Organisaation tavoitteiden asettaminen. Mitä tavoitteita elämässä tulisi olla: luettelo päätavoitteista

Mikä on organisaation, yrityksen, yrityksen tavoitteiden asettamisen tarkoitus? Mitä hyötyä tavoitteiden asettamisesta on?

Tavoitteena on suunnatun työn ja käytettyjen resurssien lopputulos. Sille on ominaista spesifisyys (selkeys sille, kenen eteen se asetetaan), mitattavuus (ihmisten on tiedettävä, ovatko he saavuttaneet sen), rajallinen aika ja kustannusraja.

Yritystavoitteiden asettaminen tarkoittaa yrityksen strategisten ja poliittisten vaatimusten selvittämistä ja selkiyttämistä sekä niihin liittyvien lisätuotantotavoitteiden asettamista ja sopimista. Tämä integroitu prosessi toimii linkkinä yrityssuunnittelun ja liiketoiminnan välillä. Kun tavoitteet laskeutuvat organisaatiolle, ne yleensä määritellään. Jokaisella osastolla, tiimillä, yksittäisellä työntekijällä on oltava tietyt tavoitteet. Onnistunut toteutus edellyttää, että ne täyttävät seuraavat ehdot:

• määritellä tarkoitus ja vastuut, kuten tuottavuuden tai palveluntarjonnan laadun parantaminen;
• olla täsmällinen ja mitattavissa;
• olla saavutettavissa ja haastava samaan aikaan tietyn ajan ja resurssien puitteissa;
• ne on esitettävä kirjallisina, jotta ne voidaan selittää ja lähettää harkittavaksi;
• olla mukana keskusteluissa ja sopimusten tekemisessä tavoitteiden asettajien ja niiden saavuttajien välillä;
• sovitaan urakoitsijoiden kanssa - vaikka tämä ei aina ole mahdollista, se on kuitenkin suositeltavaa, sillä näin varmistetaan tiettyjen velvoitteiden täyttäminen.

Tavoitteiden asettamisen etuja yrityksessä ovat mm.

• selkeämpi ymmärrys yrityssuunnittelusta tuotantotasolla;
• selkeämpi suunta;
• parempi ymmärrys vastuun tasosta koko organisaatiossa;
• selkeämpi ymmärrys priorisointiprosessista;
• viestintä- ja motivaatioprosessin parantaminen;

Jos johdat organisaatiota asettamatta tavoitteita, on olemassa vaara, että:

• et tiedä mihin suuntaan työskentelet;
• et koskaan tiedä mitä olet saavuttanut;
• et tiedä, onko toimintasi tarkoitettu pitkän aikavälin suunnitelmien toteuttamiseen ja ensisijaisten tavoitteiden saavuttamiseen vai ei;
• aiheuttaa hämmennystä ja demoralisaatiota.

Tavoitteiden asettamisprosessi organisaatiossa koostuu seuraavista vaiheista.

# 1 Kirjoita asiakirja ja tee kaikki tietoisiksi organisaation tavoitteista/tehtävästä. Hyvin usein ihmiset sekoittavat käsitteet, kuten organisaation tavoitteet ja tehtävät. On täysin mahdollista ja jopa erittäin toivottavaa, että organisaation tavoitteet ja missio yhdistetään. Organisaation tavoitteita käsittelevään dokumenttiin kirjataan yleensä ne, joiden vuoksi se on olemassa. Usein kyse on hänen muuttumattomista tavoitteistaan.

Esimerkiksi:

• Tavoitteenamme on valmistaa korkealaatuisia autoja (tavoite).
• Tavoitteemme on olla maailman suurin autonvalmistaja vuoteen 2020 mennessä (missio).

# 2 Aseta yritykselle tavoitteet yrityksen tavoitteen/mission perusteiden perusteella. On erittäin tärkeää yhdistää yrityksen tavoitteet yrityksen tavoitteisiin/missioihin. Tämä on yleensä strategisen suunnitelman selkäranka ja ylimmän johdon vastuulla, vaikka valtuutetuissa organisaatioissa tämä prosessi on yhä useammin peräkkäistä. Strateginen suunnitelma laaditaan sen perusteella, onko:

• mitä yritys pyrkii saavuttamaan ja mihin se aikoo sijoittaa sen markkina-aseman perusteella suhteessa kilpailijoihin;
• miten ja milloin tulla markkinoille "oikeilla" tuotteilla tai palveluilla;
• kuinka saavuttaa kestävä ja kannattava kasvu.

Paljon riippuu organisaation arvoista, joiden merkitystä korkeita tavoitteita asetettaessa voidaan aliarvioida tai liioitella, ja päinvastoin uusien tavoitteiden asettaminen voi johtaa organisaation arvojen uudistamiseen. Jälkimmäiset vaikuttavat siihen, miten sen tavoitteet saavutetaan ympäristön, henkilöstön hyvinvoinnin, työturvallisuuden ja koko yrityksen maineen tärkeysasteen perusteella.

# 3 Sovi ylimmän johdon tavoitteista. Tässä tapauksessa on olemassa prosessi, jossa yrityksen tavoitteet luokitellaan toiminnon, divisioonan tai tuotteen tai palvelun mukaan. Edellytyksenä on tavoitteiden asettaminen tärkeysasteen mukaan, aikataulujen määrittäminen ja resurssien etsiminen niiden saavuttamiseksi: kaikki tämä edeltää toiminnallisten tai liiketoimintayksiköiden tuotantoa ja taloudellista (budjetti)suunnittelua.

# 4 Kommunikoi tavoitteista osastoille ja henkilöille. Joissakin organisaatioissa tämä prosessi toteutetaan kahdenvälisesti, joten avainkysymyksistä keskustellaan sekä alhaalta ylöspäin että ylhäältä alaspäin. Älä odota käskyjen tulevaa ylhäältä; Aseta omat osastotason tavoitteet, jotka kuvastavat organisaation tavoitteita ja vastaavat asiakkaiden tarpeisiin käytettävissä olevilla resursseilla.

# 5 Sovi tavoitteista niiden kanssa, jotka osallistuvat niiden saavuttamiseen. Tavoitteiden asettamisen ei tule tapahtua diktatorisin menetelmin, vaan ehdotusten tekemisen ja ideoiden etsimisen, riitojen, keskustelujen ja neuvottelujen, kompromissivaihtoehtojen etsimisen ja sopimukseen pääsemisen prosessissa. Vähimmäisvaatimukset, joita maalintekijät ja heidän esiintyjät asettavat toisilleen, kiteytyvät vastauksiin kuuteen ikuiseen kysymykseen (muistakaa Kiplingin runo "Minulla on kuusi palvelijaa"): "kuka?", "Mitä?", "Missä?", " Milloin?", "miksi?" Ja miten?".

# 6 Kehitä suorituskykykriteerit. Suorituskykykriteerien tulisi seurata edistymistä asetettuihin tavoitteisiin nähden. Näiden kriteerien (jotka voidaan kehittää koko tiimille tai yksittäisille työntekijöille) tulee toimia indikaattorina odotetuista tuloksista ja arvioida työntekijöiden pyrkimyksiä saavuttaa tavoitteensa. Suorituskriteerien tulee olla selkeitä, tarkkoja, helposti tulkittavia ja niiden tulee antaa tietoa siitä, miten työ etenee tavoitteiden saavuttamiseksi.

Yleensä kriteerit liittyvät toisiinsa:

• tehokkuudella (kuinka nopeasti palvelu tarjotaan);
• tehokkuus (kuinka taitavasti / tarkasti / oikein palvelu tarjottiin);
• kannattavuus;
• taloudellinen tehokkuus,

Kriteerit sisältävät yleensä tietoja:

• taloudellisista asioista - kulut ja tulot;
• asiakkaat - uudet ja kadonneet;
• markkinat - niiden peittoaste;
• resurssit - kulutetut, säästetyt tai uudelleen tarvittavat;
• prosessit - kuinka nopeasti ja tehokkaasti tehtävät ja toimet suoritetaan.

