பங்குதாரர்களின் கூட்டம், விதிகள் மற்றும் நடைமுறை. பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர கூட்டம்: நடைமுறை சிக்கல்கள்

சட்டத் தேவைகளுக்கு இணங்க, பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துவது ஒரு கட்டாய நடைமுறையாகும், இது முதல் பார்வையில் எளிமையானது. இருப்பினும், இது பல்வேறு வகையான சம்பிரதாயங்களை உள்ளடக்கியது, மீறல் குறிப்பிடத்தக்க அபராதங்களுக்கு வழிவகுக்கும். பொதுவாக, பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துவதற்கான நடைமுறையை பல நிலைகளாகப் பிரிக்கலாம்.

1. பங்குதாரர்களின் கூட்டத்திற்கான தயாரிப்பு.

பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர கூட்டத்தை நடத்துவது தொடர்பான பிரச்சினைகள் குறித்து இயக்குநர்கள் குழுவின் கூட்டம் நடத்தப்படுகிறது, நிகழ்ச்சி நிரல் தீர்மானிக்கப்படுகிறது, கூட்டத்தைப் பற்றி பங்குதாரர்களுக்கு அறிவிக்கப்படுகிறது, பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்திற்கான தயாரிப்பில் வழங்கப்பட்ட தகவல்களை (பொருட்கள்) பங்குதாரர்கள் அறிந்திருக்கிறார்கள். .

2. பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துதல்.

வரும் பங்குதாரர்களின் பதிவு, வாக்குச் சீட்டுகளை வழங்குதல் (வாக்களிப்பது நேரில் இருந்தால்), நிகழ்ச்சி நிரல் உருப்படிகளில் வாக்களிக்கும் நடைமுறை மேற்கொள்ளப்படுகிறது மற்றும் வாக்களிப்பு முடிவுகள் அறிவிக்கப்படலாம்.

3. பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் முடிவுகளின் பதிவு.

வாக்களிப்பு முடிவுகள், வாக்களிப்பு அறிக்கை மற்றும் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் நிமிடங்கள் குறித்த எண்ணும் கமிஷனின் நிமிடங்கள் வரையப்பட்டுள்ளன.

பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்திற்கான தயாரிப்பு

பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர கூட்டம் சரியான நேரத்தில் நடத்தப்பட வேண்டும். பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர கூட்டத்தின் குறிப்பிட்ட தேதியை சட்டம் தீர்மானிக்கவில்லை (இது நிறுவனத்தின் சாசனத்தால் தீர்மானிக்கப்படுகிறது). அதே நேரத்தில், சட்டமன்ற உறுப்பினர் வருடாந்திர கூட்டத்தின் நேரம் தொடர்பான நிறுவனத்தின் விருப்பத்தை கட்டுப்படுத்துகிறார். எனவே, ஆண்டுக் கூட்டம் இரண்டு மாதங்களுக்கு முன்னதாகவும், நிதியாண்டு முடிந்து ஆறு மாதங்களுக்குப் பிறகும் நடத்தப்படக்கூடாது. நிதியாண்டு காலண்டர் ஆண்டை ஒத்துள்ளது மற்றும் ஜனவரி 1 முதல் டிசம்பர் 31 வரை நீடிக்கும் (பட்ஜெட் கோட் பிரிவு 12 இரஷ்ய கூட்டமைப்பு) பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர கூட்டத்தின் தேதியில் விதிகள் இல்லாத சூழ்நிலையிலும் இந்த வரம்பு காலம் பொருந்தும்.

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தைக் கூட்டுவதைத் தவிர்ப்பது நிர்வாக அபராதம் விதிக்கப்படும்.குடிமக்களுக்கு 2,000 முதல் 4,000 ரூபிள் வரை, அதிகாரிகளுக்கு - 20,000 முதல் 30,000 ரூபிள் வரை அல்லது 1 (ஒரு) ஆண்டு வரை தகுதியிழப்பு, சட்ட நிறுவனங்களுக்கு - 500,000 முதல் 700,000 ரூபிள் வரை. (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நிர்வாகக் குற்றங்களின் கோட் கட்டுரை 15.23.1 இன் பிரிவு 1).

கூடுதலாக, பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர கூட்டத்தை நடத்துவதற்கான நிறுவப்பட்ட காலக்கெடுவை மீறுவது நிறுவனத்தின் இயக்குநர்கள் குழுவின் (மேற்பார்வை வாரியம்) அதிகாரங்களை நிறுத்துகிறது, வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்தைத் தயாரிக்க, கூட்ட மற்றும் நடத்துவதற்கான அதிகாரங்களைத் தவிர. பங்குதாரர்கள் (டிசம்பர் 26, 2005 எண். 208-FZ "கூட்டு-பங்கு நிறுவனங்களில்" ஃபெடரல் சட்டத்தின் பிரிவு 1, கட்டுரை 66).

பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர கூட்டத்திற்கான தயாரிப்பில், இயக்குநர்கள் குழுவின் கூட்டம் நடத்தப்படுகிறது, இதில் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துவது (கூட்டம் அல்லது வராத வாக்களிப்பு) வடிவம் தொடர்பான சிக்கல்கள் தீர்க்கப்படுகின்றன; பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் தேதி, இடம், நேரம்; பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமையுள்ள நபர்களின் பட்டியலைத் தொகுத்த தேதி; பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரல்; பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துவது பற்றி பங்குதாரர்களுக்கு அறிவிப்பதற்கான நடைமுறை; பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்திற்கான தயாரிப்பில் பங்குதாரர்களுக்கு வழங்கப்பட்ட தகவல்களின் பட்டியல் (பொருட்கள்) மற்றும் அதை வழங்குவதற்கான நடைமுறை; வாக்குச்சீட்டு மூலம் வாக்களிக்கும் வழக்கில் வாக்களிக்கும் வாக்குச்சீட்டின் வடிவம் மற்றும் உரை.

இயக்குநர்கள் குழுவின் கூட்டத்தின் முடிவுகள் பொருத்தமான நிமிடங்களில் ஆவணப்படுத்தப்பட்டுள்ளன, அவை விவாதிக்கப்பட்ட சிக்கல்களின் உள்ளடக்கம் மற்றும் வரிசை, ஒவ்வொரு பிரச்சினையிலும் எடுக்கப்பட்ட முடிவின் உள்ளடக்கம் மற்றும் ஒவ்வொரு பிரச்சினையிலும் வாக்களிக்கும் முடிவுகள் ஆகியவற்றை விவரிக்கிறது. இயக்குநர்கள் குழுவின் கூட்டத்தின் தேதி மற்றும் நேரம், இயக்குநர்கள் குழுவின் அமைப்பு மற்றும் கோரம் இருப்பதை நிமிடங்கள் குறிக்க வேண்டும்.

இயக்குநர்கள் குழுவால் அங்கீகரிக்கப்பட்ட பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரல், பங்குதாரர்களுக்கு அனுப்பப்படும் பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்தின் அறிவிப்பு மற்றும் நிகழ்ச்சி நிரலில் உள்ள ஒவ்வொரு உருப்படிக்கும் வாக்களிக்கும் வாக்குச் சீட்டுகளும் தனி ஆவணங்களில் இருக்க வேண்டும்.

நிகழ்ச்சி நிரலில் கலையின் பத்தி 2 மூலம் நிறுவப்பட்ட கட்டாய சிக்கல்கள் இருக்க வேண்டும். 54 முதலியன 11 பிரிவு 1 கலை. சட்ட எண் 208-FZ இன் 48. கட்டாய சிக்கல்களுக்கு மேலதிகமாக, நிகழ்ச்சி நிரலில் கூடுதல் சிக்கல்களும் இருக்கலாம், இதன் தீர்வு பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் திறனுக்குள் அடங்கும். கூடுதல் கேள்விகள்இயக்குநர்கள் குழு மற்றும் பங்குதாரர்கள் இருவராலும் நிகழ்ச்சி நிரலில் வைக்கப்படுகின்றன. நிகழ்ச்சி நிரலுக்கான முன்மொழிவுகள் நிறுவனத்தின் வாக்களிக்கும் பங்குகளில் குறைந்தது 2% கூட்டாக வைத்திருக்கும் பங்குதாரர்களால் செய்யப்படுகின்றன. நிறுவனத்தின் சாசனத்தால் பிந்தைய தேதி நிறுவப்பட்டாலன்றி, நிகழ்ச்சி நிரலுக்கான முன்மொழிவுகள் நிதியாண்டு முடிந்த 30 நாட்களுக்குள் நிறுவனத்தால் பெறப்பட வேண்டும்.

கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமையுள்ள ஒவ்வொரு பங்குதாரருக்கும் பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர கூட்டத்தின் அறிவிப்பு அனுப்பப்படுகிறது. இந்த செய்தியை அனுப்புவதற்கான கட்டாய காலக்கெடு சட்டத்தால் நிறுவப்பட்டுள்ளது, மேலும் அதை அனுப்புவதற்கான நடைமுறையை நிறுவனத்தால் சுயாதீனமாக தீர்மானிக்க முடியும். அதனால், இந்த செய்தி 20 நாட்களுக்குப் பிறகு செய்யப்பட வேண்டும், மேலும் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் அறிவிப்பு, அதன் நிகழ்ச்சி நிரலில் நிறுவனத்தின் மறுசீரமைப்பு பிரச்சினை உள்ளது, அதன் ஹோல்டிங் தேதிக்கு 30 நாட்களுக்கு முன்னதாக இல்லை.

ஒரு செய்தியை அனுப்புவதற்கான நடைமுறையைப் பொறுத்தவரை, ஒரு பொது விதியாக, ஒரு சந்திப்பு பற்றிய செய்தி பங்குதாரருக்கு பதிவு செய்யப்பட்ட அஞ்சல் மூலம் அனுப்பப்படுகிறது. இருப்பினும், நிறுவனத்தின் சாசனம் ஒரு செய்தியை அனுப்புவதற்கான பிற தேவைகளை வழங்கலாம். எடுத்துக்காட்டாக, பதிவு செய்யப்பட்ட அஞ்சல் மூலம் அறிவிப்பு அல்லது இணைப்புகளின் சரக்குகளுடன் மதிப்புமிக்க கடிதம் அல்லது கையொப்பத்திற்கு எதிராக தனிப்பட்ட முறையில் அனுப்பப்படும் என்று சாசனம் குறிப்பிடலாம். சந்திப்பின் அறிவிப்பை அணுகக்கூடிய ஊடகங்களில் அச்சிடப்பட்ட வெளியீடுகளில் வெளியிட வேண்டிய அவசியத்தையும் சாசனம் வழங்கலாம். எந்தவொரு சந்தர்ப்பத்திலும், மற்ற ஊடகங்கள் (தொலைக்காட்சி, வானொலி) மூலம் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துவது பற்றி பங்குதாரர்களுக்கு கூடுதலாக தெரிவிக்க நிறுவனத்திற்கு உரிமை உண்டு.

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் அறிவிப்பை அனுப்புவதற்கான (வழங்குதல், வெளியிடுதல்) நடைமுறை அல்லது காலக்கெடுவை மீறினால் நிர்வாக அபராதம் விதிக்கப்படும்.குடிமக்களுக்கு 2,000 முதல் 4,000 ரூபிள் வரை அபராதம் விதிக்கப்படுகிறது, அதிகாரிகளுக்கு - 20,000 முதல் 30,000 ரூபிள் வரை அல்லது ஒரு வருடம் வரை தகுதி நீக்கம், சட்ட நிறுவனங்களுக்கு - 500,000 முதல் 700,000 ரூபிள் வரை. (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நிர்வாகக் குற்றங்களின் கோட் பிரிவு 15.23.1).

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் அறிவிப்பு நிறுவனத்தின் முழு நிறுவனப் பெயரையும் அதன் இருப்பிடத்தையும் குறிக்கும்; பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்தும் வடிவம் (கூட்டம் அல்லது வராத வாக்களிப்பு); பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் தேதி, இடம், நேரம்; பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமையுள்ள நபர்களின் பட்டியலைத் தொகுத்த தேதி; பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரல்; பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்திற்கான தயாரிப்பில் வழங்கப்பட வேண்டிய தகவல் (பொருட்கள்) மற்றும் அதைப் பார்க்கக்கூடிய முகவரி (முகவரிகள்) ஆகியவற்றுடன் உங்களைப் பழக்கப்படுத்துவதற்கான செயல்முறை. மே 31, 2002 எண் 17/பிஎஸ் (பிப்ரவரி 7, 2003 இல் திருத்தப்பட்டபடி) தேதியிட்ட ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பத்திர சந்தைக்கான பெடரல் கமிஷனின் தீர்மானத்தால் நிறுவப்பட்ட கூடுதல் தேவைகளை கணக்கில் எடுத்துக்கொண்டு செய்தியை வரைய வேண்டும்.

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துவதற்கான வடிவம், தேதி அல்லது இடம், அத்துடன் படிவம், தேதி, நேரத்தை மீறும் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துதல் ஆகியவற்றின் படி, கூட்டாட்சி சட்டங்கள் மற்றும் பிற ஒழுங்குமுறை சட்டச் செயல்களின் தேவைகளை மீறுதல். அல்லது அதன் வைத்திருக்கும் இடம், கூட்டு-பங்கு நிறுவனம் அல்லது நபர்கள் அழைப்பாளர்களின் அமைப்பால் தீர்மானிக்கப்படுகிறது பொது கூட்டம்பங்குதாரர்கள்குடிமக்களுக்கு 2,000 முதல் 4,000 ரூபிள் வரை நிர்வாக அபராதம் விதிக்கப்படும், அதிகாரிகள் மீது - 20,000 முதல் 30,000 ரூபிள் வரை அல்லது ஒரு வருடம் வரை தகுதி நீக்கம், சட்ட நிறுவனங்களுக்கு - 500,000 முதல் 700,000 ரூபிள் வரை. (பிரிவு 5, ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நிர்வாகக் குற்றங்களின் கோட் பிரிவு 15.23.1).

பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க தகுதியுள்ள நபர்களின் பட்டியலில் சேர்க்கப்பட்டுள்ள பங்குதாரர்கள் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமை உண்டு என்பதை கவனத்தில் கொள்ள வேண்டும். பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க தகுதியுள்ள நபர்களின் பட்டியல், கூட்டு-பங்கு நிறுவனத்தால் அல்லது பதிவேட்டை பராமரிக்கும் பொறுப்பில் உள்ள நபரால், நிறுவனத்தின் பங்குதாரர்களின் பதிவேட்டில் இருந்து தரவுகளின் அடிப்படையில் தொகுக்கப்படுகிறது. பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமையுள்ள நபர்களின் பட்டியலைத் தொகுப்பதற்கான தேதியை பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துவதற்கான முடிவின் தேதிக்கு முன்னதாக அமைக்க முடியாது. பட்டியல் 50 நாட்களுக்கு செல்லுபடியாகும், சில சந்தர்ப்பங்களில் - பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் தேதிக்கு 85 நாட்களுக்கு முன்பு.

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமையுள்ள நபர்களின் பட்டியலைத் தொகுப்பது தொடர்பாக அவற்றிற்கு இணங்க ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட கூட்டாட்சி சட்டங்கள் மற்றும் பிற ஒழுங்குமுறை சட்டச் செயல்களின் தேவைகளை மீறுதல்குடிமக்களுக்கு 2,000 முதல் 4,000 ரூபிள் வரை நிர்வாக அபராதம் விதிக்கப்படும், அதிகாரிகள் மீது - 20,000 முதல் 30,000 ரூபிள் வரை அல்லது ஒரு வருடம் வரை தகுதி நீக்கம், சட்ட நிறுவனங்களுக்கு - 500,000 முதல் 700,000 ரூபிள் வரை. (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நிர்வாகக் குற்றங்களின் கோட் பிரிவு 15.23.1).

வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்தின் அறிவிப்பை அனுப்பிய தேதியிலிருந்து கூட்டத்தின் தேதி வரை, பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்திற்கான தயாரிப்பில் வழங்கப்பட்ட தகவல்களை (பொருட்கள்) பங்குதாரர்கள் அறிந்திருக்கிறார்கள். பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமையுள்ள ஒரு நபரின் வேண்டுகோளின் பேரில், அவருக்கு ஆவணங்களின் நகல்களை வழங்க நிறுவனம் கடமைப்பட்டுள்ளது. இந்த நகல்களை வழங்குவதற்கு நிறுவனம் வசூலிக்கும் கட்டணம், அவற்றின் உற்பத்திச் செலவை விட அதிகமாக இருக்கக்கூடாது.

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்திற்கான தயாரிப்பில், கூட்டாட்சி சட்டங்கள் மற்றும் அவற்றிற்கு இணங்க ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட பிற ஒழுங்குமுறை சட்டச் செயல்களுக்கு இணங்க, தகவல் (பொருட்கள்) வழங்குவதற்கான காலக்கெடுவை வழங்குவதில் தோல்வி அல்லது மீறல்குடிமக்களுக்கு 2,000 முதல் 4,000 ரூபிள் வரை நிர்வாக அபராதம் விதிக்கப்படும், அதிகாரிகள் மீது - 20,000 முதல் 30,000 ரூபிள் வரை அல்லது ஒரு வருடம் வரை தகுதி நீக்கம், சட்ட நிறுவனங்களுக்கு - 500,000 முதல் 700,000 ரூபிள் வரை. (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நிர்வாகக் குற்றங்களின் கோட் கட்டுரை 15.23.1 இன் பிரிவு 2).

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமையுள்ள நபர்களின் பட்டியலைத் தொகுத்தல், கூட்டத்தின் அறிவிப்பு, பங்குதாரர்களுக்கு தொடர்புடைய தகவல்களை (ஆவணங்கள்) வழங்குவது தொடர்பான மேற்கண்ட மீறல்கள் அனைத்தும் வருடாந்திர முடிவை செல்லாததாக்குவதற்கு வழிவகுக்கும். நிறுவனத்தின் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டம் (19.02 .2008 எண். F04-424/2008 1017-A27-16, FAS மாஸ்கோ மாவட்டம் தேதி 02/14/2008 எண். KG-A41 தேதியிட்ட மேற்கு சைபீரியன் மாவட்டத்தின் ஃபெடரல் ஆன்டிமோனோபோலி சேவையின் தீர்மானம். /14154-07, 02/13/2009 எண் 862/09 தேதியிட்ட ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் உச்ச நடுவர் நீதிமன்றத்தின் தீர்மானம்)

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துதல்

கூட்டத்திற்கு வந்த பங்குதாரர்கள் கூட்டத்தில் பங்கேற்பாளர்களை பதிவு செய்வதற்கும் கூட்டத்தின் போது வழங்கப்பட்ட வாக்குச்சீட்டு படிவங்களை பதிவு செய்வதற்கும் பொருத்தமான பத்திரிகையில் பதிவு செய்யப்பட வேண்டும். பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்கும் உரிமை பங்குதாரரால் தனிப்பட்ட முறையிலும் அவரது பிரதிநிதி மூலமாகவும் பயன்படுத்தப்படுகிறது. பங்குதாரரின் பிரதிநிதி ஒரு நோட்டரைஸ் செய்யப்பட்ட வழக்கறிஞரின் அடிப்படையில் செயல்படுகிறார், அதன் நகல் கூட்டத்தில் பங்கேற்பாளர்களின் பதிவு மற்றும் கூட்டத்தின் போது வழங்கப்பட்ட வாக்குச்சீட்டு படிவங்களின் பதிவேட்டில் இணைக்கப்பட வேண்டும்.

