämä ammatit olivat vain lapsuuden unelmia.

26-vuotiaana olin jo melko vanha ja ymmärsin, että koulutus on prosessi. Esimerkiksi kun halusin tulla merimieheksi, menin kouluun, joka koulutti kauppalaivaston upseereita. Ja kun halusin lentäjäksi, menin merivoimien lentokouluun, jossa kahdessa vuodessa tyypit, jotka eivät osaaneet lentää, muutettiin lentäjiksi. Siksi minun piti ennen uuden oppimisprosessin aloittamista selvittää, kuka minusta tulee.

Perinteiset oppilaitokset ovat palvelleet minua hyvin. Olen hankkinut kaksi ammattia, joista haaveilin lapsena. Mutta aikuisena hän joutui äärimmäisen vaikeaan tilanteeseen, koska missään ei ollut kylttejä sanoilla "Oikea tapa". Tiesin mitä en halunnut tehdä, mutta en tiennyt mitä halusin tehdä.

Kaikki olisi yksinkertaista, jos haluaisin saada vain uuden ammatin. Jos haluaisin lääkäriksi, voisin mennä lääketieteelliseen korkeakouluun. Jos haluaisin tulla lakimieheksi, menisin lakikouluun. Mutta tiesin, että elämä voi antaa minulle paljon enemmän kuin mahdollisuuden mennä toiseen kouluun saadakseni asiakirjan, joka antaa minulle oikeuden harjoittaa toisenlaista ammatillista toimintaa.

En tajunnut tätä aiemmin, mutta 26-vuotiaana oli aika alkaa etsiä omaa polkua elämässä, ei toista ammattia.

Erilaista koulutusta

Merijalkaväen lentäjän urani viimeisenä vuonna, kun toimimme Havaijilla lähellä kotikaupunkiani, tiesin jo haluavani seurata rikkaan isän, ystäväni Miken isän, jalanjälkiä. Hieman ennen kuin lähdin merijalkaväelle, otin viikonloppuisin kursseja pyrkiville kiinteistönmyyjille ja liikemiehille hankkiakseni tietoja, joita tarvitaan B- ja I-kvadranttien liiketoimintaan.

Ilmoittauduin myös ystäväni neuvosta henkilökohtaisen kehityksen kurssille toivoakseni saada selville kuka todella olen. Oman kehityksen kurssien opiskelu ei mahtunut perinteisen koulutuksen puitteisiin, koska en käynyt niille tutkintotodistusta tai lisenssiä vastaan. Toisin kuin kiinteistöalan kursseilla, minulla ei ollut aavistustakaan, mitä minulle tarkalleen opetettaisiin. Tiesin vain, että oli aika ottaa kursseja, jotka auttaisivat minua ymmärtämään itseäni.

Ensimmäisellä oppitunnilla ohjaaja piirsi muistivihkoon seuraavan kaavion:

Sitten hän sanoi: "Korkeimman kehitystason saavuttamiseksi ihminen tarvitsee fyysistä, henkistä, emotionaalista ja henkistä koulutusta."

Hänen selostustaan ​​kuunnellessani ymmärsin, että perinteisten oppilaitosten päätavoitteena oli opiskelijoiden henkinen tai henkinen kehitys. Tästä syystä monilla koulussa hyvin menestyneistä on vaikeuksia tosielämässä, erityisesti rahamaailmassa.

Muutaman lisäluennon jälkeen samana vapaapäivänä tajusin, miksi en pitänyt koulusta. Minulle kävi selväksi, että pidin opiskelusta, mutta vihasin koulutusjärjestelmää.

Perinteinen opetusmetodologia oli loistava ympäristö erinomaisille opiskelijoille, mutta ei minulle. Hän painoi henkeäni yrittäen motivoida minua pelolla: pelolla tehdä virhe, epäonnistua ja olla saamatta työtä. Tämä järjestelmä yritti ohjelmoida minut valitsemaan työntekijän uran E- tai S-neljännestä.Ymmärsin, että perinteinen koulutusjärjestelmä ei ole oikea paikka ihmiselle, joka haluaa ryhtyä yrittäjäksi ja liittyä B- ja I-kvadrantin edustajien joukkoon.

Tekijän huomautus. Ehkä tästä syystä monet erinomaiset yrittäjät eivät valmistuneet lukiosta tai jättäneet yliopiston kesken. Näitä ovat General Electricin perustaja Thomas Edison, Ford Motorin perustaja Henry Ford, Applen perustaja Steve Jobs, Microsoftin perustaja Bill Gates, Disneylandin perustaja Walt Disney ja Facebookin perustaja Mark Zuckerberg.

Kun ohjaaja kuvaili yksityiskohtaisesti näiden neljän henkilökohtaisen kehityksen tyypin ominaispiirteet, tajusin, että olin viettänyt suurimman osan elämästäni erittäin ankarassa koulutusympäristössä. Neljän vuoden puhtaasti miesten laivastokoulussa ja viiden vuoden merijalkaväessä olin erittäin vahva henkisesti ja fyysisesti, mutta kehitykseni oli yksipuolista. Hänessä vallitsi aggressiivinen maskuliinisuus. Minulta puuttui naisellinen energia ja lempeys. Ja tämä ei ole yllättävää, koska he tekivät minusta merijalkaväen upseerin, joka tietää kuinka pysyä emotionaalisesti rauhallisena kaikissa paineissa, joka pystyy tappamaan ja on valmis kuolemaan maansa puolesta.

Jos olet nähnyt elokuvan "Top Gun", jossa pääosassa on Tom Cruise, sinulla on ollut mahdollisuus saada käsitys tästä maskuliinisesta maailmasta ja sotilaslentäjien rohkeudesta. Pidin tästä maailmasta. Tunsin oloni hyväksi siinä. Tämä oli nykyaikaisten ritarien ja soturien maailma. Huijaajille ei ollut tilaa.

Kurssien ohjelma päättyi seminaariin, jonka aikana tunkeuduin tunteideni syvyyksiin ja kosketin hieman henkeäni. Itkin kuin lapsi, koska minulla oli itkemisen aihetta. Olen tehnyt ja nähnyt asioita, joita kenenkään ei koskaan pitäisi tehdä. Kyyneliin purskahtaen halasin miestä, mitä en ollut koskaan ennen sallinut itselleni, edes oman isäni kanssa.

Sinä sunnuntai-iltana olin todella pahoillani, että henkilökohtaisen kehityksen kurssit olivat ohi. Seminaarissa vallitsi hellyyden, rakkauden ja rehellisyyden ilmapiiri. Maanantaiaamuna olin jälleen itsekkäiden nuorten lentäjien ympäröimänä, jotka oli koulutettu lentämään, tappamaan ja kuolemaan maansa puolesta.

Tämän työpajan jälkeen tajusin, että on aika muuttua. Tiesin, että minun olisi uskomattoman vaikeaa kehittää ystävällisyyttä, lempeyttä ja myötätuntoa. Tätä varten piti yliviivata kaikki, mitä minulle oli opetettu useita vuosia merenkulkukoulussa ja lentokoulussa.

En koskaan palannut perinteiseen koulutusjärjestelmään. Minulla ei ollut halua opiskella arvosanoja, tutkintoja, ylennyksiä tai lisenssejä varten.

Jos ilmoittautuisin

Sivu 3/8

kursseilla tai seminaareissa, tein sen vain tullakseni paremmaksi. Minua ei enää koskaan kiinnostanut arvosanat, tutkintotodistukset tai koulutustodistukset.

Mutta isäni oli opettaja, ja opettajille ei ole mitään tärkeämpää kuin arvosanat koulussa, korkeakoulussa ja jatkokoulutuksessa. Arvostettujen yliopistojen tutkinnot ja diplomit ovat heille samat arvomerkit kuin mitalit ja ritarinauhat merijalkaväen lentäjien rinnassa. Ihmiset, jotka eivät ole valmistuneet lukiosta, pitävät nämä intellektuellit halveksuen alempana kastina. Mestarit halveksuvat kandidaatteja ja kunnioittavat tohtorintutkintoja. 26-vuotiaana tiesin jo, etten koskaan palaisi tähän maailmaan.

Toimittajan huomautus. Vuonna 2009 arvostettu Saint Ignatius de Loyolan yliopisto Limassa kunnioitti Robertia yrittäjyyden tohtorin kunnialla. Tämä harvinainen palkinto myönnetään pääasiassa poliitikoille, kuten Espanjan entiselle presidentille.

Kuinka löysin tieni

Tiedän, että jotkut teistä kysyvät nyt: "Miksi hän käyttää niin paljon aikaa ei-perinteisistä kursseista puhumiseen?"

Asia on siinä, että tuo ensimmäinen henkilökohtaisen kehityksen seminaari sytytti uudelleen rakkauteni oppimiseen - ei vain sitä kohtaan, jota meille pakotetaan kouluissa. Seminaarin päätyttyäni kehittyi hallitsematon halu tähän koulutusmuotoon, mikä pakotti minut osallistumaan eri aiheisiin liittyviin seminaareihin tyydyttääkseni haluni oppia mahdollisimman paljon kehoni, mieleni, tunteideni ja henkeni välisistä yhteyksistä. .

Mitä enemmän opiskelin, sitä enemmän kiinnostuin perinteisestä koulutusjärjestelmästä. Aloin kysyä tällaisia ​​kysymyksiä:

Miksi niin monet lapset vihaavat koulua?

Miksi niin harvat lapset rakastavat koulua?

Miksi niin monet korkeasti koulutetut ihmiset eivät menesty todellisessa maailmassa?

Valmistavatko koulut ihmisiä elämään todellisessa maailmassa?

Miksi vihaan koulua, mutta rakastan opiskelua?

Miksi suurin osa opettajista elää köyhyydessä?

Miksi kouluissa tiedetään niin vähän rahasta?

Nämä kysymykset saivat minut sitoutumaan oppimiseen koulutusjärjestelmän ahtaiden seinien ulkopuolella. Mitä enemmän opiskelin, sitä paremmin ymmärsin, miksi en pitänyt koulusta ja miksi oppilaitokset eivät pystyneet hyödyttämään oppilaitaan, edes erinomaisia ​​opiskelijoita.

Kun uteliaisuus kosketti henkeäni, minusta tuli yrittäjä ja kouluttaja. Ilman sitä minusta ei olisi koskaan tullut kirjojen kirjoittajaa ja talousälyä kehittävien pelien luojaa. Henkinen koulutus johti minut elämänpolulleni.

Näyttää siltä, ​​että polkujamme elämässä ei pitäisi etsiä päässä, vaan sydämestä.

Tämä ei tarkoita, että henkilö ei löytäisi tiensä perinteisen koulutuksen kautta. Olen varma, että monet ihmiset tekevät juuri niin. Haluan vain sanoa, että on epätodennäköistä, että itse olisin pystynyt löytämään tieni perinteisessä koulussa.

Miksi polku on niin tärkeä?

Me kaikki tunnemme ihmisiä, jotka tienaavat paljon rahaa, mutta vihaamme heidän työtään. Mutta samalla tunnemme ihmisiä, jotka eivät ansaitse paljon rahaa, ja vihaamme myös heidän työtään. Lisäksi tunnemme niitä, jotka tekevät työtä vain rahan takia.