Suorituskriteereistä tulee sopia työnantajan ja esimiehen kesken ja niitä tulee tarkistaa säännöllisesti, varsinkin kun työn laajuudessa tapahtuu merkittäviä muutoksia. Tästä on hyötyä sekä koko organisaatiolle että yksittäisille työntekijöille henkilökohtaisen kasvun kannalta. Johtajilta kuluu aikaa auttaakseen viestimään ja viestimään tavoitteista osastojensa tai organisaation muiden osien työntekijöille ja jopa auttamaan heitä kehittämään näkemyksen henkilökohtaisesta panoksestaan ​​yrityksen tavoitteiden saavuttamisessa.

# 7 Kehitä menettelyt toimintojen tarkistamista varten. Yhdessä vaiheen numero 6 kanssa tämä kohta on tärkein suorituskyvyn arvioinnissa. Keskustelun aikana käydään läpi kaikki aikaisemmat toiminnot, kartoitetaan tiedon hankkimismahdollisuudet ja asetetaan uusia tai päivitettyjä tavoitteita seuraavalle kaudelle.

• Luo SMART-tavoitteita koskevia asiakirjoja – tarkkoja, mitattavia, toimintakeskeisiä, realistisia, aika- (ja resurssi)rajoituksia (lue lisää aiheesta).
• Priorisoi tärkeysjärjestyksessä.
• Tarkista tavoitteesi säännöllisesti.

Varoitukset

Ota keskustelu- ja päätöksentekoprosessiin mukaan ne, jotka ovat suoraan vastuussa organisaation tavoitteiden saavuttamisesta.

"Tavoitteet ovat unelmia, joilla on määräaika" - Tony Robbins (yksi maailman johtavista motivaatioluennoitsijoista).

Miten Tony Robbins asettaa tavoitteita?

Hän kehitti yksinkertaisen järjestelmän, jota hän itse on käyttänyt vuosia unelmoidakseen suurista ja asettaakseen tavoitteita auttaakseen häntä saamaan uskoa itseensä.

Koko prosessi kestää hieman yli 30 minuuttia, mutta tuloksena on neljä erittäin inspiroivaa tavoitetta tulevalle vuodelle elämäsi pääalueilla.

Tavoitteiden asettaminen on yksi tehokkaimmista tavoista motivoida ja motivoida itseäsi ryhtymään toimiin. Joten jos olet masentunut tai haluat suuria muutoksia elämääsi, tämä lähestymistapa voi auttaa sinua.

Kirjassaan Awaken the Giant Within: How to Take Control of Your henkinen, emotionaalinen, fyysinen ja taloudellinen alue Tony Robbins kertoi kokemuksistaan, joita hän käytti muuttaakseen omaa elämäänsä. Tällä tavalla hän jakaa muiden kanssa tavoitteen asettamiskoulutuksissaan.

Prioriteettisäännöt

Tony Robbins hahmotteli joitakin tärkeimpiä sääntöjä saadakseen parhaan hyödyn ongelmanmääritysharjoituksistaan:

• Kirjoita se nopeasti ylös. On erittäin tärkeää ottaa hetki ja kirjoittaa nopeasti ylös kaikki sinulle tulevat ideat ja ajatukset. Kuten Robbins huomauttaa: "Sinulla on vielä aikaa miettiä tapaa saavuttaa tavoitteesi. Kirjoita nyt nopeasti ideasi, äläkä yritä rajoittaa itseäsi johonkin, vaan laita ajatuksesi paperille. Kysy itseltäsi jatkuvasti, mitä haluaisit elämältäsi, jos sinulla olisi mahdollisuus saavuttaa ehdottomasti kaikki. Mitä aiot tehdä, jos olet täysin varma, että saavutat haluamasi? Tässä vaiheessa sinun ei pitäisi ajatella, kuinka tarkalleen saavutat sen. Nyt sinun on päätettävä todellisista toiveistasi. Tee se vain äläkä epäile kykyjäsi."
• Älä monimutkaista liikaa. Robbins kirjoittaa: ”Älä tuhlaa aikaa liian tarkkoihin suunnitelmiin, kuten kotiin kaupungin erinomaisella alueella, jossa on modernit kalusteet ja trendikkäät remontit sekä viktoriaaninen puutarha. Kirjoita sen sijaan "Unelmieni koti, jossa on puutarha". Päätä yksityiskohdista myöhemmin."
• Pysy lapsena. Robbins huomauttaa: "Salli itsesi tutkia elämän mahdollisuuksia rajattomasti. Olkoon iloa ja rohkeutta tässä prosessissa."

Neljä tutkittavaa aluetta

Tony määrittelee neljä tavoitetta:

1. Henkilökohtaista kehitystä
2. Ura, liiketoiminta, rahoitus
3. Viihdettä, seikkailua
4. Julkinen elämä

Pääajatuksena on käyttää 5 minuuttia tavoiteluetteloiden luomiseen kullekin alueelle, 1 minuutti aikakehyksen asettamiseen kunkin tavoitteen saavuttamiselle ja sitten valita yksi päätehtävä jokaiselta alueelta ja kuvailla 2 minuutissa, miksi se on niin tärkeä. se. Siten vietät vain 8 minuuttia kullakin pallolla ja 32 minuuttia kaikilla neljällä pallolla.

1. Henkilökohtainen kehitys

Kirjoita nyt henkilökohtaiset kehitystavoitteesi.

Ensimmäinen taso. Kirjoita muistiin kaikki, mitä haluaisit parantaa henkilökohtaisen kasvun alueella (5 minuuttia).

"Kirjoita ylös mitä tahansa, mitä haluaisit parantaa elämässäsi henkilökohtaisen kasvun suhteen. Miten haluaisit parantaa kehoasi? Mitkä ovat toiveesi henkisen ja sosiaalisen kehityksen suhteen? Ehkä esimerkiksi haluaisit oppia vieraan kielen? Tai oppia lukemaan nopeasti? Ehkä kaikki Shakespearen teokset ovat lukemisen arvoisia? Mitä haluaisit kokea, saavuttaa tai hallita saadaksesi positiivisia tunteita? Ehkä haluaisit tuntea empatiaa niitä kohtaan, joille olet vihainen? Mitkä ovat henkiset tavoitteesi?"

Vastaukset kysymyksiin auttavat myös:

• Mitä haluaisit oppia?
• Mitä taitoja haluaisit hallita?
• Mitä luonteenpiirteitä haluaisit kehittää?
• Kenen kanssa haluaisit olla ystävä?
• Mikä haluaisit olla?
• Mitä voisit tehdä parantaaksesi fyysistä kuntoasi? Esimerkiksi: käydä hieronnassa joka viikko? Tai joka päivä? Luo unelmiesi vartalo? Liity kuntosalille ja mene sinne? Tule kasvissyöjäksi? Osallistutko triathlon-urheilutapahtumaan?
• Haluaisitko voittaa lentämisen pelkosi? Tai julkinen puhuminen? Tai uimisen pelko?
• Mitä haluaisit oppia? Ranskan kieli? Opi tanssimaan ja/tai laulamaan? Opi soittamaan viulua?

Toinen vaihe. Aseta eräpäivä jokaiselle henkilökohtaisen kasvun tavoitteelle (1 minuutti)

Lainaus kirjasta "Heritä jättiläinen itsessäsi":

”Kun olet luetellut intohimoiset henkilökohtaiset kehitystavoitteesi, käytä minuutti aikaa määrittääksesi, kuinka paljon aikaa kunkin saavuttamiseen kuluu. Tässä vaiheessa on jo tärkeää tietää, kuinka saavutat haluamasi. Aseta itsellesi aikaraja. Muista, että tavoitteet ovat unelmia, joilla on määräaika. Kun olet määrittänyt ajan saavuttaa ne, tietoiset ja alitajuiset voimasi käynnistyvät ja tavoitteesta tulee todellisuutta. Joten jos aiot saavuttaa tavoitteesi vuodessa tai vähemmän, kirjoita tavoitteen viereen 1. Jos se kestää kolme vuotta, kirjoita 3. Se on sama viiden, kymmenen tai kahdenkymmenen vuoden tavoitteille."