கோரம் இருந்தால் மட்டுமே பொதுக்குழு செல்லுபடியாகும். ஒரு பொது விதியாக, பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்குதாரர்கள் கலந்து கொண்டால், அது நிறுவனத்தின் நிலுவையில் உள்ள வாக்களிக்கும் பங்குகளில் பாதிக்கும் மேற்பட்ட வாக்குகளை (50% பங்குகள் + 1 பங்கு) கூட்டாக வைத்திருக்கும் பங்குதாரர்களால் கோரம் இருக்கும். ஒரு கோரத்தை நிர்ணயிக்கும் போது, ​​கலையின் பத்தி 6 இன் விதிகள். 32.1, கலையின் பத்தி 6. சட்ட எண் 208-FZ இன் 84.2.

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துவதற்குத் தேவையான கோரம் இல்லாத நிலையில் நடத்துதல் அல்லது தேவையான கோரம் இல்லாத நிலையில் நிகழ்ச்சி நிரலில் சில சிக்கல்களைக் கருத்தில் கொள்வது, குடிமக்களுக்கு 2,000 முதல் 4,000 ரூபிள் வரை நிர்வாக அபராதம் விதிக்கப்படுகிறது, அதிகாரிகள் மீது - 20,000 முதல் 30,000 ரூபிள் வரை அல்லது ஒரு வருடம் வரை தகுதி நீக்கம், சட்ட நிறுவனங்களுக்கு - 500,000 முதல் 700,000 ரூபிள் வரை. (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நிர்வாகக் குற்றங்களின் கோட் கட்டுரை 15.23.1 இன் பிரிவு 6).

நிகழ்ச்சி நிரல் உருப்படிகளில் வாக்களிப்பது வாக்களிக்கும் வாக்குச்சீட்டைப் பயன்படுத்தி மேற்கொள்ளப்படுகிறது. பங்குதாரர் சந்திப்புகளை நடத்தும் நடைமுறையில், வாக்குச்சீட்டின் மூலம் வாக்களிக்க சட்டம் அனுமதிக்கும் சந்தர்ப்பங்களில் கூட வாக்குச்சீட்டு பயன்படுத்தப்படுகிறது (பிரிவு 1, சட்ட எண். 208-FZ இன் பிரிவு 60), பூர்த்தி செய்யப்பட்ட வாக்குச்சீட்டின் இருப்பு நடைமுறையை சிக்கலாக்குகிறது. வாக்களிப்பு முடிவுகளை சவால். கையொப்பத்திற்கு எதிராக வரும் ஒவ்வொரு பங்கேற்பாளருக்கும் அல்லது அவரது பிரதிநிதிக்கும் வாக்குச் சீட்டு வழங்கப்படுகிறது. வாக்குச்சீட்டுகள், ஏற்கனவே குறிப்பிட்டுள்ளபடி, ஒவ்வொரு வாக்களிப்பு பிரச்சினைக்கும் தனித்தனியாக தொகுக்கப்படுகின்றன, இருப்பினும் வாக்குச்சீட்டில் வாக்களிக்க வைக்கப்படும் பல சிக்கல்களைச் சேர்ப்பதற்கான நேரடித் தடை சட்டத்தில் இல்லை. வாக்குச்சீட்டின் படிவம் சட்டத்தின் தேவைகளுக்கு கண்டிப்பாக இணங்க வேண்டும் (சட்ட எண் 208-FZ இன் கட்டுரை 60 இன் 4 வது பிரிவு, ரஷ்யாவின் பத்திர சந்தைக்கான பெடரல் கமிஷனின் தீர்மானம் எண். 17/ps). பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் வாக்களிப்பது "நிறுவனத்தின் ஒரு வாக்களிப்பு பங்கு - ஒரு வாக்கு" என்ற கொள்கையின்படி மேற்கொள்ளப்படுகிறது, இது ஒட்டுமொத்த வாக்களிப்பைத் தவிர.

பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்தின் முடிவுகளின் பதிவு

வாக்கு எண்ணிக்கை எண்ணும் ஆணையம் அல்லது அதை மாற்றும் நபரால் மேற்கொள்ளப்படுகிறது. (வாக்களிக்கும் பங்குகளின் நூற்றுக்கும் மேற்பட்ட உரிமையாளர்களைக் கொண்ட ஒரு நிறுவனத்தில் எண்ணும் கமிஷன் உருவாக்கப்பட்டது). வாக்களிக்கும் முடிவுகளின் அடிப்படையில், எண்ணும் கமிஷன் அல்லது அதன் செயல்பாடுகளைச் செய்யும் நபர் வாக்களிக்கும் முடிவுகளில் ஒரு நெறிமுறையை வரைகிறார், இது எண்ணும் கமிஷனின் உறுப்பினர்கள் அல்லது அதன் செயல்பாடுகளைச் செய்யும் நபரால் கையொப்பமிடப்படுகிறது. பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டம் முடிந்த 15 நாட்களுக்குப் பிறகு வாக்களிப்பு முடிவுகளின் நெறிமுறை வரையப்படுகிறது.

நிகழ்ச்சி நிரலில் உள்ள ஒவ்வொரு உருப்படிக்கும் வாக்களிக்கும் முடிவுகள் வாக்களிக்கும் நடைமுறை முடிந்த பிறகு பங்குதாரர்களுக்கு அறிவிக்கப்படவில்லை என்றால், வாக்களிப்பு முடிவுகள் குறித்த அறிக்கையை உருவாக்குவது அவசியம். இந்த அறிக்கை, வாக்களிக்கும் முடிவுகளின் நெறிமுறையை வரைந்த பத்து நாட்களுக்குப் பிறகு, பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமையுள்ள நபர்களின் பட்டியலில் சேர்க்கப்பட்டுள்ள ஒவ்வொரு நபருக்கும் அனுப்பப்பட வேண்டும். பங்குதாரர்களின் பொது கூட்டம்.

கூட்டாட்சி சட்டங்கள் மற்றும் பிற ஒழுங்குமுறை சட்டச் செயல்களின் தேவைகளை மீறுதல், பொதுக் கூட்டம் அல்லது வாக்களிப்பு முடிவுகளால் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட முடிவுகளை அறிவிப்பது அல்லது பங்குதாரர்களின் கவனத்திற்கு கொண்டு வருவது 500,000 முதல் 700,000 ரூபிள் வரை - 20,000 முதல் 30,000 ரூபிள் வரை அதிகாரிகளுக்கு நிர்வாக அபராதம் விதிக்கப்படும் அல்லது ஒரு வருடம் வரை தகுதி நீக்கம் செய்யப்பட வேண்டும். (பிரிவு 10, நிர்வாகக் குறியீட்டின் கட்டுரை 15.23.1).

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் நிமிடங்கள் இரண்டு நகல்களில் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டம் முடிந்த 15 நாட்களுக்குப் பிறகு வரையப்படும். இரண்டு பிரதிகளும் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் தலைவர் மற்றும் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் செயலாளரால் கையொப்பமிடப்படுகின்றன. பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் நிமிடங்களில் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் இடம் மற்றும் நேரம் பற்றிய தகவல்கள் இருக்க வேண்டும்; பங்குதாரர்களின் மொத்த வாக்குகளின் எண்ணிக்கை - நிறுவனத்தின் வாக்களிக்கும் பங்குகளின் உரிமையாளர்கள்; கூட்டத்தில் பங்கேற்கும் பங்குதாரர்களின் வாக்குகளின் எண்ணிக்கை; கூட்டத்தின் தலைவர் (தலைமை) மற்றும் செயலாளர், கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரல். நிறுவனத்தின் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் நிமிடங்களில் உரைகளின் முக்கிய விதிகள், வாக்களிக்கப்பட்ட சிக்கல்கள் மற்றும் அவை மீதான வாக்களிப்பு முடிவுகள், கூட்டத்தால் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட முடிவுகள் (சட்ட எண் 208-FZ இன் பிரிவு 63 இன் பிரிவு 2) இருக்க வேண்டும். . பொதுக் கூட்டத்தின் நிமிடங்களில் ரஷ்யாவின் பத்திர சந்தைக்கான ஃபெடரல் கமிஷனின் தீர்மானம் எண் 17/ps இன் பத்திகள் 5.1, 5.7 மற்றும் 5.8 இல் குறிப்பிடப்பட்ட தகவல்களும் இருக்க வேண்டும்.

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் உள்ளடக்கம், படிவம் அல்லது காலக்கெடு ஆகியவற்றிற்கான தேவைகளை பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் தலைவர் அல்லது செயலாளரால் மீறுதல், அத்துடன் அந்த நிமிடங்களில் கையொப்பமிடுவதில் இருந்து இந்த நபர்கள் ஏய்ப்பு செய்தல்குடிமக்களுக்கு 1,000 முதல் 2,000 ரூபிள் வரை, அதிகாரிகள் மீது - 10,000 முதல் 20,000 ரூபிள் வரை நிர்வாக அபராதம் விதிக்கப்படுகிறது. அல்லது ஆறு மாதங்கள் வரை தகுதி நீக்கம்.

இந்த இதழில் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்திற்கு வரும் பங்கேற்பாளர்களின் பதிவுச் செயல்பாட்டின் போது ஆவணப் பணிகளில் உங்கள் கவனத்தைச் செலுத்துகிறோம்; வாக்களிக்கும் வாக்குச்சீட்டு, ஒரே நேரத்தில் சாதாரண மற்றும் ஒட்டுமொத்த வாக்களிப்பின் விதிகளை விளக்குகிறது; கூட்டத்தின் நிமிடங்கள், அத்துடன் எண்ணும் கமிஷனின் நிமிடங்கள் மற்றும் அறிக்கை. ஃபெடரல் ஃபைனான்சியல் மார்க்கெட்ஸ் சர்வீஸின் சமீபத்திய கண்டுபிடிப்புகளைக் கருத்தில் கொண்டு என்ன வடிவமைப்பு மாறுபாடுகள் சாத்தியம் என்பதை நாங்கள் விளக்குகிறோம்.

எண்ணும் கமிஷன்

100 க்கும் மேற்பட்ட பங்குதாரர்களைக் கொண்ட ஒரு நிறுவனத்தில் (வாக்களிக்கும் பங்குகளின் உரிமையாளர்கள்), ஒரு எண்ணும் கமிஷன் உருவாக்கப்பட்டது, அதன் அளவு மற்றும் தனிப்பட்ட அமைப்பு பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தால் அங்கீகரிக்கப்படுகிறது. பதிவேட்டை வைத்திருப்பவர் ஒரு தொழில்முறை பதிவாளராக இருந்தால், அவர் எண்ணும் கமிஷனின் செயல்பாடுகளை ஒப்படைக்கலாம். வாக்களிக்கும் பங்குகளின் 500 க்கும் மேற்பட்ட உரிமையாளர்கள் இருந்தால், எண்ணும் கமிஷனின் செயல்பாடுகள் பதிவாளரால் செய்யப்பட வேண்டும் (மற்றும் இந்த JSC இன் பங்குதாரர்களின் பதிவேட்டைப் பராமரிப்பவர்).

எண்ணும் கமிஷனில் குறைந்தது 3 பேர் இருக்க வேண்டும். கூடுதலாக, எண்ணும் கமிஷனில் சேர்க்க முடியாது:

• நிறுவனத்தின் இயக்குநர்கள் குழு (மேற்பார்வை வாரியம்) உறுப்பினர்கள்;
• நிறுவனத்தின் தணிக்கை ஆணையத்தின் (தணிக்கையாளர்) உறுப்பினர்கள்;
• நிறுவனத்தின் கூட்டு நிர்வாக அமைப்பின் உறுப்பினர்கள்;
• நிறுவனத்தின் ஒரே நிர்வாக அமைப்பு (பொதுவாக இது CEO), அத்துடன் நிர்வாக அமைப்பு அல்லது மேலாளர்,
• அத்துடன் மேற்கண்ட பதவிகளுக்கு வேட்பாளர்களாக பரிந்துரைக்கப்பட்ட நபர்கள்.

எண்ணும் கமிஷனின் பணிகளில் பின்வருவன அடங்கும்:

• அதிகாரங்களை சரிபார்த்தல் மற்றும் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்கும் நபர்களின் பதிவு;
• பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் கோரத்தை தீர்மானித்தல்;
• பொதுக் கூட்டத்தில் பங்குதாரர்கள் (அவர்களின் பிரதிநிதிகள்) வாக்களிக்கும் உரிமையைப் பயன்படுத்துவது தொடர்பாக எழும் சிக்கல்களை தெளிவுபடுத்துதல்;
• வாக்களிக்கும் நடைமுறைகளை தெளிவுபடுத்துதல்;
• வாக்களிக்கும் நடைமுறைகளை உறுதி செய்தல்;
• வாக்கு எண்ணிக்கை;
• வாக்களிப்பு முடிவுகளை சுருக்கவும்;
• வாக்குப்பதிவு முடிவுகளில் ஒரு நெறிமுறையை வரைந்து அதை வாக்குச் சீட்டுகளுடன் காப்பகத்திற்கு மாற்றவும்.

OJSC இல் எண்ணும் கமிஷனின் பணி நடைமுறை, நிலை மற்றும் அதிகாரங்கள், ஒரு விதியாக, ஒரு தனி உள்ளூர் ஒழுங்குமுறை சட்டத்தால் கட்டுப்படுத்தப்படுகின்றன. இது பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தால் அங்கீகரிக்கப்பட்டது மற்றும் நிறுவனத்தின் முக்கிய ஆவணங்களில் ஒன்றாகும். எங்கள் கருத்துப்படி, எண்ணும் கமிஷனின் நெறிமுறைகளை வரைவதற்கான நடைமுறைக்கான பொதுவான தேவைகளும் இதில் இருக்க வேண்டும். அவற்றில் இரண்டு இருக்கலாம்:

• முதல் நெறிமுறை - பொதுக் கூட்டத்தில் பங்குதாரர்களின் பதிவு முடிவுகளில் (இந்த ஆவணம் முதன்மையாக கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரல் உருப்படிகளில் கோரம் தீர்மானிக்க தேவைப்படுகிறது);
• மற்றும், நிச்சயமாக ("JSC இல்" ஃபெடரல் சட்டத்தின் 62 வது பிரிவின் தேவைகளுக்கு இணங்க), வாக்களிக்கும் முடிவுகளின் ஒரு நெறிமுறை, அதன் அடிப்படையில் வாக்களிப்பு முடிவுகள் குறித்த அறிக்கை தொகுக்கப்படுகிறது. பொதுக் கூட்டத்தில் வாக்களிக்கும் முடிவுகளின் நெறிமுறை எண்ணும் கமிஷனின் உறுப்பினர்களால் கையொப்பமிடப்படுகிறது, மேலும் எண்ணும் கமிஷனின் செயல்பாடுகள் பதிவாளரால் செய்யப்பட்டால், பதிவாளரால் அங்கீகரிக்கப்பட்ட நபர்களால். பங்குதாரர்களின் எண்ணிக்கை 100க்கும் குறைவாக இருந்தால், எண்ணும் கமிஷன் உருவாக்கப்படாமல் போகலாம்; அத்தகைய நெறிமுறை கூட்டத்தின் தலைவர் மற்றும் செயலாளரால் கையெழுத்திடப்படுகிறது.

பங்குதாரர்கள் மற்றும் அவர்களின் பிரதிநிதிகளின் பதிவு

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டம் எப்போதும் பங்கேற்பாளர்களுக்கான பதிவு நடைமுறைக்கு முன்னதாகவே இருக்கும். இந்த நடைமுறையின் ஒரு பகுதியாக, பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் (ஜிஎம்எஸ்) பங்கேற்க விருப்பம் தெரிவித்த நபர்களின் அதிகாரங்கள் நிறுவப்பட்டுள்ளன. பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்கும் நபர்களின் பதிவு இந்த கூட்டம் நடைபெறும் இடத்தின் முகவரியில் மேற்கொள்ளப்பட வேண்டும். பதிவு செயல்முறை அடிப்படையில் OCA இல் பங்கேற்க தகுதியுடைய நபர்களின் பட்டியலில் உள்ள தரவை வழங்கப்பட்ட ஆவணங்களின் தரவுகளுடன் ஒப்பிடுவதன் மூலம் வருகையாளர்களை அடையாளம் காணும் செயல்முறையாகும்.

பங்குதாரர்களின் நலன்கள் பினாமிகளால் குறிப்பிடப்பட்டால், அவர்களின் அதிகாரங்களும் சரிபார்க்கப்பட வேண்டும் - அவர்களால் சமர்ப்பிக்கப்பட்ட ஆவணங்கள் முறையாக சரிபார்க்கப்படுகின்றன:

1. நாங்கள் வழக்கறிஞரின் அதிகாரத்தைப் பற்றி பேசுகிறோம் என்றால், அதை நிறுவ வேண்டியது அவசியம்:
   • பதவிக்காலம் முடிந்துவிட்டதா. ஒரு பவர் ஆஃப் அட்டர்னி எப்போதும் ஒரு குறிப்பிட்ட காலத்திற்கு வழங்கப்படுகிறது. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சிவில் கோட் அதிகபட்சமாக 3 ஆண்டுகள் செல்லுபடியாகும் காலத்தை நிறுவியுள்ளது. வழக்கறிஞரின் அதிகாரத்தின் செல்லுபடியாகும் காலம் இந்த வழக்கில் குறிப்பிடப்படாமல் இருக்கலாம், இது வெளியிடப்பட்ட நாளிலிருந்து 1 வருடத்திற்கு செல்லுபடியாகும். வழக்கறிஞரின் அதிகாரத்தை வழங்கும் தேதி அதன் கட்டாயத் தேவையாகும், அது இல்லாமல் அது செல்லாது! ஒரு பவர் ஆஃப் அட்டர்னி ஒரு காலத்திற்கு மட்டுமல்ல, பங்குதாரர்களின் ஒரு குறிப்பிட்ட கூட்டத்தில் பங்கேற்பதற்காகவும் வழங்கப்படலாம்;
   • வழக்கறிஞரின் அதிகாரத்தில் தேவையான அனைத்து தகவல்களும் உள்ளதா? ஃபெடரல் சட்டத்தின்படி “JSC இல்”, வாக்களிப்பதற்கான வழக்கறிஞரின் அதிகாரம் பிரதிநிதித்துவப்படுத்தப்பட்ட நபர் மற்றும் பிரதிநிதி பற்றிய தகவல்களைக் கொண்டிருக்க வேண்டும்:
     • ஒரு தனிநபருக்கு - பெயர், அடையாள ஆவணத்தின் விவரங்கள் (தொடர் மற்றும் (அல்லது) ஆவண எண், வழங்கப்பட்ட தேதி மற்றும் இடம், ஆவணத்தை வழங்கிய அதிகாரம்),
     • ஒரு நிறுவனத்திற்கு - பெயர், இருப்பிடத் தகவல்;
   • கூட்டு பங்கு நிறுவனம் முன்பு வழக்கறிஞரின் அதிகாரத்தை ரத்து செய்ததா;
   • கையொப்பங்கள் முறையாக சான்றளிக்கப்பட்டதா. வாக்களிப்பதற்கான பவர் ஆஃப் அட்டர்னி ஒரு தனிநபரால் வழங்கப்பட்டால், அது அறிவிக்கப்பட வேண்டும். ஒரு சட்டப்பூர்வ நிறுவனத்தால் வழங்கப்பட்டால், ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் சிவில் கோட் 2 இன் பிரிவு 185 இன் பத்தி 5 இன் தேவைகளை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது அவசியம்.
2. ஒரே நிர்வாக அமைப்பின் (எஸ்சிஓ) கடமைகளைச் செய்யும் ஒருவரைப் பற்றி நாம் பேசுகிறோம் என்றால் சட்ட நிறுவனம்- பங்குதாரர், அவரது அடையாளத்திற்கு கூடுதலாக (பாஸ்போர்ட்டை வழங்குவதன் மூலம்), சரிபார்க்க வேண்டும்:
   • அத்தகைய அதிகாரியின் பதவி மற்றும் அதிகாரங்களின் தலைப்பு. இது பங்குதாரர் அமைப்பின் சாசனத்தால் நிறுவப்படலாம் (பொதுவாக அதன் நோட்டரிஸ் செய்யப்பட்ட நகல் வழங்கப்படுகிறது);
   • நிறுவன மற்றும் பொருளாதார படிவத்தைப் பொறுத்து, சாசனத்தில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள பதவிக்கு உங்கள் கூட்டத்திற்கு வந்த ஒருவரை நியமித்ததன் உண்மை, நீங்கள் அங்கீகரிக்கப்பட்ட அமைப்பின் நிமிடங்கள் அல்லது முடிவை முன்வைக்கலாம் (LLC க்கு - பங்கேற்பாளர்களின் பொதுக் கூட்டம், ஜே.எஸ்.சி - பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டம் அல்லது இயக்குநர்கள் குழு, நிறுவனத்திற்கு - நிறுவனர் முடிவு), அத்துடன் அதிலிருந்து ஒரு சாறு. கூடுதலாக, இந்த தகவல் அதில் சேர்க்கப்பட்டுள்ளது என்பதை உறுதிப்படுத்தும் சட்ட நிறுவனங்களின் ஒருங்கிணைந்த மாநில பதிவேட்டில் இருந்து ஒரு சாற்றை வழங்குமாறு நீங்கள் கேட்கலாம். இருப்பினும், பதிவு தகவல் நோக்கங்களுக்காக மட்டுமே என்பதை நினைவில் கொள்ள வேண்டும் மற்றும் முக்கிய ஆவணம் நியமன நெறிமுறை;
   • EIO அதிகாரத்தில் மட்டுப்படுத்தப்பட்டிருந்தால், வழக்கறிஞரின் அதிகாரம் இல்லாமல் ஒரு சட்ட நிறுவனத்தின் நலன்களைப் பிரதிநிதித்துவப்படுத்துவதற்கான அவரது அதிகாரத்தை உறுதிப்படுத்தும் ஆவணங்களுடன் கூடுதலாக, சட்ட நிறுவனம்-பங்குதாரரின் உயர் அமைப்பின் நெறிமுறையும் இருக்க வேண்டும். முடிவுகளை எடுக்கும் அதிகாரம். மேலும், அத்தகைய நெறிமுறையில் நிகழ்ச்சி நிரல் உருப்படிகளின் சரியான சொற்கள் மற்றும் அவற்றில் எவ்வாறு வாக்களிக்க வேண்டும் என்பதற்கான முடிவு இருக்க வேண்டும்.