Yksi luokkatovereistani Merchant Marine Schoolissa tajusi myös, ettei hän halunnut viettää koko elämäänsä merellä. Sen sijaan, että hän olisi purjehtinut valtamerillä loput päivänsä, hän meni valmistumisen jälkeen oikeustieteelliseen tiedekuntaan, vietti vielä kolme vuotta asianajajaksi ja harjoitti yksityistä käytäntöä S-kvadrantissa.

Hän kuoli 60-vuotiaana ollessaan erittäin menestyvä mutta onneton asianajaja. Aivan kuten minä, 26-vuotiaana tämä mies oli hallitsenut kaksi ammattia. Huolimatta vihastaan ​​lakimiesammattia kohtaan, hän jatkoi sen tekemistä, koska hänellä oli vaimo, lapset, asuntolainat ja laskut maksettavana.

Vuosi ennen hänen kuolemaansa näimme toisemme alumnikokouksessa New Yorkissa.

"Minä teen vain siivouksen lian, jonka kaltaiset rikkaat ihmiset jättävät jälkeensä. He maksavat minulle pikkurahaa. Vihaan niitä, joille työskentelen, sanoi entinen luokkatoverini.

"Miksi et tee jotain muuta?" - Kysyin.

- Minulla ei ole varaa lopettaa työtäni. Vanhin tyttäreni menee yliopistoon.

Tämä mies kuoli sydänkohtaukseen ennen kuin hän ehti lopettaa opinnot.

Ammatillisen koulutuksensa kautta hän tienasi paljon rahaa, mutta oli väkivaltaisten tunteiden armoilla. Hänen henkensä kuoli ja hänen ruumiinsa seurasi pian.

Ymmärrän, että tämä on poikkeustapaus. Useimmat ihmiset eivät vihaa työtään niin paljon kuin ystäväni tunsi. Tästä huolimatta tämä esimerkki kuvaa tarkasti ongelmaa, joka syntyy, kun henkilö joutuu ammatin ansaan eikä löydä tietä.

Mielestäni tämä on suora seuraus perinteisen koulutusjärjestelmän puutteista. Miljoonat ihmiset jättävät korkeakoulun tehdäkseen loppuelämänsä töissä, joista he eivät pidä. He tietävät, että jotain puuttuu heidän elämästään. Lisäksi miljoonat ihmiset joutuvat taloudellisiin ansaihin. He ansaitsevat liian vähän selviytyäkseen, ja he haluavat ansaita enemmän, mutta eivät tiedä miten.

Koska monet ihmiset eivät ymmärrä selkeää ymmärrystä muista neljänneksistä, monet palaavat kouluun opiskelemaan uutta ammattia tai saada E- tai S-palkankorotuksen sen sijaan, että he oppisivat elämään B- ja I-neljännissä.

Syy miksi minusta tuli opettaja

Pääsyy, joka ajoi minut opettajaksi B-kvadrantissa, oli halu antaa ihmisille mahdollisuus saada talouskoulutusta. Halusin, että tämä koulutus on kaikkien opiskella haluavien saatavilla riippumatta siitä, kuinka paljon rahaa heillä on ja mikä heidän GPA on. Tästä syystä yritykseni, Rich Dad, ensimmäinen tuote oli Cash Flow -peli. Hän voi opettaa ihmisiä maissa, joihin en koskaan pääse. Tämän pelin tärkein etu on, että se saa jotkut ihmiset opettamaan toisia. Tällainen opetus ei vaadi korkeasti palkattuja opettajia tai luokkahuoneita. Cashflow-peli on käännetty kuudelletoista kielelle, ja se on miljoonien ihmisten saatavilla ympäri maailmaa.

Nykyään Rich Dad tarjoaa talousvalistuskursseja sekä kokeneiden valmentajien ja mentoreiden palveluita henkilökohtaiseen oppimiseen. Ohjelmamme ovat erityisen hyödyllisiä niille, jotka haluavat hankkia tarvittavat tiedot siirtyäkseen E- ja C-kvadranteista B- ja I-kvadrantteihin.

Tietenkään ei ole takeita siitä, että kaikki nämä ihmiset voivat muuttaa B- ja I-kvadrantteihin, mutta joka tapauksessa he tietävät, kuinka sinne pääsee, jos heillä on sellainen halu.

Muutos ei ole helppoa

Minulle henkilökohtaisesti kvadranttien vaihtaminen ei osoittautunut läheskään helpoksi. Tämä prosessi vaati intensiivistä henkistä ponnistelua, mutta vielä enemmän energiaa kului tunne- ja henkiseen muutokseen. Olen kasvanut korkeasti koulutettujen työntekijöiden perheessä E-kvadrantissa, ja tähän kategoriaan kuuluvat ajatukset jäivät mieleeni koulutuksen arvosta, työtakuusta, etuuksista ja valtion eläkkeestä. Monella tapaa arvoja

Sivu 4/8

Vanhempani vaikeuttivat minun siirtymistä B- ja I-neliöön. Minun piti hylätä kaikki heidän ennakkoluulonsa, huolensa ja kritiikkinsä halustani ryhtyä yrittäjäksi ja sijoittajaksi. Arvoja, joista minun piti luopua, olivat seuraavat:

"Sinulla täytyy olla kokopäivätyö."

"Otat liian paljon riskejä."

"Entä jos et onnistu?"

"Ryhdy lääkäriksi. He tienaavat paljon rahaa."

"Kaikki rikkaat ovat ahneita."

Miksi raha on sinulle niin tärkeää?

"Raha ei tee sinua onnelliseksi."

"Sinun täytyy vain elää varojenne alapuolella."

"Pelaa varmasti. Älä tavoittele unelmia."

Ruokavalio ja liikunta

Mainitsin emotionaalisen ja henkisen kehityksen, koska ilman sitä elämänmuutokset eivät ole vakaita. Jos esimerkiksi sanot vain ylipainoiselle henkilölle: "Syö vähemmän ja liiku enemmän", tämä ei todennäköisesti auta häntä. Hän saattaa ymmärtää, että ruokavalio ja liikunta hyödyttävät häntä, mutta useimmat ylipainoiset ihmiset eivät syö paljon, koska he ovat nälkäisiä. He syövät täyttääkseen tunteissaan ja sielussaan olevan tyhjiön. Aloittaessaan ruokavalioon ja harjoitteluun perustuvan painonpudotusohjelman ihmiset työskentelevät vain mielensä ja kehonsa parissa. Mutta ilman emotionaalista ja henkistä kehitystä ihminen voi istua ruokavaliolla kuuden kuukauden ajan ja laihtua niin monta kiloa kuin haluaa, ja myöhemmin saada vielä enemmän ylipainoa.

Sama tapahtuu kvadrantteja vaihdettaessa. Yksinkertainen lausunto "Minusta tulee B-neljänneksen yrittäjä" on yhtä hyödytön kuin raskaan tupakoijan lupaus: "Lopetan huomenna." Tupakointi on fyysinen riippuvuus, joka syntyy emotionaalisista ja henkisistä vaikeuksista. Ilman emotionaalista ja henkistä tukea tupakoitsija ei koskaan lopeta tätä riippuvuutta. Sama pätee alkoholisteihin, seksiriippuvaisiin ja kroonisiin shopaholikeihin. Suurin osa riippuvuuksista johtuu ihmisten epäonnistuneista yrityksistä löytää onnea sielustaan.

Tästä syystä yritykseni tarjoaa mielen ja kehon kehittämiseen tarkoitettujen kurssien lisäksi myös kokeneiden ja henkisen ja henkisen muutoksen tukemiseen erikoistuneiden valmentajien ja mentoreiden palveluita.

Harvat ihmiset pystyvät kulkemaan tätä polkua yksin, enkä olisi koskaan voinut hallita sitä ilman mentoria, kuten rikasta isää, ja ilman vaimoni Kimin tukea. On vaikea laskea, kuinka monta kertaa halusin pudottaa kaiken ja vetäytyä. Ilman Kimiä ja ystäväni Miken isää olisin ehdottomasti luopunut tästä yrityksestä.

Miksi erinomaiset opiskelijat epäonnistuvat

Katsomalla kaaviota uudelleen, voimme nähdä, miksi oppilaat, jotka saavat erinomaisia ​​arvosanoja koulussa, epäonnistuvat rahamaailmassa.

Ihmisellä voi olla korkeampi henkinen koulutus, mutta jos hän ei ole saanut tunnekasvatusta, niin pelon tunne estää hänen kehoaan tekemästä sitä, mitä se on velvollinen tekemään. Tästä syystä monet koulussa menestyneistä joutuvat niin sanotun "analyyttisen halvauksen" uhriksi, kun he tutkivat edessään olevaa tehtävää pienintäkin yksityiskohtaa myöten, mutta eivät voi tehdä päätöstä.

Tämä "analyyttinen halvaantuminen" on tulosta menetelmästä, jota perinteisessä koulutusjärjestelmässä on käytetty rankaisemaan opiskelijoita virheistä. Tosiasia on, että lapsista tulee erinomaisia ​​oppilaita yksinkertaisesti siksi, että he tekevät vähemmän virheitä. Tämän emotionaalisen häiriön pääongelma on, että todellisessa maailmassa aktiiviset ihmiset tekevät eniten virheitä ja oppivat heiltä oppitunnit, joita he tarvitsevat tullakseen voittajiksi elämän pelissä.

Katsotaanpa presidentti Clintonia ja George W. Bushia. Clinton ei voinut myöntää harrastaneensa seksiä harjoittelijan kanssa, eikä Bush muistanut yhtään virhettä, jonka hän teki presidenttikautensa aikana. Virheiden tekeminen on ihmisluonnollista, mutta tehdyistä virheistä valehtelua pidetään vääränä valana ja siitä seuraa rikosoikeudellinen rangaistus.

Kun kriitikot syyttivät Thomas Edisonia 1014 virheestä ennen kuin hän loi hehkulampun, tämä suuri keksijä sanoi: "En ollut väärässä 1014 kertaa, mutta 1014 kertaa löysin jotain, mikä ei toiminut."

Toisin sanoen, niin monet ihmiset epäonnistuvat vain siksi, että he eivät kestä tarpeeksi tappiota. Antamalla pelon pysäyttää edistymisensä kohti tavoitettaan he takertuvat vakiintuneisiin töihin, osittain siksi, että heiltä puuttuu tunnekasvatus.

Yksi sotaakatemioiden ja merijalkaväen vahvuuksista on se, että nämä organisaatiot käyttävät paljon aikaa nuorten miesten ja naisten henkiseen, emotionaaliseen, henkiseen ja fyysiseen kehitykseen. Kaikesta tällaisen koulutusjärjestelmän jäykkyydestä huolimatta on tunnustettava, että se takaa vaikeimman työn suorittamiseen tarvittavan persoonallisuuden monipuolisen kehityksen.

Tein Cashflow-pelin tehdäkseni oppimisprosessista monipuolista. Peli on tehokkaampi opetusväline kuin kirjat ja luennot, koska se koskettaa samanaikaisesti pelaajan kehoa, mieltä, tunteita ja henkeä.