Vaihe kolme. Valitse sinulle ensi vuoden tärkein tehtävä ja kirjoita miksi se on sinulle niin tärkeä (2 minuuttia)

Kirjasta "Heritä jättiläinen itsessäsi":

”Valitse yksittäinen tärkein tavoite, joka voidaan saavuttaa yhdessä vuodessa. Sen toteuttaminen ilahduttaa sinua suuresti, sinusta tuntuu, että vuotta ei eletty turhaan. Käytä kaksi minuuttia kirjoittaaksesi kappaleen syistä, miksi haluat niin kovasti saavuttaa sen vuoden sisällä. Miksi olet vakuuttunut, että tämä tavoite on tärkeä? Mitä saat sen saavuttamisen jälkeen? Mitä menetät, jos et saavuta sitä? Motivoivatko nämä syyt sinua todella saavuttamaan sen? Jos ei, etsi muita halun kohteita tai muita motivoivia syitä."

2. Ura, liiketoiminta, rahoitus

Nyt sinun on asetettava tavoitteita urallesi, liiketoiminnallesi ja rahoituksellesi.

Ensimmäinen taso. Kirjoita tavoitteet näille alueille (5 minuuttia)

Kirjasta "Heritä jättiläinen itsessäsi":

”Kirjoita ylös kaikki, mitä haluaisit saavuttaa urallasi, liike- tai talouselämässäsi. Minkä tason taloudellisen vaurauden haluaisit saavuttaa? Mihin asemaan haluaisit kasvaa?"

• Kuinka paljon haluaisit ansaita? 50 tuhatta dollaria vuodessa? 100 000? Puoli miljoonaa? Miljoona vuodessa? Kymmenen miljoonaa vuodessa? Tai niin monta, että et voi laskea?
• Mitkä ovat yrityksesi tavoitteet? Haluatko yrityksesi julkiseksi? Haluatko tulla alan johtajaksi?
• Minkä nettoarvon haluat saavuttaa? Milloin haluaisit lopettaa? Mitä sijoitustuloja sinun tulee saada, jotta sinun ei enää koskaan tarvitse tehdä töitä? Minkä ikäisenä haluaisit saavuttaa taloudellisen itsenäisyyden?
• Mitkä ovat rahanhallinnan tavoitteesi? Pitääkö sinun tasapainottaa oma budjettisi tai shekkikirjaasi? Ehkä tarvitset talousvalmentajan?
• Mitä sijoituksia haluaisit tehdä? Voitko sijoittaa mielenkiintoiseen uuteen liiketoimintaan? Ostatko kokoelman vanhoja kolikoita? Avaa uusi palvelu? Sijoittaa yhteisrahastoon? Säästätkö rahaa omaan eläkkeellesi?
• Kuinka paljon haluaisit säästää maksaaksesi lastesi korkeakoulukoulutuksen?
• Kuinka paljon haluaisit käyttää matkaan ja seikkailuihin?
• Kuinka paljon haluaisit kuluttaa viihteeseen?
• Mitkä ovat uratavoitteesi? Millaisen roolin haluaisit yrityksessä? Millaisen työn läpimurron haluaisit tehdä?
• Minkä paikan haluaisit saada? Matalan tason johtaja? Johtaja? Yrityksen johtaja? Mistä haluaisit tulla tunnetuksi ammatissasi? Millaisen maineen haluaisit luoda itsellesi?

Toinen vaihe. Aseta eräpäivä kullekin tavoitteelle tällä alueella (1 minuutti)

Kirjoita 1 jos kestää vuoden tai vähemmän, 2 jos kaksi vuotta, 3 jos kolme vuotta jne.

Vaihe kolme. Valitse tulevan vuoden tärkein taloudellinen tavoitteesi ja kirjoita siitä kappale (2 minuuttia)

Kirjasta "Heritä jättiläinen itsessäsi":

”Valitse seuraavaksi yksi tärkeä liiketoiminnallinen ja taloudellinen tavoite ja käytä kaksi minuuttia kappaleen kirjoittamiseen, jossa selität, miksi haluat saavuttaa sen vuoden sisällä. Etsi mahdollisimman monta syytä tehdä tämä. Valitse vain ne syyt, jotka saavat sinut tuntemaan olosi innostuneeksi ja innostuneeksi koko prosessista. Ja jälleen kerran, jos nämä syyt eivät ole tarpeeksi vakuuttavia, kannattaa etsiä muita tai vaihtaa olemassa olevia."

3. Viihde, seikkailu

Aseta nyt viihde- ja seikkailutavoitteesi.

Ensimmäinen taso. Kirjoita muistiin viihde- ja seikkailutavoitteesi (5 minuuttia)

Kirjasta "Heritä jättiläinen itsessäsi":

”Mitä haluaisit saada, jos sinulla olisi täydellinen taloudellinen vapaus? Mitä haluaisit tehdä? Jos eteesi ilmestyisi gin, joka heti täyttäisi minkä tahansa toiveen, mitä kysyisit häneltä? Käytä viisi minuuttia kirjoittaaksesi ylös kaikki mitä haluat saada, saada, tehdä tai kokea omassa elämässäsi."

Tony Robbins jakaa muutamia yksinkertaisia ​​esimerkkejä:

• Haluaisitko rakentaa, rakentaa tai ostaa mökin? Tai oman palatsin? Rantatalo? Ehkä haluaisit ostaa katamaraanin? Tai ehkä jahti? Tai edes saari? Lamborghini urheiluauto? Chanelin vaatekaappi? Helikopteri? Reaktiivinen kone? Musiikkistudio? Taidekokoelma? Yksityinen eläintarha, jossa on kirahveja, krokotiileja ja virtahepoja? Tai virtuaalitodellisuuskone?
• Haluatko osallistua Broadway-teatterin avajaisiin? Elokuvan ensi-ilta Cannesissa? Bruce Springsteenin konsertti? Tai Kabuki-teatteri Osakassa, Japanissa?
• Haluatko pelata tennistä nelinpelissä Monica Selesin ja Steffi Grafin tai Boris Beckerin ja Ivan Lendlin kanssa? Vieraile baseballin MM-sarjassa? Kannata olympiatuli? Pelaa koripalloa Michael Jordania vastaan? Uimaan vaaleanpunaisten delfiinien kanssa Perun valtameressä? Kiipeätkö Himalajalle sherpan kanssa?
• Haluaisitko pelata näytelmässä? Pääosassa elokuvassa?
• Missä eksoottisissa paikoissa haluaisit käydä? Haluatko purjehtia maailman ympäri Kon-Tikillä kuten Thor Heyerdahl? Vierailetko Tansaniassa tutustumassa simpansseihin? Purjehditko Calypson laivalla Jacques-Yves Cousteaun kanssa? Vieraile Ranskan Rivieran rannoilla? Haluatko purjehtia Kreikan saarten ympäri? Liitytkö Dragon Boat Festivaliin Kiinassa? Osallistu varjotanssiin Bangkokissa? Sukeltaako laitesukelluksen kanssa Fidžillä? Meditoi buddhalaisessa luostarissa? Käveletkö Prado-museon läpi Madridissa? Varaatko paikan sukkulalennolle avaruuteen?

Kirjoita 1 jos kestää vuoden tai vähemmän, 2 jos kaksi vuotta, 3 jos kolme vuotta jne.

Vaihe kolme. Valitse tulevan vuoden tärkein viihde- ja seikkailutavoitteesi ja kirjoita siitä muutama lause (2 minuuttia)

Tee siitä vakuuttava. Kirjoita ylös kaikki syyt, miksi olet täysin sitoutunut tämän tavoitteen saavuttamiseen seuraavan vuoden aikana. Jos tavoitteesi ei ole tarpeeksi houkutteleva, valitse toinen, joka innostaa sinua enemmän.

4. Sosiaalinen elämä

Aseta nyt tavoitteita yhteisöelämällesi.

Ensimmäinen taso. Kirjoita muistiin yhteisön tavoitteet (5 minuuttia)

Kirjasta "Heritä jättiläinen itsessäsi":

”Nämä tavoitteet voivat olla inspiroivimpia ja pakottavimpia, koska ne tarjoavat mahdollisuuden jättää jälkensä, luoda seurauksia, jotka vaikuttavat voimakkaasti ihmisten elämään. Se voi olla jotain pientä, kuten kymmenysten maksaminen kirkossa, osallistuminen ympäristöohjelmaan tai tärkeämpää, kuten järjestön perustaminen vähäosaisten auttamiseksi."