பொதுக் கூட்டங்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்பதற்கான பங்குதாரரின் உரிமையை ஒரு பிரதிநிதிக்கு மாற்றுவது OJSC “குலேபாக்ஸ்கி மெட்டல் ஸ்ட்ரக்சர்ஸ் ஆலை” 3 இன் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் விதிமுறைகளில் பதிவு செய்யப்பட்டுள்ளது.

கட்டுரை 28. பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்கும் உரிமையை மாற்றுதல்

1. பங்குதாரரின் பிரதிநிதிக்கு உரிமைகளை மாற்றுவது எழுதப்பட்ட அதிகாரத்தை வழங்குவதன் மூலம் மேற்கொள்ளப்படுகிறது - வழக்கறிஞரின் அதிகாரம்.

2. ஒரு பங்குதாரர் தனக்குச் சொந்தமான அனைத்துப் பங்குகளுக்கும் அல்லது அவற்றில் ஏதேனும் ஒரு பகுதிக்கும் வழக்கறிஞரின் அதிகாரத்தை வழங்க உரிமை உண்டு.

3. ஒரு பங்கால் வழங்கப்பட்ட முழு உரிமைகளுக்கும் மற்றும் அவற்றின் எந்தப் பகுதிக்கும் ஒரு பவர் ஆஃப் அட்டர்னி வழங்கப்படலாம்.<...>

8. பங்குதாரருக்கு எந்த நேரத்திலும் தனது பிரதிநிதியை மாற்றுவதற்கும், வழக்கறிஞரின் அதிகாரத்தை நிறுத்துவதன் மூலம் பங்கு வழங்கிய உரிமைகளை தனிப்பட்ட முறையில் செயல்படுத்துவதற்கும் உரிமை உண்டு. வழக்கறிஞரின் அதிகாரத்தை நிறுத்தாமல், தனது பிரதிநிதியை மாற்றவும், பங்கு வழங்கிய உரிமைகளை தனிப்பட்ட முறையில் பயன்படுத்தவும் பங்குதாரருக்கு உரிமை உண்டு.<...>

ஒரு பிரதிநிதியின் வழக்கறிஞரின் அதிகாரம் குறிப்பிட்ட முறையில் ரத்து செய்யப்பட்டால், அவர் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க பதிவு செய்ய முடியாது.

பொது, சிறப்பு மற்றும் ஒரு முறை வழக்கறிஞரின் மாதிரிகள், அத்துடன் வழக்கறிஞரின் அதிகாரங்கள் ஆங்கில மொழிஒரு அப்போஸ்டில் மற்றும் அதன் மொழிபெயர்ப்பு ரஷ்ய மொழியில், பொது விதிகள்எண். 10' 2011 மற்றும் எண். 11' 2011 இல் "அமைப்பின் நலன்களைப் பிரதிநிதித்துவப்படுத்த நாங்கள் வழக்கறிஞரின் அதிகாரங்களை வழங்குகிறோம்" என்ற கட்டுரையில் இந்த ஆவணத்தை செயல்படுத்துவதை நீங்கள் காணலாம்.

இப்போது இரண்டு பவர் ஆஃப் அட்டர்னியின் உதாரணங்களை தருகிறோம்:

• ஒரு ப்ராக்ஸி பொதுக் கூட்டத்தில் பங்குதாரரின் நலன்களை எந்த கட்டுப்பாடுகளும் இல்லாமல் முழுமையாகப் பிரதிநிதித்துவப்படுத்தும் ஒரு எளிய சந்தர்ப்பத்திற்கு (எடுத்துக்காட்டு 15 ஐப் பார்க்கவும்), மற்றும்
• மிகவும் சிக்கலான ஒன்றுக்கு, அதிகாரங்களின் பரிமாற்றம் பங்குகளின் ஒரு பகுதிக்கு மட்டுமே மேற்கொள்ளப்படும் போது (எடுத்துக்காட்டு 16 ஐப் பார்க்கவும்).

இந்த அதிகாரங்கள் சில விவரங்கள் வைக்கப்படும் விதத்தில் சற்று வேறுபடுகின்றன. இரண்டிலும், உரை அர்த்தமுள்ள பத்திகளாகப் பிரிக்கப்பட்டுள்ளது, இது ரஷ்ய மொழியின் வழக்கமான விதிகளுடன் ஒத்துப்போகவில்லை, ஆனால் முக்கிய தகவல்களை விரைவாகக் கண்டறிய உங்களை அனுமதிக்கிறது: யார் யாரிடம் எதை ஒப்படைத்தார்கள் (வழக்கறிஞரின் அதிகாரத்தை வழங்குவதற்கான இந்த விருப்பம் அதிகமாகி வருகிறது. மற்றும் மிகவும் பொதுவானது).

வழக்கறிஞரின் அதிகாரத்தில் தோன்றும் அமைப்பு மற்றும் தனிநபரை அடையாளம் காண பயன்படுத்தப்படும் விவரங்களுக்கு கவனம் செலுத்துங்கள்.

ஆனால் இந்த ஆவணத்தில் அங்கீகரிக்கப்பட்ட நபரின் கையொப்பம் சட்டத்திற்கு தேவையில்லை (அது இல்லாமல், வழக்கறிஞரின் அதிகாரமும் செல்லுபடியாகும்), அதன் இருப்பு மோசடி செயல்களுக்கு எதிராக கூடுதலாக பாதுகாக்க உதவும், ஏனெனில் வழக்கறிஞரின் அதிகாரத்தின் மாதிரி கையொப்பத்தை பிரதிநிதி மற்ற ஆவணங்களில் வைக்கும் பக்கவாதங்களுடன் ஒப்பிட உங்களை அனுமதிக்கிறது.

பொதுக் கூட்டங்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்பதற்கான வழக்கறிஞரின் அதிகாரம் - பொது வழக்கு

பங்குகளின் ஒரு பகுதி தொடர்பான அதிகாரங்களை மாற்றுவதற்கான பவர் ஆஃப் அட்டர்னி

பங்கேற்பாளர் பதிவு இதழை (எடுத்துக்காட்டு 17) பூர்த்தி செய்வதன் மூலம் கூட்டு இருப்பு வடிவத்தில் நடைபெறும் கூட்டத்தில் பங்கேற்பாளர்களின் கலவை பதிவு செய்யப்படுகிறது. பங்குதாரர்கள் நிறுவனத்திற்கு வாக்குச் சீட்டுகளை அனுப்பினால் (கூட்டத்தில் தனிப்பட்ட இருப்புக்குப் பதிலாக), பெறப்பட்ட வாக்குகளைப் பதிவுசெய்ததற்கான அறிக்கையை உருவாக்குவது நல்லது, இது அவர்களின் ரசீது தேதிகளை பிரதிபலிக்கிறது (படி கடைசி தேதிபோஸ்ட்மார்க் இம்ப்ரெஷனில்). கூடுதலாக, பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்பாளர்களைப் பதிவு செய்வதற்கான ஒரு நெறிமுறை வரையப்பட்டுள்ளது (எடுத்துக்காட்டு 19). இங்கே பட்டியலிடப்பட்டுள்ள பதிவு படிவங்களின் படிவம் மற்றும் உள்ளடக்கத்திற்கான தேவைகள் நிறுவப்படவில்லை, எனவே ஒவ்வொரு JSCயும் அவற்றைத் தனக்கென உருவாக்கிக்கொள்ளலாம் பொது அறிவு(எங்கள் மாதிரிகளையும் நீங்கள் பயன்படுத்தலாம்).

GMS பங்கேற்பாளர்களின் பதிவு பதிவு (பங்குதாரர்கள், பிரதிநிதிகள் மற்றும் பிரதிநிதிகள்)

கூட்டாட்சியின் உத்தரவின்படி அங்கீகரிக்கப்பட்ட பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தைத் தயாரித்தல், கூட்டுதல் மற்றும் நடத்துவதற்கான நடைமுறைக்கான கூடுதல் தேவைகள் குறித்த விதிமுறைகளின் அடிப்படையில், GMS பங்கேற்பாளர்களின் பதிவு இதழில் சேர்க்க அறிவுறுத்தப்படும் பல தகவல்களை மட்டும் கவனத்தில் கொள்வோம். 02.02.2012 தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் நிதிச் சந்தை சேவை எண். 12-6/pz-n4:

• சந்திப்பு பற்றிய அறிவிப்புகள் பதிவு தொடங்கும் நேரத்தைக் குறிக்க வேண்டும் (விதிமுறைகளின் பிரிவு 3.1). பதிவின் உண்மையான தொடக்க நேரத்தை பதிவில் பதிவு செய்வது, பொதுச் சபையின் அறிவிப்பில் குறிப்பிடப்பட்ட நேரத்தில் பதிவு தொடங்கியது என்பதை உறுதிப்படுத்த உதவும். எடுத்துக்காட்டு 17ல் இருந்து ஜர்னலில் குறிப்பு 1ஐப் பார்க்கவும்;
• ஒழுங்குமுறைகளின் பிரிவு 4.6 இன் படி, "ஒரு கூட்டத்தின் வடிவத்தில் நடைபெறும் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்கும் நபர்களின் பதிவு பொதுக் கூட்டம் நடைபெறும் இடத்தின் முகவரியில் மேற்கொள்ளப்பட வேண்டும்." ஜர்னலில் உள்ள இந்த முகவரியின் குறிப்பு, இந்தத் தேவைகளுக்கு இணங்குவதற்கான கூடுதல் உறுதிப்படுத்தலாக செயல்படும். எடுத்துக்காட்டு 17ல் குறிப்பு 2ஐப் பார்க்கவும்;
• கூட்டத்திற்கு வருபவர்களின் அடையாள ஆவணங்களைச் சரிபார்க்கும் உண்மை (அதாவது, விதிமுறைகளின் 4.9 வது பிரிவுக்கு இணங்குதல்) எடுத்துக்காட்டு 17 இல் எண் 3 உடன் குறிக்கப்பட்ட பூர்த்தி செய்யப்பட்ட நெடுவரிசையின் ஜர்னலில் இருப்பதை உறுதிப்படுத்துகிறது;
• பங்குதாரர்களின் பதிவேட்டில் பதிவுசெய்யப்பட்ட ஒவ்வொரு நபருக்கும் தனிப்பட்ட கணக்கு திறக்கப்படுகிறது - உரிமையாளர், நியமனதாரர், உறுதிமொழிதாரர் அல்லது அறங்காவலர். இது பதிவுசெய்யப்பட்ட நபரைப் பற்றிய தரவு மட்டுமல்ல, வகை, அளவு, வகை (வகை), வெளியீட்டின் மாநில பதிவு எண், பெயரளவு மதிப்பு பற்றிய தரவுகளையும் கொண்டுள்ளது. மதிப்புமிக்க காகிதங்கள், சான்றிதழின் எண்ணிக்கை மற்றும் அவர்களால் சான்றளிக்கப்பட்ட பத்திரங்களின் எண்ணிக்கை (ஆவணப் பட வெளியீட்டின் விஷயத்தில்), பொறுப்புகள் மற்றும் (அல்லது) பரிவர்த்தனைகளைத் தடுப்பது, அத்துடன் பத்திரங்களுடனான பரிவர்த்தனைகள். தனிப்பட்ட கணக்குகளுக்கு எண்களை ஒதுக்குவதற்கான நடைமுறை பங்குதாரர்களின் பதிவேட்டை பராமரிக்கும் அமைப்பின் உள் ஆவணங்களால் தீர்மானிக்கப்படுகிறது. எடுத்துக்காட்டு 17 இல் குறிப்பு 4 ஐப் பார்க்கவும்.

வாக்களிப்பதற்கான வாக்குச்சீட்டு

ஒரு JSC 100 க்கும் மேற்பட்ட வாக்களிக்கும் பங்குகளின் உரிமையாளர்களைக் கொண்டிருந்தால், நிறுவனத்தின் பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர கூட்டத்தில் வாக்களிப்பது வாக்களிக்கும் வாக்குச்சீட்டுகளைப் பயன்படுத்தி மேற்கொள்ளப்பட வேண்டும். பங்குதாரர்களின் எண்ணிக்கை குறைவாக இருந்தால், அவர்கள் இல்லாமல் நீங்கள் செய்ய முடியும், ஆனால் கூட்டத்தில் 7-10 க்கும் மேற்பட்டோர் பங்கேற்றால், வாக்குச்சீட்டுகளின் பயன்பாடு, எங்கள் கருத்துப்படி, ஏற்கனவே தன்னை நியாயப்படுத்தும் என்பது கவனிக்கத்தக்கது. முதலாவதாக, இது வாக்களிக்கும் செயல்முறையை விரைவுபடுத்துகிறது, இரண்டாவதாக, வாக்களிக்கும் போது வெளிப்படுத்தப்படும் அவர்களின் உண்மையான விருப்பம் தொடர்பாக பங்குதாரர்களுக்கும் சமூகத்திற்கும் இடையிலான மோதலின் அபாயத்தைக் குறைக்கிறது.

தற்போதைய சட்டம் (பத்தி 2, பத்தி 2, ஃபெடரல் சட்டத்தின் கட்டுரை 60 “JSC இல்”) ஒரு நிறுவனத்தில் 1000 க்கும் மேற்பட்ட பங்குதாரர்கள் இருந்தால், அவர்களுக்கு முன்கூட்டியே வாக்குச் சீட்டுகள் அனுப்பப்பட வேண்டும். இது பொதுவாக OCA5 அறிவிப்பின் விநியோகத்துடன் இணைந்து செய்யப்படுகிறது.

அவற்றில் குறைவாக இருந்தால், கட்டாய விநியோகத்திற்கான தேவையை கூட்டு-பங்கு நிறுவனத்தின் சாசனத்தில் குறிப்பிடலாம். சிறிய நிறுவனங்களில் வாக்குச்சீட்டுகளை சரியான நேரத்தில் விநியோகிப்பது ஆளும் குழுக்களில் நம்பிக்கையின் அளவை அதிகரிக்கும், மேலும் பெரியவற்றில் இது வாக்கு எண்ணிக்கையை கணிசமாக எளிதாக்கும். கூடுதலாக, கலையின் பத்தி 3. கூட்டாட்சி சட்டத்தின் 60, “JSC இல்” வாக்குகளை அனுப்புபவர்களுக்கு ஒரு குறிப்பிட்ட சலுகையை அளிக்கிறது: இந்த JSC களின் பங்குதாரர்கள் கூட்டத்தில் நேரில் பங்கேற்க முடியும் அல்லது வராத வாக்களிப்பிற்காக நிறுவனத்திற்கு முடிக்கப்பட்ட வாக்குகளை அனுப்ப முடியும் (ஒரு தீர்மானிக்கும் போது கோரம் மற்றும் வாக்களிப்பு முடிவுகளை சுருக்கமாக, வாக்குகளால் பிரதிநிதித்துவப்படுத்தப்படும் வாக்குகள் பொதுக் கூட்டத்தின் தேதிக்கு 2 நாட்களுக்கு முன்னர் JSC ஆல் பெறப்பட்ட கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்படும்).

மற்ற எல்லா நிகழ்வுகளிலும், பொதுக் கூட்டத்தில் பங்குதாரர்களின் பதிவுக்குப் பிறகு வாக்குச்சீட்டுகள் விநியோகிக்கப்படுகின்றன.