Tämän pelin tavoitteena on antaa pelaajille mahdollisuus tehdä niin monta virhettä kuin mahdollista riskeeraamalla lelurahaa ja sitten oppia virheistään. Mielestäni tämä on inhimillisin tapa hallita rahankäsittelytaitoja.

Polku itsessään on tavoite

Nykyään on tuhansia CASHFLOW-ystävien klubeja kaikkialla maailmassa. Niiden monien tärkeiden tehtävien joukossa ovat se, että ne toimivat suojana myrskyiltä, ​​lepopisteinä pitkän elämän matkan aikana. Liittymällä yhteen Cash Flow -bisnespelin fanien kerhoista tapaat kaltaisiasi ihmisiä, jotka todella muuttavat itseään ja kohtaloaan, eivätkä vain puhu muutoksen tarpeesta.

Toisin kuin perinteiset oppilaitokset, aiemmasta akateemisesta menestyksestä ei tarvitse osoittaa todisteita. Sinulta vaaditaan vain vilpitön halu oppia ja tehdä muutosta. Pelin aikana teet monia virheitä erilaisissa taloudellisissa tilanteissa, jotta opit niistä myöhemmin riskeeraamatta muuta kuin lelurahaa.

Pelin "Kassavirta" fanien klubit eivät kiinnosta niitä, jotka etsivät tapoja rikastua nopeasti. Ne on luotu niille, jotka tukevat ajatusta asteittaisista ja kestävistä henkisistä, tunne-, henkisistä, fyysisistä ja taloudellisista muutoksista, jotka ihmisen on käytävä läpi. Me kaikki kehitymme eri tahtia, joten sinun on parasta valita oma tahtisi.

Kun olet pelannut peliä muutaman kerran, sinun on helpompi päättää, mikä on seuraava siirtosi ja mikä neljästä omaisuusluokista (liiketoiminta, kiinteistö, arvopaperit tai hyödykkeet) sopii sinulle.

Lopulta

Tien löytäminen ei ole aina helppoa. Vielä tänäkään päivänä en voi sanoa varmaksi, olenko löytänyt oman polkuni. Kuten tiedät, me kaikki eksymme ajoittain, eikä raiteilleen palaaminen ole helppoa.

Jos sinusta tuntuu siltä

Sivu 5/8

väärässä neljänneksessä tai et ole vieläkään löytänyt tietäsi elämässä, niin neuvon sinua kääntymään sydämesi puoleen. Ehkä tunnet muutoksen tarvetta, joten seuraavat ajatukset alkoivat tulla mieleesi yhä useammin:

"Työskentelen kuolleiden ihmisten kanssa."

"Rakastan työtäni, mutta haluaisin oppia ansaitsemaan enemmän rahaa."

"En malta odottaa viikonloppua."

"Haluan tehdä omia juttujani."

"Eikö minun olisi aika lopettaa tämä työ?"

Siskostani tuli buddhalainen nunna. Hänen kutsumuksensa on tukea Dalai Lamaa, eikä tämä polku tuota hänelle rahaa. Nunnana hän ansaitsee hyvin vähän, mutta se ei tarkoita, että hänen pitäisi olla huono nunna. Hänellä on omaa omaisuutta, jota hän vuokraa, sekä sijoituksia kultaan ja hopeaan. Hänen rohkeutensa ja taloudellisen koulutuksensa antavat hänelle mahdollisuuden seurata elämänpolkua ilman köyhyyden lupausta.

Nykyään olen monella tapaa iloinen, että koulussa minut leimattiin tyhmäksi. Se satutti minua henkisesti, mutta juuri tämä kipu antoi minulle mahdollisuuden löytää oma polkuni elämässä - tulla opettajaksi. Mutta aivan kuten sisareni kohdalla, se, että minusta on tullut opettaja, ei tarkoita, että minun pitäisi olla huono opettaja.

Toistan vielä kerran Thich Nyat Khanin sanat: "Polku itsessään on tavoite."

Johdanto

Missä kvadrantissa olet?

CASHFLOW SQUARE on työkalu, jonka avulla ihmiset voidaan luokitella ryhmiin rahojen lähteen perusteella.

Jos pyrit taloudelliseen vapauteen ja elämä on johtanut sinut taloudellisten polkujen haaraan, niin kirja "Kassavirran neljännes" on kirjoitettu sinulle. Jos haluat muuttaa taloudellista kohtaloasi ja hallita omia toimiasi tämän tavoitteen saavuttamiseksi, tämä kirja auttaa sinua valitsemaan oikean suunnan.

Jokaisella meistä on paikkamme vähintään yhdessä CASHFLOW-kvadrantin neljänneksistä. Tiettyyn ryhmään kuuluminen määräytyy sen mukaan, mistä rahat tulevat. Jotkut meistä ovat itsenäisiä ammatinharjoittajia ja palkallisia, kun taas toiset ovat itsenäisiä ammatinharjoittajia. Palkansaajat, pienyrittäjät ja yrittäjät sijaitsevat KASSAVIRTA-neljänneksen vasemmalla puolella. Oikealla puolella ovat ne, jotka saavat rahaa yrityksistään tai sijoituksistaan.

CASHFLOW QUADRANT on yksinkertainen ja luotettava työkalu, jonka avulla voit jakaa ihmiset ryhmiin heidän rahojensa lähteen mukaan. Jokainen tämän kaavion sektori on ainutlaatuinen, ja siihen kuuluvilla ihmisillä on yhtäläisyyksiä. Yksityiskohtaiset toimialakuvaukset auttavat sinua määrittämään nykyisen sijaintisi ja suunnittelemaan reitin sinne, missä haluat olla tulevaisuudessa, kun valitset oman polkusi taloudelliseen vapauteen. Se voidaan saavuttaa kaikilla neljällä sektorilla, mutta liikemiehen tai sijoittajan taidot mahdollistavat taloudellisen tavoitteesi saavuttamisen paljon nopeammin. Jotta menestyneet työntekijät voivat olla taloudellisesti turvassa eläkkeelle jäämisen jälkeen, heistä tulee menestyviä sijoittajia.

Mikä haluat olla isona?

Cash Flow Quadrant on monella tapaa Rich Dad Poor Dad -elokuvan toinen osa. Niille teistä, jotka eivät ole lukeneet sitä, kerron teille, että kyse on kahden isäni erilaisista opetuksista, jotka opettivat minulle, kuinka käsitellä rahaa ja kuinka tehdä oikeita päätöksiä elämässä. Toinen heistä oli oma isäni ja toinen parhaan ystäväni isä. Toinen valmistui ja toinen ei edes lukiosta. Toinen oli köyhä ja toinen rikas.

Köyhän isän neuvo

Korkeasti koulutettu mutta köyhä isäni sanoi jatkuvasti: "Mene kouluun, hanki hyvät arvosanat ja hanki sitten itsellesi hyvä, vakaa työpaikka."

Köyhä isä neuvoi minua ryhtymään joko korkeapalkkaiseksi P, eli työntekijäksi, tai korkeapalkkaiseksi C:ksi, eli itsenäiseksi ammatinharjoittajaksi - lääkäriksi, lakimieheksi tai kirjanpitäjäksi. Köyhä isäni oli eniten huolissaan vakaasta palkasta, eduista ja työturvallisuudesta. Tästä syystä hän itse oli hyvin palkattu valtion työntekijä, Havaijin osavaltion opetusministeriön johtaja.

Rikkaan isän neuvo

Rikas mutta kouluttamaton isäni antoi hyvin erilaisia ​​neuvoja. Hän sanoi: "Opiskele, hanki koulutus, rakenna oma yritys ja tule menestyväksi sijoittajaksi." Hän suositteli, että otan elämän B-neljänneksen:

Tämä kirja kertoo henkisestä ja emotionaalisesta koulutusprosessista, jonka kävin läpi ystäväni isän neuvojen mukaisesti.

Kenelle tämä kirja on kirjoitettu?

Tämä kirja on kirjoitettu ihmisille, jotka ovat valmiita vaihtamaan kvadranttejaan, erityisesti niille, jotka kuuluvat tällä hetkellä E- ja C-kvadrantteihin, mutta harkitsevat siirtymistä B- tai I-alueelle. Se on tarkoitettu niille, jotka ovat valmiita laiminlyömään taatun työpaikan ja ryhtymään varmistamaan heidän taloudellinen turvansa.... Se ei ole helppo matka elämässä, mutta palkkiona on taloudellinen vapaus, joka maksaa ponnistelusi.

Kun olin 12-vuotias, rikas isä kertoi yksinkertaisen tarinan, joka osoitti minulle polun taloudelliseen itsenäisyyteen. Hänen avullaan hän selitti eron CASHFLOW-kvadrantin vasemman puolen, eli sektorien E ja C, ja oikean puolen, eli sektorien B ja I välillä. Tämä on tarina.

Olipa kerran pieni kylä maan päällä. Siellä olisi erittäin hyvä asua, ellei yksi ongelma olisi. Kylässä ei ollut vettä, lukuun ottamatta sateiden tuomaa vettä. Päättääkseen tämän ongelman lopullisesti vanhimmat päättivät palkata ihmisiä, jotka suostuisivat tuomaan kylään vettä joka päivä. Kaksi henkilöä ilmoittautui vapaaehtoiseksi tähän työhön, ja vanhimmat jakoivat sopimuksen keskenään uskoen kilpailun pitävän hinnat alhaisina ja varmistavan keskeytymättömän vesihuollon.

Ensimmäinen näistä työntekijöistä, nimeltään Ed, osti heti kaksi galvanoitua teräskauhaa ja juoksi edestakaisin järvelle vievää polkua pitkin, joka oli kilometrin päässä kylästä. Hän alkoi heti ansaita rahaa, kun hän työskenteli aamusta iltaan ja veti vettä järvestä tynnyreissä. Ed kaatoi sen valtavaan betonisäiliöön, jonka kyläläiset olivat rakentaneet. Joka aamu hänen täytyi nousta ennen kaikkia muita varmistaakseen, että säiliössä oli tarpeeksi vettä kaikille. Se oli kovaa työtä, mutta Ed oli iloinen saadessaan tienata rahaa ja hänellä oli toinen kahdesta yksinoikeudesta yrityksen pyörittämiseksi.

Toinen urakoitsija nimeltä Bill katosi hetkeksi. Häntä ei ollut nähty useaan kuukauteen, ja Ed oli erittäin tyytyväinen kilpailijan poissaoloon.

Kahden ämpärin ostamisen sijaan Bill laati liiketoimintasuunnitelman, perusti yrityksen, löysi neljä sijoittajaa, palkkasi presidentin tekemään päivätyötä ja palasi kylään ryhmän kanssa rakennustyöläisiä kuusi kuukautta myöhemmin. Vuodessa hänen tiiminsä rakensi voimakkaan

Sivu 6/8

ruostumattomasta teräksestä valmistettu putki, joka yhdisti kylän järveen.

Akveduktin avajaisissa Bill sanoi, että hänen vesinsä oli puhtaampaa kuin Edin. Bill tiesi, että asukkailla oli valituksia veden puutteesta. Lisäksi hän korosti, että hän pystyi toimittamaan kylään vettä 24 tuntia vuorokaudessa, 7 päivää viikossa, kun taas Ed toimitti vettä vain arkisin, koska hän ei halunnut tehdä töitä viikonloppuisin.