Tony Robbins jakaa muutamia yksinkertaisia ​​esimerkkejä:

• Miten voit osallistua julkiseen elämään? Voitko auttaa rakentamaan kodittomien turvakodin? Ottaa ottolapseksi? Vapaaehtoistyötä köyhien ilmaisessa kahvilassa?
• Voisitko tehdä jotain hyödyllistä otsonikerroksen suojelemiseksi? Vai siivoatko valtameret? Taistella rotusyrjintää vastaan? Auttaa pysäyttämään metsäkadon?
• Mitä voisit keksiä? Ehkä voit keksiä ikuisen liikkeen? Tai luoda auto, joka kulkee jätteillä? Suunnittele ruoan jakelujärjestelmä kaikille nälkäisille?

Toinen vaihe. Aseta jokaiselle tavoitteelle eräpäivä (1 minuutti)

Kirjoita 1 jos kestää vuoden tai vähemmän, 2 jos kaksi vuotta, 3 jos kolme vuotta jne.

Vaihe kolme. Valitse ensi vuoden tärkein tavoitteesi tällä alalla ja kirjoita siitä kappale (2 minuuttia)

Ymmärrät jo itse, että tavoitteen on oltava vakuuttava. Kirjoita ylös kaikki syyt, miksi pyrit saavuttamaan tavoitteesi ensi vuonna. Jos tavoite ei kuulosta tarpeeksi houkuttelevalta, valitse toinen tavoite, joka innostaa sinua enemmän.

Anna neljän päätavoitteesi innostaa sinua koko vuoden ajan

Tämän harjoituksen tuloksena sinulla on neljä tavoitetta, jotka innostavat toimintaan ja antavat sinulle voimaa tärkeimpiin asioihin läpi vuoden.

Kirjasta "Heritä jättiläinen itsessäsi":

”Sinulla pitäisi nyt olla neljä keskeistä vuositavoitetta, jotka innostavat ja inspiroivat sinua, sekä pakottavia syitä niiden tukemiseen. Miltä sinusta tuntuisi, jos olisit hallinnut ja saavuttanut tämän kaiken yhdessä vuodessa? Mitä mieltä olisit itsestäsi? Miltä tuntuisit omasta elämästäsi? Minun on vaikea liioitella niiden pakottavien syiden tärkeyttä, miksi saavutat tavoitteesi. Jos ymmärrät hyvin, miksi tarvitset jotain, ymmärrät pian kuinka saavuttaa se.

Varmista, että näet nämä neljä tavoitetta päivittäin. Kiinnitä tavoitetaulukko paikkaan, jossa näet sen joka päivä., se voi olla päiväkirja, kirjoituspöytä tai tila kylpyhuoneen peilin yläpuolella, ja katsot luetteloa parranajon tai meikin aikana. Jos vahvistat tavoitteita itseluottamuksella ja jatkuvaa työtä kaikilla näillä alueilla, sinulla on taattu päivittäinen edistyminen. Tee päätös tavoitteidesi saavuttamisesta nyt, tee se välittömästi."

Kuten sanotaan, unelmat ovat arvokkainta mitä sinulla on. Tavoitteet ovat unelmia, joilla on määräaika.

Elä joka päivä unelmiesi kanssa pitäen ne lähelläsi ja käyttämällä niitä kohtalon haastamiseen ja elämäntarinasi muuttamiseen.

Jatkossa keskusteluamme elämästä ilman kiirettä (katso artikkeli) - aikakautemme uusi suuntaus, uusi näkemys elämästämme, haluan sanoa tämän.

Ajatus "hidasteesta elämästä" ei tarkoita "ei tekemättä mitään" nurmikolla makaamalla. Vastaan. Erityisesti tämän elämäntavan kannattajia valita työ, joka EI "vie" heiltä kaiken aikaa, mutta vain pieni osa siitä. Minkä vuoksi?

Kyllä, vain siksi, että ennen kaikkea olisi aikaa tehdä ja kokeilla elämässäsi. Olla elämän tasapaino työn (liiketoiminnan) ja henkilökohtaisen elämän välillä... Saada enemmän vapaa-aikaa kommunikoida perheen kanssa, saavuttaa tavoitteensa, täyttää toiveet. Jotta unelmasi toteutuvat.

1. Kiinnostaako sinua tietää, mitkä ovat 50 suosituinta tavoitetta ihmisen elämässä nyt eri maista tulevien ihmisten keskuudessa?

Kohdelista kerätty verkkojulkaisu 43things.com... Tällä sivustolla yli 3 miljoonaa ihmistä eri puolilta maailmaa jakaa tavoitteensa. On mielenkiintoista tietää: mikä on toisesta maasta kotoisin olevan henkilön, tai pikemminkin monien monien muiden maiden ihmisten, elämän tarkoitus?!

Tässä ne ovat, 50 tavoitetta ihmisen elämässä - maailman suosituin:

1. Laihduttaa,
2. Kirjoita kirjasi
3. Älä lykkää unelmia, asioita myöhemmäksi (ongelmaa kutsutaan "viivyttelemiseksi")
4. Rakastaa
5. Tule iloiseksi ihmiseksi
6. Hanki tatuointi
7. Matkusta spontaanisti suunnittelematta mitään
8. Naimisiin tai naimisiin
9. Aloita matkustaminen ympäri maailmaa
10. Juomaan paljon vettä
11. Pidä päiväkirjaasi
12. Katso revontulet
13. Oppia espanjaa
14. Pidä henkilökohtainen blogi
15. Opi säästämään rahaa
16. Ota paljon kuvia
17. Suutelemassa sateessa
18. Ostamaan talon
19. Hanki uusia ystäviä
20. Opi soittamaan kitaraa
21. Juosta maraton
22. Opi ranskaa
23. Etsi uusi työpaikka
24. Maksa lainat takaisin
25. Lue paljon kirjoja
26. Ole itsevarma
27. Elä aktiivisesti
28. Kirjoita tarina
29. Hyppää laskuvarjolla
30. Mene terveelliseen ruokavalioon
31. Urheilla
32. Opi japania
33. Opi valmistamaan herkullista ruokaa
34. Aloita oma yritys
35. Lopeta tupakoiminen
36. Vieraile 50 osavaltiossa
37. Opi viittomakieli
38. Ui delfiinin kanssa
39. Opi soittamaan pianoa
40. Ryhdy surffaajaksi
41. Korjaa asento
42. Löydä 100 asiaa rahan lisäksi onneen
43. Älä pure kynsiäsi
44. Määrittele ammatti loppuelämäsi ajaksi
45. Opi tanssimaan
46. Opi ajamaan autoa
47. Muuta, paranna elämää
48. Hanki taloudellinen riippumattomuus
49. Opi italiaa
50. Ole järjestäytynyt

Minua hämmästyttää, että tässä luettelossa on niin vähän taloudellisia tavoitteita. Ensimmäiset paikat nostavat matkan, itsensä kehittämisen, rakkauden ja onnen tavoitteet.... On hienoa, että yhä useammat ihmiset maailmassa ovat lakanneet kuuntelemasta tyhmiä neuvoja henkilökohtaisen kasvun harjoituksissa, että oletettavasti kaikkien ihmisten tulisi poikkeuksetta asettaa itselleen korkeat vaatimukset ja tavoitteet, saavuttaa ne tullakseen hyvin rikkaiksi. Minusta näyttää siltä, ​​​​että tällaiset suositukset ovat häiritseviä eivätkä tuo onnea.

2. Miksi tarvitsemme tavoitteita ihmisen elämään (esimerkkejä) ja miten ne voivat muuttaa elämää?

Tässä kysymyksessä on, sanoisin, jonkinlaista mystiikkaa. Tiedätkö, mikä yhdistää menestyviä ihmisiä, joista on tullut onnellisia, koska he ovat tehneet sitä, mitä rakastavat koko elämänsä? Heitä yhdistää heihin kaikkiin kuuluva yhteinen ominaisuus - päättäväisyys ja vastustamaton halu saavuttaa unelmansa tai tavoitteensa. Kaikki heistä hyvin varhain, lapsuudessa tai nuoruudessa, asettavat itsensä ja kirjoitti listan kohteista ja teki kaikkensa saavuttaakseen ne.