• பொதுச் சபையை நடத்துவதற்கான வடிவம் (கூட்டம் அல்லது வராத வாக்களிப்பு);
• தேதி, இடம், பொதுக் கூட்டத்தின் நேரம் மற்றும் பூர்த்தி செய்யப்பட்ட வாக்குச் சீட்டுகளை அனுப்பக்கூடிய அஞ்சல் முகவரி;
• ஒவ்வொரு பிரச்சினையின் முடிவுகளின் வார்த்தைகள் (ஒவ்வொரு வேட்பாளரின் பெயர்), இந்த வாக்கெடுப்பின் மூலம் வாக்களித்தல் 6;
• நிகழ்ச்சி நிரலில் உள்ள ஒவ்வொரு உருப்படிக்கும் வாக்களிக்கும் விருப்பங்கள், "அதற்காக", "எதிராக" அல்லது "தவிர்க்கப்பட்டவை" என வெளிப்படுத்தப்படுகின்றன. ஒவ்வொரு வாக்களிக்கும் விருப்பத்திற்கும் எதிரே ஒவ்வொரு வாக்களிக்கும் விருப்பத்திற்கும் அளிக்கப்பட்ட வாக்குகளின் எண்ணிக்கையைக் குறிப்பிடுவதற்கான புலங்கள் இருக்க வேண்டும் அல்லது பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க தகுதியுள்ள நபரின் வாக்குகளின் எண்ணிக்கையைக் குறிக்கலாம் (எடுத்துக்காட்டு 18 இல் இரண்டாவது விருப்பம் செயல்படுத்தப்பட்டது);
• ஒரு பிரச்சினையில் ஒட்டுமொத்த வாக்கெடுப்பு நடத்தப்பட்டால், இது குறிப்பாக கவனிக்கப்பட வேண்டும்;
• வாக்களிக்கும் வாக்குச்சீட்டில் பங்குதாரரால் கையொப்பமிடப்பட வேண்டும் என்ற குறிப்பு (எடுத்துக்காட்டு 18ல் இருந்து வாக்குச்சீட்டில் குறிப்பு 1ஐப் பார்க்கவும்);
• புல்லட்டின் விதிகளை விளக்க வேண்டும்:
  • வழக்கமான வாக்களிப்பு - நிகழ்ச்சி நிரலில் நீங்கள் 1 பதில் விருப்பத்தை மட்டுமே தேர்வு செய்ய வேண்டும்: "அதற்கு", "எதிராக" அல்லது "தவிர்க்கப்பட்டது" (எடுத்துக்காட்டு 18 இல் குறிப்பு 2 ஐப் பார்க்கவும்) மற்றும்
  • ஒட்டுமொத்த (அத்தகைய வாக்கெடுப்புக்கு வைக்கப்படும் கேள்விகள் வாக்குச்சீட்டில் இருந்தால்) - இது பதவிகளுக்கான வேட்பாளர்களைத் தேர்ந்தெடுக்கப் பயன்படுகிறது. மேலும், ஒட்டுமொத்த வாக்குப்பதிவின் போது வாக்குகள் விநியோகிக்கப்படும் வேட்பாளர்களின் எண்ணிக்கை தேர்ந்தெடுக்கப்பட வேண்டிய நபர்களின் எண்ணிக்கையை விட அதிகமாக இருக்கலாம் (எடுத்துக்காட்டாக, இயக்குநர்கள் குழுவில் 5 பேர் உள்ளனர், மேலும் 9 பேர் இந்த இடங்களுக்கு போட்டியிடுகிறார்கள், மேலும் யார் மட்டுமே அதிக வாக்குகளைப் பெறுபவர்கள் இந்தக் கூட்டு அமைப்பில் நுழைவார்கள் ) - எடுத்துக்காட்டு 18 இல் 3 ஐக் குறிக்கவும்.

எடுத்துக்காட்டு 18 வழக்கமான வாக்கெடுப்பின் போது வாக்குச்சீட்டை நிரப்புவதை நிரூபிக்கிறது (நிகழ்ச்சி நிரலின் சிக்கல்கள் எண். 1, 2 மற்றும் 3) மற்றும் ஒட்டுமொத்த வாக்களிப்பு (வெளியீடு எண். 7).

நடைமுறை சிக்கல்கள்

• கூட்டத்தின் தலைவரைத் தேர்ந்தெடுக்கவும்;
• கூட்டத்தின் செயலாளர், ஒரு விதியாக, தலைவரால் நியமிக்கப்படுகிறார், ஆனால் JSC இன் சாசனம் அல்லது பிற ஆவணத்தில் வேறுபட்ட நடைமுறை பரிந்துரைக்கப்படலாம் (விதிமுறைகளின் பிரிவு 4.14);
• ஒரு கூட்டத்திற்கு அல்லது எடுத்துக்காட்டாக, ஒரு வருடம் முழுவதும் செயல்படக்கூடிய ஒரு எண்ணும் கமிஷனைத் தேர்வு செய்யவும்; இந்த JSCயின் பங்குதாரர்களின் பதிவேட்டைப் பராமரிக்கும் பதிவாளரால் எண்ணும் ஆணையத்தின் செயல்பாடுகளையும் செய்ய முடியும்; ஒரு JSC 100 க்கும் குறைவான பங்குதாரர்களைக் கொண்டிருந்தால், அதன் செயல்பாடுகளை கூட்டத்தின் தலைவர் மற்றும் செயலாளரால் செய்ய முடியும் என்பதை உங்களுக்கு நினைவூட்டுவோம்.

பொதுச் சபை மற்றும் புல்லட்டின் நிமிடங்களில் பல நடைமுறை சிக்கல்களை பிரதிபலிக்கும் சிக்கலில் தனித்தனியாக வாழ்வோம். அவற்றில் மிகவும் பொதுவானது கூட்டத்தின் தலைவர் மற்றும் செயலாளரைத் தேர்ந்தெடுப்பது. பல விருப்பங்கள் உள்ளன, ஆனால் அவர்களின் விருப்பம் JSC இன் தன்னிச்சையானது அல்ல. இது அதன் சாசனத்தில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள வரிசையைப் பொறுத்தது.

ஒரு பொது விதியாக, ஆண்டுப் பொதுக் கூட்டத்தின் தலைவர் மற்றும் செயலாளரைத் தேர்ந்தெடுப்பதை அவரால் நடத்த முடியாது; சாசனத்தால் வழங்கப்படாவிட்டால், பொதுக் கூட்டத்திற்குத் தலைமை தாங்கும் கடமை இயக்குநர்கள் குழுவின் தலைவருக்கு சட்டத்தால் ஒதுக்கப்படுகிறது; மற்றும் தலைவரின் செயல்பாடுகளை அவர் இல்லாத நேரத்தில் நிறைவேற்றுவதற்கான நடைமுறை JSC இன் உள்ளூர் ஒழுங்குமுறைச் சட்டத்தால் தீர்மானிக்கப்படுகிறது (உதாரணமாக, இயக்குநர்கள் குழுவின் விதிமுறைகள்). எனவே, வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்தில் தலைவர் தேர்ந்தெடுக்கப்பட வேண்டும் என்று சாசனத்தில் சிறப்பு விதி இல்லை என்றால், அவரது வேட்புமனு மீது வாக்கெடுப்பு பற்றி பேச முடியாது. வருடாந்திர கூட்டம் தலைவரால் நடத்தப்படுகிறது, அல்லது அவர் இல்லாத நிலையில் உள் உள்ளூர் செயல்களுக்கு ஏற்ப தனது பணிகளைச் செய்யும் நபர்.

ஒழுங்குமுறைகள் நடைமுறைக்கு வருவதற்கு முன்னர் செயலாளருடனான நிலைமை மிகவும் குழப்பமானதாக இருந்தது. இருப்பினும், இப்போது இது இந்த ஆவணத்தின் 4.14 வது பிரிவால் தெளிவாகக் கட்டுப்படுத்தப்படுகிறது: “பொதுக் கூட்டத்தின் செயல்பாடுகளை ஒழுங்குபடுத்தும் நிறுவனத்தின் சாசனம் அல்லது உள் ஆவணம் வேறு ஒன்றை நிறுவாவிட்டால், பொதுக் கூட்டத்தின் செயலாளர் பொதுக் கூட்டத்தின் தலைவராக நியமிக்கப்படுகிறார். அவரது நியமனத்திற்கான நடைமுறை (தேர்தல்)."

JSC இன் சாசனம் அல்லது உள்ளூர் சட்டத்தில் தலைவர் மற்றும் செயலாளரைத் தேர்ந்தெடுப்பதற்கான இடஒதுக்கீடு இருந்தால், இந்த பிரச்சினை, எங்கள் கருத்துப்படி, கூட்டம் மற்றும் வாக்களிப்பு வாக்குச் சீட்டுகளின் நிகழ்ச்சி நிரலில் எண். 1 இன் கீழ் சேர்க்கப்பட வேண்டும். இருப்பினும், இது அவசியம். இத்தகைய இட ஒதுக்கீடுகள் மிகவும் சிக்கலான சூழ்நிலைகளுக்கு வழிவகுக்கும், குறிப்பாக பெருநிறுவன மோதல்களின் போது. நடைமுறைச் சிக்கலைத் தீர்ப்பதற்கு பங்குதாரர்கள் வேட்பாளர்கள் மீது உடன்பாட்டை எட்டாததால், ஒரு கூட்டத்தை நடத்த முடியாத சூழ்நிலையில் நிறுவனம் தன்னைக் காணலாம்.

வாக்கு எண்ணும் ஆணையத்தின் செயல்பாடுகளை யார் செய்வது என்பது கூட்டத்திற்கு முன்பே முடிவு செய்யப்படும்.

ஏனெனில் ஒரு கூட்டத்தில் ஒரு கோரம் நிர்ணயிப்பது முக்கியம், பின்னர் ஒரு கோரம் இருப்பதை உறுதிப்படுத்த, எண்ணும் ஆணையம் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்குதாரர்களின் பதிவு முடிவுகளின் நெறிமுறை போன்ற ஒரு நடைமுறை ஆவணத்தை வரையலாம் (எடுத்துக்காட்டு 19).

பொதுக் கூட்டத்தில் பங்குதாரர்களின் பதிவு முடிவுகளின் நெறிமுறை

எடுத்துக்காட்டு 19 க்கு குறிப்பு: வேலையை விரைவுபடுத்த, நெறிமுறை டெம்ப்ளேட்டை முன்கூட்டியே தயாரிக்கலாம், அதே நேரத்தில் "பதிவு செய்யப்பட்ட" மற்றும் "பதிவு செய்யப்பட்ட பங்குதாரர்களின் மொத்த வாக்குகளின் எண்ணிக்கை" நெடுவரிசைகள் காலியாக இருக்கும், பின்னர் அவை கையொப்பமிடுவதற்கு முன் கையால் நிரப்பப்படும். ஆவணம்.

ஒரு விதியாக, ஆவணத்தின் முதல் வரைவு AGM தொடங்குவதற்கு முன் தலைவரிடம் சமர்ப்பிக்க தயாராக உள்ளது. ஒவ்வொரு பிரச்சினையின் விசாரணைக்கும் முன்பே அத்தகைய ஆவணங்களை உடனடியாகத் தயாரிக்கலாம் (பதிவு தொடர்கிறது, கூட்டத்தின் தொடக்கத்தில் எதுவும் இல்லாத சிக்கல்களில் திடீரென்று கோரம் அடைய முடிந்தது). அத்தகைய நெறிமுறை கட்டாயமில்லை மற்றும் எண்ணும் கமிஷனின் தலைவரால் கையொப்பமிடப்பட்ட அறிக்கைகள் அல்லது குறிப்புகள் போன்றவற்றால் அடிக்கடி மாற்றப்படுகிறது. இந்த ஆவணத்தில் மொத்த பங்குதாரர்களின் எண்ணிக்கை மற்றும் பொதுக் கூட்டத்தின் தொடக்கத்தில் பதிவு செய்யப்பட்ட பங்குதாரர்களின் எண்ணிக்கை பற்றிய தகவல்கள் உள்ளன.

விளாடிமிர் மட்டுலெவிச், "தலைவரின் சட்ட அடைவு" இதழின் நிபுணர்

நிகழ்ச்சி நிரலில் (பிரிவு 4.10) குறைந்தபட்சம் ஒரு பிரச்சினையில் கோரம் இருந்தால் பொதுக் கூட்டத்தைத் திறக்கலாம் என்று ஒழுங்குமுறை தெளிவாகக் கூறுகிறது. அதே நேரத்தில், கூட்டத்தில் பங்கேற்க விரும்புவோர், நிகழ்ச்சி நிரலில் (அதற்கு ஒரு கோரம் உள்ளது) விவாதம் முடிந்ததும், ஆனால் வாக்களிக்கும் முன் பதிவு செய்ய வாய்ப்பு உள்ளது.

கூட்டம் தொடங்கும் நேரத்தில் எந்த நிகழ்ச்சி நிரலிலும் கோரம் இல்லை என்றால், திறப்பை ஒத்திவைக்க முடியும், ஆனால் அதிகபட்சம் 2 மணிநேரம். பொதுச் சபையின் நடவடிக்கைகளை ஒழுங்குபடுத்தும் JSC இன் சாசனம் அல்லது உள் ஆவணத்தில் ஒரு குறிப்பிட்ட காலத்தை குறிப்பிடலாம். இது செய்யப்படாவிட்டால், திறப்பை 1 மணி நேரம் மட்டுமே ஒத்திவைக்க முடியும். மேலும், இந்த விளம்பரத்தை முடிவில்லாமல் செய்ய முடியாது: பரிமாற்றம் ஒரு முறை மட்டுமே சாத்தியமாகும்.

கார்ப்பரேட் தகராறுகளைத் தவிர்ப்பதற்கும், வாக்களிப்பின் முழுமையான நோக்கத்தை அடைவதற்கும், விதிமுறைகளின் பிரிவு 4.20 வழங்குகிறது முழு பட்டியல்கோரத்தை பாதிக்காத பங்குகளின் வகைகள்.

பொதுக் கூட்டத்தின் இறுதி ஆவணங்கள் விதிமுறைகளில் சேர்க்கப்பட்டுள்ளன:

• பொதுக் கூட்டத்தின் நிமிடங்கள்;
• வாக்களிக்கும் முடிவுகளின் நெறிமுறை;
• வாக்களிப்பு முடிவுகள் பற்றிய அறிக்கை (என்றால் எடுக்கப்பட்ட முடிவுகள்கூட்டத்தின் போது வாக்களிப்பு முடிவுகள் அறிவிக்கப்படவில்லை);
• பொதுக் கூட்டத்தின் முடிவுகளால் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட அல்லது அங்கீகரிக்கப்பட்ட ஆவணங்கள்.

FFMS, வரிசை எண். 12-6/pz-n, ஒவ்வொரு ஆவணத்திற்கும் சில விவரங்களில் விவரித்துள்ளது. எனவே, நிமிடங்களில் உரைகளின் முக்கிய விதிகளை மீண்டும் உருவாக்க போதுமானது. அதே நேரத்தில், முந்தைய விதிகளுடன் ஒப்பிடுகையில், நெறிமுறையில் இருக்க வேண்டிய தகவல்களின் பட்டியல் விரிவடைந்துள்ளது.

சமீபத்திய ஆண்டுகளில், கூட்டு-பங்கு நிறுவனத்தின் "மேல்" என்பதை விட ஆரம்பத்தில் மிகவும் பின்தங்கிய நிலையில், கார்ப்பரேட் உறவுகளில் பங்குதாரர்களின் பக்கத்தை அரசு தீவிரமாக ஆதரித்து வருகிறது. வழக்கு- கட்டுரை 15.23.1 இன் ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் நிர்வாகக் குற்றங்களின் கோட் தோற்றம், பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டங்களைத் தயாரித்தல் மற்றும் நடத்துவதற்கான நடைமுறையை மீறுவது உட்பட பொறுப்பை நிறுவுதல். இந்த கட்டுரை கணிசமான அபராதங்களை வழங்குகிறது, எண்களின் வரிசை பின்வருமாறு - 2,000 முதல் 700,000 ரூபிள் வரை. (மற்றும், ஒரு விருப்பமாக, தகுதியிழப்பு). இந்த கட்டுரை நீதிமன்றங்கள் மற்றும் ரஷ்யாவின் ஃபெடரல் ஃபைனான்சியல் மார்க்கெட்ஸ் சேவை ஆகியவற்றில் "தேவையில் உள்ளது" என்று நடுவர் நடைமுறை காட்டுகிறது. எனவே அதனுடன் பழகுவது அர்த்தமுள்ளதாக இருக்கிறது.

நெறிமுறைகள் மற்றும் வாக்களிப்பு முடிவுகள் பற்றிய அறிக்கை

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் நிமிடங்கள் 2 பிரதிகளில் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டம் முடிந்த 3 வேலை நாட்களுக்குப் பிறகு வரையப்பட்டிருக்கும். இரண்டு பிரதிகளிலும் பொதுச் சபையின் தலைவர் மற்றும் பொதுச் சபையின் செயலாளர் கையெழுத்திட்டுள்ளனர். பொதுக் கூட்டத்தின் நிமிடங்கள் குறிப்பிடுகின்றன (விதிமுறைகளின் பிரிவு 4.29):

• கூட்டு-பங்கு நிறுவனத்தின் முழு கார்ப்பரேட் பெயர் மற்றும் இடம்;
• பொதுக் கூட்டத்தின் வகை (வருடாந்திர அல்லது அசாதாரணமானது);
• அதன் ஹோல்டிங் வடிவம் (கூட்டம் அல்லது வராத வாக்களிப்பு);
• பொதுச் சபையில் பங்கேற்க தகுதியுள்ள நபர்களின் பட்டியலைத் தொகுத்த தேதி;
• பொதுக் கூட்டத்தின் தேதி;
• கூட்டத்தின் வடிவத்தில் நடைபெற்ற பொதுக் கூட்டத்தின் இடம் (கூட்டம் நடைபெற்ற முகவரி);
• OCA நிகழ்ச்சி நிரல்;
• கூட்டத்தின் வடிவத்தில் நடைபெறும் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமை பெற்ற நபர்களின் பதிவு தொடக்க மற்றும் இறுதி நேரம்;
• கூட்டத்தின் வடிவத்தில் நடைபெறும் பொதுக் கூட்டத்தின் தொடக்க மற்றும் நிறைவு நேரம்; மற்றும் பொதுக் கூட்டத்தில் எடுக்கப்பட்ட முடிவுகள் மற்றும் அவை மீதான வாக்களிப்பு முடிவுகள் கூட்டத்தில் அறிவிக்கப்பட்டால், வாக்கு எண்ணிக்கை தொடங்கிய நேரமும்;
• ஒரு கூட்டத்தின் வடிவத்தில் GMS நடத்தப்பட்டபோது பூர்த்தி செய்யப்பட்ட வாக்களிப்பு வாக்குச் சீட்டுகள் அனுப்பப்பட்ட அஞ்சல் முகவரி(கள்)
• பொதுக் கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரலில் ஒவ்வொரு பிரச்சினையிலும் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க தகுதியுடையவர்களின் பட்டியலில் சேர்க்கப்பட்டுள்ள நபர்களின் வாக்குகளின் எண்ணிக்கை;
• நிகழ்ச்சி நிரலில் உள்ள ஒவ்வொரு உருப்படியிலும் நிறுவனத்தின் வாக்களிக்கும் பங்குகளின் வாக்குகளின் எண்ணிக்கை;
• பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்ற நபர்களின் வாக்குகளின் எண்ணிக்கை, கோரம் உள்ளதா என்பதைக் குறிக்கும் (நிகழ்ச்சி நிரலில் உள்ள ஒவ்வொரு உருப்படிக்கும் தனித்தனியாக);
• ஒவ்வொரு வாக்களிப்பு விருப்பத்திற்கும் ("ஆதரவு", "எதிராக" மற்றும் "தவிர்க்கப்பட்டது") நிகழ்ச்சி நிரலில் கோரம் இருந்த ஒவ்வொரு உருப்படிக்கும் அளிக்கப்பட்ட வாக்குகளின் எண்ணிக்கை;
• நிகழ்ச்சி நிரலில் உள்ள ஒவ்வொரு உருப்படியிலும் பொதுக் கூட்டத்தால் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட முடிவுகளின் வார்த்தைகள்;
• உரைகளின் முக்கிய விதிகள் மற்றும் நிகழ்ச்சி நிரலில் ஒவ்வொரு உருப்படியிலும் பேசிய நபர்களின் பெயர்கள், பொதுச் சபை ஒரு கூட்டத்தின் வடிவத்தில் இருந்தால்;
• OCA இன் தலைவர் (பிரசிடியம்) மற்றும் செயலாளர்;
• பொதுச் சபையின் நிமிடங்களை வரைந்த தேதி.