Kaiken lisäksi Bill ilmoitti, että hänen korkealaatuisen jatkuvan vesihuoltonsa hinta olisi 75 prosenttia halvempi kuin Edin. Asukkaat olivat iloisia ja juoksivat välittömästi hanaan, joka sijaitsi Billin rakentaman vesiputken päässä.

Jotta liiketoiminta jatkuisi kilpailuympäristössä, Ed alensi tariffiaan välittömästi 75 prosentilla, osti kaksi ämpäriä lisää, laittoi kannet päälle ja alkoi tuoda neljä ämpäriä jokaiselle matkalle. Palvelun laadun parantamiseksi hän palkkasi kaksi poikaansa auttamaan veden kuljettamisessa öisin ja viikonloppuisin. Kun kaverit lähtivät yliopistoon, Ed sanoi heille: "Palaa mahdollisimman pian, sillä jonain päivänä tämä yritys on sinun."

Mutta jostain syystä hänen poikansa eivät palanneet kylään yliopistosta valmistumisen jälkeen. Ed palkkasi lopulta työntekijöitä, ja luonnollisesti hän joutui vaikeuksiin ammattiliiton kanssa. Liitto on vaatinut jäsenilleen korkeampia palkkoja, korotettuja etuja ja rajoitusta ämpäri kerrallaan kuljetettavalle vesimäärälle.

Sillä välin Bill ymmärsi, että jos tämä kylä tarvitsee vettä, niin muidenkin kylien täytyy sitä tarvita. Hän uudisti liiketoimintasuunnitelmansa ja laittoi nopean, suuren volyymin, edullisen ja puhtaan vesijärjestelmän myyntiin kyliin ympäri maailmaa. Bill sai vain pennin vesiämpäristä, mutta toimitti miljardeja ämpäriä joka päivä. Olipa hän töissä tai ei, miljardit ihmiset kuluttivat miljardeja ämpäreitä vettä, ja rahaa valui hänen pankkitililleen. Bill suunnitteli putken tarjoamaan ihmisille vettä ja silti saada rahaa.

Bill eli vauraudessa ja onnellisuudessa, ja Ed työskenteli kovasti loppupäivänsä eikä selvinnyt taloudellisista ongelmista. Tarinan loppu.

Tämä Billin ja Edin tarina on ohjannut minua vuosien ajan auttamaan minua tekemään elämää muuttavia päätöksiä. Kysyin itseltäni usein: ”Mitä minä teen: rakennan putkia vai kannan kauhoja? Työskentelenkö ahkerasti vai nautinko työstäni?"

Ja vastaukset näihin kysymyksiin tekivät minut taloudellisesti vapaaksi.

Siitä tämä kirja kertoo. Se on kirjoitettu niille, jotka ovat kyllästyneet raskaiden kauhojen raahaamiseen ja ovat valmiita rakentamaan putkia, joiden kautta raha virtaa heidän taskuihinsa.

Tämä kirja on kolmiosainen.

Osa I keskittyy tärkeimpiin sisäisiin eroihin neljän kvadrantin välillä. Se osoittaa, miksi tietyt ihmisryhmät vetoavat tiettyihin sektoreihin ja usein juuttuvat niihin tietämättään. Kirjan ensimmäinen osa auttaa sinua päättämään, missä neljänneksessä olet tänään ja missä haluat olla viiden vuoden kuluttua.

Osa II käsittelee henkilökohtaista muutosta. Se puhuu enemmän siitä, mitä sinun tulee tehdä, kuin siitä, mitä sinun tulee tehdä.

Osa III selittää kuinka menestyä CASHFLOW-kvadrantin oikealla puolella. Siinä kerron monia rikkaan isäni salaisuuksia menestyvien liikemiesten ja sijoittajien taitojen hankkimisesta. Tämä auttaa sinua valitsemaan oman polkusi taloudelliseen vapauteen.

Koko tämän kirjan ajan painotan tarvetta kehittää jatkuvasti talousälyä. Jos haluat toimia kvadrantin oikealla puolella, B- ja I-kvadranteissa, tarvitset enemmän älykkyyttä kuin jos valitset vasemman puolen eli E- tai C-kvadrantin. Menestyäksesi B- tai I-kvadranteissa , sinun on opittava hallitsemaan kassavirtasi suuntaa.

Tämä kirja on kirjoitettu niille, jotka ovat valmiita tekemään muutoksia elämässään, pohtimaan uudelleen taatun työpaikan merkitystä ja alkamaan rakentaa omia putkia saavuttaakseen taloudellisen vapauden.

Olemme siirtyneet tiedon aikakauteen, joka tarjoaa meille enemmän mahdollisuuksia taloudelliseen menestykseen kuin koskaan ennen. Näitä mahdollisuuksia tunnistavat ja hyödyntävät ensisijaisesti ne, joilla on B- ja I-kvadrantin taidot. Menestyäkseen informaatiokaudella ihminen tarvitsee tietoa kaikista neljästä neljänneksestä. Valitettavasti koulutusjärjestelmämme on edelleen teollisella aikakaudella ja valmistaa opiskelijoita vain CASHFLOW-kvadrantin vasemmalle puolelle.

Jos etsit uusia vastauksia edistyäksesi tiedon aikakaudella, tämä kirja on sinua varten. Se ei vastaa kaikkiin kysymyksiin, mutta se tarjoaa paljon hyödyllisiä vinkkejä henkilökohtaiseen kehitykseen ja teknisiin taitoihin, jotka auttoivat minua siirtymään P- ja C-puolelta B- ja I-puolelle.

Osa yksi

Kassavirran neljännes

Luku ensimmäinen

Mikset mene töihin?

Henkilölle, joka on koulutettu arvostamaan työtä, on vaikea selittää, miksi et halua etsiä sitä.

Vuonna 1985 vaimoni Kim ja minä olimme kodittomia. Meillä ei ollut työtä, eikä aikaisemmista säästöistämme ollut juuri mitään jäljellä. Luottokorttimme rajat olivat lopussa, ja asuimme vanhassa ruskeassa Toyota-autossa, jossa oli taitettavat istuimet ja joka toimi sänkynä. Yksi viikko sellaista elämää riitti, jotta saimme ymmärtää julman todellisuuden siitä, keitä meistä tuli, mitä teimme ja mihin tämä polku uhkasi meidät viedä.

Jäimme kodittomaksi vielä kahdeksi viikoksi. Eräs ystävämme sai tietää epätoivoisesta taloudellisesta tilanteestamme ja tarjosi meille huonetta talonsa kellarista. Asuimme siellä yhdeksän kuukautta.

Yritimme olla kertomatta tilanteestamme kenellekään. Ulkoisesti Kim ja minä näytimme aivan normaaleilta. Kun ystävät ja sukulaiset saivat tietää tilanteestamme, he kysyivät heti: "Miksi et mene töihin?"

Aluksi yritimme selittää miksi, mutta yleensä olimme huonoja siinä. Henkilölle, joka on koulutettu arvostamaan työtä, on vaikea selittää, miksi et halua etsiä sitä.

Saimme silloin tällöin tilaisuuden tienata muutaman dollarin, mutta suostuimme tekemään sen vain ostaaksemme elintarvikkeita ja tankataksemme. Tämä satunnaisesti ansaittu raha oli vain polttoainetta, jonka avulla pystyimme säilyttämään voimamme siirtyä kohti tavoitettamme. Minun on myönnettävä, että syvän henkilökohtaisen epäilyn hetkinä ajatus luotettavasta, johdonmukaisesta työstä säännöllisellä palkalla alkoi tuntua houkuttelevalta.

Mutta koska emme tavoittele taattua työpaikkaa, jatkoimme kamppailua jollakin tavalla, ollessamme taloudellisen kuilun partaalla.

Tuhatyhdeksänsatakahdeksankymmentäviisi oli pahin ja myös yksi pisimmistä elämässämme. Niiden, jotka sanovat, että raha ei ole tärkeää, ei selvästikään tarvinnut istua ilman sitä pitkään. Kim ja minä aloimme riidellä usein.

Sivu 7/8

ja vannoa.

Pelko, epävarmuus ja nälkä sammuttavat tunnesulakkeet ja johtavat usein konfliktiin niiden kanssa, jotka rakastavat meitä eniten. Silti rakkaus piti meidät yhdessä, ja vastoinkäymiset vain vahvistivat sidettämme. Tiesimme minne olimme menossa, mutta emme tienneet pääsemmekö koskaan sinne.

Tiesimme, että voimme löytää luotettavan, vakaan ja hyvin palkatun työn. Meillä molemmilla oli korkeakoulututkinto, hyvät työtavat ja vankka työmoraali. Emme kuitenkaan etsineet taattua työpaikkaa. Halusimme löytää taloudellisen vapauden.

Vuoteen 1989 mennessä olimme miljonäärejä. Mutta vaikka olemme onnistuneet taloudellisesti joidenkin ihmisten silmissä, emme ole vieläkään kyenneet saavuttamaan todellista taloudellista riippumattomuutta. Tämä jatkui vuoteen 1994 asti. Sen jälkeen meillä ei ole koskaan ollut tarvetta palata töihin. Kaikilta taloudellisilta katastrofeilta suojassa meistä molemmista tuli taloudellisesti vapaita. Kim oli 37 ja minä 47.

Et tarvitse rahaa tehdäksesi rahaa

Aloitin tämän luvun kertomalla, kuinka vuonna 1985 olimme kodittomia ja rahattomia. Tein tämän, koska kuulen usein ihmisten sanovan: "Rahan tekeminen vaatii rahaa."

Olen eri mieltä. Ei tarvinnut rahaa päästäkseen kodittomista, kuten olimme vuonna 1985, rikkaaksi vuonna 1989 ja sitten taloudelliseen vapauteen vuoteen 1994 mennessä. Kun aloitimme, meillä oli vain velkoja.

Lisäksi sinulla ei tarvitse olla hyvää muodollista koulutusta ansaitaksesi rahaa. Minulla on korkeakoulututkinto, mutta rehellisesti sanottuna taloudellisen vapauden saavuttaminen ei liity mitenkään siihen, mitä minulle siellä opetettiin. En ole löytänyt juuri mitään sovellusta vuosien mittaan differentiaalilaskennan, pallotrigonometrian, kemian, fysiikan, ranskan ja englanninkielisen kirjallisuuden opiskelussa saadulle tiedolle.

Monet menestyneet julkkikset jättivät koulun kesken ilman valmistumista, kuten Thomas Edison, General Electricin perustaja; Henry Ford, Ford Motorin perustaja; Bill Gates, Microsoftin perustaja; Ted Turner, CNN:n perustaja; Michael Dell, Dell Computersin perustaja; Steve Jobs, Applen perustaja; Ralph Lauren, Polon perustaja. Korkeakoulutus on tärkeä ammatin saamiseksi, mutta ei valtavan omaisuuden hankkimiseksi. Nämä ihmiset ovat luoneet omia menestyviä yrityshankkeita, samat tavoitteet, jotka olemme asettaneet itsellemme Kim ja minä.

Mitä tähän siis tarvitaan?

Minulta kysytään usein: "Jos et tarvitse rahaa ansaitaksesi rahaa, ja koulut eivät opeta sinulle, kuinka tulla taloudellisesti vapaaksi, niin mitä se vaatii?"