Esimerkkinä on John Goddardin elämä - Guinnessin ennätysten haltija, tutkimusmatkailija ja matkailija, erinomainen antropologi, antropologian ja filosofian tieteellisten tutkintojen haltija.

Mutta älä hämmenny ja vertaa itseäsi tähän sankariin. Sellaiset ihmiset ovat pikemminkin poikkeus kuin sääntö. John Goddardin esimerkki vain osoittaa selvästi, kuinka kirjoitetut tavoitteet auttavat elämään mielenkiintoisemmin ja kirkkaammin.

Kuinka monta tavoitetta ihmisellä pitäisi olla? Mitä enemmän kirjoitat niitä listallesi, sitä helpompi sinun on löytää sisimpiä toiveesi ja unelmasi, toteuttaa ne ja tulla onnelliseksi.

3. Mitkä tavoitteet ovat tärkeämpiä, taloudelliset vai henkisen ja henkilökohtaisen kasvun tavoitteet?

Tämä kysymys on hyvin samanlainen kuin kysymys "Kumpi tuli ennen, kana vai muna?" Selitän miksi. Materialistit sanovat, että rahalla voit helposti toteuttaa kaikki unelmasi ja tavoitteesi. Aloita esimerkiksi matkustaminen ympäri maailmaa. Ostamaan talon. Opi kieliä. Siksi sinun on ensin täytettävä taloudelliset tavoitteesi - löydettävä uusi työpaikka, rakennettava oma yritys ja vastaavat.

Lisätietoja: ketkä ovat materialisteja ja idealisteja. Materialistit uskovat, että aine on ensisijainen ja synnytti tietoisuuden. Idealistit päinvastoin sanovat, että tietoisuus on ensisijainen ja se loi aineen. Tätä ristiriitaa monet kutsuvat filosofian pääkysymykseksi.

Mutta isoäitini kertoi minulle aina (tietämättään hän kuului idealisteihin). jos Jumala on ensimmäisellä paikalla, niin kaikki muu lisätään ja tulee paikalleen... Hän sanoi myös: ”Sinun ei tarvitse odottaa taloudellista hyvinvointia voidakseen synnyttää lapsen. Sillä jos Jumala antaa lapsen, hän antaa myös lapsen!"

Logiikkaa, varovaisuutta, pragmatismia käyttäen on vaikea ymmärtää tätä isoäidin periaatetta ja vielä vaikeampaa soveltaa sitä elämässä. Koska sitä on vaikeaa, mahdotonta selittää tieteellisestä, materialistisesta näkökulmasta.

Mutta sanonnat ja sananlaskut (kutsun niitä esi-isiemme vuosisatoja vanhan kokemuksen kvintessenssiksi) näyttävät yrittävän välittää meille aikaisempien sukupolvien tietoa ja viisautta.

Tämä viisaus ei perustu logiikkaan ja pragmaattisuuteen, vaan tekojen ja tapahtumien välisen yhteyden havainnoimiseen sekä yhden ihmisen elämässä että kokonaisten sukupolvien elämässä:

• Ihminen ehdottaa, mutta Jumala määrää (venäläinen sananlasku)
• Easy come easy go (englanninkielinen sananlasku "Mikä on helposti hankittu, on helposti menetetty")
• Mitä tapahtuu, tapahtuu ajoissa (kiinalainen sananlasku "Onnettomuudet eivät ole sattumia")

Listaa eri kansojen sananlaskuista voidaan jatkaa loputtomiin. Mutta miten nämä kolme eri kansojen sananlaskua voidaan selittää logiikan ja materialismin näkökulmasta?

Näiden pohdintojen perusteella ja idealistina tein itselleni tavoitteita seuraavassa järjestyksessä: Henkinen kehitys -> Henkilökohtainen kasvu ja ihmissuhteet -> Fyysinen terveys -> Taloudelliset tavoitteet.

Henkinen kehitys:

1. Älä tuomitse, tarkkaile ajatuksiasi

2. Voita puhelias, kuuntele muita

3. Hyväntekeväisyys: kuukausittainen rahansiirto apua tarvitseville (orpokoti, lastensairaala, vanhat naapurit)

4. Talon viimeistely vanhemmille, vanhempien auttaminen

5. Auta lapsia, kunnes he nousevat jaloilleen

6. Älä puutu muiden ihmisten asioihin, jos et kysy neuvoa

7. Almujen antaminen almua kerjääville - älä ohita

8. Älä kerro uudelleen toisten ihmisten syntejä (Hamovin synti)

9. Mene temppeliin sunnuntain jumalanpalveluksiin vähintään 2 kertaa kuukaudessa

10. Älä varastoi, vaan anna tarpeettomia, mutta hyviä asioita tarvitseville

11. Anna anteeksi loukkaukset

12. Paastoa ei vain paastona, vaan myös keskiviikkoisin ja perjantaisin

13. Vieraile pääsiäisenä Jerusalemissa

Henkilökohtainen kasvu ja ihmissuhteet:

16. Päästä eroon laiskuudestasi, lopeta viivyttely

18. Älä kiirehdi, elä "hidastetussa elämäntyylissä" jättäen aikaa kommunikointiin perheen kanssa, mietiskelemiseen, lukemiseen ja harrastuksiin

20. Opi valmistamaan herkullista ruokaa perheelle ja ystäville, mene mestarikursseille

21. Opi kasvattamaan yrttejä, vihanneksia, hedelmiä ja kukkia puutarhassasi

22. Mennä miehensä kanssa Latinalaisen Amerikan tansseihin

23. Opi ottamaan ammattimaisia ​​valokuvia

24. Paranna englannin kielen taitoa - katsot elokuvia ja luet kirjoja

25. Lähdemme spontaanisti mieheni kanssa autoretkelle suunnittelematta mitään

26. Opi tekemään päivittäistä siivousta 15 minuuttia koko talon yleissiivouksen sijaan

27. Tapaa useammin lasten ja ystävien kanssa, mene konsertteihin, esityksiin, näyttelyihin

28. Matkustaa ympäri maailmaa 2 kertaa vuodessa miehensä, lastensa ja ystäviensä kanssa

29. Lähden mieheni kanssa ei 2 viikon, vaan useiden kuukausien matkalle Thaimaahan, Intiaan, Sri Lankaan, Balille

30. Ratsasta norsulla, ui delfiinin, valtavan kilpikonnan, merilehmän kanssa

31. Vierailla yhdessä miehensä kanssa Serengetin puistossa Afrikassa

32. Olla yhdessä miehensä kanssa Amerikassa

33. Risteilylle mieheni kanssa monikansisella aluksella

Fyysinen terveys:

34. Ota säännöllisesti hierontakurssi

35. Harjoittele joka päivä

36. Käy saunassa ja uima-altaassa kerran kuukaudessa

37. Joka ilta - reipas kävely

38. Luovu haitallisista tuotteista kokonaan

39,1 kertaa kuukaudessa - 3 päivän nälkälakko

40. Laihdu 3 kg

41. Juo 1,5 litraa vettä päivässä

Taloudelliset tavoitteet:

42. Kasvata tuloja myyntiautomaatista - maksupääteverkostosta

43. Kasvata blogisi kuukausituloja

44. Ryhdy ammattimaiseksi verkkovastaavaksi

46. ​​Nosta blogisi liikenne 3000 kävijään päivässä

47. Ansaitse kumppaniohjelmista

48. Kirjoita yksi blogiartikkeli joka päivä

49. Osta tuotteita tukkumyymälöistä

50. Vaihda bensiiniauto sähköautoksi

51. Rakenna projektisi työ siten, että saat passiivista tuloa

52. Opi säästämään, avaa säästötili ja lisää kuukausittain

Voit tietysti kirjoittaa kaikki tavoitteesi missä tahansa järjestyksessä. Itse asiassa näin ne pitäisi kirjoittaa. Jaoin heidät 4 ryhmään, jotta oli selvää, että elämässä sinun on säilytettävä tasapaino liiketoiminnan ja rahoituksen, ihmissuhteiden, terveyden ja henkisyyden tavoitteiden välillä. Yleensä kirjoitan aina kaikki tapaukset, tavoitteet, unelmat peräkkäin. Alla osiossa 4 "Kuinka listaan ​​tavoitteeni?" Puhun tästä yksityiskohtaisesti.