நீங்கள் பார்க்க முடியும் என, நெறிமுறையின் உள்ளடக்கம் முக்கிய ஒன்றாகும் நிறுவன ஆவணங்கள்தற்போதைய சட்டத்தால் போதுமான விரிவாக வரையறுக்கப்பட்டுள்ளது. அதே நேரத்தில், தகவல் வழங்கல் வடிவம் எதனாலும் கட்டுப்படுத்தப்படவில்லை, எனவே இது வெவ்வேறு வழிகளில் ஏற்பாடு செய்யப்பட்டுள்ளது:

1. சில கூட்டு-பங்கு நிறுவனங்கள் "சிக்கல்களில்" உள்ளடக்கத்தை இடுகையிடுகின்றன, அதாவது, அவை தொடர்ச்சியாக விளக்கத்தை அளிக்கின்றன:
   • நிகழ்ச்சி நிரல் உருப்படி;
   • இந்த பிரச்சினையில் உரைகள்;
   • இந்த பிரச்சினையில் முடிவு மற்றும் வாக்கெடுப்பு முடிவுகள்.
2. பிற JSCகள் தருக்கத் தொகுதிகளில் பொருளை வழங்குகின்றன:
   • நிகழ்ச்சி நிரல்;
   • நிகழ்ச்சி நிரலில் உள்ள ஒவ்வொரு விஷயத்திலும் உரைகள்;
   • அனைத்து விஷயங்களிலும் முடிவுகள் மற்றும் வாக்களிப்பு முடிவுகள்.

நம் நாட்டில் உருவாக்கப்பட்ட நிமிடங்களை வரைவதற்கான விதிகளை விட GMS நிமிடங்களின் உள்ளடக்கத்திற்கான தற்போதைய கார்ப்பரேட் சட்டத்தின் கட்டாயத் தேவைகளுக்கு இணங்க வழக்கறிஞர்கள் அதிக கவனம் செலுத்துகிறார்கள். சோவியத் காலம்இப்போது பரிந்துரைக்கும் இயல்பு உள்ளது. எனவே, பலர் இரண்டாவது பாதையை எடுக்கிறார்கள். இது குறிப்பாக பெரிய கூட்டு-பங்கு நிறுவனங்களில் விரும்பப்படுகிறது, ஏனெனில் எப்போது அதிக எண்ணிக்கைபேசும் மற்றும் வாக்களிக்கும் பங்குதாரர்கள், நேரத்தால் பிரிக்கப்பட்ட இரண்டு சுயாதீன தொகுதிகளில் ஒரு நெறிமுறையை வரைய இது உங்களை அனுமதிக்கிறது:

• கூட்டத்திற்குப் பின் நேரடியாகப் பேச்சுகள் பதிவுகள் அல்லது உரைகளின் ஆடியோகிராம்களைப் பயன்படுத்தி பதிவு செய்யப்படுகின்றன. அதே நேரத்தில், நிகழ்ச்சி நிரலில் உள்ள ஒவ்வொரு பிரச்சினையிலும் நீங்கள் தனித்தனியாக வேலை செய்யலாம், அதாவது. ஒரே நேரத்தில் ஒரு ஆவணத்தில் வேலை செய்ய முடியும் பெரிய எண்நிபுணர்கள்;
• மற்றும் வாக்கு எண்ணிக்கை சிறிது நேரம் கழித்து நெறிமுறையில் சேர்க்கப்படும் - வாக்குகள் எண்ணப்பட்ட பிறகு.

எடுத்துக்காட்டு 20 இல் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் நிமிடங்களின் மாதிரியை நாங்கள் வழங்குவோம், இது முதல் திட்டத்தின் படி வரையப்பட்டது - எங்கள் பத்திரிகையின் பார்வையாளர்களுக்கு மிகவும் பரிச்சயமானது. இந்த விஷயத்தில் ஒவ்வொரு பிரச்சினையும் அதன் சொந்த வாக்குச்சீட்டில் வாக்களிக்கப்படும்போது, ​​தனித்தனி வாக்குச் சீட்டுகளைப் பயன்படுத்துவது பகுத்தறிவு என்பது கவனிக்கத்தக்கது. இது வாக்கு எண்ணிக்கையை கணிசமாக விரைவுபடுத்தும், மேலும் கூட்டு-பங்கு நிறுவனத்தில் இல்லை அதிக எண்ணிக்கையிலானகூட்டத்தின் போது பங்குதாரர்கள் பிரச்சினையில் வாக்களித்ததன் முடிவுகளை கூட அறிவிக்க முடியும்.

பொதுக் கூட்டத்தின் நிமிடங்கள் பொதுக் கூட்டத்தில் வாக்களிக்கும் முடிவுகள் மற்றும் இந்த பொதுக் கூட்டத்தின் முடிவுகளால் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட அல்லது அங்கீகரிக்கப்பட்ட ஆவணங்களுடன் இருக்க வேண்டும்.

வாக்குப்பதிவு முடிவுகளின் அடிப்படையில், எண்ணும் ஆணையத்தின் அனைத்து உறுப்பினர்களும் கையொப்பமிட்ட ஒரு நெறிமுறையை எண்ணும் ஆணையம் வரைகிறது (எடுத்துக்காட்டு 21). பொதுச் சபை முடிவடைந்த 3 வணிக நாட்களுக்குப் பிறகு இது வரையப்பட வேண்டும். பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் எடுக்கப்பட்ட முடிவுகள் மற்றும் வாக்களிப்பு முடிவுகள்:

• கூட்டத்திலேயே அறிவிக்கப்படும் (வாக்கெடுப்பின் போது) அல்லது
• பொதுக் கூட்டம் (கடிதங்கள் விநியோகம் அல்லது ஊடகங்களில் வெளியிடுதல்) பற்றி பங்குதாரர்களுக்கு அறிவிக்கப்பட்ட அதே முறையில் வாக்களிப்பு முடிவுகள் குறித்த அறிக்கையின் வடிவத்தில் வாக்களிக்கும் முடிவுகளின் நெறிமுறையை வரைந்த 10 நாட்களுக்குப் பிறகு (எடுத்துக்காட்டு 22) )

மேலும் விளக்குவோம்: வாக்களிக்கும் முடிவுகளில் ஒரு நெறிமுறை எப்போதும் வரையப்படுகிறது (இது "JSC இல்" ஃபெடரல் சட்டத்தின் 63 இன் பிரிவு 4 மற்றும் விதிமுறைகளின் 4.28 வது பிரிவில் கூடுதல் தெளிவுபடுத்தலில் இருந்து பின்வருமாறு). பொதுச் சபையால் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட முடிவுகள் மற்றும் வாக்கெடுப்பு நடைபெற்ற கூட்டத்தில் வாக்களிப்பு முடிவுகள் அறிவிக்கப்படாத நிலையில், வாக்களிப்பு முடிவுகள் குறித்த கூடுதல் அறிக்கையும் வரையப்படுகிறது. ஆவணங்களின் விவரங்களில் சில வேறுபாடுகள் உள்ளன: மிகவும் தீவிரமான வேறுபாடு என்னவென்றால், நெறிமுறை எண்ணும் கமிஷனின் உறுப்பினர்களால் கையொப்பமிடப்பட்டுள்ளது, மேலும் அறிக்கை பொதுச் சபையின் தலைவர் மற்றும் செயலாளரால் கையொப்பமிடப்பட்டுள்ளது.

வாக்குப்பதிவு முடிவுகளின் நெறிமுறை வரையப்பட்டு கையொப்பமிடப்பட்ட பிறகு, வாக்குப்பதிவு வாக்குகள் எண்ணும் ஆணையத்தால் சீல் வைக்கப்பட்டு, சேமிப்பிற்காக நிறுவனத்தின் காப்பகங்களில் ஒப்படைக்கப்படும். ஒரு காலத்தில், FCSM வாக்குச் சீட்டுகளுக்கான சேமிப்புக் காலத்தை தீர்மானித்தது: "கூட்டு-பங்கு நிறுவனத்தின் செயல்பாடுகள் முடிவடையும் வரை"7.

"பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துவது தொடர்பான ஆவணங்களை எவ்வாறு சேமிப்பது?" என்ற இணையதளத்தில் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் ஆவணங்களை சேமிப்பது பற்றி படிக்கவும்.

பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர பொதுக் கூட்டம் "பார்வைக்கு வராமல்" இருக்க முடியாது; அனைத்து பங்குதாரர்களும் பூர்த்தி செய்யப்பட்ட வாக்குச் சீட்டுகளை அனுப்பியிருந்தாலும், நேரில் ஆஜராகாவிட்டாலும், முறையான பார்வையில், இந்தக் கட்டுரையில் நாம் பேசும் ஆவணங்களின் தொகுப்புடன் இது இன்னும் நேரில் சந்திப்பதாகும்.

நெறிமுறைகளின் எண்கள் மற்றும் தேதிகளுக்கு கவனம் செலுத்துங்கள்: தேதி ஒரு கட்டாய அடையாள விவரம், ஆனால் எண் விடுபட்டிருக்கலாம்.

"பல பக்க ஆவணங்களை சரியாக தைப்பது எப்படி?" என்ற இணையதளத்தில் தையல் வடிவமைப்பைப் பற்றி படிக்கவும்.

பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர பொதுக் கூட்டங்களின் நிமிடங்கள் எண்ணப்பட வேண்டியதில்லை. ஒரு காலண்டர் ஆண்டிற்குள் இரண்டாவது சந்திப்பு நடத்தப்பட்டால், அதன் நிமிடங்கள் உடனடியாக எண். 2 ஒதுக்கப்படும், மேலும் முதல் நிமிடங்கள் (ஆண்டு கூட்டத்தின்) எண் இல்லாமல் இருக்கும். தேதி போன்ற நெறிமுறை விவரங்கள் கூட்டத்தின் தேதியை பிரதிபலிக்கின்றன, நெறிமுறையில் கையொப்பமிடும் தேதி அல்ல (இந்த நிகழ்வுகள் பெரும்பாலும் ஒரே நாளில் நிகழாததால் உங்கள் கவனத்தை ஈர்க்கிறோம்). அதே நேரத்தில், நீங்கள் ஒரு கண் வைத்திருக்க வேண்டும் சரியான சொல்நிகழ்ச்சி நிரலில், இது ஆண்டை பிரதிபலிக்கிறது (உதாரணமாக, 2013 இல் வருடாந்திர கூட்டத்தின் நிமிடங்களில் "2012 க்கான நிறுவனத்தின் வருடாந்திர அறிக்கையின் ஒப்புதல்" அடங்கும்).

எண்ணும் கமிஷனின் நெறிமுறைகளைப் பொறுத்தவரை, அவை ஒரு குறிப்பிட்ட அமைப்பில் எண்ணும் கமிஷனின் பணிக்குள் எண்ணப்படுகின்றன. வழக்கமாக அவர்கள் ஒரு கூட்டத்திற்கு ஒரு தொகுப்பின் எண்ணும் ஆணையத்தை உருவாக்க/உருவாக்க விரும்புகிறார்கள், பின்னர், எடுத்துக்காட்டாக:

• எண். 1 பங்குதாரர்களின் பதிவு முடிவுகளின் நெறிமுறையாக இருக்கும்,
• எண். 2 இன் கீழ் - வாக்களிப்பு முடிவுகள் மற்றும் இடைக்கால நெறிமுறை
• எண். 3-ன் கீழ் - வாக்குப்பதிவு முடிவுகளின் நெறிமுறை.

பல கூட்டங்களில் வேலை செய்ய ஒரு எண்ணும் கமிஷன் அமைக்கப்பட்டால், எடுத்துக்காட்டாக, ஒரு வருடத்திற்குள், இரண்டாவது கூட்டத்தில் பங்கேற்பாளர்களின் பதிவு முடிவுகளில் இந்த எண்ணும் கமிஷனின் நெறிமுறை ஏற்கனவே எண். 4 ஆக இருக்கும், மேலும் அடுத்தது கூட்டத்தில் வாக்களிக்கும் முடிவுகள் எண். 5 ஆக இருக்கும்.

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் நிமிடங்கள்

எடுத்துக்காட்டு 20-க்கான குறிப்பு: கூட்டத்தில் எடுக்கப்பட்ட முடிவுகள் நிர்வாக இயல்புடையவை மற்றும் அதற்கேற்ப வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளன. அவர்களின் எண்ணில் கவனம் செலுத்துங்கள்: முதல் இலக்கமானது நிகழ்ச்சி நிரலில் உள்ள சிக்கலின் எண்ணை மீண்டும் மீண்டும் செய்கிறது, மேலும் இரண்டாவது எண் இந்த சிக்கலில் எடுக்கப்பட்ட முடிவுகளை எண்கள். எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, அவற்றில் ஒன்றுக்கு மேற்பட்டவை இருக்கலாம், எடுத்துக்காட்டாக, நிகழ்ச்சி நிரலில் எண் 9 என்பது ஒரு குறிப்பிட்ட உள்ளூர் ஒழுங்குமுறைச் சட்டத்தின் ஒப்புதலாகும், ஆனால் பங்குதாரர்கள், அதன் ஒப்புதலுடன் கூடுதலாக, மற்றொரு ஆவணத்தின் வளர்ச்சியை ஒப்படைக்க முடிவு செய்யலாம். குறிப்பிட்ட காலக்கெடுவுக்குள் குறிப்பிட்ட நிறைவேற்றுபவருக்கு. அத்தகைய சூழ்நிலையில், 9.1 மற்றும் 9.2 எண்களுடன் ஒரு நிகழ்ச்சி நிரலில் ஏற்கனவே 2 முடிவுகள் இருக்கும்.

கூட்டுப் பங்கு நிறுவனத்தின் உச்ச நிர்வாகக் குழு அதன் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டமாகும். இந்த அமைப்பு நிரந்தரமானது அல்ல, மேலும் கூட்டத்தின் போது சட்ட முடிவுகளை எடுப்பதற்கான சாத்தியக்கூறுகள் பல நிபந்தனைகளை நிறைவேற்றுவதைப் பொறுத்தது, அதனுடன் சட்டம் அதன் கூட்டல் மற்றும் வைத்திருப்பதற்கான நடைமுறையுடன் உள்ளது. பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை கூட்டி நடத்துவதற்கான நடைமுறையில் உள்ள பிழைகள், பெருநிறுவன மோதல்களால் நிரம்பியுள்ளன, பெரும்பாலும் அவை அதிகரிக்கின்றன. சோதனைகள். இந்த கட்டுரையில், பங்கேற்பாளர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை கூட்டுவதற்கான நடைமுறையை நாங்கள் கருத்தில் கொள்வோம், 02.02.2012 எண். 12-6/pz-n தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் பெடரல் ஃபைனான்சியல் மார்க்கெட்ஸ் சர்வீஸின் வரிசையை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வோம். பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தைத் தயாரித்தல், கூட்டுதல் மற்றும் நடத்துவதற்கான நடைமுறைக்கான தேவைகள்" (இனிமேல் விதிமுறைகள் என குறிப்பிடப்படுகிறது) .

தேதி

தற்போதைய பங்குதாரர் சட்டத்தின்படி பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை வருடத்திற்கு ஒரு முறையாவது நடத்த வேண்டும். ஒரு கட்டாய கூட்டம் வருடாந்திர கூட்டம் என்று அழைக்கப்படுகிறது, மேலும் வேறு எந்த கூட்டமும் அழைக்கப்படுகிறது அசாதாரணமான. பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர கூட்டம் நிறுவனத்தின் சாசனத்தால் நிறுவப்பட்ட கால வரம்புகளுக்குள் நடத்தப்படுகிறது. இருப்பினும், தற்போதைய சட்டம் () எல்லை அளவுருக்களை வரையறுக்கிறது:

• 2 மாதங்களுக்கு முன் இல்லை மற்றும்
• நிதியாண்டு முடிந்து 6 மாதங்களுக்குப் பிறகு இல்லை.

உடன் நிறுவனங்களில் வரையறுக்கப்பட்ட பொறுப்புகாலக்கெடு JSC ஐ விட கடுமையானது. நிறுவனத்தின் பங்கேற்பாளர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின்படி, இது நடத்தப்பட வேண்டும்:

• 2 மாதங்களுக்கு முன் இல்லை மற்றும்
• நிதியாண்டு முடிந்து 4 மாதங்களுக்குப் பிறகு இல்லை.

இந்த விதிமுறை ஒரு தர்க்கரீதியான கேள்வியை எழுப்புகிறது - "நிதியாண்டு என்றால் என்ன"? உலக நடைமுறையில், நிதியாண்டின் எல்லைகள் நிறுவனத்தால் அதன் உள்ளூர் நிர்வாகச் செயல்களில் தீர்மானிக்கப்படும் மற்றும் காலண்டர் ஆண்டோடு ஒத்துப்போகாத சூழ்நிலைகள் உள்ளன. இந்த முரண்பாடு பல காரணங்களுக்காக வசதியாக இருக்கும். வணிகத்தின் பருவகாலத்துடன் நிதியாண்டை இணைக்கும் விருப்பத்திலிருந்து தொடங்கி, பெரும்பாலான நிறுவனங்களை விட வேறு நேரத்தில் ஆண்டை சுருக்க வேண்டும் என்ற விருப்பத்துடன் முடிவடைகிறது. எவ்வாறாயினும், எங்கள் மாநிலத்தின் நிலைமைகளில், கணக்கியல் மற்றும் வரி அறிக்கையைத் தயாரிப்பதற்கான காலக்கெடுவை கண்டிப்பாக நிர்ணயிப்பதைக் கருத்தில் கொண்டு, வேறு எந்த நிதியாண்டையும் நிறுவுவது நிறுவனத்தின் வேலைகளில் கடுமையான சிக்கல்களால் நிறைந்துள்ளது.

எனவே, ரஷ்யாவில், கூட்டுப் பங்கு நிறுவனங்களின் சாசனங்களில் பின்வரும் நிதியாண்டைக் குறிப்பிடுவது வணிக நடைமுறையில் பொதுவாக ஏற்றுக்கொள்ளப்படுகிறது:

சுருக்கு நிகழ்ச்சி

18. நிறுவனத்தில் பதிவுகளை பராமரித்தல் மற்றும் அறிக்கை செய்தல்...

18.2. நிறுவனத்தின் முதல் நிதியாண்டு அதன் தேதியில் தொடங்குகிறது மாநில பதிவுமற்றும் நிறுவனத்தின் மாநில பதிவு ஆண்டு டிசம்பர் 31 அன்று முடிவடைகிறது. அடுத்தடுத்த நிதியாண்டுகள் காலண்டர் ஆண்டுகளுடன் ஒத்துப்போகின்றன.

இதனால், பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர கூட்டம் மார்ச் 1 க்கு முன்னதாகவும் ஜூன் 30 க்குப் பிறகும் நடத்தப்படக்கூடாது. இந்தக் காலத்திற்குள் குறிப்பிட்ட தேதியைத் தீர்மானிக்க JSCகள் இலவசம் என்பது குறிப்பிடத்தக்கது. மேலும், சாசனத்தில் பொருத்தமான விதிகளை அறிமுகப்படுத்துவதன் மூலம், அதை முன்கூட்டியே நிறுவுவதற்கும், தங்கள் நிர்வாகத்திற்கான பரந்த அளவிலான சாத்தியக்கூறுகளை விட்டுச் செல்வதற்கும் இருவருக்கும் உரிமை உண்டு. நடைமுறையில், மறைந்து வரும் குறைந்த எண்ணிக்கையிலான சமூகங்கள் சுயக் கட்டுப்பாட்டிற்குச் செல்கின்றன, ஒரு குறிப்பிட்ட தேதி அல்லது அதைத் தீர்மானிக்க ஒரு கடினமான வழியை (மூன்றாவது மாதத்தின் முதல் திங்கள், ஆறாவது மாதத்தின் முதல் ஞாயிறு போன்றவை) அமைக்கின்றன. இது மிகவும் புரிந்துகொள்ளத்தக்கது. இத்தகைய கடுமையான வரம்புகள் பெரும்பாலும் அவசரம் அல்லது தொழில்நுட்ப சிக்கல்கள் காரணமாக காலக்கெடுவை சந்திக்க இயலாமை காரணமாக எழும் பிழைகளுக்கு வழிவகுக்கும். எனவே, பெரும்பாலான சந்தர்ப்பங்களில், சட்டங்கள் சட்ட விதிமுறைகளை நகலெடுக்கும் அல்லது அதற்கு நெருக்கமான மொழியைக் கொண்டிருக்கின்றன:

சுருக்கு நிகழ்ச்சி

14.2. …பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர பொதுக் கூட்டம் 2 (இரண்டு) மாதங்களுக்கு முன்னதாகவும், நிறுவனத்தின் நிதியாண்டு முடிந்து 6 (ஆறு) மாதங்களுக்குப் பிறகும் நடத்தப்படாது.