Vastaukseni on, että tarvitset unelmaa, paljon päättäväisyyttä, halukkuutta oppia nopeasti, kykyä käyttää Jumalan antamaa omaisuuttasi oikein ja tietää, mikä CASHFLOW-kvadrantti sopii sinulle parhaiten tulontuottajana.

Mikä on CASHFLOW SQUARE?

Tältä CASHFLOW SQUARE näyttää. Kaavion kirjaimet osoittavat:

Mistä neljänneksestä saat tulot?

CASHFLOW SQUARE esittelee erilaisia ​​tulonhankintamenetelmiä. Esimerkiksi työntekijä saa rahaa tietyllä työpaikalla ja työskentelee toiselle henkilölle tai yritykselle. S-kvadrantin ihmiset ansaitsevat rahaa työskentelemällä itselleen. Yrityksen omistajalla on oma yritys, joka tuo hänelle rahaa, ja sijoittaja ansaitsee pääomasijoituksilla, eli rahan avulla hän saa vielä enemmän rahaa.

Erilaiset tulonhankintatavat vaativat erilaisia ​​ajattelutapoja, erilaisia ​​teknisiä taitoja ja erilaisia ​​koulutuspolkuja. Eri ihmiset vetoavat erilaisiin kvadranteihin.

Vaikka kaikki raha on samaa, sen tekotavat ovat hyvin erilaisia. Jos katsot kvadranttien nimiä, saatat ihmetellä: "Mistä neljännestä saan eniten tuloja?"

Kaikki kvadrantit eroavat toisistaan. Eri kvadranteista tulon saaminen vaatii erilaisia ​​taitoja ja erilaisia ​​persoonallisuuden piirteitä, vaikka sama henkilö toimisi kaikissa näissä neljänneksissä. Kvadrantista toiseen siirtyminen on kuin pelaaisi golfia aamulla ja menisi katsomaan balettia illalla.

Voit tuottaa tuloja kaikista neljästä kvadrantista

Useimmilla meistä on mahdollisuus tuottaa tuloja kaikista neljästä neljänneksestä. Minkä neljänneksen valitsemme saamaan päätulomme, riippuu vähän siitä, mitä meille opetettiin koulussa. Tämä johtuu suurelta osin siitä, keitä sisällämme olemme – mitkä ovat arvomme, vahvuutemme, heikkoutemme ja kiinnostuksen kohteemme. Nämä sisäiset erot joko houkuttelevat meitä tai karkottavat meidät jokaisesta neljästä neljänneksestä.

Ja silti, riippumatta siitä, millaista työtä teemme, voimme työskennellä kaikissa neljässä kvadrantissa. Lääkäri voi esimerkiksi ansaita tuloja E-kvadrantissa ja saada työpaikan suuressa sairaalassa tai vakuutusyhtiössä, työskennellä hallitukselle kansanterveyslaitoksella tai ryhtyä sotilaslääkäriksi.

Sama lääkäri voi päättää ansaita rahaa S-kvadrantissa siirtymällä yksityiseen vastaanottoon, avaamalla oman toimiston, palkkaamalla henkilökuntaa ja rekrytoimalla vakituista asiakaskuntaa.

Tai tämä lääkäri voisi valita sektorin B ja omistaa klinikan tai laboratorion ja hänellä on muita lääkäreitä. Tällainen lääkäri palkkaa todennäköisesti kaupallisen johtajan johtamaan organisaatiota. Tässä tapauksessa hän on yrityksen omistaja, mutta hänen itsensä ei tarvitse työskennellä siinä. Lisäksi tämä lääkäri voi päättää omistaa yrityksen, jolla ei ole mitään tekemistä lääketieteen kanssa, mutta samalla harjoittaa lääketiedettä jossain muualla. Tässä tapauksessa hän saa tuloja kahden kvadrantin: E ja B edustajana.

I-kvadrantissa tämä lääkäri voi ansaita tuloja sijoittamalla muiden ihmisten yrityksiin tai instrumentteihin, kuten osakkeisiin, joukkovelkakirjoihin ja kiinteistöihin.

Kaikkien näiden vaihtoehtojen avain on se, missä tulot syntyvät. Se ei riipu niinkään siitä, mitä teemme, vaan siitä, kuinka luomme tuloja.

Erilaisia ​​tulonhankintamenetelmiä

Tärkeimmät erot sisäisissä arvoissamme, vahvuuksissamme, heikkouksissamme ja kiinnostuksen kohteissamme vaikuttavat eniten päätettäessä, mistä neljänneksestä tuloa hankitaan. Jotkut haluavat olla työntekijöitä, kun taas toiset vihaavat sellaista työtä. Jotkut ihmiset haluavat olla yritysten omistajia, mutta he eivät halua johtaa niitä. Toiset nauttivat yritysten omistamisen lisäksi myös niiden johtamisesta. Joku on kiinnostunut sijoittamisesta, kun taas jollain ei ole varaa menettää rahaa. Useimmilla meistä on vähän jokaista tämäntyyppistä ihmistä. Menestyäkseen kaikissa neljässä neljänneksessä on usein tarpeen miettiä uudelleen joitain keskeisiä luontaisia ​​arvoja.

Voit olla rikas tai köyhä kaikissa neljässä kvadrantissa.

On tärkeää huomata, että kaikissa neljässä kvadrantissa voit olla sekä köyhä että rikas. On ihmisiä, jotka tienaavat miljoonia, ja on ihmisiä, jotka epäonnistuvat jokaisessa neljästä neljänneksestä. Pysy siinä

Sivu 8/8

tai mikään muu kvadrantti ei välttämättä takaa taloudellista menestystä.

Kaikki kvadrantit eivät ole samanlaisia

Kunkin kvadrantin ominaisuuksien tunteminen auttaa sinua ymmärtämään paremmin, mitkä (tai mitkä) niistä ovat sinulle sopivimmat.

Esimerkiksi yksi monista syistä, miksi päätän työskennellä ensisijaisesti B- ja I-neljänneksissä, on veroedut. Useimmilla CASHFLOW Quadrantin vasemmalla puolella työskentelevillä ihmisillä on hyvin vähän laillisia verokannustimia. Mutta sen oikealla puolella tällaisia ​​mahdollisuuksia on runsaasti. Luomalla tuloja B- ja I-neljänneksissä saan rahaa nopeammin, saan sen toimimaan pidempään enkä anna siitä merkittävää osaa hallitukselle veroina.

Erilaisia ​​tapoja ansaita rahaa

Kun ihmiset kysyvät, miksi Kim ja minä olimme kodittomia, selitän, että se johtui rikkaan isäni rahatietämyksestä. Raha on minulle erittäin tärkeä asia, mutta en kuitenkaan halunnut käyttää elämääni sen eteen. Siksi en halunnut saada töitä. Koska Kim ja minä olimme päättäneet olla esimerkillisiä kansalaisia, halusimme rahamme toimivan meille sen sijaan, että tuhlasimme elämämme fyysisesti rahan eteen.

Tästä syystä CASHFLOW SQUARE on niin tärkeä. Hän erottaa tavat luoda rahaa. Aina voi löytää tilaisuuden olla esimerkillinen kansalainen ja luoda rahaa sen sijaan, että tekisi sitä käsityötä.

Eri isät - erilaiset näkemykset rahasta

Korkeasti koulutettu isäni uskoi vahvasti, että rakkaus rahaan on pahaa ja liialliset tulot ovat selvä merkki ahneudesta. Kun sanomalehdet julkaisivat artikkelin siitä, kuinka paljon hän oli tehnyt koulutusalalla, isäni oli hämmentynyt, koska hän tunsi saavansa liikaa palkkaa verrattuna siihen, mitä hänen kanssaan työskennelleet tavalliset koulun opettajat saivat. Hän oli hyvä, rehellinen, ahkera henkilö, joka aina painotti lujasti, ettei raha ollut pääasia hänen elämässään.

Korkeasti koulutetulla mutta köyhällä isälläni oli tapana sanoa:

"En ole kiinnostunut rahasta."

"Minusta ei tule koskaan rikasta."

"Minulla ei ole siihen varaa".

"Sijoitus on liian riskialtista."

Lue tämä koko kirja ostamalla koko laillinen versio (http://www.litres.ru/robert-kiyosaki/kvadrant-denezhnogo-potoka/?lfrom=279785000) litroina.

Alaviitteet

Johdantokatkelman loppu.

Tekstin tarjoaa Liters LLC.

Lue tämä kirja kokonaisuudessaan ostamalla koko laillinen versio litroilla.

Voit maksaa kirjan turvallisesti Visa-, MasterCard-, Maestro-pankkikortilla, matkapuhelintililtä, ​​maksupäätteestä, MTS- tai Svyaznoy-salongista, PayPalin, WebMoneyn, Yandex.Moneyn, QIWI Walletin, bonuskorttien tai toisella sinulle sopivalla tavalla.

Tässä on johdantokappale kirjasta.

Vain osa tekstistä on vapaasti luettavissa (tekijänoikeuden haltijan rajoitus). Jos pidit kirjasta, voit saada koko tekstin yhteistyökumppanimme verkkosivuilta.

Käsite " rahan neljännes"(Tai pikemminkin kassavirran neljännes) esitteli suurelle yleisölle suosittu kirjailija ja ammattisijoittaja Robert Kiyosaki toisessa samannimisessä kirjassaan. Yleisesti ottaen Kiyosakin kirjat ovat hyviä, koska ne on kirjoitettu yksinkertaisella, ymmärrettävällä kielellä, yksinkertaisella ja ymmärrettävällä maallikolla, joka ei ole liiketoiminnan ja investointien asiantuntija.

Myös hänen kirjoissaan on motivoiva komponentti, valmiita reseptejä ei ole, mutta motivaatiota jatkaa tutkimusta vaurauden tiellä. Esimerkiksi aikoinaan minuun vaikutti suuresti hänen ensimmäinen kirjansa, Rich Dad Poor Dad, joka muutti perusteellisesti käsitykseni siitä, miten rahaa tehdään.

Tässä artikkelissa:

Kassavirran neljännes: 4 luokkaa

Harkitse rahan neljännestä. Ensinnäkin sinun on ymmärrettävä, missä olemme nyt ja missä ovat rikkaat.

Työntekijät (työntekijät)

1. R - Työntekijät(työntekijät). Nämä ovat ihmisiä, jotka työskentelevät palkalla. Esimerkiksi toimistopäällikkö (toimistoplankton), yrityksen työntekijä, sihteeri, talonmies, sorvaaja ja muut ammatit. Heitä yhdistää se, että he kaikki myyvät aikaansa työnantajalle. Kuten voit kuvitella, ihmiset kategoriasta R- tämä on enemmistö. Edut ovat vakaus, takuut, kaikki vastuu työnantajalla, vakaat tulot.