Olen antanut tavoitteeni vain esimerkkinä. Ne ovat kaikki erilaisia ​​ja muuttuvat ajan myötä. Esimerkiksi luettelossani ei ole vanhemmuuden tavoitteita. Tämä johtuu siitä, että ne ovat jo täyttyneet – lapsemme ovat kasvaneet ja elävät jo omillaan.

4. Miten listaan ​​tavoitteeni? 50 tavoitetta henkilön elämäluettelossa nykymuodossa

Työskentelen suurissa pankeissa, suurissa IT-projekteissa, kävin läpi monia mielenkiintoisia koulutuksia psykologiasta, motivaatiosta, stressinhallinnasta, ajanhallinnasta, tunneälystä ja henkilökohtaisesta kasvusta. Näissä treeneissä meille opetettiin lavastustekniikkaa tavoitteet ja välitehtävät niiden saavuttamiseksi.

Mutta pidin erityisesti tästä yksinkertaisesta ja tehokkaasta tekniikasta:

• Sinun täytyy henkisesti "sammuttaa tietoisuus" ja alkaa epäröimättä kirjoittaa käsin tyhjälle paperille kaikki toiveesi, tavoitteesi, tehtäväsi - suuret ja pienet.
• Sinun on kirjoitettava niin paljon kuin mahdollista, tärkeintä ei ole kytkeä aivoja päälle ja lopettaa.
• Kirjoita "tämän päivän" ongelmat, esimerkiksi "jotta poika läpäisee testin" tai "vie roskat tallista" tai "osta elävä puu ruukkuun uudeksi vuodeksi". Ja globaalisti esimerkiksi "jotta lapset valitsevat ammatin mielensä mukaan", "jotta he valmistuvat yliopistoista."
• Jaa sitten tavoitteet lyhyen, keskipitkän ja pitkän aikavälin tavoitteiksi. Korosta myös todelliset tavoitteet ja mitä voidaan kutsua tehtäviksi näiden tavoitteiden saavuttamiseksi.

Muuten, tapasin tämän idean usein menestyneiden ihmisten kirjoissa, mutta en pitänyt sitä tärkeänä. He kaikki sanovat, että on tärkeää kirjoittaa toiveet ja tavoitteet muistiin, ja tämä auttaa jollain käsittämättömällä tavalla toteuttamaan ne.

Jos ajattelet tavoitteita, olet varmasti kiinnostunut myös tästä hyödyllisestä artikkelista, joka auttaa sinua näkemään henkilökohtaisen talouden tavoitteita eri tavalla. Artikkelin lukemisen jälkeen ymmärrät, kuinka helppoa on tarjota itselleen kunnollinen "eläke" odottamatta edes eläkeikää! Muista välittää tämä yksinkertainen mutta arvokas tieto lapsillesi, sillä kouluissamme ei ole tapana opettaa henkilökohtaisia ​​talousasioita.

5. Kuinka toteuttaa tavoitteita, hitaasti ja itsesi ja läheistesi iloksi?

Tiedämme, että kaikki ihmiset ovat erilaisia. Heillä on erilaisia ​​psykotyyppejä, kykyjä, karismaa, tehokkuutta, intuitiota. Siksi jokainen elää, luo, ilmentävät unelmiaan ja tavoitteitaan ERINOMAISESTI kykyjensä ja luonteensa perusteella.

Katsotaanpa pientä esimerkkiä. Kuvailen nyt menestyneen ystäväni "muotokuvaa":

• Hän on optimisti, se auttaa häntä paljon liiketoiminnassa.
• Hänellä on hyvät kyvyt, mutta hän on laiska.
• Välillä, kun täytyy kokoontua yhteen, tehdä jotain tärkeää, laiskuus väistyy ja hänestä tulee itsevarma ja määrätietoinen.
• Hän on myös hyvin spontaani ihminen. Jos hän syttyy johonkin ideaan, ilmentää sitä välittömästi ilman perusteluja. Tästä johtuen usein tappioita, mutta pääsääntöisesti työ tehtiin nopeasti.
• Hän luottaa usein intuitioon ja jos jokin asia "ei mene", hän lykkää sen helposti tietäen, että "oikeassa ajassa" se hoituu helposti.
• Hän tekee monia asioita täysin välinpitämättömästi, auttaa ihmisiä.

Nyt voit karkeasti kuvitella (tämän ominaisuuden perusteella), kuinka ystäväni saavuttaa tavoitteensa: joskus laiskasti, joskus impulsiivisesti, joskus itsevarmasti ja määrätietoisesti, joskus intuitioon luottaen. Mutta hän ei koskaan mene vastoin luontoaan, luonnettaan tai moraalisia periaatteitaan. Ja tämä on hänen menestyksensä salaisuus.

Ymmärrätkö mitä haen takaa? Haluan sanoa, että olemme kaikki erilaisia ​​ja mitä tarkalleen ottaen ei pitäisi tehdä tavoitteidemme saavuttamiseksi - ei ole välttämätöntä murtaa itseäsi. Ei tarvitse ajaa itseäsi stressitilaan, ei tarvitse moittia itseäsi hitaudesta. Älä koskaan mene vastoin sydämesi käskyjä äläkä tee sitä, mistä et pidä vain siksi, että jokaisella on sellainen tavoite listalla.

En esimerkiksi pidä urheilemisesta kuntosalilla. Antakaa kaikkien kävellä, mutta minä en, koska yritin useita kertoja ja varmistin, ettei se tuota minulle iloa, eikä siis mitään hyötyä.

Älä kuuntele ketään, että sinun on käytettävä niin paljon aikaa tavoitteellesi päivässä, että sinun on ajoitettava kaikki päivä- ja tuntikohtaisesti. Tässä tapauksessa sinusta tulee kunnianhimojesi orja. Tarvitset tavoitteitasi elääksesi mielenkiintoisesti, rakastaaksesi, ollaksesi onnellinen ihminen, tehdäksesi mitä rakastat.

Elä hitaasti, nauti elämästä, luovu kiireestä kotona, töissä ja suhteissa kaikkiin ihmisiin. Tähän hitaan elämän idea monet edistykselliset ihmiset ovat jo tulleet monista maista. Ja lakkaa syyttämästä lapsiasi heidän laiskuudestaan, kuten vanhempasi moittivat sinua (suosittelen artikkelia kuinka kasvattaa lapset onnelliseksi ja vapauttaa heidän älyllinen ja luova potentiaalinsa :). Koska puhumme lapsista, suosittelen myös, että luet artikkelin edistyksellisistä ja siitä on kysyntää 10 tai useamman vuoden kuluttua.

Johtopäätös: Aloitaksesi viipymättä mielenkiintoisempi elämä, istu nyt mukavasti ja kirjoita epäröimättä mahdollisimman monta pientä ja suurta asiaa, tavoitteita, tavoitteita ja toiveita.

Ja sitten, jos mieliala ilmestyy, voit jakaa ne taloudelliseen, henkilökohtaiseen ja muihin. Iso ja pieni. Mutta kerron teille, että kirjoitan aina elämäni tavoitteet, toiveet ja unelmani peräkkäin. Jaoin ne tänään ensimmäistä kertaa vain tätä artikkelia varten, jotta käy selväksi, mitkä tavoitteet ovat.

Pidätkö tästä lähestymistavasta liiketoimintaan? Ei tylsää! Rakastan tätä uutta positiivista lähestymistapaa elämään - tehdä kaikkea ilolla, kuten sydämesi sanoo!

Lopuksi ehdotan, että katsot upean videon, joka kuvaa nerokasta ja yksinkertaista tapaa, kuinka onnellisesti ja samalla tehokkaasti saavuttaa tuloksia elämän 4 tavoitteen suunnassa. Pidin ajatuksesta asettaa pieniä tavoitteita matkalla suuriin ja juhlia jokaisen saavutuksia! Kattaa samalla kaikki 4 elämäsi aluetta ja aseta aluksi vain yksi tavoite. Otan tämän hienon idean käyttöön!

Toivon teille kaikille inspiraatiota ja luottamusta!