எனவே, JSC மற்றும் LLC களில் கூட்டங்களை நடத்துவதற்கான காலக்கெடுவின் நிலைமை தெளிவாகத் தெரிகிறது. இப்போது அதில் ஒரு நுணுக்கத்தைச் சேர்ப்போம். இதற்கு இணங்க, வணிக நிறுவனங்கள் காலக்கெடுவிற்குள் நிதிநிலை அறிக்கைகளை அங்கீகரிக்க வேண்டும் மற்றும் தற்போதைய சட்டத்தால் அங்கீகரிக்கப்பட்ட முறையில் (அதாவது, பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டம்). இருப்பினும், கலைக்கு இணங்க. அதே சட்டத்தின் 18 மற்றும் கலையின் பத்தி 5. ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் 23, அறிக்கையிடல் காலம் (காலண்டர் ஆண்டு) முடிவடைந்த 3 மாதங்களுக்குப் பிறகு வழங்கப்பட வேண்டும். ஃபெடரல் சட்டம் “கணக்கில்” அறிக்கையிடல் புள்ளிவிவர அதிகாரிகளுக்கு “தயாரிக்கப்பட்ட” சமர்ப்பிக்கப்பட்டால், அது தலைவரால் கையொப்பமிடப்பட்ட தருணத்திலிருந்து தொகுக்கப்பட்டதாகக் கருதப்பட்டால், வரிக் குறியீட்டில் இந்த விதி இல்லை. அதாவது, அனைத்து நிறுவன ஒப்புதல் நடைமுறைகளையும் நிறைவேற்றிய பிறகு, நிதி அறிக்கைகள் வரி அதிகாரிகளிடம் சமர்ப்பிக்கப்பட வேண்டும். நிதிநிலை அறிக்கைகளைச் சமர்ப்பிப்பதற்கான காலக்கெடு மற்றும் அவற்றின் ஒப்புதலுக்கான காலக்கெடு, மத்திய சட்டம் “கணக்கியல்”, ஃபெடரல் சட்டம் “ஜே.எஸ்.சி” மற்றும் ஃபெடரல் சட்டம் “எல்.எல்.சி” ஆகியவற்றில் வழங்கப்பட்டுள்ளபடி, லேசாகச் சொல்வதானால், ஒத்துப்போவதில்லை (வரைபடம் 1 ஐப் பார்க்கவும். )

திட்டம் 1

LLC/JSC இல் பங்கேற்பாளர்கள்/பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துவதற்கான தேதிகள்

சுருக்கு நிகழ்ச்சி

எனவே நாம் என்ன செய்ய வேண்டும்?பல விருப்பங்கள் உள்ளன:

1. வரி அதிகாரத்திற்கு சரியான நேரத்தில் அறிக்கைகளை சமர்ப்பிக்க மார்ச் 31 க்கு முன் கூட்டு-பங்கு நிறுவனத்தின் பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர கூட்டத்தை நடத்துங்கள் ("இரண்டு மாதங்களுக்கு முன்னர் இல்லை" என்ற கட்டுப்பாடுகளை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது, காலக்கெடு இறுக்கமானது: நீங்கள் செய்ய வேண்டியது மார்ச் 1 முதல் மார்ச் 31 வரை). பெரிய அளவில் கூட்டு பங்கு நிறுவனங்கள்ஒரு விரிவான கிளை வலையமைப்புடன், அத்தகைய விதிமுறைகள் யதார்த்தத்திற்கு அப்பாற்பட்டவை. எனவே, பலர் இரண்டாவது பாதையை எடுக்கிறார்கள்.
2. வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்தை வசதியான நேரத்தில் நடத்துங்கள், கூட்டாட்சி சட்டம் "JSC இல்" மற்றும் ஃபெடரல் சட்டம் "LLC இல்" காலக்கெடுவைக் கவனிக்கவும். பின்னர் பாதை கிளைகள்:
   • வரி அதிகாரிகளுக்கு தாமதமாக அறிக்கைகளை சமர்ப்பிக்க நீங்கள் முடிவு செய்யலாம் மற்றும் சரியான நேரத்தில் சமர்ப்பிக்கப்படாத ஒவ்வொரு ஆவணத்திற்கும் 200 ரூபிள் அபராதம் செலுத்தலாம் (ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் வரிக் குறியீட்டின் பிரிவு 126 இன் கீழ்);
   • நீங்கள் சரியான நேரத்தில் (மார்ச் 31 க்கு முன்) வரி அதிகாரிகளுக்கு அறிக்கைகளை சமர்ப்பிக்கலாம், ஆனால் JSC இல் பங்குதாரர்கள் அல்லது LLC இல் பங்கேற்பாளர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் ஒப்புதல் இல்லாமல். இது இயக்குநர்கள் குழுவால் முன்-அங்கீகரிக்கப்படலாம் ("JSC இல்" ஃபெடரல் சட்டத்தின் பிரிவு 88 இன் பிரிவு 4 இன் படி), மற்றும் அது இல்லாத நிலையில் - பொது இயக்குநரால். பொதுக் கூட்டத்தில் இறுதியாக அங்கீகரிக்கப்பட்ட அறிக்கை (இருப்புநிலை, லாபம் மற்றும் இழப்பு கணக்கு) மாற்றப்பட்டாலும், புதுப்பிக்கப்பட்ட அறிக்கையை வரி அலுவலகத்தில் சமர்ப்பிக்கலாம்.

நிகழ்ச்சி நிரலுக்கான முன்மொழிவுகள்

நிறுவனத்தின் வாக்களிக்கும் பங்குகளில் குறைந்தது 2% வைத்திருக்கும் ஒரு பங்குதாரர் அல்லது பங்குதாரர்களின் குழுவிற்கு உரிமை உண்டு:

• வருடாந்த பொதுக் கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரலில் உள்ள பொருட்களையும் உள்ளடக்கியது
• அதன் ஆளும் குழுக்களுக்கு அதன் சொந்த வேட்பாளர்களை நியமிக்கவும்.

மேலும், அவர்கள் பரிந்துரைக்கும் வேட்பாளர்களின் எண்ணிக்கை, அத்தகைய அமைப்பில் உள்ள இடங்களின் எண்ணிக்கையை விட அதிகமாக இருக்கக்கூடாது. எடுத்துக்காட்டாக, இயக்குநர்கள் குழு 7 உறுப்பினர்களைக் கொண்டிருந்தால், பங்குதாரருக்கு 7 வேட்பாளர்களுக்கு மேல் பரிந்துரைக்க உரிமை உண்டு. அதே அளவு வரம்பு கூட்டு நிர்வாக அமைப்பு, தணிக்கை ஆணையம் மற்றும் எண்ணும் ஆணையத்திற்கும் பொருந்தும். இயற்கையாகவே, ஒரே நிர்வாக அமைப்பின் பதவிக்கு ஒரு வேட்பாளர் மட்டுமே பரிந்துரைக்கப்பட முடியும்.

முன்மொழிவுகள் எழுத்துப்பூர்வமாக செய்யப்பட வேண்டும் மற்றும் அவற்றை சமர்ப்பித்த பங்குதாரர்கள், அவர்களின் தனிப்பட்ட கையொப்பங்கள் மற்றும் அவர்களின் பங்குகளின் எண்ணிக்கை மற்றும் வகை பற்றிய தரவு ஆகியவற்றைக் கொண்டிருக்க வேண்டும்.

கேள்விகளை அறிமுகப்படுத்துவதற்கான முன்மொழிவு ஒவ்வொரு முன்மொழியப்பட்ட கேள்வியின் சொற்களையும் கொண்டிருக்க வேண்டும் மற்றும் அதன் மீதான முடிவின் சொற்களைக் கொண்டிருக்கலாம்.

வேட்பாளர்களை நியமனம் செய்வதற்கான திட்டத்தில் இருக்க வேண்டும்:

• அடையாள ஆவணத்தின் விவரங்கள் (ஆவணத்தின் தொடர் மற்றும்/அல்லது எண், வழங்கப்பட்ட தேதி மற்றும் இடம், ஆவணத்தை வழங்கிய அதிகாரம்);
• அவர் தேர்தலுக்கு முன்மொழியப்பட்ட அமைப்பின் பெயர்;
• நிறுவனத்தின் சாசனம் அல்லது உள் ஆவணங்களால் வழங்கப்பட்ட அவரைப் பற்றிய பிற தகவல்கள்; ஒரு வேட்பாளரை நியமிப்பதற்கான முன்மொழிவு அதனுடன் இருக்கலாம் எழுதப்பட்ட ஒப்பந்தம்அவரது நியமனத்திற்கான வேட்பாளர்.

பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரலில் சிக்கல்களைச் சேர்ப்பதற்கான உரிமையைப் பயன்படுத்துவதற்கான நேரத்தைப் பற்றி பேசுவது குறிப்பாக பயனுள்ளது. "JSC இல்" சட்டம் (பிரிவு 1, கட்டுரை 53) மிகவும் தெளிவற்ற வார்த்தைகளைக் கொண்டுள்ளது: நீங்கள் பார்க்க முடியும் என, இந்த காலம் நீட்டிக்கப்படலாம்நிறுவனத்தின் சாசனம், ஆனால் அது அதிகபட்ச வரம்புகூட்டத்தின் அறிவிப்பிற்கான காலக்கெடுவால் மட்டுமே தீர்மானிக்கப்படுகிறது (இயக்குநர்கள் குழுவின் கூட்டத்திற்கான நேரத்தை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது மற்றும் பங்குதாரர்களுக்கு பதில்களை அனுப்புவதற்கான காலக்கெடுவுடன் இணங்குதல்).

சுருக்கு நிகழ்ச்சி

13.1. நிறுவனத்தின் பங்குதாரர்கள் (பங்குதாரர்கள்), மொத்தமாக நிறுவனத்தின் குறைந்தபட்சம் 2 (இரண்டு) சதவீத வாக்களிக்கும் பங்குகளின் உரிமையாளர்கள், நிதியாண்டு முடிந்து 60 (அறுபது) நாட்களுக்குப் பிறகு, உரிமை உண்டு. பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரலில் உள்ள சிக்கல்களை உள்ளடக்கியது மற்றும் இயக்குநர்கள் குழு மற்றும் தணிக்கை ஆணையத்திற்கு வேட்பாளர்களை பரிந்துரைக்கவும், அவற்றின் எண்ணிக்கையை மீறக்கூடாது அளவு கலவைதொடர்புடைய அதிகாரம்.

இது போதும் என்பது குறிப்பிடத்தக்கது நீண்ட நேரம்மே 31, 2002 எண் 17/ps தேதியிட்ட ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் பங்குச் சந்தைக்கான பெடரல் கமிஷனின் தீர்மானத்தால் அங்கீகரிக்கப்பட்ட முன்னர் செல்லுபடியாகும் விதிமுறைகளின் 2.4, ஒரு குறிப்பிட்ட குழப்பத்தை மனதில் கொண்டு வந்தது. பிரச்சனை என்னவென்றால், ரஷ்ய அஞ்சல் மூலம் முன்மொழிவுகளை அனுப்பும்போது, ​​​​முன்மொழிவை சமர்ப்பிக்கும் தேதி, அனுப்பப்பட்ட தேதியை உறுதிப்படுத்தும் காலண்டர் முத்திரையின் முத்திரையில் சுட்டிக்காட்டப்பட்ட தேதியாகக் கருதப்படுகிறது என்று விதிமுறைகளின் உரை கூறியது. பிரச்சனை மிகவும் தீவிரமானது... FCSM தீர்மானத்தில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள "ஒரு முன்மொழிவை சமர்ப்பிக்கும் தேதி" முற்றிலும் மாறுபட்ட சட்டப்பூர்வ தன்மையைக் கொண்டுள்ளது மற்றும் கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரலுக்கு முன்மொழிவுகளை சமர்ப்பிப்பதற்கான காலக்கெடுவுடன் நேரடியாக தொடர்புடையது அல்ல என்பதை உச்ச நடுவர் நீதிமன்றம் தனது தீர்ப்பில் கவனத்தை ஈர்த்தது. . நிகழ்ச்சி நிரலில் சிக்கல்களைச் சேர்க்க பங்குதாரருக்கு அகநிலை உரிமை உள்ளதா இல்லையா என்பதை கூட்டு-பங்கு நிறுவனம் தீர்மானிக்கும் தேதி இதுவாகும், மேலும் இந்த சிக்கல்களை கூட்டு-பங்கு நிறுவனத்திற்கு சமர்ப்பிக்க வேண்டிய காலத்தை இது நீட்டிக்காது.

திரும்பப் பெறுவதற்காக FFMS இந்த பிரச்சனைவிளக்கத்தில், அவர் புதிய விதிமுறைகளில் பிரிவு 2.5 ஐ அறிமுகப்படுத்தினார் (02.02.2012 எண். 12-6/pz-n தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் ஃபெடரல் ஃபைனான்சியல் மார்க்கெட்ஸ் சர்வீஸின் உத்தரவின்படி அங்கீகரிக்கப்பட்டது), ரசீது தேதி மற்றும் அனுப்பும் தேதி ஆகியவற்றை தெளிவுபடுத்தினார். முன்மொழிவுகள் வெவ்வேறு சட்டக் கருத்துக்கள். புதிய ஒழுங்குமுறைகளில், முன்மொழிவுகளை அனுப்புவதற்கான தேதி தொடர்பான விதிகள் அப்படியே இருந்தன, ஆனால் நிகழ்ச்சி நிரலில் ஒரு திட்டத்தை "பெறுதல்" என்ற கருத்து விரிவாக இருந்தது.

அதனால், நிகழ்ச்சி நிரலில் முன்மொழிவு பெறப்பட்ட தேதிபொதுக் கூட்டம்:

• க்கு எளிய எழுத்துக்கள்- முகவரியால் அஞ்சல் உருப்படியைப் பெற்ற தேதி;
• பதிவு செய்யப்பட்டவர்களுக்கு - தனிப்பட்ட கையொப்பத்தின் கீழ் முகவரிக்கு அஞ்சல் உருப்படியை வழங்கிய தேதி;
• கூரியர் சேவைகளுக்கு - கூரியர் மூலம் விநியோக தேதி;
• நேரில் - "தனிப்பட்ட கையொப்பத்தின் கீழ்" விநியோக தேதி;
• மின் தொடர்பு, மின்னஞ்சல் அல்லது சாசனத்தால் வழங்கப்பட்ட பிற முறை மூலம் அனுப்பப்பட்டால், - நிறுவனத்தின் சாசனம் அல்லது பொதுக் கூட்டத்தின் நடவடிக்கைகளை ஒழுங்குபடுத்தும் நிறுவனத்தின் பிற உள் ஆவணத்தால் தீர்மானிக்கப்படும் தேதி.

நிகழ்ச்சி நிரலில் சிக்கல்களைச் சேர்க்க எழுதப்பட்ட முன்மொழிவின் எடுத்துக்காட்டு எடுத்துக்காட்டு 6 இல் கொடுக்கப்பட்டுள்ளது.

எடுத்துக்காட்டு 6

தேர்ந்தெடுக்கப்பட்ட பதவிகளுக்கான வேட்பாளர்களை சேர்க்க பங்குதாரர் முன்மொழிவு மற்றும் பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரலில் சிக்கல்கள்

சுருக்கு நிகழ்ச்சி

நிறுவனத்தின் இயக்குநர்கள் குழு கடமைப்பட்டுள்ளதுபெறப்பட்ட முன்மொழிவுகளை கருத்தில் கொள்ளவும் முன்மொழிவுகளைச் சமர்ப்பிப்பதற்கான காலக்கெடுவுக்குப் பிறகு 5 நாட்களுக்குப் பிறகு அவற்றை நிகழ்ச்சி நிரலில் சேர்க்கலாமா என்பதை முடிவு செய்யுங்கள். அதாவது, பொதுவாக, பரிசீலனைக்கான காலக்கெடு பிப்ரவரி 4 ஆகும்.

மிகக் குறைந்த எண்ணிக்கையிலான நிகழ்வுகளில் முன்மொழியப்பட்ட சிக்கல்களை நிகழ்ச்சி நிரலில் சேர்க்க மறுப்பதற்கு இயக்குநர்கள் குழுவிற்கு உரிமை உண்டு:

• பங்குதாரர் காலக்கெடுவை தவறவிட்டால்;
• பங்குதாரரிடம் போதுமான எண்ணிக்கையிலான பங்குகள் இல்லையென்றால்;
• சமர்ப்பிக்கப்பட்ட ஆவணங்களைச் செயல்படுத்துவதற்கு சட்டம் அல்லது நிறுவனத்தின் உள் ஆவணங்களால் நிர்ணயிக்கப்பட்ட முறையான தேவைகள் மீறப்பட்டுள்ளன, எடுத்துக்காட்டாக, பங்குதாரருக்கு சொந்தமான பங்குகளின் எண்ணிக்கை அல்லது முன்மொழியப்பட்ட வேட்பாளரின் அடையாள ஆவணத்தின் விவரங்கள் எதுவும் இல்லை. பங்குதாரரால் குறிப்பிடப்படவில்லை;
• பிரச்சினை பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் திறனுக்குள் இல்லை அல்லது தற்போதைய சட்டத்தின் தேவைகளுக்கு இணங்கவில்லை.

இயக்குநர்கள் குழுவின் நியாயமான முடிவு(எடுத்துக்காட்டுகள் 7 மற்றும் 8ஐப் பார்க்கவும்) ஒரு கேள்வியைச் சமர்ப்பித்த அல்லது வேட்பாளரை நியமித்த பங்குதாரர்களுக்கு அது தத்தெடுக்கப்பட்ட நாளிலிருந்து 3 நாட்களுக்குள் அனுப்பப்பட வேண்டும். அதே நேரத்தில், பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரலில் சேர்ப்பதற்காக முன்மொழியப்பட்ட சிக்கல்களின் சொற்களில் மாற்றங்களைச் செய்ய இயக்குநர்கள் குழுவிற்கு உரிமை இல்லை, மேலும் இதுபோன்ற பிரச்சினைகள் குறித்த முடிவுகளின் வார்த்தைகள்.

எடுத்துக்காட்டு 7

நேர்மறையான முடிவுபங்குதாரர்களின் வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்தில் பரிசீலனைக்கு முன்வைக்கப்பட்ட முன்மொழிவுகள் தொடர்பான இயக்குநர்கள் குழு

சுருக்கு நிகழ்ச்சி

எடுத்துக்காட்டு 8

நிகழ்ச்சி நிரலில் பங்குதாரர் முன்மொழிவுகளைச் சேர்க்க இயக்குநர்கள் குழு மறுப்பது (எடுத்துக்காட்டு 7ல் இருந்து மாதிரிக் கடிதத்தின்படி ஆரஞ்சு நிறத்தில் சிறப்பிக்கப்பட்டுள்ள உரையை மாற்றியமைக்கப்பட்டது)

சுருக்கு நிகழ்ச்சி

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரல்

பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்தில் பின்வரும் சிக்கல்கள் தீர்க்கப்பட வேண்டும் என்று தற்போதைய சட்டம் தீர்மானிக்கிறது:

• நிறுவனத்தின் இயக்குநர்கள் குழு (மேற்பார்வை வாரியம்) தேர்தலில்;
• நிறுவனத்தின் தணிக்கை ஆணையத்தின் (தணிக்கையாளர்) தேர்தலில்;
• நிறுவனத்தின் தணிக்கையாளரின் ஒப்புதலின் பேரில்;
• ஆண்டு அறிக்கைகளின் ஒப்புதல்;
• நிறுவனத்தின் லாபம் மற்றும் இழப்பு அறிக்கைகள் (லாபம் மற்றும் இழப்பு கணக்குகள்) உட்பட வருடாந்திர நிதி அறிக்கைகள்;
• நிதியாண்டின் முடிவுகளின் அடிப்படையில் நிறுவனத்தின் இலாபங்களின் விநியோகம் (ஈவுத்தொகை செலுத்துதல் (அறிவிப்பு) உட்பட) மற்றும் நிறுவனத்தின் இழப்புகள்.