On huomattava, että luokka R ei sisällä vain pienituloisia ammatteja, kuten talonmies, maaseutuopettaja, vaan myös korkeapalkkaisia ​​(ylijohtaja, kaupallinen johtaja jne.) Ja kaikki olisi hyvin, mutta luokka R on merkittäviä ja kohtalokkaita haittoja:

• kun työskentelet - rahaa on, heti kun lopetat työnteon - raha lakkaa virtaamasta
• sinun täytyy viettää paljon aikaa työhön
• työnantajan asettama palkkakatto ja riippuu työnantajasta

Siksi työntekijöille alkaen R ei voi olla kyse mistään taloudellisesta vapaudesta. Jos sopii kategoriaan R etkä enää harjoita toimintaa kassavirtaneljänneksen muista luokista, tämä on syy miettiä ja alkaa miettiä tapoja muuttaa tätä (jos tietysti haluat taloudellista vapautta).

Itsetyöllistetty

2. C - itsenäinen ammatinharjoittaja. Tämä voi olla taloudellinen neuvonantaja, yksityinen lakimies, hammaslääkäri tai yksityinen yrittäjä. Ensimmäisestä kategoriasta R nämä ihmiset eroavat siinä, että he eivät enää työskentele "sedänsä puolesta", joten tästä seuraa seuraavat seuraukset:

• ei ole työnantajan valvontaa, ei ole työnantajan määräämää työaikataulua klo 8-17
• enemmän vapautta työelämään verrattuna
• suuri vastuu on vapauden kääntöpuoli

Koska on KANSSA ei ole kiinteää palkkaa, hänellä on mahdollisuus ansaita sekä enemmän että vähemmän kuin palkkatyössä.

Nämä ihmiset ovat jo lähempänä omaa liiketoimintaansa, mutta he eivät ole luokan edustajia. B... Tosiasia on, että KANSSA sinun täytyy tehdä työtä saadaksesi rahaa, he saavat rahaa tehdystä työstä. Mahdollisuudet KANSSA rajoitettu aika, koska he eivät voi työskennellä enempää kuin 24 tuntia vuorokaudessa. Tässä kategoriassa, samoin R, ei passiivisia tuloja. Myös ihmisiä KANSSA työntekijöiden puutteet nro 1 ja nro 2 ovat luontaisia.

Yrityksen omistajat

3. B - yritysten omistajat. B viittaa kassavirtaneljänneksen oikeaan puoleen, joten asiat ovat täällä toisin. Tässä kriteeri on seuraava. Yrityksen omistajaa voidaan kutsua henkilöksi, joka voi helposti lähteä lomalle, matkustaa ympäri maailmaa, yleensä jäädä eläkkeelle liiketoiminnasta, liikkeenjohdosta. Jos yritys ei palattuaan hajoa ja siitä tulee vielä kannattavampaa, tämä henkilö on luokan edustaja B.

Yrittäjät eivät käytä enää omaa voimaa ja aikaa, vaan muiden ihmisten voimaa ja aikaa. B voi laittaa palkatun johtajan, joka hoitaa liikeasioita, ja hän itse saa passiivisia tuloja. Lisäksi vapautuu paljon aikaa, jonka voi omistaa muihin mielenkiintoisiin asioihin. Jos yritys menestyy, ei ole enää rahan puutteen ja selviytymisen ongelmaa.

• vaikka et tekisi työtä, raha ei lakkaa virtaamasta (katso kriteeri yllä)
• delegoimalla kaikki asiat, sinulla on paljon vapaa-aikaa
• ei ole työnantajaa, nyt olet itse työnantaja

Lisäksi yritys tuo rahan lisäksi myös aineettomia etuja - se voi olla iloa, nautintoa, tyytyväisyyttä tehdystä työstä jne. Oman menestyvän yrityksen perustaminen on kuitenkin vaikeaa.

Sijoittajat

4. Ja - sijoittajat. Nämä ovat ihmisiä, jotka saavat rahaa sijoituksista. He sijoittavat erilaisiin sijoitusinstrumentteihin ja saavat niistä tuloja. Näin on juuri silloin, kun et enää työskentele rahan takia – rahasi toimivat puolestasi (katso vaurauden salaisuus). Sillä välin voit tehdä mitä rakastat - bisnestä, matkustaa, levätä jne.

Mihin instrumentteihin sijoittajat sijoittavat? Arvopaperit, kiinteistöt, pankkitalletukset, kulta, suorat sijoitukset liiketoimintaan, tekijänoikeuksien ostaminen ja niin edelleen. On myös sellainen asia kuin koroillaaneläjä- sijoitetun pääoman korolla elävä henkilö.

Taloudellinen vapaus piilee kvadranteissa B ja JA... Jos teet vain kvadranttitoimintoja R ja KANSSA- silloin et saavuta taloudellista vapautta.

Tietenkin sijoittajat eivät vain satunnaisesti, joilla on suuria omaisuuksia, sijoita niitä vasemmalle ja oikealle. Sijoittaminen on kokonaista tiedettä (tai taidetta?), Kuten kaikilla muillakin aloilla, menestyäkseen on oltava ammattilainen, ja ammattitaito saavutetaan tiedolla ja kokemuksella, virheistä ja niistä opittavista opetuksista.

Monetaarinen neljännes: Jälkisana

Olemme siis kattaneet kaikki rahakvadrantin luokat. Tarkemmin - Robert Kiyosakin kirjassa. Jos tämä on ensimmäinen kerta, kun opit kassavirran neljännestä, mieti missä olet ja minne olet menossa? Ehkä esitetty materiaali antaa sinulle aiheen pohdiskeluun. Ja näiden rivien kirjoittaja on pitkään päättänyt, että sedän palveluksessa työskentely on umpikujaa, ja hän ottaa askeleita siirtyäkseen kvadrantin vasemmalta puolelta oikealle. Mitä toivon myös sinulle!

Maininnat R. Kiyosakin kirjoista laiskablogissamme ovat kohdanneet jo useammin kuin kerran aiemmin, tavallisille tilaajille tämä ei ole ollenkaan uusi aihe. Miljoonat sivut arvosteluja, kommentteja, arvosteluja ja foorumeita Venäjän Internetissä on omistettu kirjoittajan teoksille. Kiyosakin liiketoimintafilosofian merkityksestä Venäjän todellisuuteen nähden on myös valtava valikoima mielipiteitä. Viimeksi tutustuimme Antonin artikkeliin, tätä artikkelia voidaan pitää aiheen jatkona. Yhdessä tämän artikkelin kanssa suosittelen lukemaan:

Erinomainen yritysvalmentaja ja kirjoittaja

Olen pitänyt tätä blogia nyt yli 6 vuotta. Julkaisen koko tämän ajan säännöllisesti raportteja sijoitusteni tuloksista. Nyt julkinen sijoitussalkku on yli 1 000 000 ruplaa.

Erityisesti lukijoille kehitin Lazy Investor -kurssin, jossa näytin sinulle askel askeleelta, kuinka saat henkilökohtaisen taloutesi kuntoon ja sijoittaa säästösi tehokkaasti kymmeniin omaisuuseriin. Suosittelen jokaista lukijaa käymään läpi ainakin ensimmäisen harjoitusviikon (ilmainen).

Robert Kiyosaki on dollarimiljardööri, joka isännöi yrittäjille koulutuksia ja seminaareja, yrityskirjallisuuden omaleimaisen suunnan perustaja ja useiden kymmenien yritysten menestystä käsittelevien kirjojen kirjoittaja, joista tunnetuin on "Rich Dad Poor Dad" ( kolmanneksi myydyin kirja Yhdysvalloissa).

Kiyosakin kirjoja on käännetty kymmenille kielille. Hän on ehkä kaikkien aikojen suosituin kirjailija, joka on kirjoittanut liiketoiminnasta ja taloudellisesta menestyksestä. Hänen kirjojensa levikki lähestyy 30 miljoonaa kappaletta. Monet hänen kirjansa, mm. ja tämän, Robert kirjoitti yhdessä kirjailija ja liikenainen Sharon Lechterin kanssa, ja yhden, Why We Want You To Be Rich, Donald Trumpin kanssa.

Kassavirran neljännes - mikä se on

Kvadrantille on monia määritelmiä. Joten geometriassa tämä on taso, joka on jaettu kahdella keskenään kohtisuoralla suoralla. On myös esimerkki modernista mytologiasta: fantastisessa Star Trek -saagassa α, β, γ ja δ kvadrantit jakavat galaktisen avaruuden 4 osaan. Robert Kiyosakin kassavirran neljännes suhteessa eri työikäisen väestön luokkiin on esitetty graafisesti seuraavasti.

• E (Työntekijä) - työllinen;
• S (Itse Työllistetty) - itsetyöllistetty;
• V (Liiketoimintaa— omistaja) - yrityksen omistaja;
• minä (Sijoittaja) Onko sijoittaja.

P kvadrantin alueiden leikkauspiste

Tietenkään ei ole olemassa yhtä typologiaa puhtaassa muodossaan ja yllä olevat luokat menevät tavalla tai toisella päällekkäin. Esimerkiksi osa työntekijöistä, erityisesti myynnin alalla, on motivoitunut bonuksilla ja muilla kannustimilla, mikä edellyttää näiltä ihmisiltä yrittäjämäistä lähestymistapaa tehtäviinsä. Tai neliö S , jonka edustajat ovat jo ottaneet askeleen kohti itsenäisyyttä pahamaineisesta "sedästä". Mutta heidän päivittäiset toimintansa ovat hyvin paljon kuin rottakilpailua (koska heidän tulonsa riippuvat asiakkaista), ja niihin liittyy usein stressiä ja ylityötä. Vuokratyöntekijöiden luokkaan ei kuulu vain yritysten ja laitosten henkilöstö, joka toteuttaa muiden käskyjä ja käskyjä, vaan myös ulkoisesti kunnioitettava ja korkeasti palkattu ylin johto. Loppujen lopuksi heillä on myös yrityksen omistajan palkkaamien ja tiukasti hallitsemien esiintyjien rooli. Osakekauppiaita, jotka harjoittavat ammattimaista toimintaa, mutta eivät sijoita osaa tuloistaan ​​omaisuuteen saadakseen uutta tuloa, ei voida kutsua sijoittajiksi. He ovat todennäköisemmin S- tai E-sektorin edustajia (jos he työskentelevät välitysrakenteessa ja ovat sen henkilöstöä).

Siten Kiyosakin filosofian ydin voidaan määritellä seuraavasti: kysymys ei ole siitä, kuinka paljon sinulla on rahaa, vaan asemasi suhteessa rahaan. Voit ansaita miljoonan kuukaudessa ja olla riippuvainen palkattu ylin johtaja tai sinulla voi olla 40 000 ruplaa kassavirta. ja samalla tuntuu ja itse asiassa tulla taloudellisesti itsenäiseksi.

Turvallisuus ja vapaus: vasen ja oikea

Kassavirran neljännes on perinteisesti jaettu vasempaan (E ja S) ja oikeaan (B ja I) puoliin. Tähän vaikuttavat arvot, jotka asetetaan etusijalle jommankumman puolen edustajille: "vasemmalle" tärkein elämänarvo on turvallisuus ("Safety"), "oikealle" - Taloudellinen vapaus ("Freedom"). Sektori "I" tarjoaa Kiyosakin mukaan maksimaaliset mahdollisuudet taloudellisen riippumattomuuden saavuttamiseen. Suurin osa ihmisistä ei kuitenkaan tule sijoittajiksi. Samoista syistä tämä enemmistö ei koskaan uskalla aloittaa yritystä. He pelkäävät menettävänsä hankkimansa, jäädä ilman taattua sosiaalista tukea. Tällaisia ​​ihmisiä on mahdotonta saada toimimaan itsenäisesti, vaikka mahdollinen hyöty olisi monta kertaa suurempi kuin mahdollinen menetys.