Nähdään pian!

Ed.D. Progra Chair Human Resource Management, Franklin University, USA

Johtamisen, johtamisen, valmennuksen ja tiimin rakentamisen aiheiden professorina minulla on mahdollisuus tavata ammattilaisia ​​ympäri maailmaa. Haluan antaa tukeni ja suositukseni Natalia Pereverzevan asiantuntijapalveluille. Natalia on ammattitaitoinen työpajojen juontaja ja tarjoaa useita koulutusohjelmia aiheista, kuten valmennusteknologia, tunneäly, tavoitteiden integrointi, henkilökohtainen brändäys ja tehokas viestintä. Suosittelen natalia Pereverzevaa todellisena executive-valmennuksen ammattilaisena, yritysvalmentajana ja valmentajana valmentajana.

Venus Gabova

rekrytointi- ja henkilöstöarviointiasiantuntija, urakehityksen ja -suunnittelun asiantuntija, ammatillinen uravalmentaja, Uraammattilaisten liiton jäsen

Sessio Natalia Pereverzevan kanssa oli minulle arvokas! Mukavaa ja helppoa yhteydenpitoa! Vilpitön halu auttaa, ystävällisyys ja diplomatia! Usko parhaaseen ja tämän uskon ilmentymä! Uusi katsaus yksinkertaisiin valmennustekniikoihin! Ja mikä tärkeintä, Natalia onnistui helposti ja hienovaraisesti tavoittamaan syvimmät arvoni (vain harvat voivat tehdä tämän) Ja sen seurauksena olemme hahmottaneet joitain viitekohtia ammatillisessa kehityksessäni! Ilmaisen syvimmän kiitollisuuteni! Ja olen erittäin iloinen yhteistyöstä!

Järjestelmäanalyytikko,
Pietari

Ilja Grinyuk

yritysvalmentaja, Mobil 1 Center Podorozhnik Auton perustaja / toimitusjohtaja, päävalmentaja Moskova www.ilyagrinyuk.ru

Erinomainen Natalia Pereverzevan mestarikurssi "Persoonallinen brändäys. Yhteys itseensä"! Sekoitus luovaa ja rationaalista lähestymistapaa henkilökohtaisen brändin muodostamiseen avaa uusia mahdollisuuksia tehokkaaseen edistämiseen markkinoilla! Mestarikurssin tuloksena minulle oli kuolleiden kulmien tunnistaminen, jonka työstäminen alkaa lähitulevaisuudessa. Kiitos taas!

Grasevitš Dmitri

DELEX GROUP LLC:n pääjohtaja

DELEX GROUP LLC:n puolesta esitän vilpittömät kiitokseni Style of Success -yrityksellesi tehokkaasta, hedelmällisestä yhteistyöstä ja avusta henkilöstön valinnassa: insinöörit, logistiikot, myyntipäälliköt. Haluan huomioida ammattitaitosi, korkean suorituskyvyn työssäsi, maksimaalisen keskittymisen asiantuntijoiden valinnan toiveisiin. Yrityksesi erottuu nopeasta lähestymistavasta ja tehokkuudesta kaikenlaisten monimutkaisten ongelmien ratkaisemisessa, hyvällä nopeuden ja laadun yhdistelmällä. Luotan vakiintuneiden liikesuhteiden säilymiseen ja molempia osapuolia hyödyttävän yhteistyön jatkamiseen henkilöstön rekrytoinnin ja koulutuksen saralla. Toivotan yrityksellesi menestyvää kehitystä ja uusia korkeuksia liiketoiminnassa!

Chuiko Valeri Anatolievitš

TRANSMAR TRADE LLC:n pääjohtaja

Yritys "TRANSMAR TRADE" LLC ilmaisee kiitoksensa "Style of Success" LLC -yhtiölle henkilöstönvalintaan liittyvistä palveluista. Yritys on yhteistyön aikana osoittanut ja vahvistanut ammattitasoaan, korkeaa osaamista harvoin korkeasti koulutettujen asiantuntijoiden toimeksiantojen nopeassa ratkaisemisessa. Haluan huomioida Anna Bondarenkon HR-kumppanin tehokkuuden, nopean vastauksen selventäviin kysymyksiin, huomaavaisen asenteen meitä asiakkaina kohtaan. Suosittelemme "Style of Success" -yritystä yrityksille, jotka ovat kiinnostuneita nopeista ja laadukkaista rekrytointipalveluista. Luotamme tulokselliseen yhteistyöhön jatkossakin!

Sergei Jurievich Lobarev

Ph.D., NP "Guild of Auto Schools" hallituksen puheenjohtaja

Yli 30 vuoden kokemuksella liiketoiminnasta ja pitävänä itseään menestyvänä luovana ihmisenä, joka löytää aikaa uusien muotojen ja menetelmien etsimiseen sekä henkilökohtaiseen kasvuun että yrityksen kehittämiseen, valmentaja-kouluttaja Natalia Pereverzevan kursseilla ei pelkästään vaikuttunut, mutta hämmästynyt energia ja poikkeuksellinen lähestymistapa oppimisprosessiin. Annettujen tehtävien parissa työskentely sopii hyvin kiireiseen aikatauluoni. Itse asiassa kokeneelle henkilölle, jolla on asema yhteiskunnassa, on joskus vuosien mittaan vaikea havaita korjausta, toiveita ja suosituksia itsetutkiskelusta. Asiantuntijan kanssa kommunikoinnissa voi tuntea tahdikkuutta, ammattitaitoa ja halua olla hyödyllinen. Olen erittäin tyytyväinen tutustumiseen ja työskentelyyn tämän viehättävän naisen kanssa ja pidän häntä erittäin vahvana asiantuntijana tällä alalla.

Hyvää päivää rakkaat blogini lukijat! Keskustelimme monta kertaa tavoitteiden asettamisen tarpeesta, opimme tekemään sen oikein ja kohta kohdalta pitäen kiinni suunnitelmasta ja luokittelusta. Ja tänään, esimerkiksi ja motivaatio, olen laatinut listan 100 tavoitteesta ihmisen elämässä, joiden kohdista voi olla sinulle hyötyä ja inspiraatiota. Loppujen lopuksi, jos muistat artikkelin "" - tällainen vastuuton ja tiedostamaton elämäntapa voi johtaa masennukseen. Ja niin, kun on suunnitelma moniksi vuosiksi, ei ole aikaa edes sairastua.

Perussäännöt

Menestykselle , harmonista kehitystä ja edistymistä, ja juuri tätä varten ihminen asettaa itselleen tavoitteen, olen tunnistanut 5 pääaluetta, joiden huomiotta jättäminen ei anna täyteyden tunnetta ja elämänlaatua. Perussääntönä ei ole pitää tätä listaa päässäsi, vaan se on välttämätöntä laittaa paperille. Tämä antaa vastuun prosessille ja muistuttaa sinua myös joistakin asioista, jotka voit unohtaa kokonaan yrittämällä täyttää tämän ajanjakson kiireellisimmät unelmat.

Listan voi ripustaa huoneeseen tai toimistoon niin, että se on silmiesi edessä, tai voit pitää sen poissa uteliailta, jos on tietoa, jota et halua jakaa muiden kanssa. Kirjoitin ylös muiden ihmisten tavoitteet, ne voivat toimia esimerkkeinä sinulle, koska jokaisella on erilaiset kiinnostuksen kohteet ja tarpeet. Kokeile vain jokaista tuotetta itselläsi ja kuuntele, sopiiko se vai ei.

Haluan muistuttaa, että kirjoitan tavoitteistani.

Pallot

1. Henkinen kehitys

Jotta ymmärrämme paremmin, miksi tarvitsemme sitä, suosittelen lukemaan artikkelin. Lyhyesti sanottuna voin sanoa, että hänen ansiostaan ​​voimme kutsua itseämme paitsi henkilöksi, myös henkilöksi, nostaa itsetuntoa ja itseluottamusta.