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் திறனுக்குள் வரும் வேறு ஏதேனும் சிக்கல்கள் குறித்து, அவை வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்தில் தீர்க்கப்படலாம் என்று சட்டமன்ற உறுப்பினர் சுட்டிக்காட்டினார். அதாவது, அவை நிகழ்ச்சி நிரலில் சேர்க்கப்படுவது கட்டாயமில்லை. இருப்பினும், பல கூட்டுப் பங்கு நிறுவனங்கள் ஆண்டு பொதுக் கூட்டங்களைப் பயன்படுத்தி பல திரட்டப்பட்ட சிக்கல்களைத் தீர்க்கின்றன - ஒப்புதலிலிருந்து தொடங்கி முக்கிய பரிவர்த்தனைகள்மற்றும் தொடர்புடைய கட்சி பரிவர்த்தனைகள், நிறுவனத்தின் மறுசீரமைப்பு சிக்கல்கள் மற்றும் உள்ளூர் விதிமுறைகளின் ஒப்புதலுடன் முடிவடைகிறது.

பங்குதாரர்களால் பொதுக் கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரலில் சேர்ப்பதற்கு முன்மொழியப்பட்ட சிக்கல்களுக்கு மேலதிகமாக, அத்தகைய முன்மொழிவுகள் இல்லாத நிலையில், தொடர்புடைய அமைப்பை உருவாக்குவதற்கு பங்குதாரர்களால் முன்மொழியப்பட்ட வேட்பாளர்கள் இல்லாதது அல்லது போதுமான எண்ணிக்கையில் இல்லை என்பதை பங்குதாரர்கள் எப்போதும் நினைவில் கொள்ள வேண்டும். , நிறுவனத்தின் இயக்குநர்கள் குழு (மேற்பார்வை வாரியம்) பங்குதாரர்கள் பிரச்சினைகள் அல்லது வேட்பாளர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரலை அதன் விருப்பப்படி வேட்பாளர்களின் பட்டியலில் சேர்க்க உரிமை உண்டு.

சுருக்கு நிகழ்ச்சி

கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரல்:

1. நிறுவனத்தின் ஆண்டு அறிக்கையின் ஒப்புதல்.
2. நிறுவனத்தின் லாபம் மற்றும் இழப்பு கணக்கு (லாபம் மற்றும் இழப்பு கணக்கு) உட்பட வருடாந்திர நிதிநிலை அறிக்கைகளின் ஒப்புதல்.
3. 2011 இன் முடிவுகளின் அடிப்படையில் நிறுவனத்தின் லாபத்தை விநியோகிப்பதற்கான ஒப்புதல்.
4. 2011 இன் முடிவுகளின் அடிப்படையில் ஈவுத்தொகையின் தொகை, நேரம் மற்றும் செலுத்தும் வடிவம்.
5. நிறுவனத்தின் தணிக்கையாளரின் ஒப்புதல்.
6. இயக்குநர்கள் குழுவில் (மேற்பார்வை வாரியம்) பணிக்கான ஊதியத்தை இயக்குநர்கள் குழுவின் உறுப்பினர்களுக்கு - நிறுவனத்தின் உள் ஆவணங்களால் நிறுவப்பட்ட தொகையில் அரசு சாரா ஊழியர்கள்.
7. நிறுவனத்தின் தணிக்கை ஆணையத்தின் உறுப்பினர்களுக்கு ஊதியம்.
8. எதிர்காலத்தில் OAO Gazprom ஆல் சாதாரண வணிக நடவடிக்கைகளின் போது மேற்கொள்ளப்படும் ஆர்வமுள்ள தரப்பு பரிவர்த்தனைகளின் ஒப்புதலின் பேரில்.
9. நிறுவனத்தின் இயக்குநர்கள் குழு உறுப்பினர்களின் தேர்தல்.
10. நிறுவனத்தின் தணிக்கை ஆணையத்தின் உறுப்பினர்களின் தேர்தல்.

கூட்டத்தில் பங்கேற்க தகுதியுள்ள நபர்களின் பட்டியல்

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமையுள்ள நபர்களின் பட்டியல் ஒரு குறிப்பிட்ட தேதியின்படி நிறுவனத்தின் பங்குதாரர்களின் பதிவேட்டில் இருந்து தரவுகளின் அடிப்படையில் தொகுக்கப்படுகிறது. நாம் மேலே குறிப்பிட்டுள்ளபடி, பொதுக் கூட்டத்தை நடத்த முடிவு செய்யும் போது அத்தகைய தேதி இயக்குநர்கள் குழுவால் தீர்மானிக்கப்படுகிறது. இது பொதுவாக "பங்குதாரர் பதிவேட்டின் மூடல்" தேதி என குறிப்பிடப்படுகிறது.

ஒரு நிறுவனம் பங்குதாரர்களின் பதிவேட்டை சுயாதீனமாக பராமரித்தால், பட்டியல் ஒரு உள் ஒழுங்கின் அடிப்படையில் தொகுக்கப்படுகிறது, இது நிறுவனத்தின் அதிகாரங்களின் விநியோகத்தைப் பொறுத்து, இயக்குநர்கள் குழுவின் தலைவரால் வழங்கப்படலாம் அல்லது அவருடைய ஒரே நிர்வாக அமைப்பால் அறிவுறுத்தல்கள்.

பங்குதாரர்களின் பதிவு ஒரு தொழில்முறை பதிவாளரால் பராமரிக்கப்பட்டால், நிறுவனத்தின் கோரிக்கையின் அடிப்படையில் பட்டியல் அவரால் தொகுக்கப்படுகிறது. கடிதப் பரிமாற்றம் மற்றும் பதிலைத் தயாரிப்பதற்கான நேரத்தை கணக்கில் எடுத்துக்கொண்டு, தொடர்புடைய கோரிக்கை முன்கூட்டியே பதிவாளருக்கு அனுப்பப்பட வேண்டும். ஏறக்குறைய அனைத்து பதிவாளர்களும் தங்களுடைய "சொந்த" கோரிக்கை படிவங்களைக் கொண்டுள்ளனர், அவர்கள் கூட்டு-பங்கு நிறுவனத்துடன் முடித்த பதிவு பராமரிப்பு ஒப்பந்தத்தின் பிற்சேர்க்கையாக அங்கீகரிக்கப்படுகிறார்கள்.

பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க தகுதியுள்ள நபர்களின் பட்டியலில் பின்வருவன அடங்கும்:

• பங்குதாரர்கள் - நிறுவனத்தின் சாதாரண பங்குகளின் உரிமையாளர்கள்;
• பங்குதாரர்கள் - அதன் சாசனத்தின்படி வாக்களிக்கும் உரிமையை வழங்கும் நிறுவனத்தின் விருப்பமான பங்குகளின் உரிமையாளர்கள், அத்தகைய விருப்பமான பங்குகள் ஜனவரி 1, 2002 க்கு முன் வைக்கப்பட்டிருந்தால் அல்லது ஜனவரி 1, 2002 க்கு முன் வைக்கப்பட்ட பங்குப் பத்திரங்கள், விருப்பமான பங்குகளாக மாற்றப்பட்டால், அவை மாற்றப்படுகின்றன. விருப்பமான பங்குகள்;
• பங்குதாரர்கள் - நிறுவனத்தின் விருப்பமான பங்குகளின் உரிமையாளர்கள் மற்றும் ஒட்டுமொத்த விருப்பமான பங்குகளின் உரிமையாளர்கள், ஈவுத்தொகை செலுத்துவதில் எந்த முடிவும் எடுக்கப்படவில்லை அல்லது பகுதியளவு செலுத்துவதில் முடிவு எடுக்கப்படவில்லை;
• பங்குதாரர்கள் - நிறுவனத்தின் விருப்பமான பங்குகளின் உரிமையாளர்கள், பொதுக் கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரலில் நிறுவனத்தின் மறுசீரமைப்பு அல்லது கலைப்பு பிரச்சினை இருந்தால்;
• பங்குதாரர்கள் - விருப்பமான பங்குகளின் உரிமையாளர்கள், பொதுக் கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரலில் பங்குதாரர்களின் உரிமைகளை கட்டுப்படுத்தும் நிறுவனத்தின் சாசனத்தில் மாற்றங்கள் அல்லது சேர்த்தல்களை அறிமுகப்படுத்தும் சிக்கல் இருந்தால் - இந்த வகை விருப்பமான பங்குகளின் உரிமையாளர்கள்;
• அரசு நிறுவனங்களின் பிரதிநிதிகள் அல்லது நகராட்சிஅவர்களுக்கு "தங்க பங்கு" இருந்தால்;
• பரஸ்பர நிதி மேலாண்மை நிறுவனங்கள் முதலீட்டு நிதிகள், பங்குதாரர்கள்;
• அறங்காவலர் (உரிமைகளின் அறங்காவலர்), யாருடைய கணக்கில் பங்குகள் கணக்கிடப்படுகின்றன;
• சட்டத்தில் வெளிப்படையாக பெயரிடப்பட்ட பிற நபர்கள்;
• நிறுவனத்தில் "அடையாளம் தெரியாத நபர்களின் பத்திரங்கள்" எனக் கணக்கிடப்பட்ட பங்குகள் இருந்தால், அவர்களின் எண்ணிக்கை பற்றிய தகவல்கள் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க தகுதியுள்ள நபர்களின் பட்டியலில் சேர்க்கப்பட்டுள்ளன.

பட்டியலின் படிவத்திற்கான தேவைகள் கலையின் பிரிவு 3 இல் நிறுவப்பட்டுள்ளன. 51 ஃபெடரல் சட்டம் "JSC இல்". ஒரு மாதிரி ஆவணம் எடுத்துக்காட்டு 10 இல் காட்டப்பட்டுள்ளது. தேவையான நெடுவரிசைகளின்படி, அத்தகைய பட்டியலில் இருக்க வேண்டும்:

• நபரின் பெயர் (பெயர்);
• அதை அடையாளம் காண தேவையான தரவு. அக்டோபர் 2, 1997 எண். 27 தேதியிட்ட ரஷ்ய கூட்டமைப்பின் ஃபெடரல் செக்யூரிட்டி கமிஷனின் தீர்மானம் (ஏப்ரல் 20, 1998 இல் திருத்தப்பட்டது) "பதிவு செய்யப்பட்ட பத்திரங்களின் உரிமையாளர்களின் பதிவேட்டை பராமரிப்பதற்கான விதிமுறைகளின் ஒப்புதலின் பேரில்" தெளிவுபடுத்துகிறது:
• க்கு தனிநபர்கள்இது அடையாள ஆவணத்தின் வகை, எண், தொடர், தேதி மற்றும் இடம், ஆவணத்தை வழங்கிய அதிகாரம்,
• சட்ட நிறுவனங்களுக்கு - மாநில பதிவு எண் (OGRN), பதிவு செய்த அமைப்பின் பெயர், பதிவு தேதி;
• வாக்களிக்கும் உரிமையைக் கொண்ட பங்குகளின் எண்ணிக்கை மற்றும் வகை (வகை) பற்றிய தரவு;
• அவருடன் தொடர்பு கொள்ள வேண்டிய ரஷ்ய கூட்டமைப்பில் உள்ள அஞ்சல் முகவரி.

தனிநபர்களை மிகவும் துல்லியமாக அடையாளம் காண, எங்கள் கருத்துப்படி, தேதி மற்றும் பிறந்த இடம் போன்ற கூடுதல் விவரங்கள் தேவை.

அத்தகைய பட்டியல் தொகுக்கப்பட்ட தேதி தற்போதைய சட்டத்தால் நிறுவப்படவில்லை. இருப்பினும், கலை. 51 ஃபெடரல் சட்டம் "JSC இல்" எல்லை குறிகாட்டிகளை நிறுவுகிறது. அதனால், பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமையுள்ள நபர்களின் பட்டியலைத் தொகுத்த தேதி, பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துவதற்கான முடிவின் தேதிக்கு முன்னதாகவும், பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் தேதிக்கு 50 நாட்களுக்கு மேலாகவும் அமைக்க முடியாது. அதாவது, கூட்டத்தின் தேதிக்கு 50 நாட்களுக்கு முன் வரம்பு உள்ளது. குறைந்த வரம்பு தீர்மானிக்கப்படுகிறது இயற்கையாகவே- இது வருடாந்திர கூட்டத்தின் அறிவிப்பின் தேதிக்கு பின்னர் இருக்கக்கூடாது.

நபர்களின் பட்டியலைத் தொகுத்த தேதிக்குப் பிறகு மற்றும் பொதுக் கூட்டத்தின் தேதிக்கு முன்னர் பங்குகளை மாற்றினால், முன்னாள் உரிமையாளர் புதியவருக்கு வாக்களிப்பதற்காக வழக்கறிஞரின் அதிகாரத்தை வழங்க வேண்டும் அல்லது பொதுக் கூட்டத்தில் வாக்களிக்க வேண்டும். பங்குகளை வாங்குபவரின் அறிவுறுத்தல்களுடன். பல புதிய பங்குதாரர்கள் இருந்தால், முந்தைய பங்குதாரர், வாக்களிக்கும் போது, ​​புதிய உரிமையாளர்களின் பங்குகளின் விகிதத்தில் அவருக்கு முன்பு வைத்திருந்த மொத்த பங்குகளின் எண்ணிக்கையை "பிரிந்து" அவர்களின் அறிவுறுத்தல்களின்படி வாக்களிக்க வேண்டும்.

நபர்களின் பட்டியலில் சேர்க்கப்பட்டுள்ள பங்குதாரர்கள் மற்றும் நிகழ்ச்சி நிரலில் உள்ள எந்தவொரு உருப்படியிலும் குறைந்தபட்சம் 1% வாக்குகளைப் பெற்றிருந்தால், பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமையுள்ள நபர்களின் பட்டியலைப் பற்றி தங்களைத் தெரிந்துகொள்ள உரிமை உண்டு. பரிச்சயப்படுத்துதலுக்கான நடைமுறையானது வருடாந்திர கூட்டத்துடன் தொடர்புடைய வேறு எந்த தகவலையும் (பொருட்கள்) வழங்குவதற்கான நடைமுறையைப் போலவே இருக்க வேண்டும்.

எடுத்துக்காட்டு 10

பங்குதாரர்களின் ஆண்டுப் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமை பெற்ற நபர்களின் பட்டியல், பங்குதாரர்களின் பதிவேட்டை வைத்திருப்பவரால் வழங்குபவருக்கு வழங்கப்படுகிறது.

சுருக்கு நிகழ்ச்சி

கூட்டத்திற்கு தயாராகிறது

இயக்குநர்கள் குழுவின் கூட்டத்தை ஏற்பாடு செய்வதற்கான செலவுகள் ஒரு பிரதிநிதி கூட்டமாக மேற்கொள்ளப்படலாம், ஆவணங்கள் சரியாக தயாரிக்கப்பட்டால் வரிகளை மிச்சப்படுத்தலாம். கட்டுரையில் விவரங்கள் " பொழுதுபோக்கு செலவுகள் பற்றிய ஆவணங்கள்» இதழ் எண். 3’ 2013

வருடாந்திர கூட்டத்திற்கான தயாரிப்பில் மிகவும் குறிப்பிடத்தக்க அமைப்பு இயக்குநர்கள் குழு ஆகும். அவர்தான் அனைத்து அடிப்படை பிரச்சினைகளையும் தீர்மானித்து நிறைவேற்றுகிறார் ஆரம்ப தயாரிப்புஇந்த நிகழ்வுக்கு. கூட்டத்தை கூட்டுவதற்கு முன் தீர்க்கப்பட வேண்டிய பல கட்டாய சிக்கல்களை சட்டம் வரையறுக்கிறது:

• பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்தும் வடிவம் (கூட்டம் அல்லது வராத வாக்களிப்பு);
• பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் தேதி, இடம், நேரம்;
• பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்பாளர்களின் பதிவு தொடக்க நேரம்;
• பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமையுள்ள நபர்களின் பட்டியலைத் தொகுத்த தேதி;
• பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரல்;
• நிகழ்ச்சி நிரலில் வாக்களிக்க உரிமையுள்ள விருப்பமான பங்குகளின் வகை(கள்);
• பொதுக் கூட்டத்தைப் பற்றி பங்குதாரர்களுக்கு அறிவிப்பதற்கான நடைமுறை;
• பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்திற்கான தயாரிப்பில் பங்குதாரர்களுக்கு வழங்கப்பட்ட தகவல்களின் பட்டியல் (பொருட்கள்) மற்றும் அதை வழங்குவதற்கான நடைமுறை;
• அவர்கள் வாக்களித்தால் வாக்குச்சீட்டின் வடிவம் மற்றும் உரை.

மேலும், இந்த பிரச்சினைகள் அனைத்தும் முன்கூட்டியே தீர்க்கப்பட வேண்டும், கூட்ட வேலை தொடங்கும் முன். இந்த சிக்கல்கள் பொதுவாக "இறுதி" கூட்டத்தில் பரிசீலிக்கப்படுகின்றன என்பது கவனிக்கத்தக்கது, ஆனால் அது நடத்தப்படுவதற்கு முன்பு, "தொழில்நுட்ப" இயல்பு மற்றும் அடிப்படையான பல சிக்கல்களைத் தீர்க்க இயக்குநர்கள் குழு மீண்டும் மீண்டும் சந்திக்க வேண்டும். எடுத்துக்காட்டாக, நிகழ்ச்சி நிரலில் சேர்க்கப்பட வேண்டிய பங்குதாரர்களிடமிருந்து கேள்விகள் பெறப்படும்போது அல்லது JSC அமைப்புகளுக்கு நியமனம் செய்வதற்கான வேட்பாளர்கள்.

மேலுள்ள உதாரணம், கூட்டத்திற்கான தயாரிப்பில் இயக்குநர்கள் குழுவில் பொதுவாக என்னென்ன பிரச்சினைகள் விவாதிக்கப்படுகின்றன என்பதை தெளிவாகக் காட்டுகிறது. எங்கள் கருத்துப்படி, நிகழ்ச்சி நிரலில் நிறுவனத்தின் தணிக்கையாளருடனான ஒப்பந்தத்தின் விதிமுறைகள் பற்றிய விவாதமும் இருக்க வேண்டும். கூடுதலாக, நிறுவனத்தின் வருடாந்திர அறிக்கையை அங்கீகரிக்கும் சிக்கலில் இருந்து கூட்டு-பங்கு நிறுவனம் கார்ப்பரேட் நடத்தை நெறிமுறைக்கு இணங்குவதற்கான அம்சத்தை முன்னிலைப்படுத்துவது நல்லது. அத்தகைய குறியீட்டுடன் இணங்குவதற்கான சிக்கல் மற்றும் இந்த சிக்கலைப் பற்றிய அறிக்கையைத் தயாரிப்பது பிரச்சினையின் அதிக முக்கியத்துவம் மற்றும் இரண்டின் காரணமாக தனித்தனியாக கருதப்பட வேண்டும். அதிகரித்த கவனம், இது ஒழுங்குமுறை அதிகாரிகளால் வழங்கப்படுகிறது. கவனம் மிகவும் தீவிரமானது, இதன் விளைவாக ...