Siirtyminen vasemmalta oikealle on hidas ja tuskallinen prosessi. Tämä tarkoittaa vuosien aikana vakiintuneiden tapojen, ajattelutavan ja käyttäytymisstereotypioiden muuttamista. Tällainen siirtymä edellyttää uusien taitojen kehittymistä rahan, omaisuuden käsittelyssä, jossain muussa kommunikaatiomuodossa ihmisten kanssa, mm. rakkaat: todennäköisesti he eivät hyväksy sinulle tapahtuvia muutoksia ilman sivuääniä. Kiyosaki itse mainitsee läheisten ihmisten tyypillisiä vastalauseita: "Sinun täytyy vain saada kunnollinen työ"; "Laitat paljon riskejä elämässäsi"; "Kuvittele, että häviät, mitä aiot tehdä?" Siksi tämä vaatii ihmiseltä rohkeutta ja sinnikkyyttä. Siirtymäprosessi työllisyydestä ja taloudellisen turvan tunteesta taloudelliseen vapauteen on ennen kaikkea tietoisuutenne muutosprosessi.

Onko taloudellinen vapaus helppo saavuttaa?

Minkä hinnan olet valmis maksamaan taloudellisen riippumattomuuden saavuttamisesta? R. Kiyosakin vastaus on tämä: tarvitset päättäväisyyttä, intohimoa menestymiseen, halua oppia hallitsemaan olemassa olevaa omaisuuttasi oikein. Tällä tiellä, varsinkin alussa, aloittelevaa sijoittajaa odottavat sudenkuopat. Kiyosaki sanoo, että melko monet ihmiset luottavat ulkopuolisiin viranomaisiin ja luottavat niihin hoitamaan rahansa. Hän uskoo, että tämä on vaarallinen tie, koska tällaisessa tilanteessa et pysty hallitsemaan omia riskejäsi.

Tämä ei kuitenkaan tarkoita, että taloudellista luottamusta pitäisi nähdä riskinä, jota ei voida hyväksyä. On tärkeää kuunnella edeltäjien kokemuksia, hyödyntää Mentorin neuvoja ja ensin analysoida huolellisesti esimiehen riskiprofiili, muiden tilien hallintahistoria ja kerätä hänestä mahdollisimman paljon tietoa.

Vapaus on ihmiskunnan unelma ja yksi tärkeimmistä yhteiskunnallisista arvoista. Ihmiset saavuttavat sen kuitenkin eri tavoin. Joku jättää todellisuuden alassiirtymiseen, joku turvautuu erilaisiin vapauden illuusion stimulantteihin, joiden kuvaus ei ole laiskan blogin aihe. R. Kiyosaki osoittaa todellisia esimerkkejä omasta elämäkertastaan ​​käyttäen, kuinka saavuttaa vapaus poistumatta todellisuudesta, pysyen todellisella talouskentällä ja samalla nauttien elämästä. Tämä kirja on myös hyvä syy pohtia, mihin olemme valmiita saavuttaaksemme niin toivotun taloudellisen vapauden.

Kiyosaki uskoi, että ihminen voisi löytää todellista turvaa enemmän kvadrantin oikealta puolelta. Jos sinulla ei ole taitoa käsitellä rahaa, ei edes suuri raha sinänsä anna luottamusta ja todellista mielenrauhaa elämääsi.

Jos opit hallitsemaan rahaa oikein ja asetat tavoitteesi olla sektorilla B tai sektorilla I, olet todennäköisesti oikealla tiellä kohti taloudellista hyvinvointia ja viime kädessä vapauden tiellä.

Velat jotka eivät tuota sinulle tuloja;

a) kokemusta liiketoiminnasta

b) riittävä kassavirta tukemaan tulevia investointejasi alallaminä;

• etsi mentoreita: kypsä sijoittaja etsii ja käyttää aina kokeneempien kokemuksia;
• älä pelkää epäonnistumisia ja pettymyksiä, ole valmis niihin, käytä niitä oppituntina ja mahdollisuutena sisäisille muutoksille.

Terveisin, Sergei D.

Tänään haluan kertoa sinulle kassavirran neljännes(tai kuten sitä myös kutsutaan, rahan neljännes). Pyydän teitä kiinnittämään erityistä huomiota tähän aiheeseen huolimatta siitä, että sen nimi saattaa aluksi tuntua sinulle käsittämättömältä. Tosiasia on, että rahakvadrantti selittää suurelta osin syyt niin monien ihmisten pettymykseen.

Mutta ensin asiat ensin…

Itse käsite "kassavirran neljännes" ("rahakvadrantti") otettiin käyttöön Robert Kiyosaki On ammattimainen sijoittaja ja kirjoittanut henkilökohtaista taloushallintoa käsitteleviä kirjoja, jotka ovat uskomattoman suosittuja ympäri maailmaa. Hänen ensimmäinen kirjansa, joka toi Kiyosakin suosion kirjailijana, on nimeltään "Rich Dad Poor Dad", ja toinen on nimeltään "Kassavirran neljännes".

Suosittelen muuten lämpimästi Robert Kiyosakin henkilökohtaisen talouden hallintaa käsittelevän kirjan lukemista: ne on kirjoitettu yksinkertaisella ja helposti ymmärrettävällä kielellä, ne auttavat lisäämään talouslukutaitoa ja sisältävät samalla uskomattoman motivoivan komponentin saavuttaa taloudellinen riippumattomuus.

Eli Robert Kiyosakin kassavirran neljännes. Aloitetaan katsomalla, miltä rahakvadrantti näyttää seuraavassa kuvassa:

Nyt maalaan tämän kaiken tarkemmin.

Kiyosaki kassavirran neljännes, joka jakaa kaikki ihmiset sen mukaan, kuinka he ansaitsevat rahaa 4 luokkaan:

1.E (työntekijä)- minkä tahansa työntekijät: työntekijät, työntekijät, henkilökunta.

2. S (itsenäinen ammatinharjoittaja) – itsenäisiä ammatinharjoittajia: yrittäjät, yksityiset ammatinharjoittajat, pienyrittäjät.

3. B (yrityksen omistaja) – liikemiehiä: yrityksen omistajat.

4. minä (sijoittaja) – sijoittajia.

Siten rahaneljänneksen vasemmalla puolella olevat 2 ensimmäistä luokkaa vastaanottavat ja 2 viimeistä luokkaa oikealla puolella. Tarkastellaan jokaista ryhmää yksityiskohtaisemmin.

Työntekijät.

Kuten voitte kuvitella, useimmat ihmiset kuuluvat ensimmäiseen ryhmään, ja he ovat pienituloisimpia. Tällaisia ​​ihmisiä on noin 80 prosenttia. Työntekijät työskentelevät omistajalleen (liikemies tai valtio) ja ovat täysin taloudellisesti riippuvaisia ​​hänestä. Heidän tulonsa ovat omistajan määräämä palkka.

Kassavirtaneljänneksen ryhmä "E" sisältää paitsi työntekijät ja toimistovirkailijat, myös johtotehtävissä olevat työntekijät, jopa yritysten johtajat (jos he eivät ole niiden omistajia tai osaomistajia). Kaikilla näillä ihmisillä on yksi yhteinen piirre: aineellinen riippuvuus työnantajasta. He myyvät työnsä ja aikansa työnantajalle.

Niin kauan kuin tähän Kiyosakin rahakvadrantin kategoriaan kuuluva henkilö työskentelee, rahaa virtaa hänen henkilökohtaiseen budjettiinsa. Heti kun se lakkaa toimimasta, raha lakkaa virtaamasta. Nämä ihmiset ovat aina vaarassa saada potkut ja menettää tuloja (joillakin on tämä riski enemmän, toisilla vähemmän, mutta heillä on se aina). Heillä ei ole valinnanvaraa, mitä heidän kanssaan tehdä, ja heidän on pakko tehdä työtä, jota omistaja heiltä vaatii. Lisäksi työntekijöille on ominaista vapaa-ajan puute, koska he joutuvat tekemään suurimman osan hereilläolostaan.

Objektiivisuuden vuoksi voidaan erottaa useita "E"-ryhmän etuja - nämä ovat suhteellinen vakaus ja ansion takeet, henkilökohtaisten investointien tarpeen puuttuminen ja vastaavasti pääoman menetyksen riski.

Robert Kiyosakin mukaan, jonka kanssa olen täysin samaa mieltä, ensimmäiseen ryhmään kuuluvat ihmiset eivät koskaan pysty saavuttamaan taloudellista riippumattomuutta.

Itsetyöllistetty.

Robert Kiyosaki Cash Flow Quadrantin S-ryhmään kuuluvat yksityislääkärit, lakimiehet, käsityöläiset, pienyrittäjät (esimerkiksi markkinoilla käyvät kauppaa), freelancerit ja muut ihmiset, jotka työskennellä itselleen... Tällaisia ​​ihmisiä on noin 15 %, vaikka minusta näyttää siltä, ​​että Venäjällä, Ukrainassa ja muissa Neuvostoliiton jälkeisissä maissa heidän osuutensa on suurempi, varsinkin jos otetaan huomioon laittomasti työskentelevät (yksityisten ilmoitusten, freelancerien jne.) .

Ensimmäiseen ryhmään verrattuna nämä ihmiset ovat jo vapaampia valinnoissaan: he voivat itse päättää mitä, milloin ja miten tekevät, he voivat varata vapaa-aikaa itselleen. Tällä vapaudella on kuitenkin varjopuolensa - lisääntynyt vastuu: jos ryhmässä "E" työnantaja kantaa vastuun työntekijän tuloista, niin yrittäjä on itse vastuussa siitä, kuinka paljon ansaitsee.

Siten itselleen työskentelevät ihmiset voivat ansaita sekä enemmän että vähemmän työntekijöitä riippuen ammatillisista kyvyistään, mutta myös kyvystään organisoida työnsä sekä ajasta, jonka he omistavat itselleen työhön... . Samalla heidän ansaitsemismahdollisuuksiaan rajoittaa aika, jonka he voivat fyysisesti omistautua työhön, mutta ei työnantajan asettama palkka: he voivat itse asettaa työlleen hinnan ja yrittää myydä sen mahdollisimman kalliita.

Kiyosakin rahaneljänneksen "S"-ryhmän ihmiset ovat lähellä liikemiehiä (ryhmä "B"), mutta he eivät pääsääntöisesti ole, koska heiltä puuttuisi vielä pääoma tai organisointikyky vakavamman yrityksen avaamiseen. Kaikki heidän tulonsa ovat edelleen aktiivisia tuloja, eivät passiivisia.

Yrityksen omistajat.

Yrityksen omistajat sijaitsevat jo kassavirtaneljänneksen oikealla puolella, joten heidän päätulonsa ovat passiivisia tuloja. Tällaisia ​​ihmisiä on vain noin 4 % (neuvostoliiton jälkeisissä maissa, kuten epäilen, vielä vähemmän).