1. Harjoittele positiivisia vakuutuksia
2. Aloita / lopeta vieraan kielen oppiminen
3. Käsittele kertyneet epäkohdat, tajua ne ja päästä irti
4. Lue 100 parasta kirjaa kehittämistä varten
5. Kuuntele tunteitasi ja aistimuksiasi tunnistaaksesi ne oikein, muistaen joka ilta vähintään 5 tunnetta, joita koit päivän aikana
6. Opi keskittymään pitkään harjoittelemalla päivittäistä meditaatiota
7. Ota ajokurssit
8. Luo kollaasi toiveilla
9. Käy kirkossa kerran viikossa
10. Harjoittele alfa-visualisointimenetelmää päivittäin
11. Opi hyväksymään muiden ihmisten epätäydellisyydet hyväksymällä heidät sellaisina kuin he ovat
12. Ymmärrä kohtalosi merkitys
13. On parempi tuntea itsensä tutkimalla eri menetelmien avulla ja huomaamalla virheensä, analysoimalla niitä
14. Katso 50 elokuvaa, jotka perustuvat tositapahtumiin ja motivoiviin saavutuksiin
15. Aloita päiväkirjan pitäminen ja merkitse tärkeimmät tapahtumat ja ajatukset
16. Tutustu uuteen ja mielenkiintoiseen ihmiseen kerran viikossa
17. Voita pelkosi julkisesta puhumisesta
18. Opettele argumentoimaan mielipiteesi
19. Opi viittomakieltä ja perusmanipulaatiotekniikoita
20. Opi soittamaan kitaraa

2. Fyysinen kehitys

1. Tee jaot
2. Opi kävelemään käsilläsi
3. Käy kuntosalilla vähintään 2 kertaa viikossa
4. Lopeta juominen, tupakointi
5. Lisää ruokavalioon terveellisiä ruokia ja minimoi rasvaisten ja sokeristen ruokien kulutus
6. Käy itsepuolustuskursseilla
7. Käy päivittäin kontrastisuihkussa
8. Kävele vähintään 30 minuuttia päivässä
9. Opi uimaan eri tyyleissä
10. Mene vuorille ja lumilautaile
11. Käy saunassa kerran viikossa
12. Kokeile itseäsi kasvissyöjänä kuukauden ajan
13. Lähde kahden viikon retkelle yksin
14. Suorita täydellinen lääkärintarkastus
15. Noudata puhdistavaa ruokavaliota kolmen kuukauden välein
16. Harjoittele aamulla 10 minuuttia
17. Opi tekemään punnerruksia tapuilla ja yhdellä kädellä
18. Seiso baarissa 5 minuuttia
19. Osallistu maratoniin
20. Pudota 5 kiloa ylipainoa

3. Taloudellinen kehitys

1. Ostamaan auton
2. Luo vaihtoehtoinen, passiivinen tulonlähde (esimerkiksi vuokraa asunto)
3. Kasvata kuukausitulojasi useita kertoja
4. Maksa viimeinen laina pankista äläkä koskaan hae uutta
5. Remontoi asunto
6. Osta tontti kesämökin rakentamiseen
7. Hallitse jätettä tekemällä vain tarpeellisia ja harkittuja ostoksia, reagoimatta supermarkettien markkinointitemppuihin
8. Luo oma yritys
9. Säästä rahaa ja laita se pankkiin korolla
10. Sijoita hyvään ideaan
11. Kerää summa matkaa varten maailman ympäri
12. Aloita työskentely IT-alalla, vapaa-ajalla, luo ja mainosta sivustoja
13. Anna vanhemmille lippu parantolaan
14. Anna lapsille hyvä koulutus
15. Osta talo meren rannalta ja vuokraa se
16. Joka vuosi matkustaa rakkaiden kanssa sanatorioon
17. Tee hyväntekeväisyystyötä (lahjoita rahaa apua tarvitseville hoitoon, jaa leluja ja tarpeettomia tavaroita)
18. Osta lastentarhatuotteita kerran kuukaudessa
19. Löytyi hyväntekeväisyysjärjestö
20. Osta useita hehtaareja maata ja vuokraa se maanviljelijöille

Muuten, jos sinulla on taloudellisia ongelmia, niin suosittelen katso tämä "sarja"... Se nostaa tietosi rahoituksesta seuraavalle tasolle. Voit jopa tehdä siitä tavoitteen, jos haluat.

21. Paranna taloudellista lukutaitoasi. (Suorita talouslukutaidon kurssi).

4. Perheen kehitys

Tavoitteena on vahvistaa suhteita perheeseen, ei vain omaan, vaan myös vanhempiin. Tämä on niin sanotusti perusta, jonka ansiosta suoritamme urotekoja ja kestämme kohtalon tuomia vaikeuksia.

1. Annan vaimolleni pienen lahjan tai nautinnon joka päivä
2. Juhli hääpäivääsi meren rannalla
3. Koko perhe kokoontuu jokaiseen lomaan
4. Vieraile vanhempien luona ja auta kotitöissä viikonloppuisin
5. Vauvan lapsenlapset
6. Juhli kultaisia ​​häitä puolisosi kanssa
7. Kasvata lapset onnellisina ja rakastavina
8. Matkustaa perheen kanssa
9. On välttämätöntä viettää jokainen viikonloppu perheen kanssa kodin ulkopuolella, luonnossa, retkellä tai elokuvateatterissa.
10. Auta poikaasi hallitsemaan kamppailulaji ja tue mestaruuskilpailuissa
11. Pelaa pelejä perheen kanssa lauantai-iltaisin
12. Opeta lapset ajamaan pyörällä
13. Järjestä vaimollesi romanttinen ilta kerran kuukaudessa
14. Opeta lapsia ajamaan ja korjaamaan autoa
15. Piirrä yhdessä vaimonsa ja lastensa kanssa sukupuu ja kerro lapsille tarinoita heidän esi-isistään, joita muistamme itsekin
16. Useita kertoja viikossa vaimon sijaan auta lapsia tunneilla
17. Vuokraan vaimoni kanssa hotellihuoneen kerran kuukaudessa, jotta voimme rentoutua ja muuttaa tunnelmaa
18. Kirjoita kiitoskirjeitä sukulaisille lomasta
19. Viikonloppuisin mene ravintolaan tai valmista lounasta ja illallista koko perheen kanssa
20. Mene poikieni kanssa kenneliin ja valitse heille koira

5 ilo

Jotta voisit tuntea iloa ja olla kiinnostunut elämään, on tärkeää pitää huolta itsestään, tehdä odottamattomia asioita ja antaa itsensä rentoutua. Tässä tapauksessa energiaa riittää muiden tavoitteiden toteuttamiseen, ja nautinnon taso ja elämän arvo putoavat mittakaavassa. Salli itsesi toteuttaa pienetkin fantasiat, joitain lapsuuden unelmia, niin tunnet kuinka terveytesi muuttuu. Mitä ne ovat, voit katsoa esimerkkejäni:

1. Vieraile Etelämantereella
2. Ruoki haita
3. Aja tankissa
4. Ui delfiinien kanssa
5. Mene autiolle saarelle
6. Vieraile jollain festivaaleilla, esimerkiksi Oktoberfestillä Saksassa
7. Ui 4 valtameressä
8. Liftaaminen
9. Vieraile perusleirillä Everestin huipulla
10. Ota risteily
11. Lennä kuumailmapallolla
12. Asua pari päivää ekokylässä
13. Lypsä lehmä
14. Hyppää laskuvarjolla
15. Satuloa hevonen itse
16. Matkusta Tiibetiin ja keskustele Dalai Laman kanssa
17. Vieraile Las Vegasissa
18. Lähde mönkijämatkalle autiomaassa
19. Kokeile laitesukellusta
20. Ota yleinen hierontakurssi

Johtopäätös

Jokainen tietyn esineen eteen asetettu valintamerkki tuo tyytyväisyyttä, iloa ja ylpeyttä siitä, että hän onnistui saavuttamaan haluamansa. Elämä on hyvin monitahoista, joten lisää alueesi, vaihtoehtosi ja nopeuttaaksesi toiveesi toteutumista, suosittelen artikkelin lukemista. Muista tilata blogipäivitykset.

Mahdollisuuksien mukaan kirjoitan raportteja tavoitteideni saavuttamisesta, ehkä olet kiinnostunut tai päätät vain tukea minua kommentoimalla artikkelia. artikkeleihini siirtymisestä kohti tavoitteita. Onnea ja unelmien toteutumista!