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தைத் தயாரிப்பதற்கான வேலைத் திட்டம், ஒவ்வொரு கட்டமும் முடிவடையும் தேதி மற்றும் அதற்கான குறிப்பிட்ட கலைஞர்களைக் குறிக்கும் அட்டவணையின் வடிவத்தில் வரையப்பட்டு இயக்குநர்கள் குழுவின் நிமிடங்களால் அங்கீகரிக்கப்படலாம். பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்திற்கான தயாரிப்பு நிலைகளை அட்டவணை பட்டியலிடுகிறது, காலக்கெடுவையும் அவற்றின் ஸ்தாபனத்தை ஒழுங்குபடுத்துவதையும் குறிக்கிறது. இது உங்கள் சொந்த கூட்டத்தைத் தயாரிக்க உதவும்.

மேசை

பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்திற்குத் தயாராவதற்கான தனிப்பட்ட நிகழ்வுகளின் நேரம்

சுருக்கு நிகழ்ச்சி

அட்டவணையில் குறிப்பு:அட்டவணை 1 இன் 4, 5, 6 மற்றும் 7 புள்ளிகளுக்கான தேதிகளை நிர்ணயிக்கும் போது, ​​தற்போதைய மற்றும் அடுத்த கட்டம் ஆகிய இரண்டிற்கும் தேவையான ஆவணங்களை தயாரிப்பதுடன் தொடர்புடைய தொழில்நுட்ப அம்சங்களை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது அவசியம். கூடுதலாக, இயக்குநர்கள் குழுவில் கோரம் பற்றாக்குறையின் சாத்தியக்கூறுகள் மற்றும் அதை மீண்டும் கூட்ட வேண்டியதன் அவசியத்தை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது அவசியம்.

சுருக்கு நிகழ்ச்சி

விளாடிமிர் மட்டுலெவிச், "தலைவரின் சட்ட அடைவு" இதழின் நிபுணர்

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்திற்கான நடைமுறைக்கு ரஷ்ய நீதி அமைச்சகம் பல கூடுதல் தேவைகளை பதிவு செய்துள்ளது. மற்றும் அதன் நடத்தையின் வரிசைக்கு மட்டுமல்ல, ஆயத்த நிலைக்கும் (தயாரித்தல் மற்றும் கூட்டுதல்). ஆயத்த கட்டத்தில் மற்ற புதிய புள்ளிகள் என்ன கணக்கில் எடுத்துக்கொள்ளப்பட வேண்டும் என்பதை ஒன்றாகக் கண்டுபிடிப்போம்.

இது பற்றிஒழுங்கு பற்றி கூட்டாட்சி சேவைநிதிச் சந்தைகளில் (ரஷ்யாவின் FSFM) தேதியிட்ட 02.02.2012 எண். 12-6/pz-n, இது பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தைத் தயாரித்தல், கூட்டுதல் மற்றும் நடத்துதல் (இனிமேல் விதிமுறைகள் என குறிப்பிடப்படும்) செயல்முறைக்கான கூடுதல் தேவைகள் குறித்த விதிமுறைகளுக்கு ஒப்புதல் அளித்தது. ; ஆணை எண். 12-6/pz-n ). புதிய விதிமுறைகள் நடைமுறைக்கு வந்தவுடன் (அதிகாரப்பூர்வ வெளியீட்டிற்கு 6 மாதங்களுக்குப் பிறகு), மே 31, 2002 தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் பெடரல் செக்யூரிட்டி கமிஷனின் பழைய தீர்மானம் எண். 17/ps “செயல்முறைக்கான கூடுதல் தேவைகள் குறித்த விதிமுறைகளின் ஒப்புதலின் பேரில் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தைத் தயாரித்தல், கூட்டுதல் மற்றும் நடத்துதல்" சட்ட அமலாக்க நடைமுறையில் இருந்து வெளியேறியது.

பொதுவாக, புதிய விதிமுறைகள் முந்தைய விதிகளை மீண்டும் செய்கின்றன. இதற்கிடையில், அதில் ஒரு புதிய விஷயம் இருக்கிறது. எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, நிர்வாக அமைப்புகள் மற்றும் தணிக்கை ஆணையத்தைத் தேர்ந்தெடுப்பதற்கான நடைமுறை, கோரம் நிர்ணயிப்பதற்கான விதிகள், பங்குகளில் வாக்குகளைப் பதிவு செய்வதற்கான தேவைகள் போன்றவற்றைத் திருத்தங்கள் பாதித்தன. வெளிப்படையாக, புதிய விதிமுறைகளின் முக்கிய குறிக்கோள் பங்குதாரர்களின் விழிப்புணர்வை அதிகரிப்பதாகும். , கார்ப்பரேட் விவகாரங்களில் மிகவும் திறம்பட பங்கேற்பதை இலக்காகக் கொண்டு, வாக்களிப்பதை மிகவும் வெளிப்படையானதாகவும், நோக்கமாகவும் ஆக்குங்கள். முதலில், இது கவலை அளிக்கிறது கூடுதல் தகவல்பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்பாளர்களுக்கு வழங்கப்பட வேண்டிய பொருட்கள் (JSC மற்றும் பிரிவு IIIஆணை எண். 12-6/pz-n). நிச்சயமாக, இதற்கு சட்ட, எழுத்தர் மற்றும் கணக்கியல் சேவைகளிலிருந்து அதிக நேரம் மற்றும் நிறுவன செலவுகள் தேவைப்படும்.

நிகழ்ச்சி நிரல் வேறுபட்டிருக்கலாம், எனவே, வெவ்வேறு தகவல்கள் தயாரிக்கப்பட வேண்டும். வசதிக்காக, எல்லா தரவையும் அட்டவணை வடிவில் வழங்குகிறோம்:

பட்டியலிடப்பட்ட எந்த வகையான தகவல் மற்றும் பொருட்கள் வழங்கப்பட வேண்டும் என்பது முக்கியம் (விதிமுறைகளின் பிரிவு 3.6):

• ஒரே நிர்வாக அமைப்பின் முகவரியில் வளாகத்தில்;
• மற்ற இடங்களில், பொதுக் கூட்டத்தின் அறிவிப்பில் குறிப்பிடப்பட்டுள்ள முகவரிகள்.

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமையுள்ள ஒருவர் ஆவணங்களின் நகல்களை வழங்குமாறு கோரினால், கோரிக்கை பெறப்பட்ட நாளிலிருந்து 7 (முன் - 5) நாட்களுக்குள் இது செய்யப்பட வேண்டும். மேலும் குறுகிய காலம்பொதுக் கூட்டத்தின் செயல்பாடுகளை ஒழுங்குபடுத்தும் சாசனம் அல்லது உள் ஆவணம் மூலம் வழங்கப்படலாம். நகல்களுக்கான கட்டணம் அவற்றின் உற்பத்தி செலவை விட அதிகமாக இருக்கக்கூடாது.

பொதுக் கூட்டத்தின் ஒப்புதலுக்காக சமர்ப்பிக்கப்பட்ட நிறுவனத்தின் வருடாந்திர அறிக்கையின் உள்ளடக்கத்திற்கான பல தேவைகள் புதிய ஒழுங்குமுறைகளில் இருந்து முற்றிலும் விலக்கப்பட்டுள்ளன. ஆனால் கவலைப்பட வேண்டாம்: அவர்கள் பங்கு பத்திரங்களை வழங்குபவர்களால் தகவலை வெளிப்படுத்துவதற்கான விதிமுறைகளில் உள்ளனர் (அக்டோபர் 4, 2011 எண். 11-46/pz-n தேதியிட்ட ரஷ்யாவின் ஃபெடரல் ஃபைனான்சியல் மார்க்கெட்ஸ் சேவையின் உத்தரவின் மூலம் அங்கீகரிக்கப்பட்டது).

பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க தகுதியுடைய நபர்களின் பட்டியலுக்கு ஒரு தனி விதி பொருந்தும்: அதில் சேர்க்கப்பட்டுள்ள நபரின் (கள்) கோரிக்கையின் பேரில் மட்டுமே மதிப்பாய்வு செய்ய முடியும் மற்றும் குறைந்தபட்சம் 1% வாக்குகளை வைத்திருக்கலாம். நிகழ்ச்சி நிரலில் ஏதேனும் சிக்கல் (ப. 3.7 விதிகள்).

ஆயத்த நிலை தொடர்பான உத்தரவு எண். 12-6/pz-n இன் மற்றொரு கண்டுபிடிப்பு என்னவென்றால், முந்தைய நடைமுறையுடன் ஒப்பிடுகையில், செயல்படுத்த வேண்டிய தேவை அசாதாரண சந்திப்புசமூகத்திற்கும் உதவியுடனும் அனுப்பலாம் கூரியர் சேவை. ஒவ்வொரு திட்டமும் பங்குதாரர் அல்லது அவரது பிரதிநிதியால் தனிப்பட்ட முறையில் கையொப்பமிடப்பட வேண்டும். இல்லையெனில், அது பெறப்படவில்லை என்று கருதப்படுகிறது (விதிமுறைகளின் பிரிவு 2.2). மேலும், பிரதிநிதியின் வழக்கறிஞரின் அதிகாரம் JSC (கட்டுரை 57 இன் பிரிவு 1) மீதான சட்டத்தின் விதிகளின்படி வரையப்பட வேண்டும். வாக்களிக்கும் பிரதிநிதிகளுக்கு அதிகரித்த தேவைகள் நிறுவப்பட்டுள்ளன.

எங்கே கூட்டுவது? ஒழுங்குமுறை (JSC மீதான சட்டத்திற்கு மாறாக) பொதுக் கூட்டத்தை நிறுவனத்தின் இருப்பிடத்தில் நடத்த வேண்டும் என்று குறிப்பிடுகிறது, அதாவது. ஒரு குறிப்பிட்ட குடியேற்றத்தில் (நகரம், நகரம், கிராமம்). தயவுசெய்து கவனிக்கவும்: சாசனத்தில் மட்டுமே வேறு இடத்தை தீர்மானிக்க முடியும். பொதுக் கூட்டத்தின் அறிவிப்பு ஒரு குறிப்பிட்ட முகவரியைக் குறிக்க வேண்டும் (விதிமுறைகளின் பிரிவு 3.1).

ஒரு பங்குதாரர் வீட்டில் வாக்களிக்கும்போது (வாக்குச்சீட்டை நிரப்ப) நிறுவனத்தின் அஞ்சல் முகவரியுடன் உள்ள நுணுக்கம் முக்கியமானது. எனவே: சாராம்சத்தில், பொதுக் கூட்டத்தின் அறிவிப்பில் எந்த அஞ்சல் முகவரி குறிப்பிடப்பட்டுள்ளது என்பது முக்கியமல்ல. முக்கிய விஷயம் என்னவென்றால், சட்ட நிறுவனங்களின் ஒருங்கிணைந்த மாநிலப் பதிவேட்டில் அல்லது சாசனத்தில், பொதுக் கூட்டத்தில் ஆவணத்தில் குறிப்பிடப்பட்ட முகவரிக்கு வாக்குச்சீட்டு அனுப்பப்படுகிறது (விதிமுறைகளின் பிரிவு 4.2).

JSC மீதான சட்டம் (பிரிவு 1, கட்டுரை 54) பொதுக் கூட்டத்திற்கு முன் நிர்வாகம் முடிவு செய்ய வேண்டிய பொது நிறுவன சிக்கல்களின் மூடிய பட்டியலைக் கொண்டுள்ளது (தேதி, இடம், நேரம், நிகழ்ச்சி நிரல், பங்கேற்பாளர்களின் பட்டியல்கள் போன்றவை). ஆர்டர் எண். 12-6/pz-n மேலும் 2 கட்டாயம் சேர்க்கப்பட்டது:

• நிகழ்ச்சி நிரலில் வாக்களிக்க உரிமையுள்ள விருப்பமான பங்குகளின் வகை(களை) தீர்மானித்தல்;
• பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்பாளர்களின் பதிவுக்கான தொடக்க நேரத்தை தீர்மானிக்கவும்.

எனவே, பொதுக் கூட்டத்தைத் தயாரித்தல், கூட்டுதல் மற்றும் நடத்துதல் ஆகியவற்றுக்கு வழிகாட்டுவதற்குப் பயன்படுத்தப்பட வேண்டிய ஆவணங்களின் ஒரு வகையான படிநிலை நிறுவப்பட்டுள்ளது. முதல் இடத்தில் JSC மீதான சட்டம், ஃபெடரல் ஃபைனான்சியல் மார்க்கெட்ஸ் சர்வீஸ் எண். 12-6/pz-n, நிறுவனத்தின் சாசனம், பொதுக் கூட்டத்தின் செயல்பாடுகளை ஒழுங்குபடுத்தும் உள் ஆவணங்களின் உத்தரவைத் தொடர்ந்து. இது ரஷ்யாவின் ஃபெடரல் ஃபைனான்சியல் மார்க்கெட்ஸ் சர்வீஸின் தெளிவுபடுத்தல்களைக் கணக்கிடவில்லை.

ஆண்டு கூட்டத்தை அறிவிக்கிறது

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துவது குறித்த அறிவிப்பு 20 நாட்களுக்குப் பிறகு செய்யப்பட வேண்டும், மேலும் நிறுவனத்தின் மறுசீரமைப்பு தொடர்பான சிக்கல்கள் வருடாந்திர கூட்டத்தின் நிகழ்ச்சி நிரலில் இருந்தால், அதன் ஹோல்டிங் தேதிக்கு 30 நாட்களுக்கு முன்னதாக இல்லை. இதனடிப்படையில்தான் கூட்டத்தில் பங்கேற்க தகுதியுள்ள நபர்களின் பட்டியலின் இறுதித் தேதி பொதுவாக தீர்மானிக்கப்படுகிறது. கார்ப்பரேட் நடத்தை நெறிமுறை (பத்தி 2, பிரிவு 1.1.2), ஒரு பொதுக் கூட்டத்தைப் பற்றி பங்குதாரர்களின் சரியான நேரத்தில் அறிவிப்பின் முக்கியத்துவத்தை கணக்கில் எடுத்துக்கொள்வது, அது நடத்தப்படுவதற்கு 30 நாட்களுக்கு முன்பு அதைப் புகாரளிக்க பரிந்துரைக்கிறது (சட்டம் வழங்காத வரை. நீண்ட காலம்).

பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் அறிவிப்பு பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தில் பங்கேற்க உரிமையுள்ள நபர்களின் ஒவ்வொரு பட்டியலுக்கும் அனுப்பப்பட வேண்டும். ஒரு கூட்டு பங்கு நிறுவனம் அறிவிப்பு முறையைத் தேர்வு செய்ய மிகவும் இலவசம். சட்டம் (பிரிவு 1, ஃபெடரல் சட்டத்தின் பிரிவு 52 "JSC இல்") பின்வரும் சாத்தியக்கூறுகளை வழங்குகிறது:

• அஞ்சல் உருப்படி (பதிவு செய்யப்பட்ட அஞ்சல் அல்லது பிற தபால் மூலம்);
• நேரில் கையால்;
• சாசனத்தால் நிர்ணயிக்கப்பட்ட அச்சிடப்பட்ட வெளியீட்டில் வெளியீடு, மற்றும் சட்டமன்ற உறுப்பினர் குறிப்பாக அத்தகைய வெளியீடு நிறுவனத்தின் அனைத்து பங்குதாரர்களுக்கும் இருக்க வேண்டும் என்று வலியுறுத்தினார் (தயவுசெய்து - 2014 இல் இந்த சட்டத்தின் விதி மாறும்: அச்சிடப்பட்ட வெளியீட்டில் வெளியீடுகள் வேண்டும் இணையத்தில் நிறுவனத்தின் இணையதளத்தில் ஒரே நேரத்தில் "நகல்" செய்யப்பட வேண்டும், மேலும், அச்சிடப்பட்ட வெளியீட்டில் வெளியீட்டை முழுமையாக மாற்றுவது இந்த தகவலை இணைய தளத்தில் இடுகையிடுவதன் மூலம் வழங்கப்படுகிறது).

கூடுதலாக, மற்ற ஊடகங்கள் (தொலைக்காட்சி, வானொலி) மூலம் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துவது பற்றி பங்குதாரர்களுக்கு கூடுதலாக தெரிவிக்க நிறுவனத்திற்கு உரிமை உண்டு.

அதிக எண்ணிக்கையிலான பங்குதாரர்களைக் கொண்ட JSC இல், தோல்வியுற்ற அறிவிப்பின் தேர்வு கடுமையான நிதிச் செலவுகளுக்கு வழிவகுக்கும் என்பதைப் புரிந்துகொள்வது கடினம் அல்ல. பல ஆயிரம் பதிவுக் கடிதங்களை அனுப்பினாலும், செலவைக் குறிப்பிடவில்லை கூரியர் விநியோகம், ஒரு நிறுவனத்தின் இயக்கச் செலவில் மிகவும் தீவிரமான தாக்கத்தை ஏற்படுத்தும்.

எடுத்துக்காட்டு 12

சாசனங்களில் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தை நடத்துவது பற்றி தெரிவிக்கும் முறைகள் உண்மையான நிறுவனங்கள்

சுருக்கு நிகழ்ச்சி

"21.1. பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் அறிவிப்பு, அது வைத்திருக்கும் தேதிக்கு 30 நாட்களுக்கு முன்னர் செய்யப்பட வேண்டும்.

குறிப்பிட்ட காலக்கெடுவிற்குள், பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் அறிவிப்பு செய்தித்தாள்களில் வெளியிடப்படும் " ரஷ்ய செய்தித்தாள்" மற்றும்/அல்லது "ட்ரிப்யூன்". மற்ற ஊடகங்கள் (தொலைக்காட்சி, வானொலி) மூலம் பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தைப் பற்றி பங்குதாரர்களுக்கு கூடுதலாகத் தெரிவிக்க நிறுவனத்திற்கு உரிமை உண்டு.

“8.11. ...குறிப்பிட்ட காலக்கெடுவிற்குள், பங்குதாரர்களின் பொதுக் கூட்டத்தின் அறிவிப்பு அச்சிடப்பட்ட "Vybor" இல் வெளியிடப்பட வேண்டும்.

கூடுதலாக, பங்குதாரருக்கு வழங்கத் தேவையான தரவு/ஆவணங்கள் அஞ்சல் அல்லது கூரியர் மூலம் அனுப்பப்பட்ட சந்திப்பு அறிவிப்புடன் இணைக்கப்பட்ட ஆவணங்களின் பட்டியலில் சேர்க்கப்படலாம் (நிச்சயமாக, இந்த ஆவணங்களில் சில ரகசியமாக இருந்தால் தவிர).

பத்திரிகையின் இந்த இதழில், பங்குதாரர்களின் வருடாந்திர பொதுக் கூட்டத்தைத் தயாரிப்பதன் ஒரு பகுதியாக தீர்க்கப்பட வேண்டிய சிக்கல்கள் மற்றும் சிக்கல்களை நாங்கள் ஆய்வு செய்தோம், இது அனைத்து கூட்டு-பங்கு நிறுவனங்களுக்கும் கட்டாயமாகும். அடுத்த இதழில், அத்தகைய கூட்டத்தில் எடுக்கப்பட்ட முடிவுகளை நடத்துதல் மற்றும் முறைப்படுத்துதல் ஆகிய பிரச்சினைகள் குறித்து உங்கள் கவனத்தை செலுத்துவோம்.