Ryhmän "B" ihmiset eroavat kahdesta edellisestä ryhmästä ensinnäkin siinä, että he eivät työskentele yksin, vaan pakottavat muut ihmiset työskentelemään itselleen säilyttäen vain johtamistehtävät. Siten liikemiehet käyttävät vähintään työvoimaansa ja aikaa, vastaavasti, heillä on paljon vapaa-aikaa henkilökohtaisiin tavoitteisiinsa.

Siirtyessään tähän ryhmään henkilö itse tulee työnantajaksi ja saa mahdollisuuden määrittää muiden yritykseensä palkkaamiensa työajan ja työvoiman kustannukset. Vaikka liikemies jää eläkkeelle joksikin aikaa (esimerkiksi hän menee lomalle), kassavirta ei pysähdy, eivätkä rahat lakkaa virtaamasta hänen henkilökohtaiseen budjettiinsa.

Hyvän passiivisen tulon lisäksi B-ryhmän ihmiset saavat riittävästi moraalista tyydytystä myös tietoisuudesta toimintansa tuloksista, omin käsin luoman yrityksen menestyksekkäästä työstä.

Samalla on huomioitava, että yrityksen perustaminen ja ylläpitäminen maassamme ei ole helppo tehtävä, eivätkä kaikki uskalla tehdä sitä, ja niistä, jotka uskaltavat, kaikki eivät menesty. Sijoitetun pääoman menettämisen riskit ovat suuret liikemiehestä riippumattomista syistä (virkamiesten laittomuus jne.).

Sijoittajat.

Kassavirran neljänneksen sulkeminen, Robert Kiyosaki sijoittajia- ihmiset, jotka sijoittavat henkilökohtaista pääomaansa tuottaakseen passiivista tuloa. Uskotaan, että tällaisia ​​ihmisiä on vain noin 1 %. Tämä indikaattori viittaa kuitenkin pikemminkin kehittyneisiin kapitalistisiin maihin ja Neuvostoliiton jälkeisessä tilassa se on vielä paljon pienempi.

Toisin kuin ryhmä "B", jonka edustajat sijoittavat yksinomaan liiketoimintaan, ryhmän "I" sijoittajat sijoittavat erilaisiin varoihin: arvopapereihin, jalometalleihin, kiinteistöihin, pankkitalletuksiin, liiketoimintaan, mukaan lukien tekijänoikeuksien hankinta jne. He osallistuvat vain epäsuorasti liiketoimintaprosesseihin olematta yrityksen omistajia. Lisäksi heidän sijoituksensa ovat aina hajautettuja, jokainen sijoittaja pyrkii luomaan mahdollisimman paljon. Ja tämä puolestaan ​​​​vähentää merkittävästi pääoman menetyksen riskiä verrattuna ryhmään "B".

Ihmiset eivät työskentele sijoittajille, vaan raha, heidän. Kolmessa ensimmäisessä tapauksessa ihmiset työskentelevät rahan vuoksi, mutta tässä raha alkaa jo toimia ihmisen vuoksi. Tämä on tärkein ero ryhmän "I" ja muiden Kiyosakin rahakvadrantin luokkien välillä.

Näin ollen, kun pääoma toimii ja tuo passiivisia tuloja, sijoittaja voi tehdä mitä haluaa, omaksi ilokseen. Hänellä on muihin kategorioihin verrattuna eniten vapaa-aikaa ja samalla hän saa aika hyvät, rajattomat ansaintamahdollisuudet.

On ymmärrettävä, että sijoittaja altistaa myös pääomansa riskeille. Kaikista ei voi tulla päteviä sijoittajia, jotka eivät pala loppuun, mutta pystyvät tarjoamaan itselleen vakaat passiiviset tulot useista lähteistä. Ja siitä huolimatta kannattaa pyrkiä, oppia monimutkainen sijoittamisen tiede ja parantaa omaa.

Robert Kiyosaki, Sharon Lechter

Kassavirran neljännes

Rikkaan isän opas taloudellisen vapauden ostamiseen

"Ihminen syntyy vapaana, mutta on sidottu kahleisiin. Hän luulee olevansa muiden ihmisten herra, mutta pysyy orjana vielä enemmän kuin he ovat."

Jean Jacques Rousseau

Rikkaalla isälläni oli tapana sanoa: "Et koskaan saa todellista vapautta ilman taloudellista riippumattomuutta. Vapaus voi olla todellista, kun siitä maksetaan suuri hinta." Tämä kirja on omistettu ihmisille, jotka ovat valmiita maksamaan hinnan.

Ystävillemme:

Rich Dad Poor Dadin ilmiömäisen menestyksen ansiosta olemme saaneet tuhansia ystäviä ympäri maailmaa. Heidän ihailunsa ja tukensa inspiroivat meitä kirjoittamaan Cash Flow -kirjan, joka on jatkoa edelliselle kirjalle.

Kaikille ystävillemme, vanhoille ja uusille, heidän innostuksestaan ​​ja tuesta villeimmille unelmillemme, ilmaisemme syvimmän kiitollisuutemme.

ESIPUHE

Millä alalla olet?

Oletko taloudellisesti vapaa? "Kassavirta" kirjoitettu sinulle, jos elämäsi on taloudellisen polun haaraumassa.

Jos haluat hallita sitä, mitä teet tänään muuttaaksesi taloudellista kohtaloasi, tämä kirja auttaa sinua kartoittamaan seuraavat askeleet. Tältä kvadrantti näyttää.

Jokaisen sektorin kirjaimet edustavat:

E - työntekijä

S - itsenäinen ammatinharjoittaja

B - yrityksen omistaja

Minä - sijoittaja

Jokainen meistä kuuluu vähintään yhteen neljästä yllä mainitusta kassavirtasektorista. Paikkamme määräytyy kassakuitin lähteen mukaan. Monet meistä käyttävät shekkejä maksaakseen palkkojamme, joten olemme työntekijöitä, kun taas toiset ovat itsenäisiä ammatinharjoittajia. Työntekijät ja itsenäiset ammatinharjoittajat ovat rahaneljänneksen vasemmalla puolella. Kvadrantin oikealla puolella ovat ihmiset, jotka saavat rahaa omista yrityksistään tai sijoituksistaan.

Kassavirran neljännes kuvaa erityyppisiä ihmisiä, jotka muodostavat yritysmaailman, hän selittää, keitä nämä ihmiset ovat ja mitkä ovat heidän erityispiirteensä. Tämä auttaa sinua määrittämään, millä alalla olet, ja kartoittamaan seuraavat askeleet taloudellisen vapauden saavuttamiseksi tulevaisuudessa. Koska taloudellinen vapaus löytyy millä tahansa neljästä sektorista, B- ja I-henkilöiden taidot ja ammattitaito auttavat sinua saavuttamaan taloudelliset tavoitteesi mahdollisimman nopeasti. Menestyneistä "E"-ihmisistä tulee myös menestyä "I"-kvadrantissa.

MITÄ HALUAT TULLA ISUNNAAN?

Tätä kirjaa voidaan kutsua kirjani "Rich Dad Poor Dad" toiseksi osaksi. Niille, joille edellinen kirjani ei ole tuttu, selitän, mitä siinä sanotaan. Se kertoo kahden isäni opetuksista rahasta ja elämänvalinnoista. Toinen heistä oli oikea isäni, toinen ystäväni isä. Toinen oli korkeasti koulutettu, toinen ei käynyt yliopistoa. Toinen oli köyhä ja toinen rikas. Kerran minulta kysyttiin: "Miksi haluat tulla isona?"

Korkeasti koulutettu isäni neuvoi aina: "Mene kouluun, hanki hyvät tiedot ja etsi sitten korkeapalkkainen työ." Hän neuvoi elämänpolkua, joka näytti tältä:

Köyhän isän neuvoja

Köyhä isä suositteli, että valitsen korkeapalkkaisen "E:n" välillä. työntekijät ja korkeapalkkaiset "S", ts. itsenäinen ammatinharjoittaja, kuten tohtorintutkinto, lakimies tai kirjanpitäjä. Köyhää isääni kiinnosti ensisijaisesti palkan saamisen takuu ja luotettava työ jatkuvalla palkalla. Siksi hän oli korkeasti palkattu hallituksen syyllinen - Havaijin osavaltion opetusministeriön johtaja.

Rikkaan isän neuvo

Rikas mutta ei-oppilasisäni antoi minulle hyvin erilaisia ​​neuvoja. Hän sanoi: "Mene kouluun, lopeta se, rakenna yrityksesi ja tule menestyväksi sijoittajaksi." Hän neuvoi valitsemaan elämänpolun, joka näytti tältä:

Tämä kirja kertoo henkisestä, psykologisesta, emotionaalisesta ja kasvatuksellisesta prosessista, joka tapahtui minussa, kun noudatin rikkaan isäni neuvoja.

KENELLE TÄMÄ KIRJA ON?

Tämä kirja on kirjoitettu ihmisille, jotka ovat valmiita vaihtamaan alaa. Tämä kirja on erityisesti niille, jotka ovat edelleen "E"- ja "S"-sektoreilla ja aikovat siirtyä "B"- ja "I"-sektoreille. Tämä kirja on tarkoitettu ihmisille, jotka ovat valmiita siirtymään toiselle puolelle luotettavasta työstä, jotka haluavat voittaa taloudellisen vapauden. Se ei ole helppo matka elämässä, mutta matkan lopussa saamasi palkinnot ovat vaivan arvoisia. Tämä on tie taloudelliseen riippumattomuuteen.

Rikas isä kertoi minulle yksinkertaisen tarinan, kun olin vain 12-vuotias, mutta se johti minut suureen vaurauteen ja taloudelliseen vapauteen. Näin hän selitti minulle eron kassavirtaneljänneksen vasemman puolen, jossa E- ja S-kvadrantit ovat, ja B- ja I-kvadrantin oikean puolen välillä. Tässä tarina:

– Olipa kerran epätavallinen kylä. Se oli upea paikka, jos se ei olisi suuri ongelma. Kylässä ei ollut vettä, vaikka välillä satoikin. Päästäkseen eroon tästä ongelmasta lopullisesti vanhimmat päättivät allekirjoittaa sopimuksen kylän päivittäisestä veden toimituksesta. Kaksi henkilöä ilmoittautui vapaaehtoiseksi ottamaan tehtävän, ja vanhimmat allekirjoittivat sopimuksen heidän kanssaan. He ennakoivat, että heidän välinen kilpailu alentaisi työn kustannuksia ja varmistaisi vesihuollon.

Ensimmäinen kahdesta sopimuksen saaneesta, Ed, ryhtyi heti töihin. Ostin kaksi identtistä ämpäriä ja aloin kantaa vettä, juosten polkua alas järvelle, joka oli kilometrin päässä kylästä. Hän alkoi heti ansaita rahaa, työskennellen aamusta iltaan ja täten valtavia säiliöitä vedellä, jota hän kantoi järvestä kahdessa ämpärissään. Joka aamu hänen täytyi nousta ennen kaikkia muita varmistaakseen, että kyläläisten tarpeisiin oli riittävästi vettä. Se oli kovaa työtä, mutta mies tunsi itsensä onnelliseksi, koska hän ansaitsi rahaa ja omisti toisen kahdesta yksinoikeudella sopimuksesta yritykseensä.